UNIVERSALIDAD

Es el logro de la universalidad en el acceso a los servicios de salud, para lo cual se establece que
éste debe tener un carácter obligatorio y estar fundado, prestaciones de servicios de salud.

-Libertad de asociación y libertad sindical, y reconocimiento efectivo del derecho de negociación

colectiva.

La libertad de asociación y la libertad sindical son derechos universales de todos los

empleadores y trabajadores, respectivamente, determinadas categorías de estos últimos, como
los trabajadores de la administración pública, los trabajadores agrícolas, los trabajadores de las
zonas francas industriales, los trabajadores migrantes, especialmente aquéllos en situación
irregular, los trabajadores domésticos y los trabajadores por cuenta propia, se ven privados,
total o parcialmente.

los trabajadores y los empleadores también suelen ver denegados sus derechos fundamentales

EFICIENCIA