Plan Anual de Seg, Salud y Medio Amb - Pedro

BARRIO CONSTRUCCIN CIVIL-CAL 21 DE DICIEMBRE S/N CUZCO-ESPINAR-PERU
TELEF: 973259434
E-mail: sermulconqeros@hotmail.com
SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE HSE-PASSO-001
PLAN ANUAL DE SEGURIDAD, SALUD
OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE
HOJA - 1 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
PLAN ANUAL DE SEGURIDAD,
SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO
AMBIENTE
ELABORADO POR: /ABEL FORAQUITA CH.
ASESOR EXTERNO HSEQ
APROBADO POR: FRANKLIN TAYPE HUACHACA
SUPERVISOR DE SEGURIDAD
SERMUL CONQEROS S.R.L.
APROBADO POR: PEDRO HUACHACA AYME
GERENTE GENERAL
SERMUL CONQEROS S.R.L.
JUNIO DEL 2014
TELEF: 973259434
HOJA - 2 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
NDICE
PLAN DE SEGURIDAD SALUD Y MEDIO AMBIENTE 1
NDICE 1
CARTA COMPROMISO 3
SECCIN I VISIN, MISION 4
1. POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL 5
2. POLTICA MEDIO AMBIENTAL 6
3. POLTICA DE AMBIENTE DE TRABAJO LIBRE DE ALCOHOL Y DROGAS 7
4. NORMAS Y REGULACIONES 8
3.1.MBITO NACIONAL 8
3.2.MBITO SERMUL CONQEROS S.R.L. 8
SECCIN II 9
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL 9
1. INTRODUCCIN 9
2. OBJETIVOS 9
3. METAS DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL 10
4. REAS DE ATENCIN DEL PLAN 11
5. ELEMENTOS DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE 12
5.1. LIDERAZGO Y COMPROMISO GERENCIAL 12
5.2. CAPACITACIN Y ADIESTRAMIENTO DEL RECURSO HUMANO 17
5.3. INSPECCIONES 18
5.4. ANLISIS DE TAREAS Y PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGUROS, PETAR E IPERC. 19
5.5. REPORTE E INVESTIGACIN DE INCIDENTES Y ACCIDENTES 20
5.6. PREPARACIN ANTE EMERGENCIAS 20
5.7. EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL E IMPLEMENTOS DE SEGURIDAD 21
5.8. SALUD E HIGIENE INDUSTRIAL 21
5.9. REUNIONES DE SEGURIDAD 22
5.10. PROMOCIN Y MOTIVACIN 22
5.11. EVALUACIN DEL PLAN DE SEGURIDAD, SALUO OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE 23
5.12. CONTRL Y DOCUMENTACIN 23
SECCIN III 25
PLAN DE MANEJO AMBIENTAL 25
1. OBJETIVO 25
2. POLTICA AMBIENTAL 25
3. RESPONSABILIDADES 26
4. CAPACITACIN 27
5. INSPECCIONES. 27
6. PROCEDIMIENTO PARA EL MANEJO AMBIENTAL 27
ANEXOS 28
ANEXO N 01 29
PLAN DE INSPECCIONES 30
ANEXO N 02 37
PLAN PARA EL CONTROL DE MATERIALES PELIGROSOS 38
ANEXO N 3 41
NORMAS Y PROCEDIMIENTOS 42
ANEXO N 4 47
PROCEDIMIENTO DE MANEJO AMBIENTAL 48
TELEF: 973259434
HOJA - 3 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
CARTA COMPROMISO
SERMUL CONQEROS S.R.L., es una empresa dedicada al alquiler de equipos y
vehculos terrestres y considera que su personal es el activo ms valioso con que cuenta la
empresa, por este motivo presentamos nuestro Plan de Seguridad y Salud Ocupacional., el
cual tiene como objetivo prevenir, controlar y minimizar los riesgos; para as elevar las
condiciones de vida de nuestro personal, protegiendo su salud fsica, mental y protegiendo
el medio ambiente.
SERMUL CONQEROS S.R.L., aplicar un Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
que comprende de estrategias y programas para evitar incidentes que conlleven la
ocurrencia de lesiones personales, daos a la propiedad, interrupcin de procesos u
operaciones e impactos negativos al medio ambiente.
En SERMUL CONQEROS S.R.L., la Gerencia, toda la lnea de supervisin y todos
sus empleados asumen el compromiso de aplicar con responsabilidad y firmeza el Plan de
Seguridad y Salud Ocupacional., respetar y cumplir las normas y aspectos legales que
seala la ley, el reglamento interno de seguridad de SERMUL CONQEROS S.R.L., el
Reglamento Interno de Seguridad de Hudbay Minerals y a cumplir las normas y aspectos
legales referidos a la preservacin de la salud y conservacin del medio ambiente.
Pedro Huachaca Ayme
Gerente General
TELEF: 973259434
HOJA - 4 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
SECCIN I
1. VISIN Y MISIN DE SEGURIDAD
Nuestra Visin de seguridad
Ser una empresa de alquiler de transporte vehicular terrestre lder en el Per y
ser una empresa segura en todas sus operaciones.
Nuestra Misin de seguridad
La meta de Sermul Conqeros S.R.L., es formar y hacer lderes en
seguridad a cada uno de nuestros trabajadores los que deben considerar a la
seguridad como un valor innato a ellos.
Esta meta a cambia nuestro tradicional enfoque de seguridad y para alcanzarlo
participaremos activamente en el proceso de seguridad, aperturando la comunicacin
abierta entre empleados y trabajadores, fomentando un ambiente de bienestar y
confianza entre todos los integrantes de Sermul Conqeros S.R.L.
TELEF: 973259434
HOJA - 5 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
2. POLTICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
SERMUL CONQEROS S.R.L., est comprometida a proteger a todo su personal de
cualquier dao individual o patrimonial por incidentes que pudieran generarse como
consecuencia del trabajo, operaciones y servicios. La mayor preocupacin es la seguridad y
bienestar de los empleados. En cumplimiento de este compromiso, SERMUL CONQEROS
S.R.L., proporcionar y mantendr un ambiente de trabajo seguro y saludable para todos
sus empleados en cumplimiento de los requerimientos legales y estndares de la industria y
minera.
La gerencia y los empleados de SERMUL CONQEROS S.R.L., compartirn la
responsabilidad de reducir los accidentes y el ausentismo, a travs de la ejecucin de sus
trabajos de manera segura y saludable, tal como lo sealar la Poltica de Seguridad y
Salud Ocupacional de cada una de las operaciones donde preste sus servicios.
Los incidentes personales y las prdidas patrimoniales por daos materiales pueden ser
controlados mediante la aplicacin de adecuados sistemas y prcticas de seguridad,
combinados con la cooperacin, capacitacin, mejora continua y participacin activa de
cada uno de nuestros empleados.
