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JUICIO No. 821-10 CORTE NACIONAL DE JUSTICIA.- SALA DE LO LABORAL.ANTECEDENTES Y ACTUACIONES PROCESALES Mediante demanda presentada
el 24 de enero de 2008, a las 11H59, ante el Juzgado Tercero de Trabajo de
Guayas, compareci Silvia Mara Coello Navarrete, para demandar al Registro
Mercantil del Cantn Guayaquil, en la interpuesta persona de su representante
legal, Doctora Norma Mara Plaza Aray de Garca; fundament sus pretensiones
en el hecho de que prest sus servicios lcitos y personales desde el 01 de
octubre de 1980, bajo dependencia del Registro Mercantil del Cantn
Guayaquil, hasta el 26 de noviembre de 2007, fecha en la que fue despedida
intempestivamente por la demandada; es decir por el lapso de veinte y siete
aos ininterrumpidos, cuya ltima remuneracin ha sido de US $ 408,00
(cuatrocientos ocho dlares americanos). Impugna el acta de finiquito y la
redarguye de falsa y temeraria, por contener una bonificacin voluntaria, que
la rechaza como cosa juzgada. Presenta la accin, mediante procedimiento oral
y reclama: liquidacin por despido intempestivo, bonificacin por desahucio,
utilidades por todo el tiempo de servicio, liquidacin por jubilacin patronal y
honorarios profesionales. III. CONTESTACIN A LA DEMANDA El abogado
Gabriel Gonzalo Ramos Letamendi, en calidad de procurador judicial de la
Representante Legal del Registro Mercantil del Guayas, comparece dentro del
proceso y en la audiencia preliminar, celebrada el 08 de abril de 2008, contesta
a la demanda, manifestando que la actora prest sus servicios lcitos y
personales en el Registro Mercantil, a su cargo, desde el 22 de diciembre de
2000, hasta el 31 de diciembre de 2004, que termina la relacin laboral por
acuerdo de las partes, mediante acta de finiquito debidamente pormenorizada
y suscrita en la Inspectora del Trabajo del Guayas; que a ms de sus haberes,
contena una bonificacin voluntaria, imputable a cualquier derecho u
obligacin; lo propio sucede con el perodo que va desde el 02 de enero de
2005, al 26 de noviembre de 2007; por lo tanto, argumenta que la actora, ha
trabajado para la demandada, exclusivamente, desde el 22 de diciembre de
2000, hasta el 26 de diciembre de 2007; que en tal virtud, no reuna los
requisitos establecidos en el artculo 216 del Cdigo del Trabajo, para acceder
al derecho a la jubilacin patronal; adems, sostiene que a la demandante, se
le han pagado todos los haberes y que de ser condenado al pago de algn
rubro pendiente, se deber descontar de los valores constantes en las actas de
finiquito. IV. SENTENCIA DE PRIMERA INSTANCIA Fue proferida el 25 de febrero
de 2009, por el Juez Tercero de Trabajo de Guayas y con ella se declar
parcialmente con lugar la demanda. El juez, expresa, que la relacin laboral ha
terminado de manera intempestiva y basa su resolucin en el hecho de que del
acta de finiquito se desprende una bonificacin voluntaria, por el valor de dos
mil ciento cincuenta y ocho dlares, con cinco centavos, imputable a cualquier
otro derecho u obligacin, rubro que en el fondo lo que pretenda era encubrir

la verdadera causa de la terminacin de la relacin laboral, pues nadie regala

nada a cambio de nada; adems, de la confesin judicial ficta, se reafirm que
efectivamente la relacin laboral ha terminado por voluntad de la empleadora;
por lo que es procedente la impugnacin del acta de finiquito. Niega el reclamo
de utilidades por no existir prueba de que stas se hayan generado. Con
respecto al reconocimiento y pago de la jubilacin patronal, considera que a la
actora, le asista este derecho, por cuanto del proceso constaba la libreta de
afiliacin al IESS, en donde se registraba que ingres a laborar para el Registro
Mercantil el 01 de octubre de 1980, con una salvedad de ocho meses, hasta el
30 de noviembre de 2007, por lo que le asiste el derecho, mismo que ser
cumplido por la institucin demandada. Tanto actor, como demandada,
inconformes con la sentencia dictada, interponen recurso de apelacin ante el
inmediato superior. V. SENTENCIA DE LA CORTE PROVINCIAL DEL GUAYAS El
proceso subi por apelacin de la sentencia a la Primera Sala de lo Laboral,
Niez y Adolescencia de la Corte Provincial del Guayas, el Tribunal de alzada,
reforma parcialmente el fallo recurrido, al realizar el clculo del despido
intempestivo por veinte y siete aos; en lo dems, concuerda con el juez a quo,
que el hacer constar una bonificacin voluntaria en el acta de finiquito, no es
otra cosa que encubrir un despido intempestivo. Por su parte, el voto salvado
del Docto Francisco Morales, sostiene que la bonificacin voluntaria, contenida
en el acta de finiquito no puede ser considerada como despido intempestivo,
pues la terminacin de la relacin laboral, por voluntad unilateral del
empleador, debe ser probado circunstancialmente, sealando tiempo y lugar,
por lo que rechaza el reclamo de despido intempestivo; sin embargo, le
concede el derecho a una pensin jubilar patronal vitalicia, por haber laborado
durante ms de veinte y siete aos para el Registro Mercantil de Guayaquil.

