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ESTUDIANTE:
LILIANA FIGUEROA RUIZ
DOCENTE:
FREDDY PATINO MONTERO
INTRODUCCIN .................................................................................................................. 3
OBJETIVOS ........................................................................................................................... 4
OBJETIVO GENERAL .................................................................................................. 4
OBJETIVOS ESPECFICOS .......................................................................................... 4
DESARROLLO ...................................................................................................................... 5
PUNTO 1 MAPA CONCEPTUAL (CAP 1 Y 2) .............................................................. 6
PUNTO 2 MAPA DE IDEAS (CAP 4) .............................................................................. 7
PUNTO 3 CUADRO COMPARATIVO (CAP. 2)............................................................. 9
PUNTO 4 TEXTO ............................................................................................................ 10
CONCLUSION .................................................................................................................... 11
BIBLIOGRAFIA .................................................................................................................. 12
INTRODUCCIN
Objetivos especficos
Comprender el mtodo inductivo y deductivo e identificar las ventajas y desventajas
que cada uno tae consigo.
Conocer las posiciones de los diferentes autores en el proceso de construccin de
conocimiento.
Identificar el orden estructurado y ordenado para realizar investigaciones.
ACTIVIDADES A DESARROLLAR EN LA EVALUACIN
No brinda la capacidad de
Sentido comn Cientfico
argumentacin de sus
explicaciones, as como
tampoco la de organizar y Mtodo riguroso,
El hombre conoce,
clasificarla, pues alcanza organizado y
afronta y tiene
conocimiento a partir de continuo.
conciencia de sus
experiencias propias
problemas
Positivismo Positivismo -
lgico
Caractersticas
Mayor rigurosidad en
Caractersticas comparacin al positivismo
INFORME Se especifican el tipo de conclusiones que se desean alcanzar, las diferencias entre las
FINAL hiptesis y los resultados, etc.
PUNTO N 3
Autor n2 (Lakatos) Autor n 1 (Stephen Toulmin )
9-11/1922 (Hungra) 25-03/1922 (Londres )
2-02/1974 (Londres) 4-12/2009 (los ngeles)
Kuhn Popper Kuhn
Matemtico Filosofo
La ciencia Grupo de teoras, leyes La ciencia explica los
o experimentos. Afirma que la fenmenos naturales y tambin
falsacin no debe ser aplicada a las excepciones que se pueden
teoras aisladas y que la posicin presentar en dichos fenmenos.
de dichas teoras frente a la
realidad indicaran si estas deben
ser rechazas (teoras contrarias a la
realidad) o aceptadas (teoras que
explican y estn de acuerdo con la
realidad).
La ciencia progresa de acuerdo a La ciencia se adapta a
la razn y al momento en que se situaciones y momentos de la
investiga. realidad.
Las revoluciones se dan de la ciencia llega a la revolucin
acuerdo a los programas de por medio de la evolucin
investigacin
Obra la metodologa de los Obra la filosofa de la ciencia
programas de investigacin
cientfica
PUNTO N4
El desarrollo del conocimiento.
La universidad en su funcin de emitir el conocimiento lo hace de manera coherente y
ordenada, teniendo en cuenta las necesidades que el mercado laboral exige; por tanto forman
profesionales competentes y con capacidad de gestin y liderazgo.
La universidad Santo Tomas en su misin de promover la formacin integral superior educa
profesionales competentes, con capacidad de gestin y liderazgo y con sentido humano, por
medio del ofrecimiento de verdades cientficas adecuadas al momento que se vive y se
reafirman en las practicas que se realizan, sin embargo una adecuada construccin del
conocimiento es posible gracias a la investigacin y aunque la universidad en su modalidad
distancia ofrece gran cobertura a nivel nacional, tambin debilita ciertas competencias que
son logradas precisamente por la investigacin y que debido a la limitacin que se tiene con
la ampliacin de la cobertura, se hace difcil que se fortalezcan los aspectos positivos y
mejoren los negativos (investigacin) en los CAU.
La universidad para la formacin del administrador de empresas tiene un pensum o currculo
que cuenta con ciento sesenta y seis (166) crditos, ms libres electivas, electivas
profesionales y tambin unos requisitos de grado entre ellos estn ingls (idioma extranjero
cuatro (4) niveles), informtica (tres (3) niveles) y seminarios (cuatro (4) niveles). Cada
una de las cuales brindan contenidos de gran provecho, pues mezclan el conocimiento terico
con el prctico y deja virtualmente la puerta abierta para la retroalimentacin grupal o la
adicin (opiniones: chat, foros) del misma mediante la abertura de espacios que buscan la
reflexin, la meditacin y/o consideracin de los contenidos dados. Teniendo en cuenta un
orden lgico y secuencial con la suficiente rigurosidad y exigencia que crean un profesional
con responsabilidad.
Ahora bien, por otro lado la naturaleza de la razn de la administracin se debe a que es una
disciplina o herramienta metdica que acta o interviene en las instituciones sociales y que
debe satisfacer las necesidades pertinentes a una sociedad industrial efectiva y eficazmente
(Como lo cita Pertierra). la administracin es un saber prctico, donde se debe pensar, decidir,
liderar y actuar de modo ptimo, orientados siempre a la maximizacin de los resultados o
las metas, lo anterior son juicios de valor acerca del por qu se administra, acerca de las
actitudes, comportamientos, etc. Esta dada por reglas necesarias para llegar a los objetivos y
es indispensable conocer los hechos externos y la adecuacin a ellos.
Como se mencionaba anteriormente uno de los problemas al que se enfrenta el correcto
desarrollo de la construccin del conocimiento en el programa de administracin de empresas
en el Cau-Monteria, es el no existente mtodo de investigacin utilizado por la ciencia para
la generacin del conocimiento; investigacin que favorece el pensamiento crtico, la
capacidad de cuestionar la vigencia de teoras o lineamientos y transformarlas siendo
coherente con la realidad (realidad cambiante) y la de crear nuevos conocimientos. Dicho
problema restringe o limita el conocimiento profundo y practico de las teoras actualmente y
se podra considerar un problema a futuro dado que no se toman las pautas necesarias para
desarrollar este proceso.
En conclusin el programa de administracin de empresas posee gran cantidad de aspectos
positivos, como lo son el rigor en el desarrollo de todas las actividades que buscan siempre
la compresin total de los temas o contenidos expuestos, un pensum que se adecua y/o que
est al tanto con los nuevos modelos administrativos, con la nueva forma de administrar,
brindando conocimientos tericos actuales, que nos convierte en profesionales con una visin
moderna y puntual; ofrece tambin la reafirmacin de los conceptos vistos por el medio de
la experiencia y la observacin; pero no de la bsqueda propia del conocimiento por medio
de espacios fsicos y con los medios suficientes para el logro de conocimientos cientficos.
CONCLUSIN
El anterior trabajo fue de gran provecho pues nos condujo a interrogarnos a la manera
adecuada de cmo construir el conocimiento y/o transformarlo; teniendo en cuenta las
realidad actual, es decir hasta cundo este puede ser vigente.
Se estudi el proceso que se debe seguir para desarrollar una investigacin coherente,
estructurada y ordenada.
BIBLIOGRAFIA