Fomentamos en nuestro personal el trabajo en equipo, fundamentado en la tica, respeto,
lealtad, equidad, efectividad, solidaridad y transparencia; valores que junto a la seguridad
son condicin de empleo y de contratacin con SERMUL CONQEROS S.R.L.
Aprobado el 15 de Junio del 2014
Pedro Huachaca Ayme
Gerente General
TELEF: 973259434
HOJA - 6 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
3. POLTICA MEDIO AMBIENTAL
SERMUL CONQEROS S.R.L., es una empresa dedicada al alquiler de equipos y vehculos
terrestres, consciente de la importancia del Medio Ambiente, realiza acciones de prevencin
de la contaminacin y conservacin del medio ambiente dentro y fuera del mbito de
produccin, guiando su accionar mediante los siguientes compromisos:
Utilizar tecnologas limpias y mantener un Sistema de Gestin Ambiental para mejorar
nuestro desempeo ambiental.
Cumplir las normas, reglamentos y otras obligaciones de proteccin ambiental aplicadas a
nuestras actividades.
Utilizar eficientemente los recursos, as como mejorar la disposicin de los desechos y
emisiones.
Elevar el nivel de responsabilidad de nuestros trabajadores, proveedores y la comunidad
circundante al centro de produccin, mediante el desarrollo e implementacin de programas
de sensibilizacin.
SERMUL CONQEROS S.R.L., est comprometida en implantar planes, programas que
evidencien el ciclo de mejora continua.
Planificar soluciones compatibles con los riesgos asociados a nuestras operaciones
conforme a normas, leyes y procedimientos estndar comprobados.
Implementar y asignar recursos para la ejecucin de lo planeado.
Hacer seguimiento y accin correctiva a lo planeado, a travs de la medicin de los
resultados derivados de inspecciones, auditorias, etc.
Documentar soluciones y estandarizar el mejoramiento, para aplicarlos en posteriores
trabajos.
Aprobado el 15 de Junio del 2014
Pedro Huachaca Ayme
Gerente General
TELEF: 973259434
HOJA - 7 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
4. POLTICA DE AMBIENTE DE TRABAJO LIBRE DE ALCOHOL Y /O
DROGAS
SERMUL CONQEROS S.R.L., consciente de que el consumo de alcohol y drogas producen
efectos altamente nocivos y/o dependencia que afectan la salud y la seguridad de las
personas tanto como en el trabajo o fuera de l, ha decidido implementar la presente
poltica con el fin de promover un ambiente de trabajo libre de alcohol y drogas, lo cual est
basada en los siguientes compromisos:
1. No tolerar el consumo de alcohol y drogas en el trabajo ni permitir el ingreso al centro de
trabajo al personal bajo la influencia de alcohol y/o drogas - cero tolerancia.
2. promover y participar activamente en la difusin, sensibilizacin y capacitacin sobre la
problemtica del consumo de alcohol y/o drogas en el trabajo con el apoyo de
profesionales y de entidades especializadas.
3. Incorporar en los exmenes mdicos pre-ocupacional y examen mdico anual las
pruebas de deteccin de alcohol y drogas.
4. prohibir el consumo de alcohol y drogas dentro de las instalaciones, dentro de los
vehculos que presten servicios a la empresa, as como los trabajadores se encuentren en
comisin de trabajo, tambin prohibir el almacenamiento, trasporte y venta de alcohol y
drogas dentro de nuestro mbito de trabajo o en los vehculos al servicio de la empresa.
5. promover un ambiente de trabajo seguro en los servicios de transporte, tales como
trasporte de personal y alquiler de vehculos mediante el desarrollo de pruebas de
deteccin de alcohol y drogas en los choferes y/o operadores.
6. Asegurar que los trabajadores involucrados en accidente de trnsito y/o accidente de
trabajo, as como en aquellos trabajadores con sospecha de estar bajo los efectos de
alcohol y/o drogas participen en las pruebas de deteccin de alcohol y drogas.
7. Para garantizar un ambiente de trabajo libre de alcohol y drogas, se efectuaran pruebas
de deteccin de alcohol y drogas en forma aleatoria diariamente, de manera inopinada.
8. En caso de detectarse a un trabajador bajo la influencia de alcohol y/o drogas mediante
la deteccin de alcohol y/o drogas, no se permitir que dicho trabajador desarrolle
actividades laborales.
9. Cuando un trabajador se niegue en la prueba de deteccin de alcohol y/o drogas, este
caso ser considerado como estar bajo la influencia de alcohol y/o drogas.
Pedro Huachaca Ayme
Gerente General
TELEF: 973259434
HOJA - 8 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
5. NORMAS Y REGULACIONES
5.1 mbito Nacional
Constitucin Poltica del Per (art. 7, 9 y 23)
Ley N 29783, Ley de Seguridad y Salud en el trabajo
D.S. N 005-2012 TR, Reglamento de la Ley 29783
R.D. N 050-2013, Formatos referenciales que contemplan la informacin mnima que
deben contener los registros obligatorios del sistema de gestin de seguridad y salud
en el trabajo.
Ley N 29981 TR, Multas por infracciones relacionadas a seguridad y salud en el
trabajo.
D.S. 007-2013-SUNAFIL, Multas por incumplimiento
Ley N 18806, Ley general de inspecciones
D.S. N 052-93-EM Reglamento de Seguridad para el almacenamiento de
Hidrocarburos
D.S. N 055-2010 E.M. Reglamento de Seguridad y Salud Ocupacional en Minera
D.S. 003-98-SA Normas Tcnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo
D.S. 007-2013-TR, Reglamento de la organizacin y funciones de la SUNAFIL.
D.S. 009-2004-MTC Reglamento Nacional de Administracin de transporte,
D.S. N 047-2001-MTC, Lmites mximos permisibles de emisiones contaminantes
para vehculos automotores que circulen en la red vial.
Ley N 27181. Ley General de Transporte y Trnsito
Ley 27314, Ley General de Residuos Slidos
D.S. N 058-2003-MTC, Reglamento Nacional de Vehculos
D.S. 033-2004-MTC, Reglamento Nacional de Trnsito.
D.S. N 017-2009-MTC, Reglamento Nacional de Administracin de Transportes.
National Fire Protection Association (NFPA).
Otras Normas y Reglamentos aplicables:
National Fire Protection Association (NFPA).
Reglamento Interno de Trabajo SERMUL CONQEROS S.R.L.
5.2 mbito SERMUL CONQEROS S.R.L.
- Procedimientos de Trabajo Seguro.
- Procedimientos de Manejo Ambiental.
- Reglamento Interno de Seguridad SERMUL CONQEROS S.R.L.
- Reglamento Interno Hudbay Minerals-Proyecto Constancia
TELEF: 973259434
HOJA - 9 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
SECCIN II
PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
1. INTRODUCCIN
El propsito de este documento es definir claramente las estrategias y responsabilidades
para la eficiente administracin del sistema de gestin en seguridad, salud ocupacional,
proteccin del medio ambiente y comunidades, basado en los estndares de SERMUL
CONQEROS S.R.L. y los propuestos por el cliente.
