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Concepto de Derecho Laboral
Concepto de Derecho Laboral
E
l derecho laboral es el conjunto de normas jurdicas que se
establecen en la relacin entre los trabajadores y los
empleadores. Es una serie de preceptos de orden pblico y
legal, que se basa en la premisa de asegurarle a quien trabaja
un pleno desarrollo como persona, y una integracin real a la
sociedad., asegurando el cumplimiento de las obligaciones de ambas
partes.
La historia del derecho laboral no es tan antigua como la del trabajo, que
existe desde que el hombre ha tenido que esforzarse por satisfacer sus
necesidades bsicas. Durante muchos aos, fueron varias las culturas que
aceptaron la implementacin del esclavismo como medio de dominacin,
con la entrega total de la fuerza de trabajo y tambin de su libertad. Recin
con la cada del Imperio Romano, en la Edad Media comienza a pensarse al
trabajo como una actividad social y comienza a tomarse dimensin de su
importancia. No debe sobrevalorarse esta poca, ya que la hegemona del
modo feudal de produccin no signific avance alguno: apareci la actividad
artesanal, y con ella los primeros gremios, que funcionaban como garanta
de los monopolios.
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Conceptos Relacionados:
Derecho
Vacaciones
Qu es flexibilidad
Sindicato
Trabajo
Salud (segn la OMS)
Plusvala
Seguridad industrial
Contrato
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el poder necesario para
l trmino decidir cuntos das de
Tambin se llama
vacaciones vacaciones puede tener
vacaciones cuando se
hace el empleado.
celebran das festivos
referencia a
por los cuales se Ms all de que todos
un determinado tiempo
suspenden las los trabajadores deben
de descanso para las
actividades de trabajo contar con vacaciones
personas que estudian
y estudios, estos das obligatorias. stas
o trabajan.
pueden ser, por tambin se pueden y
Generalmente, para los ejemplo, Navidad o deben otorgar a
estudiantes las alguna celebracin aquellas personas con
vacaciones suelen ser propia de cada pas. alguna necesidad en
de un total de siete especial, como por
semanas, mientras que ejemplo, a las
a los trabajadores la Los das feriados embarazadas.
cantidad de tiempo tambin son
Las mujeres que se
vara segn la considerados como
encuentran en dicho
profesin. vacaciones, muchos de
estado tienen el
stos fueron creados
derecho de tomarse
con el propsito de
una licencia obligatoria.
Por ejemplo, un poder otorgar un
Generalmente, sta es
maestro puede llegar a mnimo descanso a las
de un total de sesenta
tener ms das de personas, mientras que
a noventa das. Se
vacaciones por el otros son por
suele acomodar a
hecho de que sus das celebraciones en
cuarenta y cinco das
laborales terminan especfico.
antes y cuarenta y
mayormente al mismo cinco das despus.
tiempo que los
alumnos, lo mismo Las vacaciones Lo mismo sucede con
sucede para el aquellos que han
momento de comenzar.
para los sufrido algn accidente
Sin embargo, algunos trabajadores o se encuentren con un
trabajadores solo estado de salud malo.
Vacaciones
tienen quince das al Es importante destacar
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Sindicato
era comunitario.
l concepto
de
sindicato Distintos tipos de sindicatos
permite
identificar a una
agrupacin de gente
Existen dos tipos de sindicatos, por
trabajadora con el fin
representacin y por financiacin. Dentro de la
de defender los
primera, pueden ser sindicatos de ramo, donde se
intereses financieros,
agrupan los trabajadores conforme a la actividad
profesionales y
de la empresa en la cual se desempean; los
sociales vinculados a
sindicatos de oficio, que agrupan a quienes se
las tareas y trabajos
desempean en ciertos oficios con independencia
que llevan a cabo las
de la actividad de la empresa en la cual trabajan.
personas que la
Existen tambin los sindicatos de empresas, que
componen. Se trata
renen a los trabajadores de una empresa
de organizaciones
particular que, en general, solamente son
con espritu
posibles en grandes empresas.
democrtico que se
dedican a negociar,
con quienes dan
empleo, las Sindicato
condiciones de (Sindicato en lucha.)
contratacin laboral.
