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Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

BASES
PROCESO DE CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE
SERVICIOS CAS N 001 - 2017 DE LA DIRECCION DE
REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION


ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE PERSONAL
DE SALUD PARA LA DIRECCION DE REDES
INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

CONVOCATORIA CAS N 001-2017

PROCESO DE CONTRATACION ADMINISTRATIVA POR REEMPLAZO DE SERVICIOS DE


PROFESIONALES MEDICOS, PROFESIONALES DE LA SALUD NO MEDICOS,
PROFESIONALES ADMINISTRATIVOS, TECNICOS Y AUXILIARES ASITENCIALES Y
ADMINISTRATIVOS.

CAPITULO I

PROCEDIMIENTO DE CONTRATACION CAS N 001-2017-DIRECCION DE REDES


INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO.

1. ENTIDAD CONVOCANTE:

DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO

2. RUC DE LA INSTITUCION:

RUC N 20602250602

3. DOMICILIO LEGAL:

Av. Nicols de Pirola N 617, Lima Cercado, de Lima Per.

4. OBJETO DE LA CONVOCATORIA:

PROFESIONALES DE LA SALUD, PROFESIONALES ADMINISTRATIVOS, TECNICOS Y


AUXILIARES ASISTENCIALES Y ADMINISTRATIVOS (CAS).

5. BASE LEGAL:

Constitucin Poltica del Estado.


Ley N 30518 Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el ejercicio fiscal 2017.
Ley N 27785 Ley Orgnica del Sistema Nacional de Control y de la Contralora General
de la Repblica.
Ley N 27806 Ley de Transparencia del acceso a la Informacin Pblica.
Ley N 27657 Ley del Ministerio de Salud.
Decreto Legislativo N 1057-2008, que regula el Rgimen Especial de Contratacin
Administrativa de Servicios.
Decreto Supremo N 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo N 1057-2008.
Resolucin Ministerial N 368-2011/MINSA, que aprueba la Directiva Administrativa N148-
MINSA/OGA/OGGRH.V02 Directiva que establece el Procedimiento para la Seleccin,
Contratacin y Ejecucin del Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios
en el Pliego 011- Ministerio de Salud.
D.S. N 065-2011-PCM sobre modificaciones al Reglamento del Rgimen de Contratacin
Administrativa (CAS).

6. SISTEMA DE CONTRATACION:

El presente proceso se rige por el sistema de concurso de mritos, segn los trminos de
referencia, sealados en las bases.

7. MODALIDAD DE EJECUCION CONTRACTUAL:

Contratacin Administrativa de Servicios, Decreto Legislativo N 1057.

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8. VACANTES PARA EL PROCESO DE CONTRATACION:

UNIDAD N DE
OBJETO DEL CONTRATO
ORGANICA VACANTES

ENFERMERA 02
OBSTETRIZ 01
PSICOLOGO 01
NUTRICIONISTA 01
BIOLOGO 01
ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO 02
ECONOMISTA 01
EDUCADOR PARA LA SALUD 01
SEDE
ABOGADO 01
ADMINISTRATIVA
ESPECIALISTA AUDITORIA
01
GUBERNAMENTAL
ASISTENTE ADMINISTRATIVO 04
ASISTENTE EN COMUNICACIONES 01
TECNICO ADMINISTRATIVO 05
CHOFER 02
AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03
TOTAL DE PLAZAS 27
MEDICO CIRUJANO 01
MEDICO PSIQUIATRA 01
QUIMICO FARMACEUTICO 01
PSICOLOGO 01
ENFERMERA 03
OBSTETRA 01
MR PIEDRA LIZA NUTRICIONISTA 02
CIRUJANO DESNTISTA 01
TERAPISTA OCUPAQCIONAL 01
TECNICO EN ENFERMERIA 01
TECNICO EN FARMACIA 02
TOTAL DE PLAZAS 15
MEDICO CIRUJANO 02
ENFERMERA 02
OBSTETRIZ 02
NUTRICIONISTA 01
MR SAN TECNICO EN FARMACIA 01
FERNANDO TECNICO EN ENFERMERIA 02
TOTAL DE PLAZAS 10
MEDICO CIRUJANO 03
ENFERMERA 03
NUTRICIONISTA 01
MR GANIMEDES CIRUJANO DENTISTA 01
TECNICO EN ENFERMERIA 01
TECNICO ADMINISTRATIVO 01
TOTAL DE PLAZAS 10
MEDICO PSIQUIATRA 02
QUIMICO FARMACEUTICO 01
MEDICO CIRUJANO 03
PSICOLOGO 01
MR
TERAPISTA EN LENGUAJE 01
JAIMEZUBIETA
ASISTENTA SOCIAL 01
MEDICO ECOGRAFISTA 01
ENFERMERA 01
OBSTETRA 02
NUTRICIONISTA 02
TECNICO EN ENFERMERIA 02
TOTAL DE PLAZAS 17
MEDICO CIRUJANO 02
MEDICO GINECO OBSTETRA 01
MR JOSE CRLOS ENFERMERA 02
MARIATEGUI OBSTETRA 02
TECNICO EN ENFERMERIA 01
TOTAL DE PLAZAS 08
87
TOTAL DE PLAZAS REQUERIDAS 87

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9. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO DE CONVOCATORIA CAS N 001-2017

ACTIVIDAD FECHAS HORA


Publicacin de la
Del 15 Setiembre al Desde las 00:00am
CONVOCATORIA Convocatoria en la Pgina
21 de Setiembre 2017 hasta las 24:00pm
Web www.redsasjl.gob.pe
REGISTRO DE Venta de Bases (Unidad de Del 22 y 25 de De 9:00 AM hasta las
POSTULANTES Economa) Septiembre 2017 16:00 PM.
PRESENTACION
Presentacin del Expediente 26 y 27 de Setiembre Desde las 09:00am
DE
Curricular (mesa de partes) de 2017 hasta las 16.00pm
DOCUMENTOS
Seleccin y Evaluacin 28 y 29 de Setiembre
Curricular 2017
16:00pm
Publicacin de Resultados de 02 de Octubre
Sede Administrativa
Evaluacin Curricular de 2017
www.redsasjl.gob.pe
EVALUACION
DE LA Entrevista Personal para
PROPUESTA Profesionales de la Salud
Segn Cronograma
Profesionales
03 de Octubre de Que se publicara en
Administrativos, Tcnicos y
2017 pgina web:
Auxiliares Asistenciales y
www.redsasjl.gob.pe
Tcnicos y Auxiliares
Administrativos
PUBLICACION 09.00am
Publicacin Final de los 04 de Octubre
FINAL DE LOS Sede administrativa
resultados de 2017
RESULTADOS www.redsasjl.gob.pe

SUCRIPCION Y
REGISTRO DEL Hasta el 05 de Oficina de Personal
A partir: 09:00 A 16:00 Horas
CONTRATO Octubre de 2017 DIRIS L.C.

10. REQUISITOS GENERALES

Solicitud dirigida al Presidente de la Comisin de Evaluacin de Procesos de Contratacin


de Rgimen Especial de Contratos Administrativos de Servicios, de la DIRECCION DE
REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO

comunicando su deseo de participar en el Proceso de Seleccin, especificando la


actividad a la que postula (Anexo N 01), por duplicado para que se le entregue un
cargo.
Currculum Vitae u Hoja de Vida documentada, adjuntando lo siguiente:
Datos personales: Nombres y apellidos completos, Identidad del postulante
(DNI), direccin domiciliaria, nmero telefnico, e-mail.
Grado de instruccin y/o formacin profesional acadmica, tcnica, etc. alcanzados,
segn sea el caso o la vacante a la que postula.
Capacitacin y actualizacin en los ltimos tres (03) aos
Fotocopia del DNI actualizado.
Todos los documentos debern estar debidamente fedateados, foliados y en un flder
Manila, en la que indicar a la Especialidad que desea postular.
Declaracin Jurada simple, sobre la veracidad de informacin proporcionada en el
Currculum Vitae u Hoja de Vida, (Anexo N 02)
Declaracin Jurada Simple de:
- No tener antecedentes policiales, penales, ni judiciales.
- De estar en buen estado fsico y mental.

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- De NO Registro Antecedentes Policiales, ni Penales; De estar en buen estado


fsico y mental.
- NO estar inhabilitado administrativa y/o judicialmente para contratar con el
Estado, y de NO percibir otros ingresos por parte del estado. (Doble percepcin).

No encontrarse inhabilitado o sancionado por su Colegio Profesional. (Anexo N 03).


Declaracin Jurada simple de parentesco (Nepotismo) e incompatibilidad de contratar
con el Estado en la modalidad de Servicios, asimismo el rgimen pensionario. (Anexo
N 04).
Declaracin Jurada de No haber sido destituido o haber sido procesado
administrativamente o haber sido sancionado disciplinariamente en entidades
pblicas, (Anexo N 05)
Adjuntar Termino de Referencia (TDR), correspondiente al perfil y profesin que va
a postular.
Adjuntar la fotocopia del recibo de pago de inscripcin.

Sern descalificados los postulantes que no cumplan con presentar la documentacin


completa requerida y/o que no renan algunos de los requisitos establecidos. Adjuntar
fotocopia del recibo de inscripcin. Las bases se deben imprimir de la pgina web
institucional www.redsasjl.gob.pe.

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CAPITULO II

ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIN

2.1 CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO DE CONVOCATORIA CAS N 001-2017

NOTA:

El SERUMS no es considerado como experiencia laboral.


La Habilitacin profesional deber ser presentada con una vigencia de 72 Horas antes del
vencimiento.
La experiencia laboral ser considerada despus de obtenido el Ttulo Profesional
respectivamente para el personal Tcnico Asistencial y Administrativo.

2.2 CONVOCATORIA

Se efectuar de conformidad con lo sealado en la Directiva Administrativa N 001-2015-IGSS-


SG, en la fecha sealada en el cronograma.

2.3 REGISTRO DE POSTULANTES

El registro de participantes se efectuar desde el da siguiente de la convocatoria.

El registro de los participantes se realizar en La DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE


SALUD LIMA CENTRO, (Unidad de Recursos Humanos) sito en Av. Nicols de Pirola N 617,
Lima Cercado, Lima Per, en las fechas sealadas en el cronograma, en el horario de 9:00 am.
a 16:00. Horas, previo pago de la suma S/. 10.00 (Diez con 00/100 Soles) por derecho de
participacin, el cual se cancelar en la Unidad de Economa.

Al registrarse, el participante deber sealar la siguiente informacin: Nombres y apellidos


(persona natural), DNI, nmero de RUC opcional, domicilio legal, telfono.

2.4 PRESENTACIN DE DOCUMENTOS

La documentacin deber ser presentada en sobre cerrado, y estar dirigido al Comit de


Evaluacin de Procesos de Contratacin de Rgimen Especial de Contratos Administrativos de
Servicios de la Direccin de Redes Integradas de Salud Lima Centro, conforme al siguiente
detalle:

Seores:
DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO

ATENCION:
Comisin de Evaluacin de Proceso de Contratacin de Rgimen Especial de
Contratos Administrativos de Servicios de la Direccin de Redes Integradas de Salud
Lima Centro.

PROCESO DE CONTRATACION N 001-2017 REDES INTEGRADAS DE


SALUD LIMA CENTRO

NOMBRE DEL POSTULANTE:


VACANTE A LA QUE POSTULA:


ESTABLECIMIENTOS DE SALUD:
...

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Todos los documentos que contengan informacin esencial se presentarn en idioma


castellano.
El postulante ser responsable de la exactitud y veracidad de dichos documentos.
Los formatos podrn ser llenados por cualquier medio, incluyendo el manual, letra de
imprenta, debiendo llevar la firma del postulante.
La entidad puede verificar la veracidad de dichos documentos.

2.1. EVALUACIN DE PROPUESTAS

La evaluacin se realizar en las siguientes etapas:

1. Evaluacin Curricular
2. Entrevista Personal.

Los mximos puntajes asignados son los siguientes:

Evaluacin Curricular 60 puntos


Entrevista Personal 40 puntos
Total 100 puntos

Cada evaluacin tiene carcter de eliminatoria. Al puntaje final, se agregar las


disposiciones especiales determinadas por Ley para las personas con discapacidad,

Para acceder a vacante convocada el postulante debe obtener un mnimo de SETENTA


Y CINCO (75) puntos respetando el orden de mrito.

2.2. PUBLICACION FINAL DE LOS RESULTADOS

Los resultados finales sern publicados en la web institucional


www.redsasjl.gob.pe, y en la vitrina ubicada en la DIRIS Lima Centro, en la fecha
prevista en el cronograma establecido

CAPITULO III

INFORMACIN ADICIONAL

3.1. DE LOS CONTRATOS

Una vez concluido el Proceso de Seleccin se proceder conforme a los plazos y


procedimientos para suscribir el contrato respectivo.