Este plan de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y comunidades es una
herramienta de referencia para todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., que ser
empleado para conseguir las metas y objetivos de nuestras operaciones.
La gerencia conocer cada una de las responsabilidades para el efectivo desarrollo del plan.
La gerencia est comprometida con el plan de seguridad y salud ocupacional..
2. OBJETIVOS DEL PLAN
SERMUL CONQEROS S.R.L., mantiene constantemente dentro de su poltica integrada el
derecho que tienen todos sus trabajadores de permanecer sanos y salvos, durante todos
los das de permanencia en nuestras operaciones, por ello este plan lo busca en forma
permanente.
Eliminar los accidentes incapacitantes, manteniendo los cero accidentes fatales.
Minimizar las exposiciones a lesiones y enfermedades ocupacionales, daos a la propiedad,
prdidas en el proceso y/o medio ambiente.
Capacitar, entrenar y buscar la participacin activa del personal de manera que est
preparada para hacer, aplicar el IPERC continuo y controlar situaciones de emergencia.
Difundir y cumplir con los estndares y procedimientos de trabajo seguro para el desarrollo de
las diferentes actividades.
Contar con una supervisin comprometida con los objetivos de seguridad y produccin,
integrando ambos conceptos en bien de la salud y la seguridad de los trabajadores.
Disponer de los recursos necesarios que permiten alcanzar los objetivos de seguridad.
Brindar capacitacin en seguridad y medio ambiente a todo el personal.
Revisar continuamente los procedimientos de trabajo.
TELEF: 973259434
HOJA - 10 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
3. METAS DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
OBJETIVOS INDICADOR METAS
Capacitacin en SSOMA
Difusin y Aplicacin de las
mejores prcticas de Seguridad,
Salud Ocupacional y Medio
Ambiente
H / H-Mes de
capacitacin
> 5 H/H mes
Implementar un Sistema
de Seguridad y Salud
Ocupacional basado en
D.S. 055 -2010 E.M. y
Ley N 29783.
-Cumplimiento del Sistema de
Seguridad y Salud Ocupacional
basado en el D.S. 055 -2010
E.M.
-Cumplimiento Ley N 29783
Ley de seguridad y salud en el
trabajo.
Cumplimiento de
objetivos y metas del
Plan.
100%
Minimizar las prdidas
Control de los ndices de
Seguridad Reactivos
ndice de Frecuencia
1
15
1
ndice de Severidad
ndice de
Accidentabilidad
Control de los ndices de
Seguridad Proactivos
% de cumplimiento del
programa de
inspecciones.
% de cumplimiento del
programa de
capacitaciones.
% 90
%90
Control de exposicin a agentes
contaminantes que puedan
ocasionar malestares
ocupacionales
Ningn trabajador
afectado por agentes
contaminantes
Controlar
Valores <LMP
Control de Exmenes
Pre-Ocupacionales
Archivo de Certificados
Mdicos previo al
ingreso del trabajador
100%
Implementacin de Matriz de
Responsabilidades
Cumplimiento de
Actividades Preventivas
100%
Administracin adecuada del
Sistema de Gestin de Riesgos
KPI 100%
Fuente: Elaboracin propia
TELEF: 973259434
HOJA - 11 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
4. REAS DE ATENCIN DEL PLAN
Las reas de atencin estn dirigidas a:
Lesiones
Comprende todo tipo de lesiones, dando mayor nfasis a lesiones de mayor incidencia
y gravedad.
Daos a la Propiedad
Prdidas originadas por todos los incidentes con daos a equipos, materiales,
instalaciones y ambiente.
Derroches
Situaciones de prdidas de suministros tales como aire, agua, electricidad, prdida de
materiales, prdida de tiempo, etc.
Cuasi accidentes
Dado el potencial de riesgo de los casi accidentes, se incentivar a los trabajadores
para que reporten todo incidente con objeto de investigarlos.
Medio Ambiente
Se impulsarn acciones para salvaguardar el medio ambiente.
TELEF: 973259434
HOJA - 12 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
5. ELEMENTOS DEL PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL.
5.1. LIDERAZGO Y COMPROMISO GERENCIAL
Objetivo.
Lograr el compromiso involucrando a toda la lnea de mando desde la alta gerencia hasta el
ltimo empleado en las actividades de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente,
promoviendo el desempeo y creando una cultura positiva en seguridad a travs de un slido
liderazgo.
Asignacin de Responsabilidades:
Gerente General
En su calidad de ms alto nivel ejecutivo de la empresa es el primer responsable de la
seguridad y est totalmente comprometido con el desarrollo del Plan de Seguridad y Salud
Ocupacional.
Establecer las polticas y objetivos del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
Aprobar, dirigir y participar en el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
Participar de la primera reunin y asignar responsabilidades para coordinar el Plan de
Seguridad y Salud Ocupacional.
Motivar positivamente sobre tpicos de prevencin de riesgos a todo el personal a travs de
una comunicacin escrita, felicitando y reforzando el desempeo.
GERENTE GENERAL
Sr. Pedro Huachaca A.
GERENTE DE OPERACIONES
Sra. Julia Huachaca Ayme
SUP. MANTENIMIENTO
Sr. Wilson Huachaca Ayme
SUP. OPERACIONES
Sr. Eloy Salinas Paucar
ASESOR EXTERNO HSEQ
Ing. Abel Foraquita Choque
SUPERVISOR DE SEGURIDAD
Sr. Franklin Taype Huachaca
TELEF: 973259434
HOJA - 13 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Participar en las inspecciones y reuniones en los servicios prestados, en forma inopinada,
mostrando su compromiso hacia la seguridad.
Evaluar el desarrollo del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional y el desempeo de su
personal.
Proveer los recursos necesarios para la implementacin, desarrollo y mantenimiento del Plan
de Seguridad y Salud Ocupacional.
Gerente de Operaciones
Es el primer responsable de la seguridad y del mantenimiento de las condiciones seguras en
los servicios prestados al cliente.
Velar por el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional., de las normas, y
polticas establecidas por el Cliente durante el desarrollo del proyecto, a fin de promover un
ambiente seguro
Apoyar al desempeo de las funciones del Supervisor de Seguridad.
Controlar que cada Supervisor, y capataz que trabaje en los servicios prestados, cumpla con
las actividades que le han sido asignadas
Monitorear a su equipo de trabajo con el fin de asegurarse que se tome el mximo de
precauciones para controlar los riesgos durante la ejecucin de los servicios prestados.
Asegurar que todos los trabajadores a su cargo reciban orientacin y capacitacin sobre el Plan
de Seguridad y Salud Ocupacional.
Participar en el programa de capacitacin y el programa de inspecciones. Dicha participacin
quedara registrada en los formatos correspondientes.
