UNIVERSIDAD MARIANO GLVEZ DE GUATEMALA

FACULTAD DE INGENIERA EN SISTEMAS DE INFORMACIN

CARRERA: LICENCIATURA EN INGENIERA EN SISTEMAS DE INFORMACIN
PENSUM 2014

NOMBRE DEL CURSO: DERECHO INFORMTICO

CDIGO:
PRE-REQUISITO:
JORNADA:

2014-26
80 CRDITOS

CRDITOS
POST-REQUISITO:

VESPERTINA

PRESENTACIN:
El curso de Derecho Informtico est estructurado con una temtica para que el estudiante
pueda globalizar sus conocimientos en el campo de las negociaciones fiscales, mercantiles y
relaciones de trabajo.
OBJETIVO GENERAL:
Preparar al alumno en los aspectos jurdicos, mercantiles y fiscales que se encuentran
vigentes, en Guatemala, uniendo aspectos legales con teora y prctica, los cuales tienen
comunicacin directa con la carrera.

OBJETIVOS ESPECFICOS:

Brindar al estudiante un panorama de la creciente interaccin entre el fenmeno jurdico y

el informtico, que se manifiesta especialmente en el surgimiento de las nuevas disciplinas
del Derecho Informtico y la Informtica Jurdica.
Examinar los principales temas que son objeto de estudio en el Derecho Informtico.

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CARRERA: LICENCIATURA EN INGENIERA EN SISTEMAS DE INFORMACIN
PENSUM 2014
CONTENIDO PROGRAMTICO DEL CURSO
1. Introduccin al derecho laboral
1.1 Nociones generales y rezones historias, polticas y sociales de su promulgacin.
1.2 La relacin obrero patronal, terminologa usual y substitutos patronales, sus
elementos.
1.3 El contrato de trabajo conceptos, clases y formas, contrato individual y colectivo de
trabajo, naturaleza jurdica, concepto diferencias, contenido, constitucin y
negociacin.
1.4 Discontinuidad de la relacin laboral: suspensin y terminacin.
1.5 Despido directo e indirecto, el pre-aviso y su importancia.
1.6 Jornada de trabajo: concepto, clases.
1.7 El salario.
1.8 Las comisiones paritarias: su funcin e importancia.
1.9 Concepto de aguinaldo, descansos laborales, descanso dominical, das de asueto,
vacaciones.
1.10 El reglamento interior de trabajo, conceptos e historia.
1.11 Los sindicatos: concepto integracin y clases.
1.12 Las inspeccin General de Trabajo: integracin sus adjudicaciones y dems
funciones.
1.13 Generalidades en relacin al proceso laboral: Ordinario, punitivo.
1.14 Conflictos colectivos econmico social: la huelga y el paro, clases y consecuencias.
Derecho mercantil:
2. Concepto de derecho mercantil
2.1 Caractersticas
2.2 Contenido
2.3 Fuentes
2.4 relacin con otras ramas del derecho.
3. Naturaleza del derecho mercantil
4. Los sujetos del derecho mercantil
4.1 Concepto
4.2 Clasificacin
4.3 Capacidad
4.4 Limitaciones
4.5 Responsabilidad y deberes del Empresario Mercantil
5. La empresa mercantil y sus elementos
5.1 Concepto
5.2 Naturaleza Jurdica
5.3 Elementos
5.4 Signos distintivos de las Empresas: Marcas, Nombres comerciales, avisos comerciales,
seales de propaganda, patentes de Invencin.

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CARRERA: LICENCIATURA EN INGENIERA EN SISTEMAS DE INFORMACIN
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6. La sociedad mercantil
6.1 Concepto
6.2 Clasificacin de Sociedades Mercantiles
6.3 La sociedad annima
6.3.1 Concepto de Sociedad en Derecho comparado
6.3.2 Importancia de la sociedad Annima
6.3.3 Ventajas y desventajas de la Sociedad Annima
6.3.4 Origen de la Fiscalizacin de la Sociedad Annima
6.3.5 Asamblea General de Accionistas
6.3.6 Administracin
6.3.7 Disolucin y Liquidacin de la Sociedad Annima
6.4 Fusin y Transformacin de las Sociedad Mercantiles
6.5 Disolucin y Liquidacin de las Sociedades Mercantiles
6.6 Sociedades Extranjeras
7. Auxiliares de los comerciantes
7.1 Concepto
7.2 Clasificacin
8. Ttulos de crdito
8.1 Conceptos
8.2 Elementos
8.3 Clasificacin
8.4 Los ttulos de Crdito en particular
8.4.1 La letra de cambio
8.4.2 El Cheque
8.4.2.1 Requisitos
8.4.2.2 Circulacin y Transmisin
8.4.2.3 Elementos Personales
8.4.2.4 Vencimiento
8.4.2.5 Pago e Incumplimiento
8.4.2.6 La accin cambiaria del cheque
8.4.2.7 Clases de cheque
8.4.3 El pagare
8.4.4 El vale
8.4.5 La carta de Porte y Conocimiento de Embarque
8.4.6 La factura cambiaria
9. Disposiciones generales sobre contabilidad y documentacin
9.1 Obligaciones de registro ante entidades publicas
9.2 Tenencia de libros
9.3 Impuestos
10. Obligaciones y contratos mercantiles
10.1 Concepto y obligacin
10.2 Caractersticas de los contratos Mercantiles
10.3 Diferencias entre los contratos Mercantiles y Civiles
10.4 Clasificacin de los contratos

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EVALUACIN
Primer Parcial
Segundo Parcial
Laboratorios, tares y trabajos de investigacin
Examen Final
Nota Final

10 puntos
20 puntos
20 puntos
50 puntos
100 puntos

Bibliografa:

Cdigo de Comercio. Decreto Numero 2-70

Cdigo de Trabajo de la Repblica de Guatemala. Decreto numero 1441
Constitucin de la Repblica de Guatemala
Cdigo Civil y Mercantil.