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01 Prog Curricular ProfVictoria
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MARISTA DE TACNA
PROF. VICTORIA QUISPE CHAVEZ 1º GRADO
UNIDA DIDACTICA Nº 1
Nombre de la Unidad: ¡CONVIVIMOS CON ARMANIA Y APRENDEMOS NUESTROS NOMBRES!
I. DATOS INFORMATIVOS:
1.1 UGEL : Tacna
1.2 INSTITUCIÓN EDUCATIVA : “Marista de Tacna”
1.3 NIVEL : Primario
1.4 DIRECTORA : Lourdes Gonzales de Zavala
1.5 SUB DIRECTOR : Matilde Menéndez de Tang
1.6 NIVEL : Primaria
1.7 GRADO Y SECCION : Primer Grado
1.8 DOCENTE : Victoria Quispe Chávez
2.1 VISIÓN:
Al 2018, aspiramos a ser una Institución Educativa líder y acogedora, sustentada en los principios de la Pedagogía Marista, que responda a las
necesidades y expectativas de los estudiantes, padres de familia y comunidad, donde las dificultades se convierten en oportunidades, priorizando el
desarrollo de capacidades, habilidades, destrezas, identidad personal, liderazgo y la práctica de valores, donde el estudiante sea capaz de resolver
sus propios problemas, tomando adecuadas decisiones; haciendo de la excelencia una forma de vida.
2.2 MISIÓN:
Somos una Institución Educativa de nivel primario y secundario que fortalece las capacidades humanas de nuestros estudiantes, formando niños y
adolescentes líderes, democráticos, humanistas, solidarios y con espíritu emprendedor, a través de una educación en valores, clima institucional
adecuado, bajo un liderazgo centrado en los aprendizajes y con padres comprometidos con la labor Educativa de sus hijos.
III. DURACIÓN:
Convivimos con armonía y aprendemos nuestros Periodo de tránsito de niños de inicial a primer - Tarjetas de los nombres.
nombres grado se muestran temerosos al conocer a su - Cartel de Normas de convivencia.
nueva maestra y compañeros.
- Rótulos de sectores.
Para que este tránsito sea positivo realizaremos
actividades que les permitan sentirse acogidos.
AREA COMUNICACIÓN
Competencia Capacidad Estándares Desempeños Evaluación
1. Se comunica 1.1. Obtiene Se comunica oralmente mediante diversos - Recupera información explícita de los - Observación.
oralmente en su información del tipos de textos; identifica información textos orales que escucha (nombres de - Lista de cotejo.
lengua materna. texto oral explícita, infiere e interpreta hechos y personas y personajes, hechos y lugares) y
- Comprobación
temas. Desarrolla sus ideas manteniéndose, que presentan vocabulario de uso
pruebas orales.
por lo general, en el tema; utiliza algunos frecuente.
conectores, así como vocabulario de uso - Fichas de
frecuente. Su pronunciación es entendible y - Dice de qué trata el texto y cuál es su aplicación.
se apoya en recursos no verbales y propósito comunicativo; para ello, se apoya
paraverbales. Reflexiona sobre textos en la información recurrente del texto y en
escuchados a partir de sus conocimientos y su experiencia.
experiencia. Se expresa adecuándose a su
propósito comunicativo. En un intercambio,
participa y responde en forma pertinente a
lo que le dicen.
1.2. Infiere e - Deduce características implícitas de
interpreta personas, personajes, animales, objetos y
información del lugares, o el significado de palabras y
texto oral expresiones según el contexto
(adivinanzas), así como relaciones lógicas
entre las ideas del texto, como causa-
efecto, que se pueden establecer
fácilmente a partir de información explícita
del mismo.
1.3. Adecúa, - Explica acciones concretas de personas y
organiza y personajes relacionando algunos recursos
desarrolla las ideas verbales y no verbales, a partir de su
de forma coherente experiencia.
y cohesionada
- Adecúa su texto oral a la situación
comunicativa, a sus interlocutores y al
propósito comunicativo, utilizando recursos
no verbales (gestos y movimientos
corporales) y recurriendo a su experiencia.
Competencia Capacidad Estándares Desempeños Evaluación
1.4. Utiliza recursos - Expresa oralmente ideas y emociones en
no verbales y torno a un tema, aunque en ocasiones
paraverbales de puede salirse de este o reiterar información
forma estratégica innecesariamente. Establece relaciones
lógicas entre las ideas (en especial, de
adición y secuencia), a través de algunos
conectores. Incorpora un vocabulario de
uso frecuente.
