GENEROS ARQUITECTONICOS

1. 2 DEFINICIN DE LOS GNEROS ARQUITECTNICOS.

Los gneros arquitectnicos se clasifican conforme a su funcin

ASISTENCIA SOCIAL:

Asilos, orfelinatos, Centros de rehabilitacin, Centros de proteccin, Dormitorios

pblicos.

COMERCIOS:
Mercados de abasto,
Mercados municipal, distrital, regiona
Supermercados y autoservicios l
Agencias de autos
Centros de exposiciones
Centros comerciales
Tiendas de departamentos
Distribuidores de bebidas
Edificios, comerciales y de oficinas
Farmacias y drogueras,
Ferreteras y tlapaleras
Joyeras,
Libreras,
Tabaqueras,
Tiendas especializadas

TRANSPORTES y COMUNICACIONES
Aeropuertos
Hangares,
Plantas de mantenimientos,
Salas de espera,
Torres de control areo.
Centrales de autobuses
Editoriales,
Estaciones de transporte colectivo,
Estaciones de ferrocarril,
Estaciones de audio y video,
Centrales telefnicas,
Estudios de cines,
Estudios de TV.,
Oficinas aduanales,
Oficinas de correos,
Oficinas portuarias,
Oficinas de telgrafos,
CULTURALES:
Auditorios,
Bibliotecas,
Casas de cultura,
Centros universitarios,
Centros dedifusin cultural,
Galeras de arte,
Monumentos,
Museos,
Salas de lectura,
Sala de conciertos,
Teatros,
Pabellones.

DEPORTIVAS:
Albercas recreativas,
Canchas descubiertas,
Clubes deportivos,
Instalaciones olmpicas,
Gimnasios y canchas,
cubiertas,
Unidades deportivas.

EDUCACIN Y CIENCIA:
Academias,
Arreas deportivas,
Campus universitarios,
Escuelas preescolares,
Escuelas primarias,
Escuelas secundarias,
Escuelas preparatorias,
Escuelas vocacionales,
Escuelas tcnicas,
Escuelas de educacin especial,
Escuelas de idiomas,
Facultades universitarias,
Laboratorios de enseanza,
Laboratoriosde, investigacin,
Internados,
Normales,
Observatorios.

FINANCIERAS Y BANCARIAS:
1. Casas de bolsas,
2. Casas de cambio,
3. Centros de cmputo,
4. Organizaciones auxiliares,
5. Oficinas centrales,
6. Sucursales bancarias

MEDICAS

Clnica de primer contacto

Hospital regional, distrital, etc
Hospital privado

Hospital Tipo 1: son los hospitales que cuentan con las 4 especialidades
bsicas de la medicina (medicina, ciruga

Hospital Tipo 1: son los hospitales que cuentan con las 4 especialidades bsicas
de la medicina (medicina, ciruga, pediatra y obstetricia) y adems cuenta con
la totalidad de las subespecialidades. Es un hospital de alta complejidad

- Hospital Tipo 2 : son los hospitales que cuentan con las 4 especialidades bsicas
de la medicina y slo con algunas de las sub especialidades. Es un hospital de
alta complejidad.

- Hospital Tipo 3 : son los hospitales que cuentan slo con las 4 especialidades
bsicas. Son establecimientos de mediana complejidad.

- Hospital Tipo 4 : son los que tienen slo camas indiferenciadas para adultos y
nios. Son de baja complejidad.

TIPOS de HOSPITALES: Segn mbito de actuacin: Regional, Comarcal (50-100

camas) y Local; Segn su dependencia: Pblicos y Privados; Segn su funcin:
Generales y Especiales; Segn permanencia del enfermo: Hospital de da,
Hospital de noche y Hospital de Atencin Continuada.

Hospital de primer nivel (Hospital de referencia): Los hospitales de primer nivel

en Espaa suelen atender a una poblacin cercana al medio milln de habitantes
y son centros de referencia para una poblacin de alrededor de un milln de
habitantes. Debern disponer de todas las tcnicas invasivas y no invasivas de las
diferentes especialidades, as como de un programa de formacin de futuros
especialistas MIR.

Hospital de segundo nivel: Similar al anterior. En Espaa estos hospitales

atienden a una poblacin media de 250.000 habitantes.

Hospital regional: Atiende a una poblacin media de 100.000 habitantes.

Respecto a los niveles asistenciales, seran:
 - Primer nivel asistencial: primer respondiente. Centros de Atencin Primaria,
Centros de Salud.
- Segundo nivel asistencial: centros de especialidades y hospitales de rea.
Cuentan con medios tecnolgicos que seran demasiado caros como para tenerlos
en todos los centros de atencin primaria, por no usarse con la suficiente
frecuencia en un slo centro como para ser eficientes.
- Tercer nivel asistencial: hospitales de referencia. Aquellos hospitales que estn
especializados en algn tipo de patologa que por su escasa frecuencia no es
capaz de generar experiencia suficiente en el personal de un rea. Por ejemplo,
hospitales de referencia para trasplante de mdula sea, trasplante de hgado,
etc. Varias provincias pueden tener que acudir a un slo hospital de tercer nivel
para una patologa concreta.
- Cuarto nivel asistencial: por lo visto los mejores hospitales de tercer nivel se
estn autodenominando de cuarto nivel. CO

Funcin y Clasificacin de los Hospitales

El hospital, como organismo de salud, dirige sus acciones a personas enfermas. Incluye, adems, actividades de promocin y proteccin a la salud.