Proveer los recursos necesarios para el continuo desarrollo del Plan de Seguridad y Salud
Ocupacional.
Motivar a su personal de llevar a cabo su rol individual dentro del Plan de Seguridad.
Convoca en coordinacin con el Supervisor de Seguridad a una reunin semanal de carcter
obligatorio.
Auditar peridicamente (como mnima una vez al mes) con la asistencia del Supervisor de
seguridad y verificar que se implementen las acciones correctivas necesarias para mantener el
estndar de los servicios prestados.
Supervisor de Seguridad y Medio Ambiente
Asesorar y difundir el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional..
Difundir las Polticas establecidas tanto de SERMUL CONQEROS S.R.L. como del Cliente.
Cumplir con las funciones establecidas en el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
Velar por el cumplimiento del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional., as como las normas,
procedimientos y polticas establecidos por el Cliente durante el desarrollo de los servicios
prestados.
TELEF: 973259434
HOJA - 14 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Dirigir la charla induccin y hacer firmar el formato respectivo al trabajador o subcontrata, antes
de iniciar los servicios prestados.
Reportar al Gerente de Operaciones
Cumplir y mantener el Plan de Inspecciones durante la ejecucin de todo el proyecto
Mantenerse en estado de observacin permanente supervisando el desarrollo de los trabajos y
corrigiendo de inmediato, en la medida de lo posible, los actos y condiciones sub estndar que
pudieran presentarse. En caso de alto riesgo deber detener las operaciones hasta eliminar la
situacin de peligro.
Promover un alto grado de conciencia en todo momento por medio de la capacitacin.
Desarrollar y coordinar con los supervisores el Plan de Capacitacin en los servicios prestados,
acorde a las actividades y necesidades del proyecto.
Asistir a los supervisores y capataces en la elaboracin de los AST y llenado de los permisos
de trabajo.
Velar por el uso y mantenimiento de los equipos de proteccin personal e implementos de
seguridad.
Asiste y participa con los supervisores en la investigacin de todos los Incidentes y Accidentes.
Elaborar los reportes, documentos e informes de seguridad que sern remitidos al Gerente de
Operaciones y al Cliente cuando lo requiera. Adicionalmente, tiene funciones operativas
concernientes al anlisis de riesgo de las diferentes actividades que se ejecuten en los
servicios prestados, participa en las reuniones de planificacin de los servicios prestados y
coordina con la lnea de supervisin la incorporacin de las medidas preventivas en los
procedimientos de trabajos especficos, capacita al personal de los servicios prestados en lo
referente al cumplimiento de las normas de prevencin de riesgos y supervisa el desarrollo de
las operaciones.
Asesorar sobre las necesidades de prendas, implementos y equipos de seguridad para los
servicios prestados.. Debern asimismo, comunicar al Gerente de Operaciones sobre cualquier
retraso en la adquisicin de prendas, implementos y equipos de seguridad; as como sobre del
incumplimiento de recomendaciones relacionadas al trabajo seguro.
Mantener comunicacin permanente con el Gerente de Operaciones de los servicios prestados
Reportar mensualmente, los avances y logros alcanzados del desarrollo del Plan de Seguridad.
Elaborar un informe final de seguridad y medio ambiente de los servicios prestados.
Supervisor de rea
Desarrollar con la asistencia del Supervisor de seguridad, el anlisis de riesgo de todos los
trabajos que le sean encomendados y presentarlo al Gerente de Operaciones para su
aprobacin, antes del inicio de los trabajos.
TELEF: 973259434
HOJA - 15 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Planificar oportunamente el desarrollo de los trabajos, en coordinacin con el Supervisor de
seguridad, a fin de garantizar que se implementen las medidas preventivas y de control
establecido en los procedimientos de trabajo y disposiciones del cliente, segn corresponda.
Coordinar con el administrador de los servicios prestados, el ingreso de trabajadores nuevos
tanto de contratacin directa como de subcontrata, a fin de garantizar el proceso formal de
contratacin en cumplimiento de las disposiciones legales vigentes y disposiciones del cliente,
segn corresponda.
Coordinar el ingreso de vehculos, maquinarias y herramientas, a fin de garantizar que cumpla
con los estndares de prevencin de riesgos y gestin ambiental tanto de SERMUL
CONQEROS S.R.L., como del Cliente.
Verificar la disponibilidad de los equipos de proteccin personal (EPP) e implementos de
seguridad necesarios, antes del inicio de los trabajos.
Verificar que los Supervisores/Jefes de grupo hayan recibido y conozcan el Plan de Seguridad
y Salud Ocupacional y de todas las directivas en materia de prevencin de riesgos y los
procedimientos de trabajo relacionados a las labores que supervisan.
Implementar un sistema de mantenimiento que garantice la operacin segura de los equipos y
vehculos empleados en los servicios prestados y exigir el mantenimiento oportuno de los
mismos. Mantener registros que evidencien cumplimiento.
Participar en el programa de capacitacin y el programa de inspecciones establecido para los
servicios prestados. Dicha participacin quedara registrada en los formatos correspondientes.
Supervisores y/o Jefes de Grupo
Cumplir con el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional. y aplicar las normas y procedimientos
para la prevencin de Incidentes y enfermedades ocupacionales.
Son responsables de las condiciones de seguridad en su sector de trabajo, as como de las
acciones de los trabajadores bajo su supervisin.
Verificar que los trabajadores a su cargo hayan recibido la Charla de Induccin y firmado el
Compromiso de Cumplimiento, requisitos indispensables para iniciar sus labores en los
servicios prestados.
Desarrollar el AST antes del inicio de cada actividad nueva y cuando existan variaciones en las
condiciones iniciales de la misma.
Solicitar oportunamente al supervisor de seguridad y almacn de los servicios prestados, los
equipos de proteccin personal (EPP) e implementos de seguridad requeridos para el
desarrollo de los trabajos que le han sido asignados.
Velar por el orden y limpieza del rea de trabajo bajo su responsabilidad.
Instruir y velar que los trabajadores ejecuten toda accin en forma correcta, disminuyendo el
riesgo de contaminar el Medio Ambiente.
TELEF: 973259434
HOJA - 16 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Verificar que se cumpla con el uso correcto de los equipos de proteccin personal e
implementos de seguridad.
Detectar y corregir toda condicin insegura a fin de evitar cualquier tipo de accidentes.
Debern planificar su trabajo e instruir a los trabajadores sobre tareas nuevas o especficas.
Identificar las necesidades de capacitacin dentro del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
Elaborar el Anlisis de Riesgo con los trabajadores involucrados en la tarea.
Participar en las reuniones de seguridad.
Dirigir las charlas diarias de 5 minutos, las que sern registradas en formatos respectivos.
Responsable de almacn
Verificar que las herramientas, equipos porttiles y equipos de proteccin personal, estn en
buen estado y cumplan con los estndares de seguridad establecidos, antes de entregarlos al
trabajador que los solicite.
