RIESGOS INDUSTRIALES PARA LA SALUD

Se denomina "Riesgo laboral a todo aquel aspecto del trabajo que tiene la potencialidad de causar
un daño. La prevención de riesgos laborales es la disciplina que busca promover la seguridad y
salud de los trabajadores mediante la identificación, evaluación y control de los peligros y riesgos
asociados a un proceso productivo, además de fomentar el desarrollo de actividades y medidas
necesarias para prevenir los riesgos derivados del trabajo.

CONTROL DEL AMBIENTE

• CONTAMINACIÓN AMBIENTAL
La higiene en el trabajo busca conservar y mejorar la salud de los trabajadores en relación
con la labor que realicen, y ésta está profundamente influida por tres grupos de
condiciones:

1.- Condiciones ambientales de trabajo: Son las circunstancias físicas que cobijan al
empleado en cuanto ocupa un cargo en la organización.
2.- Condiciones de tiempo: duración de la jornada de trabajo, horas extras, períodos de
descanso, etc.
3.- Condiciones sociales: Son las que tienen que ver con el ambiente o clima laboral
(organización informal, estatus, etc.).

ERGONOMÍA DE TRABAJO

• PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES

Los siniestros laborales pueden deberse a condiciones medioambientales del centro de
trabajo, condiciones físicas del trabajo, condiciones del puesto de trabajo y condiciones
derivadas del sistema organizativo del trabajo.

RIESGOS DE CARÁCTER MEDIOAMBIENTAL

• Climatización
• Contaminantes biológicos
• Contaminantes químicos
• Distancia al centro de trabajo
• Iluminación
• Radiaciones
• Ruidos
• Ventilación industrial

• ¿QUE ES EL EQUIPO DE PROTECCIÓN PERSONAL?

El equipo de protección personal está diseñado para proteger a los empleados en el lugar
de trabajo de lesiones o enfermedades serias que puedan resultar del contacto con
peligros químicos, radiológicos, físicos, eléctricos, mecánicos u otros. Además de caretas,
gafas de seguridad, cascos y zapatos de seguridad, incluye una variedad de dispositivos y
ropa tales como gafas protectoras, overoles, guantes, chalecos, tapones para oídos y
equipo respiratorio.
RUIDO INDUSTRIAL

• El ruido ha sido reconocido recientemente como un problema de gran importancia

respecto a la salud en la industria, aún cuando en el pasado se habían ya establecido
relaciones entre él, los daños a la audición, y el cambio en la conducta humana. No hay
duda que algunos ruidos ocupacionales, y en cierta medida los ruidos normales de todos
los días, pueden causar pérdidas auditivas temporales o permanentes

VIBRACIONES

• Las vibraciones se definen como los movimientos oscilatorios de un cuerpo alrededor de

un punto de referencia también se refieren al análisis de las propiedades que disponen los
cuerpos y las características de las fuerzas trasmitidas que pueden dar como resultado
movimientos oscilatorios de un cuerpo estas vibraciones afectan el confort y bienestar de
la persona expuesta a ella.

 Estas vibraciones cuando son transmitidas al cuerpo lo hacen de dos formas:

 vibraciones en cuerpo entero: mas q yodo son trasmitidas de energia mecánica una vía
sólida intervalo de frecuencia 1-80 HZ

 vibraciones en extremidades superior : intervalo de frecuencia 8-1600 HZ

 Estas vibraciones también afectan cuando son trasmitidas a alguna parte del cuerpo el
movimiento oscilante de una estructura ya sea el suelo una empuñadora o un asiento
dependiendo de la frecuencia del movimiento oscilatorio y de su intensidad la vibración
puede causar sensaciones las maquinas herramientas o vehículos q la originan

 De alta frecuencia: ( 20-1000 HZ ) herramientas manuales rotativas eléctricas y

neumáticas como pulidoras, lijadoras, taladros, remachadoras.

 Baja frecuencia: ( 1-20 HZ ) vehículos de transporte para pasajeros, vehículos industriales (

montacargas, carretillas, grúas, trenes, tractores).

 Muy baja frecuencia: ( menos 1 HZ ) como aviones, trenes, automóviles.

 Valores permisibles de las vibraciones: su efecto depende de su intensidad frecuencia y

tiempo de exposición para Colombia por no haberse dictado normas sobre valores
permisibles para vibraciones y por parte del ministerio de salud se toman los valores
establecidos por la “ ACGIH” conferencia americana de higiene industrial gubernamentales
de USA. en este caso se le da aplicabilidad a las tablas ( adaptar según las normas 1502631
para cuerpo entero y 5349 para mano-brazo ) desacuerdo el eje x, y, z en el caso del
cuerpo entero se determinan valores de:

 confort reducido

 capacidad reducida por fatiga

 limite de exposición
Medicina Ocupacional Enfermedades Trabajo

• La medicina del trabajo tiene como objetivos el mantener al trabajador en el mejor nivel
de salud. Para ello actúa en tres líneas fundamentales:

• Medicina preventiva laboral. Procurando que no aparezca la denominada patología del

trabajo.

• Medicina curativa laboral. Encargada del diagnóstico y tratamiento de los procesos de

patología laboral.

• Medicina reparadora laboral. Encargada de reducir al mínimo las secuelas de la patología

laboral.