El diccionario define hospital como: centro de albergue y tratamiento de enfermos Segn la OMS, un hospital es una parte integrante de una organiza cin mdica y
social, cuya misin es proporcionar a la poblacin asistencia mdica y sanitaria tanto curativa como preventiva, y cuyos servicios externos se irradian hasta el mbito
familiar?

No siempre las acciones de los hospitales se dirigieron a la atencin mdica; en un principio fueron centros de hospedaje de viajeros; durante la poca colo nial en
Mxico, tambin fungieron como escuelas. De las colonias hispnicas de ultramar, la Nueva Espaa fue la que mayor tradicin tuvo durante los tres siglos que dur
la dominacin espaola.

Funciones del hospital. Las principales son: prevencin, curacin, rehabilitacin, docencia e investigacin. Se explican en seguida.

Prevencin. Abarca la deteccin de enfermedades, el diagnstico temprano, el tratamiento oportuno y la proteccin especfica de enfermedades. Se

incluyen los programas de control de la salud, saneamiento ambiental, vigilancia del crecimiento del nio y del adolescente, control de enfermedades, nutricin,
prevencin de invalidez fsica, educacin sanitaria e higiene del tra bajo.

Curacin. Consiste en proporcionar tratamiento mdico y la prestacin de un servicio asistencial en caso necesario. Consiste bsicamente en

diagnstico temprano, tratamiento oportuno y atencin de casos de urgencia.

Rehabilitacin. Busca reintegrar al paciente a su medio familiar y social, limitando en lo posible el dao y las secuelas originadas por su enfermedad.

Docencia. El hospital es el medio ideal de confrontacin entre la teora y la prctica en el rea de la salud, por lo cual facilita la formacin de

profesionales en diversas disciplinas} Incluye la educacin para la salud a pacientes, al mismo personal y, segn programas especficos, proyecta las acciones
educativas a la comunidad en sus zonas de influencia.

Investigacin. Consiste en desarrollar un pensamiento innovador y creativo, teniendo como fundamento la metodologa cientfica. Se pretende

incrementar el saber mdico en la prestacin de un servicio de calidad.

Clasificacin de hospitales

La descripcin de un hospital, segn la clasificacin, permite analizar su funcionalidad y mejorar la distribucin de recursos.
 Los tipos ms usuales son:

Por el nmero de camas

Por su localizacin geogrfica
Por el promedio da-estancia
Por su dependencia
Por el servicio que presta
Por su construccin
Por su zona de influencia

Pequeos (hasta 50 camas) Medianos (de 51 a 250 camas) Grandes (ms de 250 camas)

Urbanos
Semiurbanos
Rurales
Agudos
Crnicos
Oficiales
Privados
Especializados
Generales
Verticales
Horizontales
Concentrados
Adscritos
Mixtos

Organizacin y funcionamiento

El sistema de organizacin lineal y departamental es un modelo tpico en nuestras instituciones de salud.

De manera convencional los servicios del hospital se agrupan en tres secciones:

1. Seccin administrativa.
2. Seccin de servicios tcnicos.
3. Seccin de servicios mdicos.

Los jefes de cada seccin son responsables ante el subdirector o director. La autoridad fluye en orden descendente; as, los jefes de departamento dependen de los
jefes de seccin.

En la organizacin lineal hay concentracin de autoridad en los directivos y, sobre todo, en el de mayor rango; por ello es conveniente que el sistema de orga nizacin
responda a las necesidades y recursos del hospital.

El departamento de enfermera ha venido progresando de manera muy lenta en la estructura de organizacin hospitalaria. Hasta hace poco se le consideraba un
servicio paramdico, en el que las decisiones tomadas a nivel directivo no tenan representacin de las enfermeras. En la actualidad ha llegado a ser un
departamento en hospitales cuya administracin ha mejorado; sin embargo el avance no es generalizado y las decisiones del rea de enfermera casi siempre las
toma personal ajeno al Departamento.
 Al departamento de enfermera se le considera el ncleo del hospital y se le con cepta como:

* Parte integrante de una institucin mdica, sanitaria o asistencial, que presta un servicio de enfermera eficiente, eficaz y oportuno al paciente, la familia y la
comunidad. Es fuente de informacin y formacin de profesionales de la salud; es el rea donde se integran las acciones del equipo mdico, las cuales culminan en
una proyeccin de la institucin hacia los usuarios.

Caractersticas

El departamento de enfermera se caracteriza por:

Prestar servicio ininterrumpido las 24 horas de los 365 das del ao.
Concentrar al personal que representa la mayora del total.
Integrar las acciones del equipo de salud para ser proporcionadas al paciente.

Objetivos
Proporcionar atencin de enfermera, con base en un mtodo propio que permita la toma de decisiones constante de acuerdo con la valoracin diag -

nstica y el tratamiento de enfermera.