Tramitar oportunamente los requerimientos de equipos de proteccin personal (EPP) e
implementos de seguridad y mantener un stock mnimo que asegure el abastecimiento
permanente y reemplazo inmediato en caso de deterioro, durante el transcurso de los servicios
prestados.
Mantener un registro de los equipos de proteccin personal, implementos de seguridad
entregados al personal de los servicios prestados donde se indique: Datos de trabajador
(Nombre y Apellido), EEP entregado y firma en seal de conformidad.
Mantener un registro de consumo de EPP, que permita estimar el tiempo de vida promedio de
cada EPP, e informar al Supervisor de Seguridad en caso se evidencie deterioro prematuro de
alguno de ellos.
Solicitar informacin al Supervisor de Seguridad, acerca de los EPP, que cumplan con los
estndares y con la calidad, antes de concretar la compra de los mismos.
Trabajadores y empleados en general.
Participar activamente en todas las actividades establecidas dentro del Plan de Seguridad y
Salud Ocupacional..
Cumplir con las polticas, normas, reglamentos y procedimientos establecidos en materia de
seguridad y proteccin del medio ambiente. En caso de no cumplir, estar sujeto a recibir
sanciones disciplinarias
Reportar todas las lesiones o incidentes a su supervisor, el cual reportar al encargado de
seguridad o Gerente de Operaciones de los servicios prestados.
Usar en forma correcto los equipos de proteccin personal e implementos de seguridad
recibidos. Esta totalmente prohibido alterarlos, modificarlos o darles otro uso que no sea el
indicado.
TELEF: 973259434
HOJA - 17 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Informar de cualquier situacin, que pueda afectar el entorno ecolgico, de no hacerlo, estar
contribuyendo a su deterioro, por lo que podr ser sancionado por la supervisin.
Reportar a su supervisor de cualquier condicin insegura que ponga en peligro su integridad o
la de sus compaeros.
Los trabajadores sern responsables del uso y cuidado de las herramientas y equipos que se
les entregue para realizar su trabajo, debiendo siempre verificar que las herramientas y/o
equipo es el adecuado y que se encuentra en buen estado.
5.2. CAPACITACIN Y ADIESTRAMIENTO DEL RECURSO HUMANO
Objetivo
Impartir conocimientos bsicos en prevencin de riesgos a todo el personal de los servicios
prestados, a travs de una capacitacin continua, desarrollando actitudes positivas hacia la
seguridad y a la proteccin del medio ambiente.
Actividades:
Establecer y mantener el Plan de Capacitacin en los servicios prestados, que estar
conformado por:
Induccin
Por SERMUL CONQEROS S.R.L.
Todo personal de los servicios prestados (Gerente de Operaciones, administrativos, Supervisor
de seguridad, supervisores, trabajadores) antes de iniciar sus labores en los servicios
prestados, participaran de una charla de induccin dirigida por el Supervisor de seguridad, en la
que se expondr el Plan de Prevencin de Riesgos o IPERC.
La induccin ser registrada con los nombres y firma de los asistentes.
Por el CLIENTE
Todo personal nuevo recibir una charla de induccin por parte del Cliente segn su
Programacin o cuando SERMUL CONQEROS S.R.L., lo solicite.
La coordinacin estar a cargo del Gerente de Operaciones o por quin l designe.
Capacitacin a personal en los servicios prestados
Reuniones Diarias de Seguridad o de Retroalimentacin
Se dirigir la reunin diaria de seguridad a todo el personal previo al inicio de las labores del
da.
Para el desarrollo de las reuniones diarias de seguridad, se coordinar con anticipacin los
temas de acuerdo a los trabajos a realizar y a los riesgos involucrados en los mismos. La
direccin de las reuniones estar a cargo del supervisor de lnea y del Supervisor de
Seguridad, esto no exime al Gerente de Operaciones su participacin.
TELEF: 973259434
HOJA - 18 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
El Supervisor de seguridad ser el responsable de proveer material bibliogrfico con temas
para las charlas de Cinco Minutos, que sirvan de orientacin a los supervisores de lnea.
El responsable de dirigir la reunin del da, tiene por obligacin verificar que el formato de
registro de reuniones diarias se encuentre debidamente completado con el ttulo del tema,
fecha, nombres y firmas de los trabajadores y del expositor.
Reuniones Semanales de Seguridad Especficas
El Supervisor de Seguridad, dirigir una reunin semanal a todo el personal de acuerdo al
cronograma mensual. Estas reuniones tratarn temas especficos de seguridad.
La supervisin de Seguridad, dirigir una charla a todo el personal.
Dentro del Plan de Capacitacin, SERMUL CONQUEROS S.R.L. a travs de su Gerente de
Operaciones, solicitar al Departamento de Seguridad del Cliente charla especfica de
seguridad en campo dirigida a todo el personal de los servicios prestados.
Capacitacin a Supervisores
Considerando que los supervisores son los responsables de que las diferentes actividades se
desarrollen en forma segura, recibirn en temas de Prevencin de Riesgos, de tal forma que
estn capacitados para investigar los Incidentes/Accidentes, elaborar Anlisis Seguro de
Trabajo (A.S.T), IPERC Continuo, respuesta en caso de emergencias, entre otros temas afines
a la prevencin de riesgos.
La capacitacin a los supervisores ser dirigida por el Supervisor de Seguridad y mantenida
durante el desarrollo.
La participacin de toda lnea de mando es de carcter obligatorio e incluye al Gerente de
Operaciones, administrativos y supervisores.
Capacitacin con entes externos
Se realizar capacitacin externa durante 15 horas trimestrales por cada trabajador, en temas
de Anexo 14 B del D.S. 055 2010 EM., a todos los miembros de la empresa, sta capacitacin
ser realizada por profesionales especialistas en el rea o por empresas especialistas en
seguridad y prevencin de riesgos industriales.
5.3. INSPECCIONES
Objetivo
Tiene como finalidad identificar los riesgos potenciales, deficiencia de equipos, fallas
operacionales, acciones y condiciones por debajo de los estndares mnimos aceptables.
Actividades:
Antes del inicio de los servicios prestados, el Gerente de Operaciones adquirir y verificar que
todas sus herramientas, equipos, mquinas, equipos de proteccin personal e implementos de
TELEF: 973259434
HOJA - 19 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
seguridad se encuentren en las cantidades suficientes y calidades apropiadas, con la finalidad
que sean enviados en condiciones operativas de uso, evitando herramientas en mal estado,
equipos y mquinas con fallas en momento de entrar en operacin
Establecer y mantener un Plan de inspecciones planeadas en las que se incluirn:
inspecciones generales y de orden y limpieza, detectando condiciones o acciones sub
estndares; inspecciones a herramientas manuales, herramientas elctricas porttiles,
mquinas y equipos elctricos y vehculos motorizados, con la finalidad verificar el buen
funcionamiento de estos, en caso de detectar fallas en la operatividad de estos, se proceder
darles de baja o someterlos a mantenimiento segn corresponda.
