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PMPeople 2016
1. Introduccin
2. Alcance
3. Tiempo
4.Communicaciones
e Interesados
Practicar
Examen
PMP/CAPM
5. Calidad y
Adquisiciones
6. Recursos Humanos
7. Riesgos
8. Costes
9. Integracin
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rea de Conocimiento 10
Gestin de las Comunicaciones del Proyecto
PMPeople 2016
rea de Conocimiento 10
Gestin de las Comunicaciones del Proyecto
Los directores de proyecto pasan la mayor parte del tiempo comunicndose con
los miembros del equipo y otros interesados en el proyecto, tanto si son internos
(en todos los niveles de la organizacin) como externos a la misma
Una comunicacin eficaz crea un puente entre diferentes interesados que
pueden tener diferentes antecedentes culturales y organizacionales, diferentes
niveles de experiencia, y diferentes perspectivas e intereses, lo cual impacta o
influye en la ejecucin o resultado del proyecto
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PMPeople 2016
Comunicacin eficiente
o Proporcionar nicamente la informacin necesaria
Canales de comunicacin
o Si hay n interesados en total, el nmero de canales de comunicacin potenciales es igual a n*(n-1)/2
o Qu efecto tiene que en un equipo de 5 personas entren 2 nuevas?
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Interesados Informvoros
Cuando sentamos a un informvoro (interesado) en una mesa de nuestro
restaurante (nuestro proyecto), hay que satisfacer sus necesidades nicas:
o
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Dimensiones de la Comunicacin
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Interna
Externa
Formal
Informal
Vertical
Horizontal
Oficial
No Oficial
Escrita
Oral
Verbal
No Verbal
Habilidades de Comunicacin
Escuchar de manera activa y eficaz.
Formular preguntas e investigar ideas y situaciones para garantizar una mejor
comprensin.
Educar para aumentar el conocimiento del equipo y que ste pueda ser ms eficaz.
Investigar los hechos para identificar o confirmar informacin;
Identificar y gestionar expectativas.
Persuadir a una persona, a un equipo o a una organizacin para llevar a cabo una accin.
Motivar para proporcionar estmulo y confianza.
Orientar para mejorar el desempeo y alcanzar los resultados deseados.
Negociar para lograr acuerdos entre partes, que resulten mutuamente aceptables.
Resolver conflictos para prevenir impactos negativos.
Resumir, recapitular e identificar los prximos pasos.
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Ests mintiendo.
Te olvidas de algo.
Yo aadira algo.
Ests equivocado.
Ests divagando.
Yo no veo qu tiene esto que ver con el punto que estamos tratando.
Tienes que aprender a ser puntual. Me siento (alterado, enfadado) cuando no llegas a tiempo.
Debes informar a la gente mejor.
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Reuniones
1. Objetivos claros antes empezar
2. Convoca con unos minutos de antelacin
3. Declara los objetivos al comenzar
4. Reuniones cortas pero frecuentes
5. El material preparado y aprendido
6. Toma notas activamente y concntrate
7. De verdad tienes que asistir?
8. Distracciones externas cero
9. Marca un tiempo para la reunin
10. Objetivos en voz alta a la salida
11. Las reuniones productivas son un arte
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Comunicaciones difciles:
Mtodo D.A.P.A.
Planificar la discusin (causas de desacuerdos):
o Objetivos
Yo quiero tomar vacaciones, t quieres que trabaje
o
Hechos
Yo me tom vacaciones, t queras que trabajase
Mtodos
Yo no voy a avisarte cuando quiera tomar vacaciones
Valores
Como soy funcionario, estoy en mi derecho de tomarme
vacaciones sin sueldo cuando lo estime oportuno
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Comunicaciones difciles:
Mtodo D.A.P.A.
Durante la discusin
o Define: Definir el problema
o Accept: Aceptar que se trata de un problema que es necesario resolver
o Prove: Discutir soluciones y validarlas
o Accept: Acordar la solucin y el plan de accin
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Nuestra responsabilidad es conocer bien a cada interesado, ponindonos en su lugar, en lo que respecta al proyecto que estamos
dirigiendo: Tener claros sus intereses, saber a quin debo contentar ms y cmo hacerlo a travs de la comunicacin emptica.
En la comunicacin con los interesados, si hay un terreno donde ms despacio hay que ir, es cuando discutimos.
Cuando se produce una discusin entre miembros del equipo, o entre interesados, o alguien discute directamente con nosotros, aqu
tenemos una oportunidad de oro para ganar una victoria pblica a favor del proyecto.