Publicado los resultados por la Comisin Evaluadoras CAS el ganador de la vacante de


acuerdo al orden mrito tendr un plazo no mayor de tres (3) das hbiles para la
suscripcin del contrato, el cual se llevar a cabo en la Unidad de Recursos Humanos de
la Red de Salud San Juan de Lurigancho de 09:00 a 16:00 horas.

Si vencido el plazo el seleccionado no suscribe el contrato por causas objetivas


imputables a l, se declarar seleccionada a la persona que ocupa el orden de mrito
inmediatamente siguiente para que proceda a la suscripcin del contrato dentro del
mismo plazo, contado a partir de la respectiva notificacin.

De no suscribirse contrato por las mismas consideraciones anteriores, la Unidad de


Recursos Humanos podr declarar seleccionado al candidato que ocup el tercer orden
de mrito.

De producirse renuncia de un personal CAS se llamar al concursante que haya


quedado elegible segn orden de mritos.

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3.2. VIGENCIA DEL CONTRATO

La vigencia del contrato se extender a partir de la firma del contrato

3.3 DISPOSICIONES FINALES

El presente proceso se rige por las bases y lo que establece el Decreto Legislativo 1057,
RM N 368-2011/MINSA del 16 de mayo 2011.

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ANEXO N 1

Solicito: Inscripcin para el Concurso de


Contratacin Administrativa de Servicios

SEOR PRESIDENTE DE LA COMISION DE CONCURSO CAS DE LA DIRECCION DE


REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO
S.P.

Yo: _____________________________________________________________________,
Identificado con DNI N _______________________, ante usted con el debido respeto me
presento y expongo:

Que, enterado de los requisitos y condiciones que establece la Convocatoria a Concurso


CAS de la DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO, publicada en
su pgina Web, solicito a usted mi inscripcin y por lo tanto considerarme como postulante
para el Cargo de _______________________________________________, de la DIRIS
LIMA CENTRO, para lo cual adjunto mi expediente sustentado con los requisitos que
consta de: _______ Folios.

POR LO TANTO:

Solicito a usted aceptar mi solicitud de acuerdo a los fundamentos que anteriormente


menciono.

Lima, ____ de _____________ del 2017

Firma del Solicitante


DNI N ______________
Telf. ______________

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ANEXO N 02

DECLARACION JURADA

Yo, .............................................................................................., identificado/a con DNI


N postulante a la vacante de ...., en el
PROCESO DE CONTRATACION N 001-2017 DIRIS LIMA CENTRO

DECLARO BAJO JURAMENTO

Que, la documentacin proporcionada en mi Curriculum Vitae u Hoja de Vida, es veraz, en


concordancia a la Ley de Procedimiento Administrativo General Art. 42 Presuncin de la
Veracidad, la misma que en caso de falsedad se tomarn las acciones administrativas y
penales a que hubiere lugar.

Lima,......... de..................2017

Nombres y Apellidos
Firma
DNI N

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ANEXO N 03

DECLARACION JURADA

Yo, ..........................................................................., identificado/a con DNI


N. postulante a la vacante de..en el
PROCESO DE CONTRATACION N 002-2016 DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE
SALUD LIMA CENTRO

DECLARO BAJO JURAMENTO


Que NO Registro Antecedentes Policiales, ni Penales;
De estar en buen estado fsico y mental.

NO haber sido destituido, haber sido procesado administrativamente o haber sido sancionado
disciplinariamente, en ninguna entidad pblica.

NO estar inhabilitado administrativa y/o judicialmente para contratar con el Estado, y de NO


percibir otros ingresos por parte del estado. (Doble percepcin).

No estar incurso en caso de Nepotismo (Ley No. 26771, Reglamento y modificatorias).

No tener impedimento para contratar y de no percibir otros ingresos del Estado.

No estar registrado en el Registro de deudores Alimentarios Morosos (Ley. N 28970).

No encontrarme inhabilitado o sancionado por mi Colegio Profesional, comprometindome a


regularizar los Certificados mencionados en caso de ser seleccionado para el cargo
correspondiente al que postulo de acuerdo a la Ley No 27444 Ley de Procedimiento
Administrativo General Art. 42, Presuncin de la Veracidad, la misma que en caso de
falsedad se tomarn las acciones administrativas y penales a que hubiere lugar.

Lima,.........de..............2017

Firma
Ap. y Nomb.
.
DNI N..

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ANEXO 04

DECLARACIN JURADA

Yo,.., identificado(a) con

D.N.I. N y con domicilio actual.

DECLARO BAJO JURAMENTO:


INCOMPATIBILIDAD
No tener impedimento de contratar con el Estado en la modalidad de Servicios ni estar
dentro de las prohibiciones e incompatibilidades sealadas en el Decreto Supremo N 019-
02-PCM ,y

NEPOTISMO
No tener grado de parentesco hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de
afinidad y por razn de matrimonio con los funcionarios de direccin y/o personal de
confianza de la DIRECCION DE REDES INTEGRADAS DE SALUD LIMA CENTRO, que
gozan de la facultad de nombramiento y contratacin de personal, o tengan injerencia
directa o indirecta en el proceso de seleccin.
La presente Declaracin Jurada para prevenir casos de Nepotismo, la presento dentro del
marco de la Ley N 26771, y su Reglamento aprobado por D.S. N 021-2000-PCM,
modificado por el D.S. N 034-2005-PCM.

REGIMEN PENSIONARIO
Elijo el siguiente rgimen de pensiones:

Sistema Nacional de Pensiones Sistema Privado de Pensiones Integra

Pro Futuro

Horizonte
Prima
OPCIONAL
Solo para los que vienen prestando servicios al Estado

Afiliacin al Rgimen Pensionario SI NO

Nota:
(1) D.S. que establece prohibiciones e incompatibilidades de funcionarios y servidores
pblicos, as como de las personas que presten servicios al Estado bajo cualquier
modalidad contractual

Lima de de 2017


Firma

DNI N ______________

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ANEXO 5
DECLARACION JURADA

Yo,................................................................................................................., identificado con


D.N.I. N.........................., de profesin y/o ocupacin............................................., con
domicilio en: .
..............................................................................................................................................
.

DECLARO BAJO JURAMENTO

Lo siguiente:

I. No encontrarme sancionado en ninguna entidad pblica.


II. No haber sido destituido o procesado administrativamente en entidades
pblicas.

Asimismo, de ser falsa dicha declaracin me someto a las sanciones administrativas


que de acuerdo a Ley estara infringiendo.

Lima, de de 2017

.
Firma

DNI N ______________

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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. ZARATE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdico Cirujano en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a Dos (02) aos en relacin al cargo, en entidad pblica y/o
privada, no incluye SERUMS
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUM.
Capacitaciones relacionadas al cargo que postula.
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de salud


y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativa de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. LA HUAYRONA.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdico Cirujano en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a Un 01) aos en relacin al cargo, no incluye SERUMS
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de salud


y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
P.S. SANTA FE DE TOTORITAS.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdico Cirujano en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a Un 01) aos en relacin al cargo, no incluye SERUMS
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. GANIMEDES.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdico Cirujano en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
HUASCAR XV.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud MEDICOS CIRUJANOS para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprende la promocin de
hbitos de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la
recuperacin y rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia
Sanitaria de Salud Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de
Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

TRMINOS DE REFERENCIA

Av. Nicolas de Prola N 617,


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MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. BAYOVAR.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.
Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
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TRMINOS DE REFERENCIA

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. SANTA MARIA.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.
Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

TRMINOS DE REFERENCIA

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
P.S. TUPAC AMARU II
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.
Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. CRUZ DE MOTUPE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO CIRUJANO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACIONADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. 10 DE OCTUBRE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO CIRUJANO para que realice la
funcin de Mdicos Cirujanos en el establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,500. 00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Resolucin de termino de SERUM
Capacitan relacionados al cargo que postula
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula. Cursos de Ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin mdica en el campo asistencial de la salud en el Establecimiento de


salud y/o comunidad Efectuar intervenciones mdicas; preventivas, promocionales,
Recuperativas de la salud del paciente, intra y extramurales.
Supervisar la aplicacin del tratamiento mdico dirigido al paciente de acuerdo a normas
y guas de atencin estandarizados.
Brindar atencin mdica integral de las personas, que comprendela promocin de hbitos
de vida saludable, la prevencin de riesgos de enfermedades, as como la recuperacin y
rehabilitacin de la salud con enfoque a lo establecido en la Estrategia Sanitaria de Salud
Familiar, en el marco del cumplimiento del Aseguramiento Universal de Salud.
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO PISQUIATRA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
CENTRO COMUNITARIO DE SALUD MENTAL ZARATE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICO ESPECIALISTA para que realice la
funcin de MEDICO PSIQUIATRA en Centro comunitario de Salud Mental Zarate.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4 . P A G O D E L S E R V I C I O : Por Fuente e Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES 01
6. MONTO MENSUAL S/. 8,000.00 Nuevos Soles
7. PERFIL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a Seis (06) meses en relacin al cargo que postula, en
entidad pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo de Especialista o Constancia de trmino de Residentado Mdico en Psiquiatra.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano.
Habilitacin profesional vigente.
Experiencia laboral en comunidad
Experiencia en programas de Promocin y Prevencin de Salud Mental.
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.
Cursos de Ofimtica

8.-DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar atencin especializada, psicodiagnostico, psicoterapia individual, familiar y


grupal, consejeras y elaboracin de informes psicolgicos.
Realizar desplazamiento a otras localidades del rea de salud, con fines asistenciales,
visitas domiciliarias en casos necesarios.
Participar en las interconsultas con los equipos de Atencin Primaria.
Realizar capacitaciones y sesiones de acompaamiento clnico psicosocial con los
equipos de atencin primaria.
Realizar actividades de prevencin y promocin de la salud mental
Participar en estudios epidemiolgicos y otras labores de investigacin desarrollados por el
Centro de Salud Mental Comunitario
Participar en sesiones clnicas y reuniones con el equipo del Centro de Salud Comunitario.
Gestionar y participar de reuniones de coordinacin con otras instituciones las acciones
necesarias para el desarrollo de las intervenciones de promocin y prevencin de la salud
mental.
Organizar, ejecutar y evaluar campaas preventivas promocionales
en la comunidad.
Trabajar orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
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TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO PISQUIATRA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
CENTRO COMUNITARIO DE SALUD MENTAL- JAIME ZUBIETA.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud MEDICOS ESPECIALISTAS para que
realice la funcin de MEDICO PSIQUIATRA en Centro comunitario de Salud Mental.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4 . P A G O D E L S E R V I C I O : Por Fuente e Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES 02
6. MONTO MENSUAL S/. 8,000.00 Nuevos Soles
7. PERFIL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a seis (06) meses en relacin al cargo que postula, en
entidad pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo de Especialista o Constancia de trmino de Residentado Mdico en Psiquiatra.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano.
Habilitacin profesional vigente.
Experiencia laboral en comunidad
Experiencia en programas de Promocin y Prevencin de Salud Mental.
Cursos relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de antigedad.
Deseable: Cursos de postgrado en relacin al cargo que postula.
Cursos de Ofimtica

8.-DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar atencin especializada, psicodiagnostico, psicoterapia individual, familiar y grupal,


consejeras y elaboracin de informes psicolgicos.
Realizar desplazamiento a otras localidades del rea de salud, con fines asistenciales, visitas
domiciliarias en casos necesarios.
Participar en las interconsultas con los equipos de Atencin Primaria.
Realizar capacitaciones y sesiones de acompaamiento clnico psicosocial con los equipos
de atencin primaria.
Realizar actividades de prevencin y promocin de la salud mental
Participar en estudios epidemiolgicos y otras labores de investigacin desarrollados por el
Centro de Salud Mental Comunitario
Participar en sesiones clnicas y reuniones con el equipo del Centro de Salud Comunitario.
Gestionar y participar de reuniones de coordinacin con otras instituciones las acciones
necesarias para el desarrollo de las intervenciones de promocin y prevencin de la salud
mental.
Organizar, ejecutar y evaluar campaas preventivas promocionales en la comunidad.
Trabajar orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO ECOGRAFISTA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. JAIME ZUBIETA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICOS ESPECIALISTAS para que realice
la funcin de MEDICO ECOGRAFISTA en establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4 . P A G O D E L S E R V I C I O : Por Fuente e Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES 01
6. MONTO MENSUAL S/. 4,500.00 Nuevos Soles
7. PERFIL REQUERIDO:
Experiencia Laboral no menor de un ao (01) en reas relacionadas al objeto de la
convocatoria (Sistema de Suministro Mdicos).
Ttulo Profesional de Mdico Cirujano con especialidad.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Deseable con Estudios o conocimiento referente al cargo.
Cursos y capacitaciones relacionados a la Profesin.

8.-DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar Exmenes Angiogrficos.