Se mantendrn inspecciones de rutina en las reas de trabajo, corrigiendo en forma inmediata
cualquier condicin o accin sub estndar.
Las inspecciones sern documentadas empleando formatos respectivos, donde se indicarn la
medida correctiva, el responsable del cumplimiento y el plazo establecido.
Se anexa Plan de Inspecciones.
5.4. ANLISIS DE TAREAS Y PROCEDIMIENTOS DE TRABAJO SEGUROS, PETAR E IPERC
Objetivo
Tiene como propsito identificar en todas las tareas los riesgos potenciales de prdida, lesiones
y dao al medio ambiente para ser sometidas a un anlisis que permita determinar las
medidas, acciones correctivas o procedimiento a emplear.
Actividades:
El supervisor de lnea coordinar con los trabajadores y con el Supervisor de Seguridad con un
da de anticipacin las tareas Planeadas para el da siguiente.
Antes de iniciar cualquier trabajo, el supervisor de lnea, jefe de grupo y trabajadores
involucrados en la tarea, debern elaborar y completar el IPERC continuo correspondiente de
la actividad a ejecutar.
Elaborado el IPERC, ser aprobado y firmado por el Supervisor de Seguridad, slo as podr
darse inicio a los trabajos, aplicando los PETS (procedimiento escrito de trabajo seguro).
Los Anlisis de Trabajo Seguro ATS, deben ser publicados en el lugar de trabajo y estar al
alcance de la supervisin por parte del Cliente y del Supervisor de Seguridad de la empresa,
para la verificacin del cumplimiento, ste ATS solo se realizar cuando la tarea no sea
rutinaria o cuando el trabajo no tenga procedimiento.
Cuando se requiera ejecutar un trabajo de alto riesgo, el supervisor de lnea en coordinacin
con el Supervisor de Seguridad, elaborarn un procedimiento especfico (PETS ms IPERC)
para el trabajo de alto riesgo, el mismo que ser presentado al Cliente para su aprobacin,
adjuntando el respectivo Anlisis de Trabajo Seguro y Permiso Escrito de Trabajo de Alto
Riesgo (PETAR).
TELEF: 973259434
HOJA - 20 -
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
5.5. REPORTE E INVESTIGACIN DE INCIDENTES y ACCIDENTES
Objetivo
Obtener informacin completa y oportuna sobre los incidentes ocurridos en los servicios
prestados, identificando y corrigiendo las causas para evitar su reincidencia.
Actividades:
Todo incidente y/o accidente que ocurra en los servicios prestados, ser reportado e
investigado, empleando el formato de Reporte de Incidente / Accidente.
Para llevar a cabo el correcto reporte e investigacin, el Supervisor de Seguridad ser
responsable de capacitar y difundir el Procedimiento para el Reporte e Investigacin de
Incidentes/ Accidentes.
El Supervisor de Seguridad, ser responsable de capacitar y asesorar a la lnea de mando la
forma de realizar una investigacin, determinacin de las causas inmediatas y bsicas y de los
factores de trabajo.
Supervisor de Seguridad, mantendr las estadsticas mensuales de accidentes obtenidas de
los reportes, las mismas que sern remitidos al Gerente de Operaciones al cliente en los
informes correspondientes.
El Gerente de Operaciones en coordinacin con los supervisores de lnea e Supervisor de
Seguridad, establecern mecanismo de motivacin para incentivar el reporte de todos los
incidentes ocurridos en los servicios prestados al cliente.
5.6. PREPARACIN ANTE EMERGENCIAS
Objetivo
Mantener planes de respuesta a emergencias, que permitan actuar y enfrentar situaciones que
puedan alterar el desarrollo de los servicios prestados afectando a trabajadores, instalaciones y
Medio Ambiente.
Actividades:
El Supervisor de Seguridad, identificar aquellas posibles emergencias que puedan
presentarse a lo largo del desarrollo de nuestras actividades, considerando entre ellas las
emergencias por cadas de altura, incendio, quemaduras, electrocucin, derrames de
productos, entre otras, estableciendo un Plan de Respuesta de Emergencia donde se incluirn
los procedimientos para cada caso.
El Supervisor de Seguridad ser responsable de capacitar y difundir el Plan de Respuesta de
Emergencia al personal de los servicios prestados, as como de dirigir charlas bsicas de
Primeros Auxilios.
Se proveer de un botiqun de primeros auxilios disponible en los servicios prestados, que
incluya: camilla de tabla rgida, camilla tipo canastillo, frulas de aluminio, vendas elsticas, etc.
TELEF: 973259434
HOJA - 21 -
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REVISIN A
Se desarrollarn como mnimo un simulacro de emergencia en los servicios prestados cada
seis meses por tema.
Desarrollado el simulacro, el Supervisor de Seguridad elevar un informe evaluando el
desarrollo, las deficiencias y dificultades presentadas, de tal manera que puedan ser corregidas
Se desarrollar como mnimo una (02) prcticas de uso de extintores por ao.
5.7. EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL (E.P.P) E IMPLEMENTOS DE SEGURIDAD
Objetivo
Tiene por finalidad proteger a los trabajadores expuestos a los diferentes riesgos existentes
durante el desarrollo de las actividades que realizan.
Actividades:
El Supervisor de Seguridad y el supervisor de lnea identificarn y evaluarn los riesgos que se
puedan presentar durante el desarrollo de una actividad laboral. Para ello, debern coordinar y
planificar con anticipacin los trabajos, de tal manera, que puedan identificar los equipos de
proteccin personal e implementos de seguridad y solicitarlos a tiempo.
Ser como primera responsabilidad del supervisor de lnea, solicitar los E.P.P e implementos
de seguridad bajo el asesoramiento y recomendacin del Supervisor de Seguridad.
El supervisor de lnea tiene por obligacin asegurarse que su personal bajo su responsabilidad
use adecuadamente los equipos de proteccin personal e implementos de seguridad.
El Supervisor de Seguridad, ser responsable de capacitar al personal en las diferentes clases
de E.P.P segn el tipo de riesgo, del uso, mantenimiento y conservacin de los mismos.
El Supervisor de seguridad en coordinacin con el responsable de almacn, se asegurarn la
disponibilidad permanente de E.P.P e implementos de seguridad, manteniendo un stock
mnimo de ellos en almacn.
Ser obligacin del responsable de almacn de los servicios prestados, registrar la entrega de
los E.P.P en el formato de control de equipos e implementos de seguridad.
Todo trabajador es responsable por los equipos e implementos de seguridad recibidos, as
como su uso obligatorio, limpieza y conservacin. En caso que estos se encuentren en mal
estado o daados como consecuencia del deterioro por el uso, podr solicitar su cambio.
Se establecern medidas disciplinarias con conocimiento de los trabajadores cuando no se
tome lo indicado en el prrafo anterior.
