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ADMINISTRACION DE ENFERMERIA
Especialidad:
TECNICO EN ENFERMERIA GENERAL
Grado y grupo:
4 A
INTRODUCCION:
Al igual que otras ciencias, enfermera tiene sus propias teoras para que el trabajo
se realice de muy buena calidad. En este trabajo abordaremos dos teoras de la
administracin de enfermera Estas teoras no se las llevan a cabo todos los
hospitales, pero son de mucha ayuda para los estudiantes que tienen que elaborar
un Proceso de Atencin de Enfermero. Las teoras que analizaremos son: la
Teora del Autocuidado de Dorothea Orem y La Teora de las Necesidades Bsicas
de Virginia Henderson.
Adems tambin analizaremos el Manual de Valoracin de Patrones Funcionales
de Marjory Gordon, en el cual menciones los once patrones funciones, los cuales
han facilitado la valoracin de enfermera.
Espero que este trabajo le sirva de ayuda y/o gua
enfermera.
para el estudiante de
Hbitos higinicos.
Vacunar
Alergias
Percepcin de salud
Conductas saludables
Existencia o no de alteraciones de la salud
Accidentes
Ingresos hospitalarios
PATRON 2: NUTRICIONALMETABOLICO
VALORA:
El consumo de alimentos y lquidos en relacin con sus necesidades
metablicos.
Horarios de comidas.
Problemas en su ingesta.
Somatometria y temperatura.
Condiciones de piel, mucosas y membranas.
COMO SE VALORA:
Valoracin del IMC, de la alimentacin, de problemas de boca, de
problemas que influyen en el patrn (digestivos, tolerancia de alimentos,
alergias, suplementos alimenticios y vitaminas) y piel.
RESULTADO:
Patrn alterado si:
Nutricin desequilibrada.
Lquidos consumidos son escasos.
Problemas de mucosas.
Presencia de problemas que influyen en el patrn.
PATRON 3: ELIMINACION
VALORA:
Funciones excretoras intestinal, urinaria y de la piel.
COMO VALORA:
Intestinal: consistencia, regularidad, dolor al defecar, sangre en heces,
presencia de ostomias, incontinencia.
Urinaria: micciones/ da, caractersticas de la orina, problemas de miccin,
incontinencias.
Cutnea: sudoracin copiosa.
RESULTADO:
Alterado si:
Existe estreimiento, incontinencia, diarrea, o sistemas de ayuda.
Disuria, nicturia, poluria, incontinencia, polaquiuria o sistemas de ayuda.
Sudoracin excesiva.
PATRON 4: ACTIVIDADEJERCICIO
VALORA:
Actividad
Capacidad funcional
Tipo, cantidad y calidad de ejercicio
Actividad de tiempo libre
COMO SE VALORA:
RESULTADO:
Alterado si:
Problemas respiratorios, circulatorios, de equilibrio e inestabilidad
Deficiencias motoras
PATRON 5: SUEODESCANSO
VALORA:
Capacidad de la persona para conseguir dormir, descansar o relajarse (24
hrs.)
Percepcin de calidad y cantidad del sueo y nivel de energa.
Ayuda para dormir(medicamentos)
COMO SE VALORA:
Espacio fsico.
Tiempo dedicado al sueo y descansos
Problemas de salud fsica que provocan dolor o malestar, salud psicolgica
que afecta el estado de animo
Situaciones ambientales que provocan estados de ansiedad o estrs
Tratamientos farmacolgicos que puedan influir en el sueo
Presencia de ronquidos o apneas del sueo
RESULTADO:
Se considera alterado si:
Ayuda farmacolgica para dormir
Confusin o cansancio
Conducta irritable en relacin a la falta de cansancio
PATRON 6: COGNITIVOPERCEPCION
VALORA:
Nivel de conciencia
Conciencia de la realidad
Adecuacin de los rganos de los sentidos
Percepcin del dolor
Lenguaje
Memoria
Juicio, comprensin de ideas
Toma de decisiones
COMO SE VALORA:
Nivel de conciencia y orientacin, de instruccin
Si tiene alteraciones cognitivas, perceptivas por problemas de visin.
RESULTADO:
Alterado si:
La persona no est consiente u orientada
Dificultades de compresin por idioma o por analfabetismo
Problemas de memoria, concentracin, expresin o comprensin de ideas
PATRON 7: AUTOPERCEPCIONAUTOCONCEPTO:
VALORA:
Actitudes de uno mismo
Identidad
Patrn emocional, postura corporal movimiento
COMO SE VALORA:
Problemas consigo mismo, su imagen corporal y conductas.
RESULTADO:
Alterado si:
Verbalizaciones auto negativas
Problemas con su imagen corporal.
PATRON 8: ROLRELACIONES:
VALORA:
El patrn de compromisos de rol y relaciones
Recepcin de los roles ms importantes
Responsabilidades situacin actual
COMO SE VALORA:
Familia
Apoyo familiar
Grupo social (trabajo, escuela)
RESULTADO:
Alterado si
Problemas en relaciones familiares o laborales
Conductas inefectivas
COMO SE VALORA:
RESULTADO:
Alterado si:
Problemas con la etapa reproductiva en la mujer, menopausia y/o relaciones de
riesgo.
RESULTADO:
Existe conflicto con sus creencias
Conflicto o preocupacin por el sentido de la vida, muerte, sufrimiento,
dolor, enfermedad.
CONCLUSION:
En este trabajo se habl hacer de la teora de las necesidades de Virginia
Henderson que como vimos para ella son catorce necesidades bsicas en el
cuidado de enfermera que tambin se enfoca mucho a un autocuidado.
La segunda teora que se trato es la teora del autocuidado de Dorothea Orem ah
se explica los cuidados que debe tener el individuo sobre s mismo llevando un
equilibrio en todos los patrones de Marjory Gordon, en esta misma teora la
enfermera tiene la capacidad al individuo en su autocuidado, as como tambin
interviene si el individuo tiene alguna dificultad en su autocuidado, y educa al
individuo para realizar su autocuidado.
Como ya mencione antes, aborde los patrones de Marjory Gordon los cuales son
once y establecen todo los mbitos de los individuos como sexualidad, nutricin,
eliminacin, etc.; explica como evaluar cada patrn as como el resultado
esperado de la enfermera.
BIBLIOGRAFIA