1.

Completar la Completa la tabla Completa la tabla Completa la tabla No completa la

tabla respectiva con respectiva con respectiva con tabla respectiva.
respectiva con informacin sobre informacin sobre informacin sobre 0puntos
informacin el perfil el perfil el perfil
sobre el perfil seleccionado (tres seleccionado (dos seleccionado (una
seleccionado y caractersticas) y la caractersticas) y la caracterstica) y la
la descripcin descripcin del descripcin del descripcin del
del cargo. cargo (tres cargo (dos cargo (una
caractersticas). caractersticas). caracterstica).
15puntos 12puntos 9puntos

2. Nombrar al Nombra al menos Nombra una Nombra una No se nombra

menos dos dos competencias competencia por competencia para ninguna
competencias por cada categora cada categora (que algunas de las competencia ni se
por cada (que son cuatro: son cuatro: bsica, categoras (que son justifica la
categora (se bsica, de de empleabilidad, cuatro: bsica, de respuesta.
recuerda que empleabilidad, conductual y empleabilidad, 0puntos
estas son conductual y funcional). conductual y
cuatro: bsica, funcional). Justifica la funcional).
de Justifica la respuesta, Justifica la
empleabilidad, respuesta, incorporando al respuesta,
conductual y incorporando al menos una incorporando al
funcional). menos una recomendacin menos una
Justificar la recomendacin tcnica (por cada recomendacin
respuesta, tcnica (por cada una). tcnica (por cada
incorporando una). 8puntos una).
al menos una 10puntos 6puntos
recomendacin
tcnica (por
cada una).

3. Identificar al Identifica al menos Identifica dos Identifica un No identifica

menos tres tres recursos recursos personales recurso personal ningn recurso
recursos personales (por (por grupo) para la (por grupo) para la personal ni
personales cada integrante del consecucin de las consecucin de las incorpora una
(por grupo) grupo) para la tareas. Adems, tareas. Adems, oportunidad de
para la consecucin de las incorpora una incorpora una mejora.
consecucin tareas. Adems, oportunidad de oportunidad de 0puntos
de las tareas. incorpora una mejora (por cada mejora en el
Adems, oportunidad de recurso personal) mbito profesional,
incorporar una mejora (por cada en el mbito en cuanto a
oportunidad de recurso personal) profesional, en procesos,
mejora (por en el mbito cuanto a procesos, metodologas o
cada recurso profesional, en metodologas o tecnologas.
personal) en el cuanto a procesos, tecnologas. 12puntos
mbito metodologas o 16puntos
profesional, en tecnologas.
cuanto a 20puntos
procesos,
metodologas o
tecnologas.

4. Gramtica y No tiene errores Tiene muy pocos Tiene errores Tiene muchos
ortografa. ortogrficos, de errores ortogrficos, de errores que distraen
acentuacin o de ortogrficos, de acentuacin o considerablemente
conjugacin de acentuacin o conjugacin de al lector (ms de
verbos. conjugacin de verbos. Muestra siete o muy
25puntos verbos (hasta falta de cuidado graves).
cinco). (hasta siete 0puntos
20puntos errores).
14puntos

5. Entrega dentro del Entrega el trabajo Entrega el trabajo No entrega el

Cumplimiento plazo asignado con un atraso con un atraso trabajo en el plazo
de plazos. para la realizacin mnimo. medio. establecido.
del trabajo. 24puntos 17puntos 0puntos
30puntos