Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
2. ¿Cuáles son tus puntos fuertes y débiles? Esta es una de las preguntas
más comunes en una entrevista, y debes responderla recordando
mencionar puntos fuertes relacionados con el puesto de trabajo, y puntos
débiles que no tengan relación directa con él, y siempre exponiendo un
punto positivo de cada debilidad, o la forma en la que lo solucionas. Por
ejemplo: Mis puntos fuertes esenciales son mi capacidad de organización
y cumplimiento de metas bajo presión; y uno de mis puntos débiles es mi
impaciencia por lograr objetivos, pero es algo que agradezco en cierto
modo, pues me permite tener la perseverancia necesaria para enfrentar
todos los retos existentes, sin importar cuánto trabajo sea necesario para
superarlos.
3. ¿Qué sabes de nuestra empresa? Esta pregunta no te supondrá ningún
problema de haber preparado la cita, pues es una de las preguntas más
comunes en una entrevista laboral, y el primer punto por el que debes
empezar cuando te comunican que tienen interés en hablar contigo
personalmente. Simplemente habla de sus ideales y objetivos, y
relaciónalos contigo.
5. Cuéntame sobre ti. Esta es otra de las preguntas más comunes en una
entrevista, suele ser de las primeras y se utiliza para romper el hielo, así
que puedes hablar un poco de tu formación y experiencia, o de cualquier
dato que consideres que pueda resultar interesante y positivo.