Mdulo Derecho laboral y previsional

Derechos de Asociacin
La libertad de asociacin o derecho de asociacin es un derecho humano que consiste en la facultad de
unirse y formar grupos, asociaciones u organizaciones con objetivos lcitos, as como retirarse de las
mismas. La libertad o el derecho de asociacin supone la libre disponibilidad de los individuos para
constituir formalmente agrupaciones permanentes o personas jurdicas encaminadas a la consecucin de
fines especficos. Es una de las prolongaciones de las libertades de pensamiento, expresin y reunin y una
antesala de los derechos de participacin.
Es considerado al igual que el derecho de reunin un derecho humano de primera generacin. iempre y
cuando se use este derecho de manera pacfica y para cualquier objeto lcito, seg!n la ley estar" permitido a
cualquier persona, nacional o extranjero, pero en cuanto a los asuntos polticos internos del pas solo los
ciudadanos #nacionales y nacionalizados$ pueden tomar cartas en asuntos polticos por esta va, quedando
pues a extranjeros limitado este derecho. %laro est", quedan totalmente prohibidas las reuniones armadas y
aquellas que de una u otra manera quieran presionar con violencia a alguna autoridad judicial, para que
resuelva a su favor.
&entro de los derechos de asociacin encontramos las agrupaciones que se pueden formar al interior de un
empresa, las cuales pueden ser formales o informales. %omo formales encontramos los sindicatos #tema
central de esta unidad$ y como informales encontramos grupos deportivos, clubes de pesca o caza, talleres,
los cuales pueden llegar a ser formales.
En esta unidad, nuestra atencin se centrar" en los sindicatos, su estructura, funcionamiento y los fines que
pueden llegar a perseguir.
Sindicato
'n sindicato es una organizacin integrada por trabajadores en defensa y promocin de sus intereses
sociales, econmicos y profesionales relacionados con su actividad laboral, respecto al centro de
produccin #f"brica, taller, empresa$ o al empleador con el que est"n relacionados contractualmente.
El sindicalismo en %hile siempre ha sido minoritario. e podra decir que hasta elitista. En nuestro pas ha
reclutado un contingente que ha oscilado entre el () y el *)+ del total de los trabajadores. La inmensa
mayora de los trabajadores no est" sindicalizada. , no lo est" por muchas razones- a veces porque el
trabajador labora en empresas demasiado peque.as/ o porque trabaja en forma independiente/ o porque
desconfa de las organizaciones que dicen representarlo/ o porque muchos trabajadores se desenvuelven en
sectores donde no convienen los sindicatos.
iendo as, un an"lisis ligero podra suponer que el esquema sindical no es un asunto de mucha importancia,
puesto que no concierne sino a una minora de trabajadores y a una fraccin tambi0n minoritaria de los
empleadores. 1ero desgraciadamente no es as. El esquema sindical 2malo o bueno2 tiene profunda
incidencia en el resto de la sociedad porque influye en los patrones de conducta y en las expectativas de
todos los trabajadores. 1or el marco de las relaciones sindicales pasa en gran medida la posibilidad de que
los cesantes puedan encontrar empleo m"s temprano que tarde. 3ll se juegan ventajas y desventajas
decisivas para los consumidores, para los pobres de verdad y para los trabajadores no sindicalizados.
La mayor autoridad sindical y donde se encuentran asociados la mayora de los sindicatos en %hile es la
%entral 4nica de 5rabajadores #%.'.5.$, cuyo fin es apoyar y asesorar tanto laboral como legalmente a los
sindicatos y tambi0n a los trabajadores de todo el pas. La %.'.5. tiene una directiva nacional, la cual est"
integrada por cuarenta y cinco personas de las cuales se elige un comit0 de quince cuando se necesita hacer
negociaciones con el gobierno. 6o todos los sindicatos est"n asociados a la %.'.5. y se necesita como
mnimo que el sindicato pertenezca a una 7federacin8 para poder ser parte de este organismo #por ejemplo-
Los sindicatos de peque.as empresas que no tienen federacin no pueden pertenecer a la %.'.5.$. El orden
jer"rquico podra resumirse de la siguiente forma-
2%entral 'nitaria de 5rabajadores
2%onfederaciones
29ederaciones
2indicatos
25rabajadores sindicalizados
Sindicatos
Los sindicatos son un tipo de organizacin social que principalmente buscan defender los intereses de los
trabajadores. La ley estipulada en el %digo del 5rabajo aclara los temas relacionados con esta materia. 1or
ejemplo hace una separacin entre distintos tipos de sindicatos que se pueden dar dependiendo del tipo y
caractersticas del trabajador. En el 3rtculo *(: lo aclara-
indicato de empresa- es aquel que agrupa a trabajadores de una misma empresa
indicato nter empresa- es aquel que agrupa a trabajadores de dos o m"s empleadores distintos
indicato de trabajadores independientes- es aquel que agrupa a trabajadores que no dependen de
empleador alguno
indicato de trabajadores eventuales o transitorios- es aquel constituido por trabajadores que realizan
labores bajo dependencia o subordinacin en perodos cclicos o intermitentes.
Los fines que persiguen las organizaciones sindicales son extensos, pero podemos simplificarlos en dos
puntos-
;epresentar y defender a los trabajadores ya sea en forma individual como colectivamente ante
situaciones de car"cter laboral como negociaciones, practicas desleales, etc.