Realizar Exmenes radiolgicos especiales.
Realizar Exmenes Ecogrficos Doppler Arterial y Venoso.
Realizar Exmenes; ecografa convencional.
Realizar Exmenes; Biopsias de Mama con Estereotaxia.
Realizar lectura de estudios de Mamografa.
Desarrollar las metas programadas en el Plan Operativo del Departamento.
Colaborar con el Jefe del servicio en la elaboracin y/o actualizacin de los documentos
de gestin propios del servicio.
Elaborar y presentar oportunamente los informes o documentos solicitados por el jefe
inmediato.
Desarrollar actividades docentes y de investigacin si el caso lo requiere.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TRMINOS DE REFERENCIA
MEDICO GINECO OBSTETRA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. 10 DE OCTUBRE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud MEDICOS ESPECIALISTAS para que realice
la funcin de MEDICO GINECO OBSTETRA en establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4 . P A G O D E L S E R V I C I O : Por Fuente e Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES 01
6. MONTO MENSUAL S/. 6,000.00 Nuevos Soles
7. PERFIL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Mdico Cirujano
Especialidad en Ginecologa y Obsttrica.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Habilitacin del Colegio Mdico del Per.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de un ao de
antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Cursos de ofimtica.

8.-DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:


Consulta Obsttrica.
Consulta Ginecolgica
Atencin de Emergencias, Gineco Obstetras.
Atencin de partos ampliados
Ecografas Ginecolgicas.
Ecografas Obsttricas.
Ecografas Doppler.
Procedimientos Quirrgicos menores.
Atencin de pacientes SIS.
Llenado de fichas SIS y transferencia de pacientes a Hospitales de Referencia.
Llenado de Formato HIS.
Prestar atencin al usuario interno y externo dentro del horario de atencin del
establecimiento segn corresponda.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la Jefatura del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. CAJA DE AGUA (01); P.S. DANIEL A. CARRION (01); CENTRO SALUD COMUNITARIO MENTAL
ZARATE (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Tres profesionales de la salud LICENCIADA(O) EN ENFERMERIA para
que realice la funcin de ENFERMERA(O) en establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 03
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: C Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos
de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin integral de enfermera en el campo asistencial de la salud en los


establecimientos de salud y/o comunidad.
Brindar cuidado integral de enfermera basado en el proceso de atencin de enfermera,
guas tcnicas y protocolos de atencin estandarizados.
Brindar atencin de enfermera integral a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Desarrollar actividades preventivas promocionales en el rea de su competencia en todos
los niveles de atencin.
Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de
enfermera bajo su supervisin y responsabilidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. LA HUAYRONA (01); P.S. SANTA FE DE TOTORITAS (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN ENFERMERIA para
que realicen la funcin de ENFERMERAS(OS) en Establecimientos de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: C Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos
de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin integral de enfermera en el campo asistencial de la salud en los


establecimientos de salud y/o comunidad.
Brindar cuidado integral de enfermera basado en el proceso de atencin de enfermera,
guas tcnicas y protocolos de atencin estandarizados.
Brindar atencin de enfermera integral a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Desarrollar actividades preventivas promocionales en el rea de su competencia en todos
los niveles de atencin.
Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de
enfermera bajo su supervisin y responsabilidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. GANIMEDES (02); C.S. HUASCAR XV (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Tres profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN ENFERMERIA para
que realicen la funcin de ENFERMERAS(OS) en Establecimientos de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 03
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: C Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos
de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin integral de enfermera en el campo asistencial de la salud en los


establecimientos de salud y/o comunidad.
Brindar cuidado integral de enfermera basado en el proceso de atencin de enfermera,
guas tcnicas y protocolos de atencin estandarizados.
Brindar atencin de enfermera integral a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Desarrollar actividades preventivas promocionales en el rea de su competencia en todos
los niveles de atencin.
Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de
enfermera bajo su supervisin y responsabilidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. JAIME ZUBIETA.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud LICENCIADA(O) EN ENFERMERIA para que
realice la funcin de ENFERMERA(O) en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: Con Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula.
Cursos de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin integral de enfermera en el campo asistencial de la salud en los


establecimientos de salud y/o comunidad.
Brindar cuidado integral de enfermera basado en el proceso de atencin de enfermera,
guas tcnicas y protocolos de atencin estandarizados.
Brindar atencin de enfermera integral a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS).
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Desarrollar actividades preventivas promocionales en el rea de su competencia en todos
los niveles de atencin.
Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de
enfermera bajo su supervisin y responsabilidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. 10 DE OCTUBRE.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN ENFERMERIA para
que realicen la funcin de ENFERMERAS(OS) en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: C Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos
de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin integral de enfermera en el campo asistencial de la salud en los


establecimientos de salud y/o comunidad.
Brindar cuidado integral de enfermera basado en el proceso de atencin de enfermera,
guas tcnicas y protocolos de atencin estandarizados.
Brindar atencin de enfermera integral a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Desarrollar actividades preventivas promocionales en el rea de su competencia en todos
los niveles de atencin.
Encomendar actividades de menor complejidad al personal tcnico y auxiliar de
enfermera bajo su supervisin y responsabilidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. PSICOLOGIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. CAJA DE AGUA (01); C.S.C.M. JAIME ZUBIETA (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADOS(AS) EN PSICOLOGIA, para
que realice la funcin de PSICOLOGOS(AS) en Establecimiento de Salud y C.S.C.M.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a seis (06) meses en relacin al cargo que postula., sin incluir
SERUMS.
Ttulo profesional universitario de PSICOLOGO.
Habilitacin Profesional
Constancia de Termino del SERUMS
Estudios en Terapia Ocupacional o Terapia Sistemtica o Terapia Guestal (opcional).
Experiencia Laboral en comunidad.
Experiencia en programas de Promocin y Prevencin en Salud Mental

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:


Atencin especializada, psicodiagnstico, psicoterapia individual, familiar y grupal,
consejeras y elaboracin de informes psicolgicos.
Desplazamiento a otras localidades del rea de Salud, con fines asistenciales; visitas
domiciliarias en casos necesarios.
Participacin en las interconsultas con los Equipos de Atencin Primaria.
Realizar capacitaciones y sesiones de acompaamiento clnico psicosocial con los Equipos
de Atencin Primaria.
Realizar actividades de prevencin y promocin de la Salud Mental.
Participacin en estudios epidemiolgicos y otras labores de investigacin desarrolladas por
el Centro de Salud Mental Comunitario.
Participaciones en sesiones clnicas y reuniones con el equipo del centro de salud
comunitario.
Funciones administrativas y realizacin de informes.
Gestionar y participar de reuniones de coordinacin con otras instituciones las acciones
necesarias para el desarrollo de las intervenciones de promocin y prevencin de la salud
mental.
Organizar, ejecutar y evaluar campaas preventivas promocionales en la comunidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
QUIMICO FARMACEUTICO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S.C.M. ZARATE (01); C.S.C.M JAIME ZUBIETA (01).


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional QUIMICO FARMACEUTICO, para que realice la funcin
de QUMICO FARMACUTICO en el Centro de Salud Comunitario Mental.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,000.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia Laboral mnimo de Un (01) ao en relacin a las actividades relacionadas a su
profesin.
Ttulo Profesional de Qumico Farmacutico.
Certificado de habilidad profesional.
Resolucin de Termino de SERUMS (Deseable)
Direccin Tcnica (Deseable)
Constancia sobre Capacitaciones relacionadas al cargo a ejercer.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Comunicacin a todo nivel organizativo.


Gestionar la Documentacin referente a la Direccin Tcnica ante los entes regulatorios.
Organizar y operativizar la Atencin Farmacutica exclusivamente para los Productos
Farmacuticos psicotrpicos y estupefacientes.
Dispensar, controlar, supervisar los Productos Farmacuticos de Estupefacientes,
psicotrpicos y otros.
Recepcionar y custodiar la dispensacin de los medicamentos psicotrpicos y
estupefacientes.
Controlar las Recetas y verificar las Recetas sobre el despacho de los Productos de
psicotrpicos y estupefacientes d acuerdo a las normas vigentes
Verificar que los productos farmacuticos se encuentren en buen estado de
almacenamiento.
Verificar que los productos que se encuentren adulterados, falsificados, contaminados o
expirados sean retirados del rea de dispensacin.
Participar en las Campaas de Salud organizadas por el establecimiento.
Participar en Reuniones tcnicas de Gestin.
Apoyar en otras actividades referentes a la Gestin de SISMED, dentro de la Jurisdiccin de
la DIRIS LC, de acuerdo a la disponibilidad de horarios.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
CIRUJANO DENTISTA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. CAMPOY (01), C.S. MEDALLA MILAGROSA (01).


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos Profesional de la salud, CIRUJANOS DENTISTAS, para que realice la
funcin de CIRUJANOS DENTISTAS en Establecimientos de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario a nombre de la nacin de Cirujano Dentista.
Habilitacin profesional vigente.
Constancia de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Ejecutar actividades odontolgicas recuperativas bsicas y en los casos que requiera con
la ayuda diagnstica correspondiente, dirigidas a la atencin de pacientes de acuerdo a
las guas y protocolos de atencin establecidas.
Realizar acciones de promocin de la salud y prevencin de las enfermedades bucales
para el cuidado de la salud de los usuarios intra y extramurales.
Examinar e indicar procedimientos odontolgicos para diagnosticar y prescribir
tratamientos.
Ejecutar orientacin y consejera en salud bucal al paciente, de acuerdo a los resultados
del diagnstico.
Brindar atencin integral odontolgica a las personas que comprende la promocin de
hbitos de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS).
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las
Estrategias de Salud del Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. OBSTETRICIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. CAJA DE AGUA.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional de la salud LICENCIADA(O) EN OBSTETRICIA, para
que realice la funcin de OBSTETRA en Establecimiento de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de Obstetra.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Cursos de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin en el campo asistencial a la mujer en sus diferentes etapas de vida,


intramurales y extramurales.
Ejercer funciones en los diferentes niveles asistenciales, que estn de acuerdo a su perfil
profesional y segn las facultades que le confiere la normatividad legal vigente, los
protocolos de atencin a la mujer y a la salud sexual y reproductiva.
Formar parte del equipo multidisciplinario para la realizacin de actividades preventivo
promocionales en el campo de su competencia.
Brindar asesora y consejera a los usuarios en el campo de su competencia
Brindar atencin integral obsttrica a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. OBSTETRICIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. SAN FERNANDO (01), C.S. SAN HILARION (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN
OBSTETRICIA, para que realicen la funcin de OBSTETRAS en Establecimientos de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario Obstetra.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Cursos de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin en el campo asistencial a la mujer en sus diferentes etapas de vida,


intramurales y extramurales.
Ejercer funciones en los diferentes niveles asistenciales, que estn de acuerdo a su perfil
profesional y segn las facultades que le confiere la normatividad legal vigente, los
protocolos de atencin a la mujer y a la salud sexual y reproductiva.
Formar parte del equipo multidisciplinario para la realizacin de actividades preventivo
promocionales en el campo de su competencia.
Brindar asesora y consejera a los usuarios en el campo de su competencia
Brindar atencin integral obsttrica a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. OBSTETRICIA
REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS
(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. JAIME ZUBIETA (01), P.S. TUPAC AMARU II (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN
OBSTETRICIA, para que realicen la funcin de OBSTETRAS en Establecimientos de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario Obstetra.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Cursos de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin en el campo asistencial a la mujer en sus diferentes etapas de vida,


intramurales y extramurales.
Ejercer funciones en los diferentes niveles asistenciales, que estn de acuerdo a su perfil
profesional y segn las facultades que le confiere la normatividad legal vigente, los
protocolos de atencin a la mujer y a la salud sexual y reproductiva.
Formar parte del equipo multidisciplinario para la realizacin de actividades preventivo
promocionales en el campo de su competencia.
Brindar asesora y consejera a los usuarios en el campo de su competencia
Brindar atencin integral obsttrica a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. OBSTETRICIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. J.C. MARIATEGUI (01); C.S. 10 DE OCTUBRE (01).


