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CÓDIGO
EMPRESA:
LOCACIÓN:
EVALUADOR
DOCUMENTO:
(DD/MM/YYYY):
7/3/2010
MAT-001
Ing. Angel Naranjo
Cdla. Nueva Ambato
INFORMACIÓN GENERAL
MUEBLERIA "MARIA GRACIA"
iluminación insuficiente
ruido
vibración
radiación no ionizante
(UV, IR,
electromagnética)
FACTORES FISICOS
ventilación insuficiente
(renovación de aire)
obstáculos en el piso
FACTORES ME
ID
Fabricacion de Muebles
ÁREA / DEPARTAMENTO
Acabados
PROCESO ANALIZADO
Montaje
Cargado
Embalaje
Ordenado
Barnizado
Expedición
ACTIVIDADES / TAREAS
Almacenado
Pre-encolado
DEL PROCESO
15
TRABAJADORES (AS)
0
MUJERES N°
15
HOMBRES N°
6
3
7
3
5
3
3
7
4 iluminación insuficiente
4
3
6
4
6
4
3
ruido
3
5
9
7
3
4
5
3
vibración
radiación no ionizante
3
5
5
7
5
5
3
6
(UV, IR,
electromagnética)
ventilación insuficiente
4
3
6
3
5
6
5
4
(renovación de aire)
5
6
3
4
7
3
6
6
obstáculos en el piso
desorden
maquinaria desprotegida
FACTORES MECÁNICOS
caída de objetos en manipulación
trabajos de mantenimiento
polvo orgánico
manipulación de químicos
(sólidos o líquidos) …
FACTORES QUIMICOS
especificar
presencia de vectores
(roedores, moscas, cucarachas)
agentes biológicos
(microorganismos, hongos, parásitos)
FACTORES
BIOLOGICOS
sobreesfuerzo físico
encorvada, acostada)
IDENTIFICACIÓN, ESTIMACIÓN CUALITATIVA Y CONTROL DE RIESGOS
6
7
8
8
4
9
3
8
desorden
5
4
9
6
8
7
6
6
maquinaria desprotegida
3
8
8
7
3
6
4
5
y/o punzante
7
5
3
4
4
5
6
6
caída de objetos en manipulación
8
3
4
3
3
5
6
6
proyección de sólidos o líquidos
6
7
3
3
9
9
6
7
trabajos de mantenimiento
3
4
3
polvo orgánico
6
9
6
manipulación de químicos
4
3
7
(sólidos o líquidos) …
especificar
presencia de vectores
4
3
7
agentes biológicos
8
4
7
4
6
5
6
7
sobreesfuerzo físico
4
4
3
7
6
5
6
3
encorvada, acostada)
RIESGOS
trabajo nocturno
trabajo a presiòn
alta responsabilidad
sobrecarga mental
minuciosidad de la tarea
trabajo monòtono
inestabilidad en el empleo
inadecuada supervisión
relaciones interpersonales
FACTORES PSICOSOCIALES
inadecuadas o deterioradas
desarraigo familiar
manifestaciones psicosomáticas
7
8
5
7
6
4
3
9
trabajo a presiòn
7
5
3
5
7
6
5
3
alta responsabilidad
8
4
3
5
7
3
5
4
sobrecarga mental
8
3
4
4
7
6
5
3
minuciosidad de la tarea
8
7
6
4
8
3
4
7
trabajo monòtono
7
3
4
5
8
4
7
3
inestabilidad en el empleo
7
4
3
6
8
6
5
3
inadecuada supervisión
relaciones interpersonales
5
4
5
9
8
6
7
5
inadecuadas o deterioradas
5
5
8
3
7
6
5
4
desarraigo familiar
5
8
4
3
6
5
4
3
manifestaciones psicosomáticas
7
5
7
5
5
5
6
6
RIESGO
CUALIIFICACIÓN
ESTIMACION DEL
7
4
8
7
6
4
3
7
presencia de puntos de ignición
7
4
3
3
4
3
4
3
desastres
RIESGO MODERADO
MD
IP
RIESGO IMPORTANTE
IT RIESGO INTOLERABLE
CUALIFICACIÓN O ESTIMACIÓN CUALITATIVA DEL RIESGO - METODO TRIPLE CRITERIO - PGV
PROBABILIDAD DE
GRAVEDAD DEL DAÑO VULNERABILIDAD ESTIMACION DEL RIESGO
OCURRENCIA
RIESGO INTOLERABLE
RIESGO IMPORTANTE
RIESGO MODERADO
NINGUNA GESTIÓN
puntuales, aisladas)
personal)
DAÑINO
MEDIA
BAJA
ALTA
1 2 3 1 2 3 1 2 3 4Y3 6Y5 9, 8 Y 7
Para cualificar el riesgo (estimar cualitativamente), el o la profesional, tomará en cuenta criterios iherentes a su
materialización en forma de accidente de trabajo, enfermedad profesional o repercusiones en la salud mental.
ESTIMACIÓN: Mediante una suma del puntaje de 1 a 3 de cada parámetro establecerá un total, este dato es
primordial para determinar prioridad en la gestión.
GESTIÓN PREVENTIVA
TRABAJADOR
MEDIO DE TRANSMISIÓN
FUENTE COMPLEMENTO apoyo a la
acciones de mecanismos para
FACTORES DE RIESGO acciones de gestión: señalización,
PRIORIZADOS
control y protección evitar el contacto del factor de
sustitición y control en el información, comunicación,
interpuestas entre la fuente riesgo con el trabajador, investigación
sitio de generación
generadora y el trabajador EPPs, adiestramiento,
capacitación