5.8. SALUD E HIGIENE INDUSTRIAL
En caso de que se requiera realizar trabajos en zonas donde exista exposicin a agentes
qumicos y fsicos, el supervisor de lnea coordinar con el Supervisor de Seguridad los
trabajos a realizar.
TELEF: 973259434
HOJA - 22 -
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REVISIN A
El Supervisor de Seguridad, ser responsable de informarse, solicitando al Cliente toda
informacin de productos qumicos utilizados y generados, incluyendo los M.S.D.S respectivos,
de tal manera, que pueda determinar y establecer medidas de control, seleccin apropiada del
equipo de proteccin personal, control del tiempo de exposicin de los trabajadores a travs de
rotacin del personal y capacitacin sobre el contenido del M.S.D.S. y los riesgos presentes en
estas reas.
De la misma manera en caso de realizarse trabajos donde los niveles de ruido superen los
lmites permisibles, el Supervisor de Seguridad, establecer medidas de control aislando en lo
posible la zona de trabajo, empleando materiales que permitan disminuir el nivel de ruido,
seleccionar la proteccin auditiva ms recomendable y en caso de ser necesario rotar al
personal si la exposicin supera lo permisible.
Ser responsabilidad del supervisor de lnea y Gerente de Operaciones cumplir con todas las
medidas de control establecidas, con el nico objetivo de proteger la salud de cada uno de los
trabajadores expuestos.
5.9. REUNIONES DE SEGURIDAD
El Gerente de Operaciones conducir al menos una reunin quincenal de carcter obligatorio
con todo el personal en los servicios prestados al cliente, a fin de demostrar y reforzar el
compromiso, la comunicacin abierta en todos los niveles, evaluar el desarrollo del Plan,
analizar los problemas presentados, buscando mejoras y acciones correctivas.
5.10. PROMOCIN Y MOTIVACIN
Se establecer una Poltica de Promocin y Motivacin para los servicios prestados, que en
coordinacin del Gerente de Operaciones, Gerente General y Supervisor de Seguridad se
promocionar y motivar a los trabajadores, mediante reconocimiento escrito y premiacin por
el desempeo y compromiso hacia la seguridad.
Para ello, los trabajadores sern sometidos a observaciones sobre la aplicacin de prcticas
seguras, uso adecuado de E.P.P, record personal de reportes de incidentes y resultado de las
evaluaciones escritas.
Para lograr este objetivo, al inicio de los servicios prestados, la lnea de mando establecer un
mecanismo que puede ser tomado como ejemplo lo siguiente:
Seleccionar a diario un (01) trabajador que haya hecho el uso correcto del E.P.P y otro la
aplicacin adecuada de una prctica de seguridad, asignndoles un punto a cada uno.
Los reportes de incidentes sern acumulativos mensualmente, asignndoles un punto por
reporte, siempre que estos sean comprobados de su ocurrencia.
Tres (03) trabajadores que hayan obtenido la ms alta puntuacin en sus evaluaciones
escritas se les asignar un punto a cada uno.
A final del mes, se determinar el trabajador que haya alcanzado el mayor puntaje, siendo
seleccionado para la premiacin del mes.
TELEF: 973259434
HOJA - 23 -
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REVISIN A
Otro mtodo de promocionar la seguridad, se har a travs de afiches y boletines publicados
en vitrina.
5.11. EVALUACIN DEL PLAN DE SEGURIDAD
La supervisin de Seguridad elaborar un formato que permita verificar el control de las
actividades Planeadas y ejecutadas, tales como: capacitaciones, inspecciones, reportes, y
entrevistas en campo a trabajadores, siendo aplicado en visita mensual a cada frente de los
El desarrollo de este formato, permitir dar una ponderacin de cumplimiento y gestin del
Plan, con el que se podr establecer los ajustes y las recomendaciones pertinentes.
Un informe ser entregado al Gerente General con copia al Gerente de Operaciones de los
servicios prestados, de tal manera que pueda implementarse las recomendaciones propuestas.
El Cliente cuando crea conveniente podr solicitar y revisar documentos para comprobar el
desarrollo del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional propuesto por SERMUL CONQEROS
S.R.L.
5.12. CONTROL Y DOCUMENTACIN
El Supervisor de Seguridad, ser el responsable de mantener en forma organizada y al da
todos los registros, documentos, reportes, permisos de trabajos, etc. generados durante el
desarrollo de todas las actividades establecidas en el Plan de Seguridad y Salud Ocupacional.
TELEF: 973259434
HOJA 24
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REVISIN A
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PLAN DE CAPACITACIN Y ADIESTRAMIENTO DEL PERSONAL-2014
ACTIVIDAD PARTICIPAN FRECUENCIA
Da
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
INDUCCIN EN SEGURIDAD Y MA.
POR EL CLIENTE HUDBAY MINERALS
TODO EL PERSONAL
DE LA EMPRESA.
SEGN
REQUERIMIENTO
X
CAPACITACIN AL PERSONAL EN LOS
SERVICIOS PRESTADOS
REUNIONES DIARIAS DE 5 MINUTOS POR
LOS SUPERVISORES DE CAMPO
TODO EL PERSONAL
DE LA EMPRESA.
DIARIO X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
REUNIONES SEMANALES POR EL
SUPERVISOR DE SEGURIDAD, ,
SUPERVISORS DE LNEA Y GERENTE DE
OP. EN LOS SERVICIOS PRESTADOS.
TODO EL PERSONAL
DE LA EMPRESA.
SEMANAL X X X X
REUNIONES DE SEGURIDAD POR EL SUP.
DE SEGURIDAD.
TODO EL PERSONAL
DE LA EMPRESA
MENSUAL X
REUNIONES
CON LA GERENCIA DE OPERACIONESS EN
LOS SERVICIOS PRESTADOS
SUPERVISORES Y
TRABAJADORES
QUINCENAL X X
TELEF: 973259434
HOJA 25
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REVISIN A
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SECCIN III
PLAN DE MANEJO MEDIO AMBIENTAL
1. OBJETIVO
Garantizar la proteccin del Medio Ambiente, bajo medidas de precaucin evitando
impactos negativos que puedan resultar durante la ejecucin de los servicios prestados
al cliente.
2. POLTICA MEDIO AMBIENTAL
SERMUL CONQEROS S.R.L., es una empresa dedicada al alquiler de equipos y
vehculos terrestres, consciente de la importancia del Medio Ambiente, realiza acciones
de prevencin de la contaminacin y conservacin del medio ambiente dentro y fuera del
mbito de produccin, guiando su accionar mediante los siguientes compromisos:
Utilizar tecnologas limpias y mantener un Sistema de Gestin Ambiental para mejorar
nuestro desempeo ambiental.
Cumplir las normas, reglamentos y otras obligaciones de proteccin ambiental aplicadas
a nuestras actividades.
Utilizar eficientemente los recursos, as como mejorar la disposicin de los desechos y
emisiones.