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales de la salud LICENCIADAS(OS) EN
OBSTETRICIA, para que realicen la funcin de OBSTETRAS en Establecimientos de Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo universitario Obstetra.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Cursos de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Brindar atencin en el campo asistencial a la mujer en sus diferentes etapas de vida,


intramurales y extramurales.
Ejercer funciones en los diferentes niveles asistenciales, que estn de acuerdo a su perfil
profesional y segn las facultades que le confiere la normatividad legal vigente, los
protocolos de atencin a la mujer y a la salud sexual y reproductiva.
Formar parte del equipo multidisciplinario para la realizacin de actividades preventivo
promocionales en el campo de su competencia.
Brindar asesora y consejera a los usuarios en el campo de su competencia
Brindar atencin integral obsttrica a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTA SOCIAL

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S.C.M. JAIME ZUBIETA.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional ASISTENTA SOCIAL, para que realice la actividad de
ASISTENTA SOCIAL en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima profesional no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, sin
incluir SERUMS.
Ttulo profesional Universitario de Licenciado en trabajo Social y/o Asistenta Social.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Participar, realizar, apoyar y cumplir con las actividades y tareas en los servicios de salud,
referidos a los procesos de promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la
salud del individuo, familia y comunidad, de acuerdo a su competencia laboral y con
responsabilidad, bajo la supervisin profesional que corresponda.
Participar, asistir y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u
otra planificadas y establecidas en las normas para la atencin de la persona, familia o
comunidad.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
TECNOLOGO MEDICO OCUPACIONAL

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. C.M.ZARATE.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional TECNOLOGO MEDICO, para que realice la funcin de
TECNOLOGO MEDICO OCUPACIONAL en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia de trabajo mnimo de no menor a 2 aos en actividades de rehabilitacin. en
entidad pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo Universitario de licenciado en Tecnologa Mdica.
Constancia de termino de SERUMS
Estudios especializados en el tratamiento de secuelas neuromusculares.
Certificado de ser miembro hbil del colegio profesional respectivo.
Habilidad Profesional del Colegio de Tecnlogos Mdicos
Estudios de computacin a nivel intermedio.
Estudios en rehabilitacin neuromuscular.
Word, Excel, Power Point.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:


Atencin de pacientes en el rea de Terapia Ocupacional.
Aplicar mtodos y Tcnicas de evaluacin y tratamiento especializado.
Participar en charlas educativas a pacientes y familiares.
Emitir informes tcnicos de las actividades asistenciales realizadas.
Participar en campaas preventivo promocionales del Dpto.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNOLOGO MEDICO EN TERAPIA DE LENGUAJE

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S.C.M. JAIME ZUBIETA.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional TECNOLOGO MEDICO, para que realice la funcin de
TECNOLOGO MEDICO EN TERAPIA DEL LENGUAJE en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Grado Acadmico de Tecnlogo Mdico en Terapia de Lenguaje.
Experiencia de trabajo mnimo no menor a Un (01) ao en actividades de rehabilitacin. en
relacin al cargo que postula, en entidad pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Atencin a Pacientes con Diferentes Discapacidades de la Comunicacin.
Cursos de actualizaciones afines a su especialidad de los ltimos 05 aos.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:


Atencin a pacientes con Diferentes Discapacidades de la Comunicacin, impartindoles
tratamiento de Terapia de Lenguaje.
Actividades Administrativas: Llenado de Partes Diarios, Coordinacin
Charlas a los Padres y Pacientes sobre discapacidades de la comunicacin.
Confeccin de Guas, Manuales de Procedimientos en reas de competencia.
Otras que asigne la jefatura del establecimiento.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
NUTRICIONISTA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: C.S. CAJA DE AGUA (01); C.S. CAMPOY (01). C.S. LA HUAYRONA
(01); HUASCAR XV (01); JAIME ZUBIETA (02)
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos profesionales LICENCIADAS(OS) EN NUTRICION, para que realice la
funcin de NUTRICIONISTAS en los Establecimientos de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 06
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) aos en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Ttulo profesional Universitario de Licenciado en Nutricin.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Constancias de cursos relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos de
antigedad.
Estudios de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:


Efectuar orientacin y consejera nutricional de acuerdo a los resultados de los hallazgos
clnicos a pacientes en riesgo para mejorar su salud.
Efectuar sesiones demostrativas y sesiones educativas en alimentacin y nutricin al
individuo, familia y comunidad para mejorar la salud de la poblacin.
Participar conjuntamente con equipos interdisciplinarios de alimentacin, nutricin y salud,
en la solucin de la problemtica sanitarias nutricional, alimenticia y diettica del hombre,
la familia y la comunidad
Brindar atencin integral nutricional a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Supervisar y brindar asistencia tcnica del trabajo de las actividades de nutricin a los
responsables de nutricin de los establecimientos de salud.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO EN FARMACIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. CHACARILLA DE OTERO (01); C.S. CAMPOY (01); C.S. SAN FERNANDO (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Tres TECNICOS EN FARMACIA, para que realicen la funcin de
TECNICOS EN FARMACIA en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 03
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,800.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de un (01) ao en relacin al cargo que postula
Ttulo a Nombre de la Nacin como Tcnico en Farmacia
Constancias de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad. Estudios de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Participar, realizar, apoyar y cumplir con las actividades y tareas en los servicios de salud,
referidos a los procesos de promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la
salud del individuo, familia y comunidad, de acuerdo a su competencia laboral y con
responsabilidad, bajo la supervisin profesional que corresponda.
Participar, asistir y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u
otra planificadas y establecidas en las normas para la atencin de la persona, familia o
comunidad
Apoya en la atencin de los requerimientos farmacuticos
Apoya en la recepcin y almacenamiento de productos farmacuticos.
Apoya bajo la supervisin del profesional farmacutico en la dispensacin de los
medicamentos.
Cumplir con la bioseguridad adecuada para la conservacin de los productos
farmacuticos.
Cumplir con las normas y procedimientos para el abastecimiento de los medicamentos
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Cumplir el cdigo de tica del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO EN ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
C.S. ZARATE (01); C.S. LA HUAYRONA (01); P.S. SANTA FE DE TOTORITAS (01); C.S. HUASCAR XV (01);
P.S. SAGRADA FAMILIA (02); C.S 10 DE OCTUBRE (01).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Siete personas TECNICOS EN ENFERMERIA, para que realicen la funcin
de TECNICOS EN ENFERMERIA en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 07
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,800.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Ttulo a Nombre de la Nacin como Tcnico en Enfermera
Constancias de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Participar, realizar, apoyar y cumplir con las actividades y tareas en los servicios de salud,
referidos a los procesos de promocin, prevencin, recuperacin y rehabilitacin de la
salud del individuo, familia y comunidad, de acuerdo a su competencia laboral y con
responsabilidad, bajo la supervisin profesional que corresponda.
Participar, asistir y cumplir con la ejecucin de trabajos de campo, visitas domiciliarias y/u
otra planificadas y establecidas en las normas para la atencin de la persona, familia o
comunidad
Apoyar y participar en la toma de muestras para anlisis e investigaciones en los campos
clnicos, qumicos y otros similares, indicados por el profesional competente, segn
corresponda.
Realizar la limpieza y desinfeccin del material, instrumental, equipos y mobiliario mdico
que se utilizan en los establecimientos de salud para el tratamiento, atencin, diagnstico,
rehabilitacin o recuperacin de la salud, segn normas establecidas, bajo la supervisin
profesional que corresponda.
Apoya en el cuidado de los usuarios del servicio
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Participar en las actividades extramurales de salud familiar, y otras estrategias prioritarias.
Otras que asigne la jefatura inmediata y la jefatura del establecimiento.
Cumplir el cdigo de tica del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:P.S. AYACUCHO.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una persona, TECNICO ADMINISTRATIVO, para que realice la funcin
de TECNICO ADMINISTRATIVO en Establecimiento de salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,800.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral acreditada en establecimientos de salud, no menor a Seis (06) aos en
relacin al cargo que postula.
Estudios superiores o universitaria incompleta, o capacitacin tecnolgica o experiencia
tcnica reconocida.
Curso de Operador de Microcomputadoras.
Curso de excel Bsico / Intermedio.
Cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula, no mayor de tres aos de
antigedad.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Apoyar en el Registro, clasificacin, ordenamiento y/o archivo de la documentacin


emitida y/o recibida
Efectuar la distribucin de la documentacin clasificada, manteniendo confidencialidad
del caso.
Elaborar y mantener documentacin sustentadora de procesos tcnicos o actividades a su
cargo.
Elevar informe de sistemas administrativos a su cargo.
Efectuar fotocopiado de la documentacin autorizada
Apoyar en la distribucin o reparto de los tiles de escritorio
Velar por la custodia y control de Bienes y equipos asignados.
Efectuar compras pequeas que le encarguen y reportar el gasto efectuado.
Apoyar en los planes, ejecucin y control de actividades de personal, para cumplir metas y
objetivos institucionales.
Operar equipos de oficina.
Cumplir el cdigo de tica del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
BIOLOGO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional en BIOLOGIA, para que realice la actividad de
BIOLOGO en la Sede Administrativa DIRIS LC.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia profesional acreditada en establecimientos de salud, no menor a Un (01) aos
en relacin al cargo que postula, sin incluir SERUMS.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Ttulo profesional Universitario de Licenciado en Biologa.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Cursos o estudios de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Participar en la consolidacin, anlisis y reporte de informacin proporcionada por las EESS.


Presentar informes tcnicos de las actividades desarrolladas a nivel distrital.
Participar en el apoyo tcnico a los EESS, en la implementacin de la estrategia sanitaria
Realizar, coordinar, monitorear y supervisar las actividades de vigilancia entomolgica del
Aedes aegypti, Anophelessp. y otros insectos de importancia en salud pblica mediante la
aplicacin de diferentes metodologas (inspeccin de viviendas al 10%, inspeccin de
viviendas al 100%, cercos Epidemio-entomolgicos, en zonas de alto riesgo, cementerios,
mercados, paraderos terrestres y otros.
Hacer el uso de equipos y de laboratorio de entomologa para realizar la identificacin
taxonmica de muestras entomolgicas, principalmente de los vectores de importancia en
salud pblica.
Programas de difusin, informacin, educacin y capacitacin en las actividades de
vigilancia y control vectorial.
Participar como profesional en las diferentes actividades de la Oficina de Desarrollo
Institucional, para el cumplimiento de los objetivos funcionales asignados por el ROF.
Participacin en actividades de campaas intra y extramurales segn corresponde.
Realiza, coordina, monitorea y supervisa las actividades de control de diferentes vectores
de importancia de salud pblica, mediante el uso de equipos de nebulizacin espacial en
fro, en caliente, aspersin manual, entre otros; as como la aplicacin y dosificacin de
plaguicidas (adulticida, larvicida).
Participacin en comits, grupos tcnicos en el mbito de su competencia y en
representacin institucional.
Proponer indicadores y metodologa de recoleccin de informacin, para el cumplimiento
de los planes propuestos.
Cumplir y hacer cumplir el Cdigo de tica de la Funcin Pblica, las normas y reglamentos
de la Institucin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
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TERMINOS DE REFERENCIA
EDUCADOR PARA LA SALUD

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)
1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional en ciencias sociales, para que realice la funcin de
EDUCADOR PARA LA SALUD en la Sede Administrativa de la DIRIS LC.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima profesional no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Ttulo profesional Universitario de Ciencias Sociales.
Habilitacin profesional.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Constancias de asistencia a cursos en relacin al cargo que postula y estudios de
ofimtica.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Contribuir en las intervenciones sobre las personas, familia y comunidad, a fin de que
asuman comportamientos saludables para mantener y mejorar la salud y el desarrollo
humano y social.
Promocin del enfoque de promocin de la salud y educacin de la salud en la gestin del
gobierno local, la comunidad y la familia en el distrito de San Juan de Lurigancho, con la
finalidad de implementar el Modelo de Atencin Integral de Salud Basado en Familia y
Comunidad, desde la gestin territorial.
Generar las condiciones estratgicas para la construccin de la cultura de salud y el
fortalecimiento del desarrollo y ejercicio de valores para la salud de las personas, familias y
comunidades de la jurisdiccin de Red de Salud de San Juan de Lurigancho.
Impulsar el establecimiento de polticas pblicas, identificacin de objetivos e
implementacin de estrategias de Promocin de la Salud y Educacin para la Salud en el
mbito jurisdiccional.
Proponer e implementar normas y procedimientos para la Promocin de la Salud al interior
de la Red de Salud San Juan de Lurigancho.
Crear espacios de concertacin con Instituciones y Organismos Sociales concertando
alianzas estratgicas para el desarrollo de la promocin de la salud y la educacin de la
salud en la jurisdiccin.
Coordinar y desarrollar estudios de investigacin y evaluacin del impacto de acciones de
educacin para la salud en las personas, familia y comunidad de la jurisdiccin y reportar a
las instancias correspondientes los resultados obtenidos.
Participar en el diagnstico de la situacin de salud de toda la poblacin residente,
migrante y referenciada, identificando y enfatizando los problemas prioritarios.
Contribuir a la creacin y promocin de entornos saludables en la poblacin y
Organizaciones Sociales y Organizaciones Vecinales, a travs de una estrecha
coordinacin con el equipo conformado en los establecimientos de salud en las labores
de prevencin y promocin de la salud en el marco de Aseguramiento Universal de Salud.
Establecer la accin educativa y el sistema de comunicacin social para desarrollar una
cultura de salud , basada en la familia y comunidad como unidad basica de salud , en la
defensa y proteccin en el marco del Aseguramiento Universal de Salud .
Participar en los estudios socio econmico, demogrfico y cultural a nivel de individuos ,
grupo y/o comunidad para identificar los factores que influyan en las condiciones de
salud y el aporte respectivo en la elaboracin del ASIS a nivel del establecimiento
como el insumo de ASIS de la Micro Red de Salud.
Organizar y ejecutar programas de capacitacin en metodologia educativa para el
personal de salud.