Un Director de Proyectos nos parece verdaderamente efectivo cuando logra resolver un conflicto, y por otro lado, el proyecto logra un
avance cualitativo despus de que un conflicto se resuelve satisfactoriamente para las partes implicadas.
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Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Teora del Anlisis Transaccional, Eric Berne (1910-1970)
Parent
KP CP (learnt)
A
el pap
la mam
Adult
(prepared)
Child
SC AC (emotional)
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Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Ejemplo 1
Esto es tpico! La gente haciendo cola y nadie atendiendo. A nadie le importan ya los clientes!
o Tiene usted toda la razn, y eso no es todo: Cuando te quejas no hacen ni caso!
o
KP
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KP
Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Ejemplo 2
Tienes algn comentario u opinin sobre mi trabajo?
o Pienso que hay muchas cosas que podran mejorarse. Qu te parece si?
o
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Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Ejemplo 3
No avanzo nada. Me siento intil.
o Deja que lo haga yo, t ahora necesitas descansar.
o
CP
AC
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Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Ejemplo 4
Qu haremos para cenar?
o Es que no puedes decidir nunca nada t slo? Llegas a la hora de cenar y ya ests
como siempre metiendo prisas. Qu quieres? Me pongo ahora mismo a hacer la
cena? Ahora que por fin los nios me dan un momento de respiro
o
KP
1
A
2
SC
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Por qu discutimos?
Teora del Anlisis Transaccional de Eric Berne
Ejemplo 4 (cont.)
A ver, que slo preguntaba por si poda echar una mano, no saba que te estabas tomando un
descanso has tenido un da muy duro con los nios? se han portado muy mal?
o Pues s, he tenido un da bastante duro. Djame descansar un rato, por favor. Mientras tanto,
ve haciendo t la ensalada, si te parece bien
o
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Inicio
IPECC
4. Integracin
.1
.2
.1
.2
5. Alcance
.3
.3
.4
.1
.2
7. Coste
.7
.3
.4
8. Calidad
.1
.2
9. RR.HH.
.1
.2 .3 .4
10. Comunicaciones
.1
.2
.2
.1 .3 .5
11. Riesgos
13. Interesados
PMPeople 2016
.1
.3
.3
.6
.4
12. Adquisiciones
.6
.5 .6
.1 .3 .5
.2 .4 .6
6. Tiempo
.4 .5
.1
.2
.3
.2
.3
.4
.4
Gua del
PMBOK
Control
Ejecucin
Cierre
Planificar la
10.1 Gestin de las
Comunicaciones
10.2
10.3
PMPeople 2016
Gestionar la
Comunicacin
Controlar la
Comunicacin
simulacin
examen PMP
auto-examen sobre
Entradas, Herramientas
y Tcnicas, y Salidas
Terminologa 1
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Project Documents
Activity attributes
Activity cost estimates
Activity duration estimates
Activity list
Activity resource requirements
Agreements
Assumption log
Basis of estimates
Change log
Change requests
Forecasts
- Cost forecasts
- Schedule forecasts
Issue log
Milestone list
Procurement documents
Procurement statement of work
Project calendars
Project charter
Project funding requirements
Project schedule
Project schedule network diagrams
Project staff assignments
Project statement of work
Quality checklists
Quality control measurements
Quality metrics
Requirements documentation
Requirements traceability matrix
Resource breakdown structure
Resource calendars
Risk register
Schedule data
Seller proposals
Source selection criteria
Stakeholder register
Team performance assessments
Work performance data
Work performance information
Work performance reports
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Procesos de Planificacin de
Gestin de las Comunicaciones
Planificacin
Inicio
Control
Ejecucin
Cierre
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1.
2.
3.
Modelos de Comunicacin
o
4.
Mtodos de Comunicacin:
o
o
o
5.
interactiva
push (empujar)
pull (tirar)
Reuniones
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PMPeople 2016
o
o
PMPeople 2016
Diagramas de flujo de la informacin que circula dentro del proyecto, los flujos de
trabajo con la posible secuencia de autorizaciones, la lista de informes y los planes
de reuniones, etc.
PMPeople 2016
Procesos de Ejecucin de
Gestin de las Comunicaciones
Planificacin
Inicio
Control
Ejecucin
Cierre
PMPeople 2016
PMPeople 2016
PMPeople 2016
Procesos de Control de
Gestin de las Comunicaciones
Planificacin
Inicio
Control
Ejecucin
Cierre
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43
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