A su vez los sindicatos son denominados de
primer, segundo y tercer grado.
La palabra
sindicato proviene
del griego sndikou, Se denomina sindicato de primer grado a aquellos
un trmino que que estn formados por trabajadores;
empleaban los
de segundo grado, llamamos as en general a
griegos para
federaciones o confederaciones;
denominar al que
defiende a alguien y un ejemplo de sindicato de tercer grado es el de
en un juicio: la Confederacin General del Trabajo.
protector.
El sindicato de oficios varios que surge como
grupo de trabajo cuando no hay suficientes
nmeros de trabajadores para formar sindicatos
En Atenas en
de oficio o de ramo. En el otro extremo, la central
particular, se llam
sindical rene a nivel nacional a diferentes
sndicos a una
sindicatos de diversos ramos y, a su vez, pueden
comisin de cinco
estar afiliadas a federaciones internacionales o
oradores pblicos
mundiales.
encargados de
defender las leyes
antiguas contra las
De acuerdo con su ideologa, ms all del modelo
innovaciones. Y ya
ms extendido de sindicato de clase (sea
ms adelante, se
comunista o anarquista), se distingue el llamado
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sindicato amarillo o
vertical, que
En este contexto cabe resaltar tambin que se
defiende los
conoce como contrato o convenio colectivo de
intereses del
trabajo a aquel acuerdo que se establece entre un
empleador (el
sindicato (conjunto de los mismos) y uno o ms
sindicato vertical es
generadores de empleo. Estos contratos dejan
el sindicato
fijadas las condiciones mnimas implcitas en cada
organizado por
contratacin. Por ejemplo: si el convenio colectivo
sector de actividad o
firmado por el Sindicato de Comercio establece
sindicato de ramo.
que ningn empleado del sector puede cobrar
Nada tiene que ver
menos de 500 dlares mensuales, los
con el amarillismo ni
trabajadores del sector comercial slo podrn
de la defensa del
recibir salarios mensuales superiores a los 500
inters del
dlares acordados anteriormente.
empleador que es,
claramente,
inconsecuente);
aveces se acusa a La unin de los trabajadores a travs de un
sindicatos de sindicato les confiere la fuerza y el poder
empresas de ser necesarios para negociar con las compaas, ya
amarillos o se usa el que suele ser difcil realizar reclamos y obtener
trmino de forma resultados satisfactorios por otros medios.
despectiva para
calificar a sindicatos
o centrales Los trabajadores cuentan con libertad sindical
sindicales a los que para organizarse de acuerdo a su propia voluntad
se ve como poco y sin injerencias del Estado, las firmas u otros
combativos. sindicatos. Esto quiere decir que ningn
empleador puede obligar a su empleado a
desafiliarse de un sindicato o a cambiarse a otro.
Dentro de la Por otra parte, ningn sindicato est en
segunda, la condiciones de afiliar a miembros por la fuerza.
Financiacin permite
distinguir entre los
que aceptan Historia del movimiento sindical
subvenciones o
ayuda del Estado y
los que se limitan a An habiendo diferencias fundamentales de
las aportaciones de estructura y objetivos, se ha citado al gremio
sus afiliados, como precedente del sindicato moderno en
mediante la cuanto a organizacin de trabajadores.
autogestin o, por
ejemplo, a travs de
estampillas Cuando dio comienzo la Revolucin Industrial,
sindicales. estaba prohibido que se realizaran asociaciones
de los trabajadores y se calific como delito
penal. Esto se dio de los aos 1776 al 1810. Por
La unin de ello no existan los sindicatos. Despus de este
los tiempo, en varios pases se dio la llamada etapa
de tolerancia, en donde se admitan las
trabajadores
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La poca de la
tolerancia fue Derecho laboral
sucedida por el Proceso administrativo
derecho sindical a
finales del siglo XIX. Empresa
El primer pas que
Vacaciones
reconoci el derecho
a la unin sindical Empresario
fue Inglaterra en
1842. Profesional
Qu es produccin
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