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Coordinacin con las organizaciones sociales en los desarrollos de programas educativos


en salud.
Cumplir el codigo de etica de tica de la funcin publica, las normas y reglamentos de la
institucin.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
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TERMINOS DE REFERENCIA
ECONOMISTA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: Sede Administrativa DIRIS LC- Oficina de Desarrollo Institucional.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un ECONOMISTA para que realice la funcin de ESPECIALISTA EN
PROYECTOS DE INVERSIN PUBLICA EN SALUD en la Sede Administrativa DIRIS LC - ODI Proyectos
de Inversiones en Salud.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia no menor a 2 aos en evaluacin de Proyectos de Inversin Pblica a partir del
Bachiller.
Experiencia en formulacin de estudios de Pre Inversin a nivel de Perfil mnimo 04 estudios.
Experiencia como Especialista en Proyectos de Inversin Pblica en Salud o similares,
mnimo 06 meses.
Ttulo profesional en Economa.
Habilidad profesional vigente.
Profesional colegiado.
Estudios a nivel de diplomado de especializacin en Proyectos de Inversin Pblica.
Cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula, no mayor de tres aos de
antigedad.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Elaborar y suscribir los estudios de Pre Inversin que se le asigne.


Elaborar los trminos de referencia cuando se contrate la elaboracin de los estudios de
Pre Inversin, siendo responsable por el contenido de dichos estudios. Asimismo, elaborar el
plan de trabajo cuando la elaboracin de los estudios de Pre Inversin la realice la propia
entidad. Para tales efectos, deber tener en cuenta las Pautas de los trminos de
referencia o planes de trabajo para la elaboracin de estudios de Pre Inversin.
Realizar las coordinaciones y consultas necesarias con la entidad respectiva para evitar la
duplicacin de proyectos, como requisito previo a la remisin del estudio para la
evaluacin de la Oficina de Programacin e Inversiones (OPI MINSA).
Informar a su OPI institucional de los proyectos presentados a evaluacin ante la OPI
responsable de la funcin en la que se enmarca el PIP, en los casos que corresponda.
Identificar y priorizar necesidades para proponer el desarrollo y la implementacin de los
proyectos de inversin en el marco del Programa anual y el Sistema de Inversin Pblica
Vigente.
Efectuar visitas de campo a los establecimientos de salud de la jurisdiccin para identificas
las posibilidades de inversin.
Identificar las posibilidades de poder presentar un posible proyecto de inversin ante una
Agencia de Cooperacin para un posible financiamiento.
Analizar y opinar sobre propuestas de proyectos de inversin en salud elaboradas por
instituciones externas dentro de nuestra jurisdiccin.
Asistir tcnicamente a los rganos y Unidades orgnicas de la Direccin de Red de Salud,
para el logro de los objetivos institucionales de inversin en salud.
Apoyar en las tareas de seguimiento y monitoreo, de ejecucin de los proyectos de
inversin pblica. (UE)
Integrar comits y comisiones temporales segn requiera.
Participar en la elaboracin de planes estratgicos y operativos.
Velar por que se logren los objetivos funcionales de inversin en salud.
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Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ABOGADO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD: Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Logstica.


2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional ABOGADO para que realice la funcin de ABOGADO
en la Sede Administrativa DIRIS LC- Oficina de Logstica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,000.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de cinco (05) aos en relacin al cargo que postula.
Experiencia laboral acreditada en asesora legal mnimo cuatro (04) aos en entidades
pblicas.
Ttulo Profesional Universitario de Abogado
Habilitacin profesional vigente.
Colegiado.
Constancia de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor a cinco aos
de antigedad.
Diplomado en Derecho Administrativo y Gestin Pblica

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Analizar proyectos de normas, dispositivos y procedimientos jurdicos especializados,


emitiendo opinin legal.
Coordinar con las Oficinas de asesora del MINSA, IGSS y otras entidades del Estado, segn
corresponda.
Contestar documentos de Procuradura y rganos del poder Judicial.
Asesorar a los Comits Especiales.
Revisar y visar contratos emitidos por el CET de Adquisiciones y Contrataciones.
Absolver consultas legales en aspectos propios a la unidad y sus coordinaciones en temas
relacionados a la normatividad en contrataciones del Estado, as como de derecho
administrativo, derecho procesal.
Elaborar proyectos de resoluciones administrativas y directorales.
Elaborar Informes Legales de los expedientes administrativos que se le asigne.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
ESPECIALISTA EN AUDITORIA GUBERNAMENTAL

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC - rgano de Control Interno.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional CONTADOR PUBLICO COLEGIADO para que realice la
funcin de ESPECIALISTA EN AUDITORIA GUBERNAMENTAL en el rgano de Control Interno.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 4,000.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a tres (03) aos en relacin al cargo al que postula.
Ttulo profesional Universitario de Contador Pblico.
Habilitacin profesional vigente.
Colegiado.
Constancia de capacitaciones relacionadas al Control Gubernamental, segn el puesto
que postula, no mayor a tres aos de antigedad.
Deseables: Diplomado, especializaciones, maestra, estudios de ofimtica)

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Identificar los hallazgos de auditora y /o deficiencias de control interno, as como otros


aspectos de importancia para ser comunicado al personal comprendido en ellas.
Participar en el desarrollo de los servicios de control programados en el Plan Anual de
Control, aprobado por la Contralora General de la Repblica, para preparar los informes
correspondieres para su entrega.
Realizar el seguimiento y verificacin de implementacin de recomendaciones derivadas
de los servicios de control.
Formular recomendaciones para mejorar la metodologa y desarrollo de la auditoria, para
un mejor resultado en el servicio realizado.
Elaborar cedulas y/o papeles de trabajo de acuerdo a los procedimientos establecidos en
el programa de auditora, debidamente documentados y referenciados, para mantener la
evidencia suficiente, competente y relevante.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO EN PRESUPUESTO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un ADMINISTRADOR para que realice la funcin de ESPECIALISTA
ADMINISTRATIVO EN PRESUPUESTO en la Sede Administrativa DIRIS - LC- ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a dos (02) aos en el rea de Planificacin y Presupuesto
dentro del sector salud.
Ttulo Profesional Universitario de Administrador.
Habilitacin profesional vigente.
Estudios de Maestra en Gestin Pblica.
Diplomado en Planeamiento Estratgico
Diplomado de Especializacin en Presupuesto.
Estudios de SIGA
Conocimiento de la Normatividad del Sistema Nacional de Presupuesto Pblico.
Capacidad de anlisis, organizacin y coordinacin tcnica.
Estudios en Sistema Integrado de Administracin Financiera SIAF.
Tener estudios en Computacin e Informtica
Constancia de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor a tres aos
de antigedad.
Deseables Estudio de especializacin en curso(diplomado, especializacin, maestra,
doctorado y estudios de ofimtica).

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar el seguimiento de las certificaciones de Crdito Presupuestario en las fases de


compromiso y devengado.
Realizar el seguimiento y registro de las Incorporaciones Tipo 001, Tipo 002 y Tipo 004 y
asignacin y/o rebaja de PCA.
Elaborar Notas de Modificacin Presupuestal para el pago de Planilla del Personal
Nombrado y CAS, en coordinacin con la Oficina de Personal.
Realizar la Desagregacin SIS para remisin al Pliego IGSS, acorde a las Resoluciones
Jefaturales de la Oficina de Seguro Integral, para la posterior incorporacin de recursos al
sistema SIAF-MPP.
Monitorear el Gasto ejecutado y programado a nivel de genrica, meta y fuente de
financiamiento, correspondiente a las Certificaciones de Crdito Presupuestal, a fin de
realizar las rebajas de ser el caso.
Efectuar el desarrollo de actividades relacionadas a Programacin, Formulacin y
Evaluacin Presupuestaria de la entidad de acuerdo con la normatividad vigente
Realizar la Priorizacin del Gasto de la PCA por genrica, especifica y fuente de
financiamiento cada vez que se aprueben las notas modificatorias.
Elaborar informes sobre la ejecucin de ingresos y gastos para un mejor control en la
calidad del gasto de la Entidad.
Realizar la evaluacin semestral del presupuesto a nivel de Fuente de Financiamiento,
Categoras Presupuestales, genricas de gasto.
Seguimiento del Gasto ejecutado y programado a nivel de genrica, meta y fuente de
financiamiento de la Red de Salud San Juan de Lurigancho.
Seguimiento del gasto efectuado por las Unidades Orgnicas de acuerdo a su
programacin y calendario de pago mensual, a fin de lograr los objetivos y metas
programadas en el POI.
Mantener actualizado la informacin presupuestal en el SIAF, as como realizar el
seguimiento de la ejecucin en el SIGA.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

Solicitar atencin con soporte SIAF del MEF la revisin del Mdulo de Proceso
Presupuestario-MPP del SIAF, segn sea necesario el mantenimiento el SIAF-MPP
Anlisis de la informacin para la elaboracin de propuestas de mejora de la Gestin de los
programas presupuestales, Acciones Centrales y APNOP.
Mantener informado al Jefe de la Oficina de desarrollo institucional y a la Coordinadora del
Equipo de Trabajo de Planeamiento y presupuesto sobre el desarrollo y avances de las
actividades realizadas.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ESPECIALISTA ADMINISTRATIVO EN PRESUPUESTO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un CONTADOR para que realice la funcin de ESPECIALISTA
ADMINISTRATIVO EN PRESUPUESTO en la Sede Administrativa DIRIS - LC- ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a dos (02) aos en el rea de Contabilidad, Economa,
Presupuesto o Logstica dentro del sector salud o privado
Ttulo Profesional Universitario de Contabilidad
Habilitacin profesional vigente.
Estudios de Maestra en Gestin Pblica.
Especializacin en Presupuesto.
Conocimiento de la Normatividad del Sistema Nacional de Presupuesto Pblico.
Conocimiento del Sistema Logstico Gubernamental.
Conocimiento de la Ley de Contrataciones del Estado.
Capacidad de anlisis, organizacin y coordinacin tcnica.
Estudios en Sistema Integrado de Administracin Financiera SIAF.
Estudios de Contabilidad Gubernamental
Estudios de la Ley de Contrataciones del Estado.
Constancia de capacitaciones relacionadas al puesto que postula, no mayor a tres aos
de antigedad.
Deseables Estudio de especializacin en curso( diplomado, especializacin, maestra,
doctorado y estudios de ofimtica)

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar el seguimiento de las certificaciones de Crdito Presupuestario en las fases de


compromiso y devengado de loa Ejecucin del Plan Anual de Contrataciones de la
Entidad.
Realizar el seguimiento de las certificaciones de Crdito Presupuestario en las fases de
compromiso y devengado de las rdenes de Compra y Servicios de la Entidad.
Elaborar Notas de Modificacin Presupuestal para Ejecucin del Plan Anual de
Contrataciones de la Entidad., en coordinacin con la Oficina de Logstica.
Monitorear el Gasto ejecutado y programado a nivel de genrica, meta y fuente de
financiamiento, correspondiente a las Certificaciones de Crdito Presupuestal, a fin de
realizar las rebajas de ser el caso.
Efectuar el desarrollo de actividades relacionadas a Programacin, Formulacin y
Evaluacin Presupuestaria de la entidad de acuerdo con la normatividad vigente
Realizar la Priorizacin del Gasto de la PCA por genrica, especifica y fuente de
financiamiento cada vez que se aprueben las notas modificatorias.
Elaborar informes sobre la ejecucin de ingresos y gastos para un mejor control en la
calidad del gasto de la Entidad.
Realizar la evaluacin semestral del presupuesto a nivel de Fuente de Financiamiento,
Categoras Presupuestales, genricas de gasto.

Seguimiento del Gasto ejecutado y programado a nivel de genrica, meta y fuente de


financiamiento de la Red de Salud San Juan de Lurigancho.