AREA MATEMATICAS
Todas las personas, independientemente de su identidad de género, tienen el mismo potencial para aprender y desarrollarse
plenamente. La Igualdad de Género se refiere a la igual valoración de los diferentes comportamientos, aspiraciones y necesidades
de mujeres y varones. En una situación de igualdad real, los derechos, deberes y oportunidades de las personas no dependen de
su identidad de género, y por lo tanto, todos tienen las mismas condiciones y posibilidades para ejercer sus derechos, así como
para ampliar sus capacidades y oportunidades de desarrollo personal, contribuyendo al desarrollo social y beneficiándose de sus
resultados.
Si bien aquello que consideramos "femenino” o "masculino" se basa en una diferencia biológica-sexual, estas son nociones que
vamos construyendo día a día, en nuestras interacciones. Si bien las relaciones de género históricamente han perjudicado en
mayor medida a las mujeres, también existen dimensiones donde perjudican a los varones. En general, como país, si tenemos
desigualdades de género, no podemos hablar de un desarrollo sostenible y democrático pleno.
Igualdad y Reconocimiento al valor inherente • Docentes y estudiantes no hacen distinciones discriminatorias entre
Dignidad de cada persona, por encima de varones y mujeres.
cualquier diferencia de género.
• Estudiantes varones y mujeres tienen las mismas responsabilidades en el
cuidado de los espacios educativos que utilizan.
Justicia Disposición a actuar de modo que • Docentes y directivos fomentan la asistencia de las estudiantes que se
se dé a cada quien lo que le encuentran embarazadas o que son madres o padres de familia.
corresponde, en especial a • Docentes y directivos fomentan una valoración sana y respetuosa del
quienes se ven perjudicados por cuerpo e integridad de las personas; en especial, se previene y atiende
las desigualdades de género. adecuadamente las posibles situaciones de violencia sexual (Ejemplo:
tocamientos indebidos, acoso, etc.).
Empatía Transformar las diferentes • Estudiantes y docentes analizan los prejuicios entre géneros. Por ejemplo,
situaciones de desigualdad de que las mujeres limpian mejor, que los hombres no son sensibles, que las
género, evitando el reforzamiento mujeres tienen menor capacidad que los varones para el aprendizaje de las
de estereotipos. matemáticas y ciencias, que los varones tienen menor capacidad que las
mujeres para desarrollar aprendizajes en el área de Comunicación, que las
mujeres son más débiles, que los varones son más irresponsables.
La excelencia significa utilizar al máximo las facultades y adquirir estrategias para el éxito de las propias metas a nivel personal y social. La
excelencia comprende el desarrollo de la capacidad para el cambio y la adaptación, que garantiza el éxito personal y social, es decir, la
aceptación del cambio orientado a la mejora de la persona: desde las habilidades sociales o de la comunicación eficaz hasta la interiorización
de estrategias que han facilitado el éxito a otras personase. De esta manera, cada individuo construye su realidad y busca ser cada vez
mejor para contribuir también con su comunidad.
Flexibilidad y Disposición para adaptarse a los • Docentes y estudiantes comparan, adquieren y emplean estrategias útiles
apertura cambios, modificando si fuera para aumentar la eficacia de sus esfuerzos en el logro de los objetivos que
necesario la propia conducta para se proponen.
alcanzar determinados objetivos
cuando surgen dificultades, • Docentes y estudiantes demuestran flexibilidad para el cambio y la
información no conocida o situaciones adaptación a circunstancias diversas, orientados a objetivos de mejora
nuevas. personal o grupal.
Superación Disposición a adquirir cualidades que • Docentes y estudiantes utilizan sus cualidades y recursos al máximo posible
personal mejorarán el propio desempeño y para cumplir con éxito las metas que se proponen a nivel personal y
aumentarán el estado de satisfacción colectivo.
consigo mismo y con las
circunstancias. • Docentes y estudiantes se esfuerzan por superarse, buscando objetivos que
representen avances respecto de su actual nivel de posibilidades en
determinados ámbitos de desempeño
DIRECTOR DOCENTE
Lourdes Gonzales de Zavala Victoria Quispe Chávez