<elar por el cumplimiento de las leyes del trabajo o de la seguridad social, denunciar sus infracciones
ante las autoridades administrativas o judiciales, actuar como parte en los juicios o reclamaciones a que den
lugar la aplicacin de multas u otras sanciones.
Requerimientos para constituir un sindicato
eg!n el cdigo del trabajo existen ciertos requerimientos para esa constitucin.
1ara constituir un sindicato en una empresa que tenga m"s de cincuenta trabajadores, se requerir" de un
mnimo de veinticinco trabajadores, que representen, a lo menos, el diez por ciento del total de los que
presten servicios en ella.
i tiene cincuenta o menos trabajadores podr"n constituir sindicato ocho de ellos siempre que represente a
lo menos el cincuenta por ciento del total de sus trabajadores.
i la empresa tuviere m"s de un establecimiento, podr"n tambi0n constituir sindicato los trabajadores de
cada uno de ellos, con un mnimo de veinticinco, que representen a lo menos, el cuarenta por ciento de los
trabajadores de dicho establecimiento.
6o obstante, cualquiera sea el porcentaje que representen, podr"n constituir sindicatos doscientos cincuenta
o m"s trabajadores de una misma empresa.
=nteresante de subrayar es que los trabajadores con contrato de plazo fijo o por obra o servicio determinado
podr"n tambi0n afiliarse a un sindicato.
Actividad de Aprendizaje
(.2 e.ale y describa tres sindicatos existentes en %hile
*.2 e.ale y describa dos federaciones de sindicatos en %hile
>.2 ?%u"les son los tipos de sindicatos existentes@
A.2 ?%u"l es la diferencia entre un sindicato y una federacin de sindicatos@
B.2 e.ale jer"rquicamente la estructura sindical
:.2 ?%u"les son los objetivos de un sindicato@
Respuestas de la Actividad
Una vez resuelto los ejercicios, puedes seleccionar con el cursor, bajo la pregunta,
cambiar el color de la fuente y encontrars la respuesta correcta a las interrogantes
(.2 e.ale y describa tres sindicatos existentes en %hile
indicato de futbolistas profesionales- agrupa a jugadores de futbol profesional de %hile
indicato empresa <ulco- agrupa trabajadores de la empresa <ulco, la cual se dedica a la fabricacin de
materiales e insumos para la minera
indicato empresa 6estl0- agrupa trabajadores de la empresa 6estl0, la cual se dedica a la fabricacin
de productos l"cteos.
*.2 e.ale y describa dos federaciones de sindicatos en %hile
9ederacin de indicatos de trabajadores de la empresa 6estl0 %hile- 3grupa a los diversos sindicatos
que pertenecen a la empresa 6estl0 a lo largo de %hile.
9ederacin de sindicatos del Canco de %hile- 3grupa a los diversos sindicatos que pertenecen al Canco
de %hile a lo largo de todo el pas.
>.2 ?%u"les son los tipos de sindicatos existentes@
indicato de empresa- es aquel que agrupa a trabajadores de una misma empresa
indicato nter empresa- es aquel que agrupa a trabajadores de dos o m"s empleadores distintos
indicato de trabajadores independientes- es aquel que agrupa a trabajadores que no dependen de
empleador alguno
indicato de trabajadores eventuales o transitorios- es aquel constituido por trabajadores que realizan
labores bajo dependencia o subordinacin en perodos cclicos o intermitentes.
A.2 ?%u"l es la diferencia entre un sindicato y una federacin de sindicatos@
Los sindicatos son agrupaciones de trabajadores en cambio las federaciones son agrupaciones de
sindicatos
B.2 e.ale jer"rquicamente la estructura sindical
2%entral 'nitaria de 5rabajadores
2%onfederaciones
29ederaciones
2indicatos
25rabajadores sindicalizados
:.2 ?%u"les son los objetivos de un sindicato@
(.2 ;epresentar y defender a los trabajadores ya sea en forma individual como colectivamente ante
situaciones de car"cter laboral como negociaciones, practicas desleales, etc.
*.2 <elar por el cumplimiento de las leyes del trabajo o de la seguridad social, denunciar sus infracciones
ante las autoridades administrativas o judiciales, actuar como parte en los juicios o reclamaciones a que den
lugar la aplicacin de multas u otras sanciones.
ACTIVIDAD DE EVALUACIN
COMPLETA TU EVALUACIO ! EVIALA AL MAIL
dptotecnicopro"esiona#$a%&'(mai#$com
Tus tra)ajos ser*n reci)idos +asta %, de noviem)re de &,%%- %&.,, +rs /a$m$0
Env1o de consu#tas +asta e# d1a de &,%%-%&.,, +rs /a$m$0
Actividad de Evaluacin
3nbal 5oledo, quiere formar un sindicato en la empresa que presta servicios. La empresa cuenta con
menos de B) trabajadores. e.ale cu"les son los pasos de constitucin de un sindicato para este tipo de
empresa.
Corporacin de Desarrollo Social
Liceo Polivalente Arturo Alessandri Palma
Unidad Tcnico-Pedaggica
Upedagogica12@gmailcom
Rbrica Derecho gua N
Categor!as
Dimensiones
Aspectos
"ptimo
Puntaje mximo
(3)
Descripcin de desempe#os intermedios
$u% &ueno
Punta'e (2)
*ueno
Punta'e (1)
+nsu,ciente
(Punta'e -)
Tr.mites de
Constitucin
Detalla los cuatro
tr.mites a reali/ar
Detalla tres tr.mites
a reali/ar
Detalla dos tr.mites a
reali/ar
0o detalla los tr.mites a
e'ecutar