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Seguimiento del gasto efectuado por las Unidades Orgnicas de acuerdo a su


programacin y calendario de pago mensual, a fin de lograr los objetivos y metas
programadas en el POI.
Mantener actualizado la informacin presupuestal en el SIAF, as como realizar el
seguimiento de la ejecucin en el SIGA.
Solicitar atencin con soporte SIAF del MEF la revisin del Mdulo de Proceso
Presupuestario-MPP del SIAF, segn sea necesario el mantenimiento el SIAF-MPP
Anlisis de la informacin para la elaboracin de propuestas de mejora de la Gestin de los
programas presupuestales, Acciones Centrales y APNOP.
Mantener informado al Jefe de la Oficina de desarrollo institucional y a la Coordinadora del
Equipo de Trabajo de Planeamiento y presupuesto sobre el desarrollo y avances de las
actividades realizadas.
Cumplir el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras que asigne la jefatura inmediata y/o el Jefe del establecimiento.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTE EN COMUNICACIONES

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)
1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa Direccin Ejecutiva (CET. Imagen Institucional).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional en CIENCIAS DE LA COMUNICACIN para que realice la
funcin de ASISTENTE EN COMUNICACIONES Y RELACIONES PBLICAS en la Sede Administrativa
Direccin Ejecutiva.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR).
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral acreditada, no menor de Un (01) aos en relacin al cargo que
postula.
Haber laborado en entidades privadas como periodista y redactor web.
Ttulo Profesional Universitario de Licenciado en periodismo y/o Ciencias de la
Comunicacin.
Especialista como camargrafo y editor de televisin.
Constancia de capacitaciones relacionadas al puesto que postulan o mayor a tres aos
de antigedad.
Deseable: (Cursos afines y estudio de Ofimtica).
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Apoyo en la difusin de los eventos y capacitacin de la institucin con los


establecimientos de Salud del MINSA, Municipalidad, Hospitales e Institutos, etc.
Elaboracin de notas de prensa.
Mantener actualizado la pgina web despus de cada realizacin de eventos oficiales.
Colaborar con los diferentes diseos y diagramas para campaas de salud institucional.
Mantener actualizada las redes sociales de la institucin.
Editar videos para la difusin de logros institucionales.
Apoyo y coordinacin con las estrategias de salud la organizacin de campaas segn las
efemrides institucionales del sector salud.
Tener actualizado el portal de transparencia de la pgina web.
Otras actividades afines a las comunicaciones y relaciones pblicas.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Recursos Humanos (01)
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional en CIENCIAS DE LA EDUCACION para que realice la
Funcin de ASISTENTE ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC- Oficina de Recursos
Humanos.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Ttulo profesional en Ciencias de la educacin.
Egresado de Maestra en Gestin Pblica.
Conocimiento de mapeo de puestos, Procesos y Perfiles de Puestos, dimensionamiento.
Conocimiento de la Ley N 30057 y su reglamentacin.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Formular y validar los instrumentos, lineamientos, metodologas y otros para el desarrollo de


la poltica de capacitacin.
Gestionar los recursos para viabilizar el logro de las metas estratgicas establecidas por la
institucin.
Proponer y gestionar estrategias para la generacin de alianzas con actores claves que
fortalezcan la gestin de la capacitacin en la institucin.
Realizar un acompaamiento personalizado a los participantes del programa asignado con
la finalidad de fortalecer el logro de los aprendizajes esperados, gestionando la
participacin de todas las reas.
Resolucin de consultas acadmicas que impactan en el desarrollo de las actividades
formativas, para optimizar los procesos de capacitacin.
Apoyo tcnico en el rea de certificaciones, capacitaciones subvencionadas.
Apoyo tcnico en el rea de certificaciones no Subvencionadas.
Elaboracin de documentos internos y externos del rea de capacitacin.
Apoyo tcnico en el desarrollo de las capacitaciones.
Coordinaciones con instituciones para la realizacin de las capacitaciones programadas
segn el PDP.
Coordinacin con las reas logsticas, recursos humanos, estadstica y otras reas para el
cumplimiento de las capacitaciones.
Verificar y solicitar al rea correspondiente los insumos necesarios para las capacitaciones
no subvencionadas.
Apoyo tcnico en las capacitaciones brindadas al profesional SERUMS, voluntariado,
internos y/o practicantes de instituciones que tienen convenio con la institucin.
Planificar en el seguimiento de las actividades acadmicas de las capacitaciones
programadas.
Realizar seguimiento acadmico con las instituciones y/o docentes a cargo del desarrollo
de las capacitaciones.
Apoyar en el diseo de los programas para cada evento y realizar el seguimiento a los
docentes de las capacitaciones programadas.
Coordinar con los analistas virtuales, el manejo y depuracin de la BD para la seleccin de
participantes y elaborar el consolidado de las notas de los participantes de las
capacitaciones para generar las certificaciones correspondientes.
Gestionar los requerimientos tcnicos y logsticos requeridos por los docentes, para facilitar
el desarrollo de las sesiones de enseanzas aprendizaje de los cursos programados; as
como elaboracin de informes y documentacin solicitada por el gestor o encargado del
rea.

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Evaluar y recomendar proveedores especialistas y beneficiarios de las actividades


acadmicas a cargo de las capacitaciones para poner en valor las experiencias previas y
contribuir a la sostenibilidad del proyecto institucional de organizacin de eventos.
Compilar y consolidar los documentos y materiales de enseanza elaborado por los
docentes para su validacin por los responsables de las reas y posterior reproduccin.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC OFICINA DE LOGISTICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional BACHILLER EN ADMINISTRACION para que realice la
Funcin de ASISTENTE ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC - Oficina de Logstica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Experiencia laboral acreditada en el rea de adquisiciones mnimo (02) aos en el Sector
Pblico.
Bachiller en Administracin
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor a dos aos de
antigedad.
Conocimiento de Computacin e Informtica.
Conocimiento de la Ley de Contrataciones del Estado.
Conocimiento de SIGA
Diplomado en Gestin Pblica.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar procesos tcnicos de Sistemas Administrativos.


Efectuar actividades administrativas bajo instrucciones precisas en el rea de Logstica.
Apoyar a la elaboracin y evaluacin de documentos y reportes de gestin administrativa.
Elaboracin de Cuadros de adquisicin para la generacin de rdenes de Servicio.
Presentar reportes mensuales de personal contratado por servicio de terceros a la Unidad
de Recursos Humanos.
Recopilar, procesar informacin que le encarguen y preparar y emitir informes tcnicos.
Evaluar y seleccionar documentos proponiendo su eliminacin o transferencia al archivo
pasivo.
Orientar sobre gestiones y efectuar el seguimiento de la atencin
de expedientes.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional en BACHILLER EN ESTADISTICA para que realice la
Funcin de ASISTENTE ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa - ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de dos (03) aos en relacin al cargo que postula.
Grado de Bachiller Universitario en Estadstica.
Cursos de Capacitacin en el Sistema Integrado de Gestin Administrativa SIGA 2016,
Sistema Integrado de Administracin Financiera SIAF 2016.
Manejo de ofimtica (Word, Excel, Power Point, Base de Datos).
Manejo de SPSS (Statistical Package for the Social Sciences), Statgraphics, Minitab.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Elaboracin de Tablas Dinmicas, Manejo de Base de Datos y Aplicativos Informticos para


sistematizar la informacin manejada en el rea de servicios de salud.
Elaboracin de estadsticas de consumo, compras, contrataciones y distribucin.
Participar en la supervisin, control y evaluacin a los establecimientos de salud sobre
gestin administrativa.
Coordinacin con las diferentes reas de la Red de Salud en atencin de sus funciones.
Control y monitoreo referentes a Almacn y adquisicin de insumos en sistema SIGA y en
fsico.
Realizar cuadros de distribucin de todos los insumos, equipos y mobiliario de los EE.SS.
Seguimiento de compra de Equipos y adquisiciones por todo tipo de Financiamiento que
corresponden a ODI.
Integrar Comisiones temporales segn sus funciones.
Redactar, recibir, registrar, clasificar y distribuir documentos de acuerdo a instrucciones
generales, manteniendo la confidencialidad del caso y archivar conservando la
documentacin del rea y realizar distribucin de material.
Participar en las diferentes actividades de la Oficina de Desarrollo Institucional, para el
cumplimiento de los objetivos asignados.
Cumplir y hacer cumplir el cdigo de tica de la funcin pblica, las normas y reglamentos
de la Institucin.
Prestar atencin al usuario interno y externo dentro del Horario de atencin de la Sede
Administrativa, segn corresponda.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
ASISTENTE ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa UNIDAD DE ESTADISTICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de un profesional egresado de INGENIERIA para que realice la Funcin de
ASISTENTE ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LCOficina de Estadstica e
Informtica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 2,500.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de tres (03) aos en el sector salud en relacin al cargo que postula.
Ttulo profesional universitario de ingeniera.
Ttulo de Tcnico de administracin.
Curso de Transparencia y Acceso de la Informacin.
Curso de tica en la Funcin Pblica.
Curso de Polticas Anticorrupcin.
Curso de Ley de Procedimiento Administrativo General Ley N 27444.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar procesos tcnicos de Sistemas Administrativos.


Efectuar actividades administrativas en las reas de admisin bajo instrucciones precisas en
la Unidad de Estadstica.
Apoyar en la elaboracin y evaluacin de documentos y reportes de gestin
administrativa.
Recopilar, procesar informacin referente al rea de admisin y preparar y emitir informes
tcnicos.
Evaluar y seleccionar documentos proponiendo su eliminacin o transferencia al archivo
pasivo.
Apoyar en la organizacin y desarrollo de eventos y reuniones tcnicas y formar parte de
comits y /o comisiones de trabajo.
Redisear la estructura y los flujos de las actividades relacionadas al rea de admisin de
los EE.SS.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. OBSTETRICIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una LICENCIADA EN OBSTETRICIA para que realice la Funcin de
RESPONSABLE DE LA ESTRATEGIA SANITARIA DE SALUD SEXUAL REPRODUCTIVA en la Sede
Administrativa DIRIS LC - ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral mnima de SEIS (06) aos en el sector salud, sin incluir SERUMS.
Experiencia en el manejo de la Estrategia Salud Sexual y Reproductiva, mnimo 04 aos.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada(o) en Obstetricia.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de tres aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos relacionados al cargo que postula. Maestra en Gestin de los
servicios de la Salud. Cursos de ofimtica.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Elaborar un plan de trabajo para el desarrollo de las actividades inherentes a la estrategia


sanitaria de Salud sexual y Reproductiva
Consolidar el cuadro de necesidades de la estrategia de Salud Sexual y Reproductiva, para
la programacin anual.
Articular acciones con todas las estrategias sanitarias, etapas de vida y promocin de la
salud para establecer criterios inherentes con la estrategia sanitaria de Salud Sexual y
Reproductiva.
Coordinar con Logstica, almacn y SISMED la adquisicin, verificacin, entrega de
instrumental, insumos, materiales y medicamentos para la estrategia sanitaria de Salud
Sexual y Reproductiva.
Solicitar al rea de capacitacin la ejecucin de eventos de actualizacin relacionados
con la estrategia de salud Sexual y Reproductiva.
Monitorear y supervisar el uso de las normas y de las guas de prctica clnica del primer
nivel de atencin, relacionada con la estrategia sanitaria de Salud Sexual y Reproductiva.
Monitorear el uso adecuado de los formatos, insumos, materiales, instrumental,
medicamentos y equipos de la estrategia de Salud Sexual y Reproductiva.
Analizar la informacin estadstica para evaluar los indicadores y tomar decisiones en la
estrategia sanitaria de Salud Sexual y Productiva.
Otras que el responsable del CET de Atencin Integral le asigne.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA
REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS
(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de una LICENCIADA EN ENFERMERIA, para que realice la actividad de
ENFERMERA en la Sede Administrativa DIRIS LC - ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula, en entidad
pblica y/o privada, sin incluir SERUMS.
Experiencia Profesional de 05 aos como Licenciada (o) en enfermera
Resolucin de trmino de SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos
de antigedad.
Deseable: Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos de
ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Coordinar en el campo de su competencia profesional, con el rgano de direccin,


rganos de lnea desconcentrados de la direccin de Red de Salud San Juan de
Lurigancho, para la adaptacin y cumplimiento de los modelos de atencin y estrategias
diseadas.
Participa en las diferentes actividades de la oficina de Desarrollo Institucional para el
cumplimiento de los objetivos funcionales asignados.
Participar en la consolidacin de anlisis y reporte de informacin de la situacin de la
tuberculosis en la jurisdiccin de la Direccin de Red de Salud, proporcionada por los EESS y
la Unidad de Estadstica e Informtica.
Participa en la supervisin a los EESS en la implementacin de los adecuados procesos para
seguimiento de los pacientes con tuberculosis.
Presentar informes tcnicos de las actividades relacionadas al seguimiento de los pacientes
con tuberculosis.
Participa en el apoyo tcnico a los EESS en la implementacin de los adecuados procesos
para el diagnstico, tratamiento, control y seguimiento de los pacientes con tuberculosis.
Participar en las actividades de la estrategia de Tuberculosis.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

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Telf: 2075709
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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. ENFERMERIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de una LICENCIADA EN ENFERMERIA, para que realice la actividad de
ENFERMERA en la Sede Administrativa DIRIS LC- ODI.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia Profesional de dos (02) aos como Licenciado Enfermera.
Experiencia laboral no menor de 01 ao en salud publica en entidad pblica o privada.
Resolucin de trmino de SERUMS.
Ttulo universitario de Licenciada (o) en Enfermera.
Habilitacin profesional vigente.
Constancias de capacitacin relacionados al puesto que postula, no mayor de 03 aos de
antigedad.
Deseable: Estudios o cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula. Cursos de
ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Coordinar en el campo de su competencia profesional, con el rgano de Direccin,


rganos de lnea desconcentrados de la direccin de Red de Salud San Juan de
Lurigancho, para la adaptacin y cumplimiento de los modelos de atencin y estrategias
diseadas.
Proponer indicadores y metodologa de recoleccin de informacin, para el cumplimiento
de los planes propuestos.
Participa en las diferentes actividades de la Oficina de Desarrollo Institucional para el
cumplimiento de los objetivos funcionales asignados.
Participar en la consolidacin de anlisis y reporte de informacin de la situacin de la
etapa de vida nio en la jurisdiccin de la Direccin de Red de Salud proporcionada por
los EESS y la Unidad de Estadstica e Informtica.
Participa en la supervisin a los EESS en la implementacin de los adecuados procesos para
seguimiento de nios.
Presentar informes tcnicos de las actividades relacionadas al seguimiento de los nios
Monitorear el uso adecuado de los formatos, insumos, materiales, instrumental,
medicamentos y equipos del Programa Articulado nutricional.
Monitoreo de actividades del programa articulado nutricional componente CRED.
Analizar la informacin estadstica para evaluar los indicadores y tomar decisiones del
programa articulado nutricional.
Manejo de herramientas informticas y manejo de datos.
Participar como profesional en las diferentes actividades de la Oficina de Desarrollo
Institucional, para el cumplimiento de los objetivos funcionales asignados.
Cumplir y hacer cumplir el Cdigo de tica de la Funcin Pblica, las normas y reglamentos
de la Institucin.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y del servidor pblico.
Cumplir con normas de la institucin.
Otras funciones que le asigne el jefe inmediato.