En el juicio verbal sumario de trabajo No. 505-2008 que sigue, Dermis Edmundo Darquea Sa
en contra de FILANBANCO S.A se ha dictado lo siguiente: CORTE SALA DE NACIONAL DE
JUSTICIA. SEGUNDA LO LABORAL. Quito noviembre 25 del 2009,

1. La impugnacin del acta de finiquito en la que se ordene el pago de diferencias entre lo que
recibi y debi recibir el actor, se apunta que en efecto existi un error de aplicacin de las
reglas valorativas a la prueba, ya que los estados de cuenta agregados a los autos a los que
se refiere el fallo en cuestin son documentos enviados al actor por un banco en el mismo que
se dan a conocer las diferentes operaciones realizadas, en forma general, lo que no dan razn
de sobre el pago de remuneraciones y lo que no se puede probar la remuneracin que
percibi el accionante, lo alegado por la parte demandante se contradice con las copias de los

roles de pago adjuntos a los estados de cuenta, estos ltimos documentos que de acuerdo a
la jurisprudencia se constituyen en fuentes de informacin o evidencias procesales. Por lo
mismo la argumentacin y fundamentacin del Fallo de Alzada, carece de eficiencia y
fundamentacin, pues los documentos referidos no son capaces de destruir el contenido en si
del acta de finiquito, actitud que se demuestra con la violacin de las reglas sobre la
valoracin de las pruebas que cita el casacionista, por lo que el recurso procede."

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-2012-J33-2012.pdf
17) RESOLUCIN No.: 0107-2009-2SL
JUICIO No.: 0085-2007
PROCEDENCIA: Segunda Sala de lo Laboral y Social de la Corte Nacional de Justicia
FECHA DE LA RESOLUCIN: 18 de febrero de 2009
ASUNTO IMPUGNACIN DE ACTA DE FINIQUITO POR EXISTIR RENUNCIA DE DERECHOS
COMO LA JUBILACIN PATRONAL
ACTOR(ES): TUBAY FLORES JUAN FACUNDO
DEMANDADO(S): MINISTERIO DE AGRICULTURA Y GANADERIA (MAG), MINISTERIO DEL
AMBIENTE Y PROCURADOR GENERAL DEL ESTADO (Recurso: Casacin)
TEMA PRINCIPAL: Restrictor
IMPUGNACIN DE ACTA DE FINIQUITO POR EXISTIR RENUNCIA DE DERECHOS
COMO LA JUBILACIN PATRONAL
(Ratio decidendi razn de la decisin)

Las actas de finiquito son susceptibles de impugnacin, a pesar de haber sido celebradas con los requisitos
formales contemplados en el art. 595 del Cdigo del Trabajo, si en su contenido se observa la existencia de
renuncia de derechos, errores de clculo, omisiones, falsedades de datos, etc.

EXTRACTO DEL FALLO:

QUINTO: En lo que respecta al acta de finiquito incorporada al proceso (fs. 23, 24, 26, 27, 28 Y 29), en
verdad, ha sido celebrada ante el Inspector del Trabajo y en ella constan varias clusulas que no pueden ser
desestimadas. Adems, la liquidacin de haberes (fs. 30) contiene rubros correspondientes al pago de las
indemnizaciones por despido intempestivo previstas tanto en el Cdigo del Trabajo como en la contratacin
colectiva.

Sin embargo, las diversas Salas de lo Laboral y Social de la Corte Suprema han expresado en forma
uniforme, en repetidos fallos, que las actas de finiquito, inclusive las celebradas cumpliendo con las
formalidades que exige el artculo 592 (actual 595) del Cdigo del Trabajo, son susceptibles de impugnacin,
cuando de su texto aparece que existe renuncia de derechos, omisiones, errores de clculo, falsedades de
datos, etc. En la especie, no hay duda que en la liquidacin se ha omitido un legtimo derecho del
demandante a percibir las pensiones jubilares patronales; pues, ha comprobado que ha prestado sus servicios
por ms de veinte y cinco aos, para el mismo empleador, cumpliendo, por consiguiente los requisitos que
exige el art. 219 (actual 216) del Cdigo del Trabajo; por tanto, es procedente el derecho a la jubilacin
patronal demandada, y que ha sido legalmente reconocida por el Tribunal de Alzada. Por las consideraciones
anotadas, este Tribunal, ADMINISTRANDO JUSTICIA EN NOMBRE DE LA REPBLICA Y POR AUTORIDAD
DE LEY, desestima por improcedente el recurso de casacin interpuesto.