Coordinar las acciones del equipo de salud que demande la atencin mdica que requiere el paciente.
Proporcionar al paciente y familiares educacin para el autocuidado responsable de su salud.
Prestacin de servicios de enfermera de calidad que logren una proyeccin extramuros de la institucin.

Ubicacin

Por lo que se refiere a la ubicacin del departamento de enfermera, la planta fsica debe contener bsicamente:

1. Oficinas para:

Jefe de enfermeras.
Subjefes de enfermeras.

2. Control de enfermera

En todas las reas de hospitalizacin deber existir un control de enfermera, con la siguiente distribucin:
Zona de operacin al centro de los cubculos de los pacientes, con posibilidades de mantener el control de acceso a los mismos. Es importante delimi tar

el rea de registros clnicos (expedientes) y el rea secretarial.

Cuarto de medicamentos, con espacio suficiente para la preparacin de tratamientos medicamentosos.
Cuarto de tratamientos especiales (indispensable para proporcionar algunos tratamientos especiales que requieren aislar al paciente).
Zona de almacn de material y equipo de uso constante.
Sala de estudio.
Sistema de comunicacin (flg. 5-2).

Funciones administrativas del departamento de enfermera

Las funciones administrativas se clasifican en:

a) funciones administrativas dirigidas al personal,

b) funciones administrativas dirigidas al paciente, y

c) funciones administrativas dirigidas a los servicios.

 A. Funciones administrativas dirigidas al personal
De planeacin:
Investigacin de recursos y necesidades.
Establecimiento de un diagnstico situacional.
Determinacin del plan general de trabajo.
Coordinacin de programas especiales.
Establecimiento de polticas.
Determinacin de presupuesto.
Clculo de personal.

De organizacin:
Establecimiento del sistema de organizacin.
Descripcin de puestos y jerarquas.
Elaboracin de organigramas.
Elaboracin de manuales.
Elaboracin de diagramas de flujo.
Distribucin de personal.
Determinacin de los sistemas de trabajo.

De integracin:
Diagnstico de necesidades de enseanza en servicio.
Seleccin de personal para su desarrollo.
Ejecucin de programas de introduccin al puesto, orientacin, desarrollo de liderazgo, enseanza continuada y adiestramiento.

De direccin:
Manejo y administracin de personal.
Ejecucin de entrevistas.
Toma de decisiones.
Distribucin y movimientos de personal.
Establecer sistemas de comunicacin.
Dirigir el trabajo en equipo.
Disear y aplicar formas de atencin de enfermera.

De control:
Supervisin y evaluacin del personal.
Establecimiento de formatos para control.
Establecimiento de medidas disciplinarias.
Elaboracin de informes.
Determinacin de reglas y reglamentos.
Aplicacin de incentivos y sanciones.
Eleccin de instrumentos para la evaluacin.

B. Funciones administrativas dirigidas al paciente

De planeacin:
Investigacin de necesidades de atencin de enfermera.
Establecer diagnstico de enfermera.
Elaboracin de planes de atencin de enfermera.

De organizacin:
Determinar el sistema de trabajo.
Definir funciones para la atencin de enfermera.
 Definir jerarquas en la atencin de enfermera.

De integracin:
Reunir el material y equipo necesario para la atencin de enfermera.
Seleccionar el material y equipo ms adecuado para la prestacin del ser vicio.
Proporcionar el mantenimiento necesario al material y equipo.

De direccin:
Dirigir las acciones para ejecutar los planes de atencin de enfermera.
Tomar decisiones en la ejecucin del tratamiento de enfermera.
Mantener comunicacin constante con el equipo de salud.

De control:
Supervisin y evaluacin de la atencin de enfermera proporcionada.
Evaluacin diagnstica para elaborar los nuevos diagnsticos y mantenerlos actualizados.
Diseo de notas e informes de la atencin de enfermera.
Actualizacin de kardex, formas y notas de enfermera.

C. Funciones administrativas dirigidas a los servicios

De planeacin:
Investigacin de recursos y necesidades de material, equipo, instrumental, rea fsica y Papelera.
Elaboracin de diagnstico situacional.
Elaboracin de clculos correspondientes.
Programar la optimizacin de recursos.
Elaboracin de presupuestos.
Aplicacin de PERT y CPM.

De organizacin:
Asignar personal responsable del cuidado de material, equipo, instrumen tal, rea fsica y papelera.
Elaborar manuales y diagramas para asegurar la adecuada utilizacin de los recursos materiales.

De integracin:
Seleccionar los recursos materiales para su reemplazo, mantenimiento y conservacin.
Elaboracin y actualizacin de inventarios.
Elaboracin y manejo de diversas formas de adquisicin y almacenamiento de recursos materiales.

De control:
Supervisin y evaluacin de la utilizacin de recursos.
Evaluacin constante de la capacidad instalada de los servicios.
Elaboracin de informes y reportes
Evaluacin de la higiene ambiental.
Aplicacin de medidas disciplinarias en la existencia de desperdicios o mal uso de los recursos.

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