Av. Nicolas de Prola N 617,


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Telf: 2075709
Ao Del Buen Servicio al Ciudadano

TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. PSICOLOGIA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Recursos Humanos
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una LICENCIADA EN PSICOLOGIA, para que realice la actividad de
PSICOLOGA en la Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Recursos Humanos.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral en instituciones del estado y/o privadas, no menor a Dos (02) aos en
relacin al cargo que postula.
Ttulo profesional universitario en Psicologa.
Haber concluido el SERUMS.
Habilitacin Profesional vigente.
Estudios en Terapia Ocupacional o Terapia Sistemtica o Terapia Guestal (opcional).
Experiencia en programas de Promocin y Prevencin en Salud Mental.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Participar en la elaboracin y ejecucin del plan de estudio de clima organizacional.


Elaborar plan anual de actividades dirigido a los trabajadores de la salud, en temas
relacionados a habilidades sociales, manejo de estrs laboral, autoestima, manejo de la
ira, asertividad, relaciones interpersonales y buen trato al usuario.
Elaborar plan de actividades en mejora de las relaciones interpersonales entre los
trabajadores de la salud y promoviendo la cultura del buen trato en beneficio de los
usuarios de los servicios de salud brindados por los establecimientos de salud.
Realizar visitas domiciliarias y/o en centro de labores a trabajadores de la salud, para
elaborar informe de evaluacin psicolgica, solicitados por el jefe de la Oficina de
Recursos Humanos y/o Jefe Inmediato
Brindar atencin especializada, psicodiagnostico, psicoterapia individual y grupal,
consejera a trabajadores de la salud con la finalidad de mejorar su desempeo laboral y
reinsercin laboral. Elaborar informe de resultados.
Apoyar en la coordinacin de los chequeos mdicos organizados por el rea de bienestar
social en beneficio de los trabajadores de los establecimientos de salud.
Apoyar en actividades recreativas, deportivas y culturales organizada por la institucin,
con la finalidad integrar a los trabajadores de la salud de los diferentes establecimientos de
salud.
Realizar y ejecutar plan de actividades de prevencin y promocin de la salud mental
dirigido a los trabajadores de la salud.
Revisar, mejorar y reportar al jefe inmediato, los planes de motivacin personal,
presentados por los establecimientos de la salud.
Proponer, dentro de lo establecido, incentivos y reconocimiento por parte de la institucin
hacia los trabajadores de la salud que destaquen por su participacin en eventos
organizados por la institucin.
Implementar herramientas Psicolgicas y didcticas que ayuden a incrementar la
capacidad productiva del personal de la salud.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y de la funcin pblica.
Cumplir con las normas y reglamentos de la institucin.
Otras funciones que el jefe inmediato le asigne.

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TERMINOS DE REFERENCIA
LIC. NUTRICIONISTA

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un profesional LICENCIADO EN NUTRICION para que realice la Funcin
de RESPONSABLE DE LA ESTRATEGIA SANITARIA DE ALIMENTACION Y NUTRICION SALUDABLE en la
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 3,200.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima profesional al cargo que postula, sin incluir SERUMS.
Ttulo profesional Universitario de Licenciado en Nutricin.
Habilitacin profesional vigente.
Resolucin de trmino de SERUMS
Constancias de cursos relacionados al puesto que postula, no mayor de dos aos de
antigedad.
Estudios de ofimtica.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Efectuar orientacin y consejera nutricional de acuerdo a los resultados de los hallazgos


clnicos a pacientes en riesgo para mejorar su salud.
Efectuar sesiones demostrativas y sesiones educativas en alimentacin y nutricin al
individuo, familia y comunidad para mejorar la salud de la poblacin.
Participar conjuntamente con equipos interdisciplinarios de alimentacin, nutricin y salud,
en la solucin de la problemtica sanitarias nutricional, alimenticia y diettica del hombre,
la familia y la comunidad
Brindar atencin integral nutricional a las personas que comprende la promocin de hbitos
de vida saludables, prevencin de riesgos de enfermedades, como lo establece la
Estrategia Nacional de Salud Familiar en el Marco del cumplimiento del Aseguramiento
Universal en Salud (AUS)
Trabajo orientado al cumplimiento de metas e indicadores de las Estrategias de Salud del
Primer Nivel de Atencin.
Supervisar y brindar asistencia tcnica del trabajo de las actividades de nutricin a los
responsables de nutricin de los establecimientos de salud.
Cumplir con el cdigo de tica profesional y de la funcin pblica.
Cumplir con las normas y reglamentos de la institucin.
Otras funciones que el jefe inmediato le asigne.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVADIRIS LC OFICINA DE ECONOMIA (1)
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un personal, TECNICO ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de TECNICO ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC - Oficina de Economa.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral mayor a (01) ao en relacin a labores administrativas en Entidad
pblica y/o privada.
Ttulo a nombre de la Nacin como Tcnico en contabilidad y/o su equivalente en estudios
Universitarios de Contabilidad (06 semestres acadmicos).
Curso en Computacin e informtica (Mnimo 01 ao)
Otros cursos a fines a la contabilidad y/o administrativo.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Revisar y verificar los informes de liquidaciones diarias con los documentos fuentes
sustentatorios - boletas de venta por las fuentes de financiamiento Recursos Directamente
Recaudados y SISMED presentados por los establecimientos de salud diariamente.
Registrar y verificar los depsitos realizados al banco de la nacin por los establecimientos
de salud segn cronograma establecido por la fuente de financiamiento RDR y SISMED..
Consolidar y registrar la liquidacin diaria en el sistema informtico de Ingresos de
Recaudacin y venta de medicinas e insumos.
Conciliacin Bancaria de la Cta Cte. RDR y SISMED versus Recaudacin Quincenalmente
Elaborar los reportes quincenales y mensuales por RDR y SISMED
Recepcionar, controlar, custodiar y archivar en forma correlativa las boletas de venta,
certificados de salud y otros.
Distribuir las boletas de venta previa solicitud por escrito de los establecimientos de salud
cuando requieran de stock.
Realizar los arqueos sorpresivos a las cajas recaudadoras de los establecimientos de salud y
presentar el informe respectivo con recomendaciones
Mantener la documentacin ordenada y archivada cronolgicamente
Supervisar los libros auxiliares estndares peridicamente.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVADIRIS LC DIRECCION EJECUTIVA ASESORIA JURIDICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un personal, TECNICO ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de TECNICO ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC Asesora Jurdica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a Tres (03) ao en relacin al cargo que postula. Egresado de
la carrera de Derecho Programa de MS. Office International - Avanzado
Diplomado Especializado en Gestin Pblica.
Congreso Nacional de Contrataciones Estatales y Arbitraje
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Proyectar Resoluciones Directorales.


Fotocopiar y Escanear documentos y/o expedientes requeridos.
Notificar a tiempo los documentos a entidades pblicas y privadas, as como a servidores
de la entidad.
Redactar Notas Informativas, Cartas, Oficios y Memos.
Archivo Documentario.
Realizar y recibir llamadas y correos institucionales.
Tramite Documentario: Recepcin y Seguimiento de Expedientes administrativos.
Cumplir con el cdigo de tica del empleado pblico.
Cualquier otro apoyo administrativo que se requiera.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVA DIRIS LC OFICINA DE ESTADISTICA E INFORMATICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un personal, TECNICO ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de TECNICO ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Estadstica e
Informtica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a (03) aos en relacin al cargo que postula.
Ttulo a nombre de la nacin como tcnico en computacin e Informtica o su equivalente
a estudios en Ingeniera de sistemas e informtica.
Curso de ITIL FUNDAMENTOS
Curso de reparacin de laptops.
Curso de desarrollo de pginas Web con joomla.
Curso de cableado estructurado.
Curso de tcnico en software para celulares.
Curso reparacin de impresoras.
Curso de reparacin de placas madre.
Curso de electrnica bsica.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de cmputo.


Mantenimiento Preventivo de dispositivos mviles(software)
Diagnstico y evaluacin de impresoras y otros dispositivos.
Apoyo en el diseo de cableado estructurado en la Sede Administrativa y en los
establecimientos de salud.
Soporte tcnico a usuarios finales en los EE.SS y oficinas de la Sede Administrativa.
Actualizacin de la pgina web institucional.
Brindar apoyo en el inventario de equipos de cmputo.
Realizar la instalacin de equipos de cmputo y audiovisuales en las diferentes reas que
las requieran.
Generacin de backups peridicos de los diferentes sistemas Informticos.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO
REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS
(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVA DIRIS LCOFICINA DE RECURSOS HUMANOS.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un personal, TECNICOS ADMINISTRATIVOS, para que realice la
actividad de TECNICO ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa Unidad de RRHH Control
de Asistencia.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (02) ao en relacin al cargo que postula.
Ttulo de Tcnico en computacin e Informtica y/o su equivalencia en Estudios
Universitarios.
Curso de Redes y Hardware.
Curso de office avanzado.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar actividades relacionadas a la asistencia y permanencia del personal Contratado bajo la modalidad CAS
que labora en la jurisdiccin de DIRIS LC, tales como:
- Solicitar, el 10 de cada mes, la programacin de actividades para el siguiente mes de Turnos,
Vacaciones, de los Establecimientos de salud de la DIRIS LC, mediante informe fsicos y Digitales.
- Remitir el 20 de cada mes, el consolidado de la programacin proyectada de Actividades, que realizar el
personal contratado bajo la modalidad CAS de los EESS, en el siguiente mes, al jefe de Control de
Asistencia para su validacin.
- Monitorear, coordinar y supervisar el buen funcionamiento, en los establecimientos que cuenten con sistema
Biomtrico de control de asistencia.
- Capacitar en el manejo del sistema ACCIT a todo el personal responsable de control de asistencia en los
establecimientos de salud que cuenten con un Reloj Biomtrico.
- Brindar ayuda virtual a los responsables de control de asistencia de los establecimientos de salud en relacin
a problemas presentados por el sistema ACCIST o Reloj Biomtrico.
- Informar y coordinar soluciones a los problemas tcnicos presentados por el Reloj Biomtrico o sistema
ACCIST en los establecimientos de salud.
- Coordinar con la unidad de Estadstica e Informtica aspectos tcnicos para el buen funcionamiento del
sistema ACCiST y reloj Biomtrico.
- Verificar que el Reloj Biomtrico este marcando la hora exacta de manera permanente.
- Recalcular la informacin de manera semanal de la asistencia de los Establecimientos de Salud registradas
en el reloj Biomtrico.
- Monitorear, coordinar y supervisar el cumplimiento de las normativas vigentes de control de asistencia, en
los establecimientos que no cuentan con sistema Biomtrico para el control de asistencia.
- Mantener actualizado base de datos de asistencia diaria del personal contratado bajo la modalidad CAS que
labora en la jurisdiccin de la DIRIS LC.
- Elaborar reporte semanal de la asistencia del personal de los establecimientos de salud.
- Apoyar en el ingreso de Boletas de Ausencia, Solicitudes de Ausencia, Licencias con goce de haber,
Licencias sin goce de haber del personal contratado bajo modalidad CAS, que labora en los
Establecimientos de Salud sede administrativa.
- Solicitar, procesar y elaborar reporte de faltas y tardanzas del personal Contratado bajo la
modalidad CAS.
- Solicitar, consolidar y emitir en NOVIEMBRE la resolucin de Programacin de vacaciones del
personal nombrado para el siguiente ao presupuestal.
- Mantener actualizado la base de datos de vacaciones efectuado por el personal
- Mantener actualizado el cuadro de destacados en general.

