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¡Saludos delegados!
Mi nombre es Marco Julio Moscoso López y en esta oportunidad tengo el gran honor de
ser su director de mesa en el presente comité: Crisis Histórica Conjunta, Guerra del Salitre.
De igual forma, les doy la bienvenida a esta nueva edición del DLSMUN, un mun con bastante
prestigio en nuestra ciudad.
Mi experiencia Mun inició hace poco más de dos años, en PUCPMUN 2017, casualmente
en un comité de Crisis Histórica. Desde entonces, este tipo de competencias se han vuelto
indispensables en mi agenda, permitiendome participar de distintas formas en muchos otros
modelos, sea como delegado, director, comité organizador, secretario general adjunto, etc.
Creo firmemente en el fortalecimiento de distintos tipos de habilidades que los Mun´s pueden
ofrecer a todo aquel que lo practica, así como también creo en los valores que la noble Carta
de las Naciones Unidas profesa.
A puertas del bicentenario, tenemos el honor de tratar este tema que para nuestra historia
ya es un clásico. Por eso, estaremos atentos a vuestras participaciones y evaluaremos
minuciosamente el contenido que presenten. La diplomacia en tiempos de guerra es una gran
semilla que, tratada con cuidado, germinará en grandes soluciones pacíficas; tomen en
cuenta tal punto.
Tengo grandes expectativas sobre este comité, pues es un tema que me encanta. Ante
cualquier duda que susciten, no duden en escribirme, contesto todo y en la brevedad posible.
¡Mucha suerte delegados!
Habiendo comentado todo lo anterior, tengo como expectativas para este que comité que
ustedes como delegados puedan ser muy creativos al momento de redactar las acciones
secretas, pero que siempre mantengan la seriedad y la precisión histórica requeridas, de tal
forma que puedan presentarse situaciones que tal vez hubiesen podido ocurrir en este
conflicto, sin más por añadir les dejo mi correo para que puedan consultarme cualquier duda
que tengan conmigo. Mucha suerte y éxitos.
smunozr@ulasalle.edu.pe
2.Introducción al comité
En un modelo de naciones unidas existen diversos comités y cuerpos especiales con
funciones distintas, estos buscan ser una simulación de los órganos reales del mismo nombre,
sin embargo un gabinete de crisis no es la representación de ningún órgano de naciones
unidas. Un comité de crisis presenta una reunión de altos cargos de algún país, entidad,
organización, etc dónde se deben tomar acciones rápidas ante una situación de riesgo, en
estos comités los delegados no representan a un país; representan a un personaje y como
tal deben defender los intereses de este , aún si estos no son mantener relaciones de manera
diplomática. En un gabinete de crisis no es necesario mantener la paz, defender los derechos
humanos, o solucionar la situación planteada, en un comité de crisis los personajes deben
buscar cumplir sus objetivos, aún si estos no son éticos o no están de acuerdo con valores
que sean promovidos por naciones unidas, sin embargo esto no significa que se deba faltar
el respeto a otros delegados o que las decisiones de los personajes deban ser impuestas por
la fuerza, pues es muy importante consolidarlas mediante el trabajo en equipo y liderazgo que
deberán mostrar en el comité. Siendo ello, en un gabinete de crisis conjunto las acciones de
un gabinete repercuten en los otros, por ello en este gabinete de crisis las decisiones tomadas
en el gabinete Boliviano serán presentadas cómo updates a los otros comités y viceversa. La
comunicación entre gabinetes deberá realizarse a través de comunicados o notas de prensas,
la posibilidad de mandar delegados al otro gabinete como un tipo de negociación diplomática
quedará permitida cuándo la mesa lo vea por conveniente.
1
Se conoce como litoral a aquel porcentaje de territorio que está contiguo al mar. Asimismo, se dio
esta denominación para los territorios que tenían un rango superior al de una provincia, pero inferior
al de un departamento.
después, el 21 de julio, se emitió un protocolo complementario al tratado, respecto del
Artículo 3, que manifestaba con cierta libertad la solución que se daría en caso se
descubrieran nuevas zonas de explotación. Dado ello, el protocolo estableció al
arbitraje como medio de solución definitiva cuando surja cualquier controversia de
cualquier tipo en el tema referido. Sin embargo, Chile no cumplió con dicho proceder.
En Antofagasta, perteneciente a Bolivia, se instaló la Compañía de Salitre de
Antofagasta, de capitales chilenos que, el 1 de mayo de 1872, inició las exportaciones
del “oro blanco” a Europa.
4. Contexto
El comité dará inicio en el año de 1878 cuando el impuesto de los diez centavos había
sido decretado, por lo tanto es importante que los delegados en este comité empiecen a
desarrollar sus acciones secretas, directivas y demás mociones con la idea de continuar la
historia a partir de ese rumbo, no es necesario que se siga la historia tal como ocurrió,si los
delegados desean cambiar acontecimientos pueden hacerlo siempre y cuando lo hagan de
manera fundamentada y cumpla con sus objetivos, cabe recordar que el Estado boliviano en
este año estaba gobernada por el militar Hilarión Daza. Bolivia se encontraba dividida por
clases sociales donde existía mucha marginación al igual que en Perú, incluso se llegaron a
expropiar terrenos a los indígenas con el fin de usarlos para el estado. Otra de las cuestiones
que caracterizó a Bolivia fue su falta de Marina de guerra durante esta época, por lo tanto si
los delegados desean plantear y cambiar esta situación pueden hacerlo, así como también
renegociar otro acuerdo con Chile a fin de solucionar diplomáticamente el conflicto.
5. Recomendaciones finales
Es importante para la mesa directiva que ustedes disfruten este proceso, desde el
momento en que se inscriben como delegados hasta el último día de sesión.
Asimismo, deben sentirse agustos con el tema, investigando a profundidad y
participando para lograr un entendimiento empático. Queremos recordarles que la
construcción de consensos suele ser más importante que asistir a un comité a imponer
sus ideas; tal suceso es un acto que no se tolerará dentro del comité. Por ello,
esfuércense para lograr un íntegro trabajo en equipo sin descuidar los intereses que
vuestro personaje busca.
6. Bibliografía
Gobierno de Bolivia (18 de octubre de 1871) Constitución política de 1871. Recuperado de:
https://www.lexivox.org/norms/BO-CPE-18711018.xhtml?dcmi_identifier=BO-CPE-
18711018&format=xhtml#idp28790112