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Nº DE PROMOTORES:
• En actividad: 38 (CAMEC)
• Certificados: 120 (RAR)
• Motivadores: 0
INFRAESTRUCTURA
• Auditorio compartido con mantenimiento insuficiente.
No cuenta con punto de agua cercano.
EQUIPOS Y MATERIALES
• Televisor, Rotafolio de Tai Chi y menaje (institución)
• DVD, Equipo de Sonido, Cocina de mesa, licuadora y
extractor (recursos propios y donaciones)
ACTIVIDADES DEL PROMOTOR
Coordinan
ENFERMERA PROMOTOR
(supervisa) (ejecuta)
PROFESIONALES
CAMEC
(participan activamente)
Metodología
PLP
Duración 12
sesiones
CIRCULO DE SALUD EXTRAMUROS
Coordinan
ENFERMERA PROMOTOR
(organiza y (ejecuta)
supervisa)
PROFESIONALES
CAMEC Y COMUNIDAD Duración Metodología
(participan activamente)
4a6 PLP
meses
CIRCULOS DE SALUD EXTRAMUROS
ANALISIS FODA
Problemas Prioritarios:
1. Limitación en la evolución del promotor debido a las
expectativas erradas ante la misión del promotor.
2. Deficiencias en las labores del promotor debido a la falta
de práctica de los conocimientos teóricos y lo que
origina un modelo inadecuado para el usuario y para los
promotores en formación.
3. Constante incomodidad del usuario y del promotor en las
diversas actividades por la falta de mantenimiento e
instalaciones y amenazas de cierre del programa.
4. Dificultad en el desarrollo de las labores por la falta de
material de trabajo y recursos gastos que debe afrontar el
propio promotor.
ANALISIS FODA
Estrategias de Solución:
• Realizar un servicio con amor y alegría
• Organizar mejor nuestros tiempos
• Recordar y cumplir el compromiso asumido
• Mejorar la apertura y tener disposición para romper
esquemas
• Conocer mejor y poner en práctica el Reglamento de
Promotores.
• Gestionar mayor apoyo de los profesionales.
• Recordar que nuestro apoyo es al usuario
• Realizar práctica de la PLP
Experiencias del Promotor de MEC
Recibimos
agradecimiento Hay inquietud
y motivación del por aprender
usuario nuevas cosas
Gratitud al
Busca equipo de
cambios en profesionale
su salud. s del
CAMEC
Desarrollar la humildad,
fortalecer nuestra alma y
llenar de satisfacción
nuestro corazón
CONCLUSIONES RECOMENDACIONES
Ser Promotor de MEC implica Mejorar el proceso de
romper nuestros paradigmas, selección de motivadores, los
el servicio demanda humildad y cuales deben de cumplir con
no busca el reconocimiento. el perfil establecido en el
Hemos aprendido a vernos en reglamento.
los usuarios, los entendemos y Incrementar las prácticas
nos sentimos cerca de ellos. durante el proceso de
Los promotores somos parte del capacitación.
equipo de MEC y durante estos Perseverar en la aplicación de
10 años hemos aprendido de la PLP en Círculos de Salud.
nuestros errores y éxitos.
Apoyo de las autoridades en
Cada profesional del CAMEC nuestra iniciativa de
nos ha enseñado algo, autogestión.
reconocemos la importancia de
Contar con una identificación
su labor y nos sentimos bien con
única para los promotores a
la organización que el CAMEC
nivel nacional.
Angamos tiene con respecto a
los promotores.