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- Solicitar, Recepcionar, Procesar y emitir los informes de asistencia de nuestro personal destacado que
labora en otras jurisdicciones de la DIRIS LC.
- Solicitar, Recepcionar, Procesar y emitir los informes de asistencia del personal destacado de otras
jurisdicciones que labora en la jurisdiccin de DIRIS LC.
- Elaborar cuadro de descuentos por faltas, tardanzas, Licencias por salud, Licencias sin goce de haber
del personal contratado que laboran dentro de la jurisdiccin de la DIRIS LC.
- Verificar consistencia entre los reportes de Asistencia Vs Vacaciones Mensuales, Asistencia Vs
Licencias por Enfermedad, Asistencia vs Licencias sin goce de haber. Asistencia Vs Renuncias del
personal CAS.
- Mantener actualizado el cuadro de Renuncias del personal contratado bajo la modalidad CAS que
laboran dentro de la jurisdiccin de la DIRIS LC.
- Elaborar informes de asistencia y Resolucin de los residentes, dentro del plazo establecido.
- Elaborar los reportes de huelga y/o movilizacin del personal CAS, de manera oportuna a fin de ser
reportado al ente superior.
- Recepcionar, procesar e informar de manera oportuna los Descansos Mdicos del personal Nombrado y
contratado bajo la modalidad CAS, que laboran en los Establecimientos de Salud y la Sede Administrativa
de la DIRIS LC al rea de Servicio Social.
- Participar en la recepcin, registro y distribucin de los documentos emitidos por los Establecimientos de
salud de a DIRIS LC.
Cumplir de manera obligatoria con los plazos establecidos en los cronogramas de entrega de informacin.
Mantener el acervo documentario.
Analizar e identificar problemas que dificultan los procesos y flujo de la informacin.
Proponer alternativas de solucin para los problemas identificados en el proceso de flujo de informacin a fin
de mejorar y cumplir los plazos establecidos.
Cumplir con el cdigo de tica de las funciones pblicas.
Cumplir con las Normas y Reglamentos de la Institucin.
Cumplir con el horario establecido por la Institucin.
Otras actividades que el jefe inmediato estime conveniente.

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TERMINOS DE REFERENCIA
TECNICO ADMINISTRATIVO
REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS
(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVA - Recursos Humanos.
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Un personal, TECNICOSADMINISTRATIVOS, para que realice la actividad
de TECNICO ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa Unidad de RRHH.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral no menor a un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Ttulode Tcnico en computacin e Informtica y/o su equivalencia en Estudios
Universitarios.
Curso de Redes y Hardware.
Curso de office avanzado.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Realizar actividades relacionadas al personal Nombrado que labora en la jurisdiccin de


DIRIS LC, tales como:
- Solicitar, el 10 de cada mes, la programacin de actividades para el siguiente mes de
Guardias Comunitarias/Hospitalarias, APS, del Personal Nombrado de los
Establecimientos de salud de la jurisdiccin de la DIRIS LC, mediante informe fsicos y
Digitales.
- Remitir el 20 de cada mes, la programacin proyectada de Actividades consolidada,
que realizar el personal Nombrado de los EESS, en el siguiente mes, al jefe de Control
de Asistencia para su validacin.
- Elaborar cuadros consolidados de la Programacin de Guardias Comunitarias,
Programacin de APS Y Vacaciones del mes para el CET de Presupuesto, segn
formatos establecidos.
- Solicitar, consolidar y elaborar informe de liquidacin de Guardias Comunitarias y
Guardias Hospitalarias, APS de los establecimientos de Salud de la jurisdiccin de la DIRIS
LC.
- Mantener actualizado el archivo fsico y digital del personal que solicito LSGH en el mes.
- Emitir Resoluciones de Licencias Sin Goce de Haber (LSGH) Solicitado por el personal
Nombrado e informar a los responsables de Remuneraciones, Presupuesto, Legajo de
Personal, Control de Asistencia.
- Mantener actualizado el archivo Fsico y Digital, del personal apto para realizar APS en
los EESS.
- Mantener actualizado el archivo Fsico y Digital del personal que Renuncia
voluntariamente a realizar Guardias Comunitarias, Hospitalarias, APS.
- Realizar los respectivos controles de calidad, segn los estndares establecidos, a la
programacin de Guardias Comunitarias/Hospitalarias, APS, Vacaciones, Licencias sin
Goce de Haber, Descansos Mdicosdel personal que labora en los establecimientos de
Salud.
- Verificar que las vacaciones mensuales estn registradas en la base de datos de
vacaciones de personal.
- Elaborar cuadro de Liquidacin de Guardias Comunitarias, Liquidacin de APS para el
CET de Presupuesto y CET de Remuneraciones.
- Realizar cruce de informacin entre las programaciones de
- Verificar consistencia entre los reportes de Guardias Comunitarias Vs Vacaciones
Mensuales, Guardias Comunitarias Vs Licencias por Enfermedad, Guardias Comunitarias

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vs Licencias sin goce de haber, Guardias Comunitarias Vs Renuncias del personal


Nombrado.
- Verificar consistencia entre los reportes de APS Vs Vacaciones Mensuales, APS Vs
Licencias por Enfermedad, APS vs Licencias sin goce de haber, APS Vs Renuncias del
personal Nombrado.
- Elaborar Resoluciones Administrativas de las Ejecuciones realizadas en el mes de
guardias comunitarias, APS, Asistencia de Personal.
- Realizar copia de seguridad de toda la informacin generada en el CET de Control de
Asistencia en forma mensual en medio externo.
- Verificar las omisiones de marcado del personal que labora en la Sede Administrativa de
ingreso y salida del mediante el sistema de Video Vigilancia.
- Elaborar los reportes de huelga y/o movilizacin del personal CAS, de manera oportuna
a fin de ser reportado al ente superior.
- Participar en la recepcin, registro de documentos emitidos por los establecimientos de
salud.
Cumplir de manera obligatoria con los plazos establecidos en los cronogramas de entrega
de informacin.
Mantener el acervo documentario
Analizar e identificar problemas que dificultan los procesos y flujo de la informacin.
Proponer alternativas de solucin para los problemas identificados en el proceso de flujo de
informacin a fin de mejorar y cumplir los plazos establecidos.
Cumplir con el cdigo de tica de las funciones pblicas.
Cumplir con las Normas y Reglamentos de la Institucin.
Cumplir con el horario establecido por la Institucin.
Otras actividades que el jefe inmediato estime conveniente.

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TERMINOS DE REFERENCIA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVADIRIS LC OFICINA DE LOGISTICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una persona, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de AUXILIAR ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa - Logstica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de dos (02) aos en relacin al cargo que postula.
Experiencia laboral acreditada en el rea de adquisiciones mnimo (01) ao en el Sector
Pblico.
Educacin secundaria completa.
Conocimiento de SIGA Logstico.
Estudios en computacin.
Deseable. Conocimientos en Administracin y/o Economa.
Cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de
antigedad.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Elaboracin de cuadros de adquisicin para la generacin de las rdenes de servicio.


Elaboracin de rdenes de servicio de Adjudicaciones Sin Procedimiento (ASP) y de
Procedimientos de Seleccin como: (LP, CP, Adjudicacin Simplificada).
Elaboracin de rdenes de servicio: Servicios Pblicos (Luz, agua, telfono, internet, etc.).
Realizar coordinaciones va telefnica y/o correo electrnico con las empresas que tienen
rdenes de servicio para su posterior recojo y realizacin del trabajo respectivo.
Elaboracin de las penalidades de los proveedores que no cumplieron a tiempo con la
entrega del servicio.
Realizar las liquidaciones de los proveedores una vez concluido los procedimientos de
seleccin.
Tramitar las Actas de Conformidad de las rdenes de Servicio con los usuarios para su
posterior pago.
Mantener en completo orden el archivo de las rdenes de servicio luego de haber
gestionado la documentacin para su pago.
Prestar atencin al usuario interno y externo dentro del horario de atencin de la Sede
Administrativa.
Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVA LOGISTICA
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una persona, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de AUXILIAR ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa - Logstica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia mnima de tres (03) aos en relacin al cargo que postula.
Experiencia laboral acreditada en el rea de Control patrimonial mnimo (02) aos en el
Sector Pblico.
Educacin secundaria completa.
Estudios en computacin. Nivel bsico.
Conocimiento de SIGA Patrimonial
Deseable. Conocimientos en Administracin y/o Economa.
Cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula, no mayor de dos aos de
antigedad.
8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Registro de datos en el mdulo Patrimonial - SIGA.


Elaboracin de documentos, informes, notas, oficios.
Elaboracin de los registros y actualizacin de los inmuebles.
Organizador y facilitador del inventario fsico anual de bienes.
Codificacin de Acuerdo a los Catlogos Nacionales de Bienes Muebles de Almacn.
Visar los formatos de autorizacin desplazamiento y salida de bienes.
Registro y actualizacin de los datos de los vehculos de la entidad.
Manejo de digitacin y tramite documentario del rea.
Supervisin y chequeo de los bienes en campo.
Otros que le asigne su jefe inmediato.

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TERMINOS DE REFERENCIA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS
(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
SEDE ADMINISTRATIVA DIRIS LC Oficina de Desarrollo Institucional
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Una persona, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, para que realice la actividad
de AUXILIAR ADMINISTRATIVO en la Sede Administrativa DIRIS LC- Oficina de Recursos Humanos.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 01
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,700.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Experiencia laboral acreditada en establecimientos de salud, no menor a Seis (06) meses.
Educacin secundaria completa.
Estudios en Secretariado Tcnica Ejecutivo.
Estudios en computacin Nivel bsico de MS-Word, MS-Excel.
Cursos de capacitacin relacionados al cargo que postula, no mayor de cuatro aos de
antigedad.

8. DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Efectuar la distribucin de la documentacin clasificada, manteniendo confidencialidad


del caso.
Apoyar en la funcin de secretaria de la oficina de recursos Humanos cuando se le
requiera.
Apoyar en los planes, ejecucin y control de actividades de personal, para cumplir metas y
objetivos institucionales.
Apoyar en las funciones que realiza los equipos de trabajo de la oficina.
Realizar trmites documentarios dentro y fuera de la institucin.
Apoyar y cumplir con la ejecucin de trabajos de supervisin y/u otras planificadas y
establecidas en las normas.
Efectuar fotocopiada de la documentacin autorizada
Apoyar en la consolidacin de los requerimientos de los materiales de trabajo de los
equipos de trabajos de la oficina.
Apoyar en la distribucin o reparto de los tiles de escritorio
Efectuar compras pequeas que le encarguen y reportar el gasto efectuado.
Velar por la custodia y control de Bienes y equipos asignados.
Operar equipos de oficina.
Y otras funciones que le asigne la Jefatura.

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TERMINOS DE REFERENCIA
CHOFER

REGIMEN ESPECIAL DE CONTRATACION ADMINISTRATIVOS DE SERVICIOS


(R.E.C.A.S.)

1. ESTABLECIMIENTO DE SALUD:
Sede Administrativa DIRIS LC Oficina de Logstica (Servicios Generales).
2. OBJETO DEL SERVICIO:
Contratar los servicios de Dos personas, CHOFERES, para que realicen la actividad de CHOFERES
en la Sede Administrativa - Logstica.
3. PLAZO DE DURACION:
06 de Octubre al 31 de Diciembre del 2017
4. PAGO DEL SERVICIO:
Por Fuente de Financiamiento (RO / RDR)
5. N DE VACANTES: 02
6. MONTO MENSUAL: S/. 1,900.00 Soles
7. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO:
Secundaria completa.
Licencia de conducir vigente, categora profesional 2B.
Experiencia mnima acreditada de Un (01) ao en relacin al cargo que postula.
Curso en Respiracin Cardio Pulmonar (RCP)
Deseable. Conocimientos de mecnica y electricidad automotriz o similar.

DESCRIPCIN DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO:

Conocer y cumplir estrictamente las reglas de trnsito.


Llevar un reporte diario de las comisiones atendidas, a fin de reportar el recorrido efectuado
as como las ocurrencias producidas en la comisin de servicios.
Entregar las llaves del vehculo al finalizar sus labores reportando el estado del mismo. Las
llaves sern entregadas en portera.
Solicitar combustible para la unidad mvil asignada para su correcto funcionamiento.
Ayudar en el transporte de los bienes e insumos en caso fuera necesario.
Efectuar mantenimiento operativo del vehculo a su cargo
Velar por el adecuado funcionamiento del vehculo, a fin de detectar posibles
irregularidades en su funcionamiento.
Requerir oportunamente el mantenimiento preventivo y correctivo del vehculo motorizado
asignado.
Dar conformidad dentro de su competencia al mantenimiento y reparacin del vehculo a
su cargo.
Apoyar en las labores especficas que se le asignen en la Sede Administrativa.
Otras funciones que le asigne su jefe inmediato.

Av. Nicolas de Prola N 617,


http:// www.redsasjl.gob.pe Lima Cercado, Lima- Per
Telf: 2075709

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