FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES,

FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS
ESCUELA PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN
DEPARTAMENTO ACADEMICO DE
METODOLOGÍA DE LA INVESTIGACIÓN – DEMI

TÍTULO:
LOS VALORES APLICADOS EN LA ORGANIZACIÓN
EMPRESARIAL Y CUALIDADES POSITIVAS. “TUMBES, 2017.”
PROYECTO DE ENVESTIGACION

AUTOR:
REYES ESPINOZA JEYSY EMILY

ASESOR:
Lic. Adm. Cristihan Sosa Orellana

TUMBES – PERÚ
2017

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 HOJA DE FIRMA DEL JURADO

MG. HÉCTOR RIVERA PRIETO

PRESIDENTE

LIC. ADM. CRISTIHAN SOSA ORELLANA

ASESOR

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AGRADECIMIENTO

A Dios y a mis padres por depositar su

confianza en mí y apoyarme
incondicionalmente para que logre mis
metas.

Agradezco en forma muy especial al docente

de curso quien sesión a sesión nos aporta sus
conocimientos para el desarrollo de nuestra
formación profesional.

A nuestros docentes por su dedicación por

sus enseñas brindadas día a día y por su
confianza que depositan para formar
profesionales de bien.

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DEDICATORIA

Dedico este proyecto a Dios y a mis padres

por que han estado conmigo en cada paso
que doy cuidándome y dándome fortaleza
quien a lo largo de mi vida han velado por
mi bienestar y educación siendo mi apoyo en
todo momento depositando su entera
confianza en cada reto que se me presenta.

A mis Profesores a quien les debo gran parte

de mi conocimiento, gracias a su paciencia y
enseñanza y finalmente a esta gran casa
prestigiosa universidad que abrió sus puertas
a jóvenes como nosotros preparándonos
como profesionales de un futuro y personas
de bien hacia la sociedad.

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 RESUMEN

En la presenta investigación se estableció como objetivo general describir la relación de

“los valores aplicados en la organización empresarial y cualidades positivas. “tumbes, 2017.”
proyecto de investigación tienen como propósito proporcionar los valores de cualidades
positivas para instalarse. En la sociedad local, las empresas no sólo facilitan valores, entre
otras razones, debido al crecimiento continuo que viene experimentando la demanda
social en los últimos años; ya que nuestra región se identifica por ser muy atractiva
además por estar cerca a las playas; y sus aguas son frías y la sensación es más tropical
que las playas del sur. Es una buena opción para quienes buscan una buena playa para el
baño, relajado y cercanía con la ciudad de Tumbes y la frontera con Ecuador, en los meses
de verano nuestra ciudad tiene más visitantes como es el feriado largo donde tiene más
demanda e incrementa la inversión para los pequeños empresarios tumbesinos. Es por
ello que siendo Tumbes un destino turístico sostenible, diferenciado, el cual debería
caracterizarse por su hospitalidad, seguridad y calidad de valores brindando buena
imagen y buen trato de cualidades positivas.

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 ABSTRACT
In the present research it was established as a general objective to
describe the relation of "the values applied in the business
organization and positive qualities." Tumbes, 2017. " Research
project are intended to provide the values of positive qualities to
be installed. In the local society, companies not only provide
values, among other reasons, due to the continuous growth that
has been experiencing social demand in recent years; Since our
region is identified by being very attractive in addition to being
close to the beaches; And its waters are cold and the feeling is
more tropical than the southern beaches. It is a good option for
those looking for a good beach for bathing, relaxed and close
proximity to the city of Tumbes and the border with Ecuador, in the
summer months our city has more visitors as is the long holiday
where it has more demand and increases investment for Small
businessmen Tumbesinos. It is for this reason that being Tumbes
a sustainable, differentiated tourist destination, which should be
characterized by its hospitality, security and quality of values
providing good image and good treatment of positive qualities.

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 INDICE
CARTULA
HOJA DE FIRMA DEL JURADO
AGRADECIMIENTO
DEDICATORIA
RESUMEN
ABSTRACT
CONTENIDO
I. INTRODUCCION

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 INTRODUCCIÓN

Los Valores son principios y cualidades positivas de origen social, además de ser ideales
son eternos, inmutables y a históricos; es decir que los valores no cambian, lo que cambia
es la percepción de ellos a través de la historia, que orientan el comportamiento humano
hacia la transformación social y la realización de la persona humana.
Los valores son guías que dan determinada orientación a la conducta y a la vida de cada
individuo y grupo social. Así como existen valores también podemos identificar
contravalores: las que se oponen a un valor concreto, como la maldad a bondad, injusticia
a justicia; los contravalores llamados también antivalores o valores negativos, impiden o
van en contra del desarrollo pleno de la persona y de una convivencia fraterna, libre e
igualitaria.