Elevar el nivel de responsabilidad de nuestros trabajadores, proveedores y la comunidad
circundante al centro de produccin, mediante el desarrollo e implementacin de
programas de sensibilizacin.
SERMUL CONQEROS S.R.L., est comprometida en implantar planes, programas que
evidencien el ciclo de mejora continua.
Planificar soluciones compatibles con los riesgos asociados a nuestras operaciones
conforme a normas, leyes y procedimientos estndar comprobados.
Implementar y asignar recursos para la ejecucin de lo planeado.
Hacer seguimiento y accin correctiva a lo planeado, a travs de la medicin de los
resultados derivados de inspecciones, auditorias, etc.
Documentar soluciones y estandarizar el mejoramiento, para aplicarlos en posteriores
trabajos.
TELEF: 973259434
HOJA 26
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3. RESPONSABILIDADES
Supervisores de lnea
Cumplir y hacer cumplir las Polticas, normas y procedimientos establecidos para la proteccin
del medio ambiente.
Informar al Supervisor de Seguridad de cualquier situacin que altere el entorno ecolgico, de
no hacerlo estar contribuyendo a su deterioro.
Refuerzan las iniciativas y conductas positivas hacia la conservacin del medio ambiente.
Son responsables de mantener el orden y limpieza de las reas bajo su responsabilidad
Informarn a los trabajadores sobre los riesgos a ocasionar durante el desarrollo de labores y
que puedan afectar al medio ambiente.
Velar que los trabajadores ejecuten toda accin en forma correcta, disminuyendo el riesgo de
contaminar el Medio Ambiente.
Supervisor de Seguridad
Difundir y velar por el cumplimiento del Plan de Proteccin Ambiental, as como las Polticas,
normas establecidas por el Cliente y de las leyes vigentes
Dirigir la capacitacin en temas relativos a la conservacin del medio ambiente.
Conducir inspecciones diarias en los lugares de trabajo, detectando cualquier condicin de
riesgo que ponga en peligro el entorno ecolgico.
Asesorar y asistir a la supervisin de lnea en el cumplimiento del Plan de Proteccin del Medio
Ambiente, especialmente en los procedimientos para este fin.
Trabajadores
Cumplir con la Poltica Ambiental de SERMUL CONQEROS S.R.L.
Cumplir con todas las normas, reglamentos y procedimientos establecidos para la proteccin
del Medio Ambiente.
Participar activamente en el desarrollo del Plan de Proteccin Ambiental.
Informar al Supervisor de Seguridad, de cualquier situacin que considere que pueda afectar el
entorno ecolgico, de no hacerlo estar contribuyendo a su deterioro.
Participacin en forma activa en las charlas Planeadas
4. CAPACITACIN
La capacitacin en proteccin ambiental es parte del Plan de Capacitacin, por tanto en las
charlas de cinco minutos se tocarn procedimientos, normas, medidas de proteccin y de
conservacin del medio ambiente.
5. INSPECCIONES
Dentro del Plan de Inspecciones se ha considerado las de Orden y Limpieza basadas en:
TELEF: 973259434
HOJA 27
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reas desordenadas.
Acumulacin peligrosa y descuidada de materiales (apilamiento inadecuado).
Elementos que se encuentran obsoletos, que estn de ms y son innecesarios.
Pasillos obstruidos
Herramientas y equipos dejados en las reas de trabajo.
Materiales que acumulan polvo y oxido debido al desuso.
Materiales potencialmente peligrosos y productos qumicos en uso.
Contaminacin Ambiental
Emisin de gases a la atmsfera.
Derrames, filtraciones y materiales peligrosos (aceites, combustibles, etc.).
Ruido.
Iluminacin
Malos olores
Disposicin inadecuada de residuos slidos
Mal uso del agua
Se deber dejar constancia de las inspecciones de medio ambiente en los formatos
respectivos.
6. PROCEDIMIENTO PARA EL MANEJO AMBIENTAL
Se ha desarrollado procedimientos para el manejo ambiental, con la finalidad de prevenir o
controlar aquellas situaciones que puedan tener impacto negativo sobre el medio ambiente. Ver
anexo: Procedimientos de Manejo Ambiental.
SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE HSE-PASSO-001
HOJA 28
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TELEF: 973259434
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ANEXOS
HOJA 29
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TELEF: 973259434
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Anexo n 01
PLAN DE INSPECCIONES
HOJA 30
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TELEF: 973259434
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1. OBJETIVO:
- Involucrar a todos los trabajadores en la ejecucin de inspecciones, con la finalidad de detectar y
controlar los peligros en el rea de trabajo.
2. ALCANCE:
Todas las instalaciones de SERMUL CONQEROS S.R.L., subcontratistas y Los servicios
prestados.
3. DESARROLLO
3.1 Inspecciones Planeadas.- Es un proceso de observacin metdica, realizado en forma
planificada, para examinar situaciones crticas de prcticas, condiciones, equipos, materiales y
estructuras. Son realizadas por personas capacitadas, autorizadas y conocedoras de la identificacin
de peligros y evaluacin de riesgos.
3.2 Inspecciones No planeadas.- Son las inspecciones que no estn dentro del cronograma de
inspecciones planeadas y son realizadas en cualquier momento sin aviso previo. Consiste en
revisiones rutinarias y diarias, previas al inicio del trabajo mediante las cuales se verifica que el rea
de trabajo (priorizando las zonas de alto riesgo), equipos, herramientas, mquinas e implementos de
seguridad se encuentren en buenas condiciones.
3.3. Inspecciones de Pre-uso de equipos.- Son las inspecciones que se realizan a todos los
equipos mviles al inicio de la operacin.
3.4. Inspecciones de Orden y Limpieza.- Es un tipo de inspeccin planificada que se utiliza para
verificar que no existan cosas innecesarias en el lugar de trabajo y que las cosas necesarias se
encuentren en su lugar respectivo, adems de verificar la correcta distribucin de los desechos.
3.5.Inspeccin de Herramientas Manuales y Equipos Crticos.- Todas las herramientas manuales
tales como: palas, picos, combas, martillos, limas, llaves, cinceles, desarmadores, alicates, tijeras,
etc. ubicadas en campo como en almacn de los servicios prestados, sern inspeccionadas
mensualmente.
Las herramientas que no han sido aprobadas durante la inspeccin, sern marcadas con pintura de
color rojo y se les dar de baja, luego se elevar un Acta enlistando todas aquellas inoperativas.
Este documento ser remitido al Gerente de Operaciones con copia al supervisor de lnea y al
responsable de almacn en los servicios prestados.
3.6. Herramientas Elctricas, Mquinas y Equipos.- Se elaborar un inventario de todas las
herramientas elctricas porttiles, equipos y mquinas elctricas y equipos mviles para ser
sometidos a una inspeccin Planeada en campo, empleando un Check list de inspeccin.
Si durante las inspecciones se detectarn fallas, estos sern retirados de servicio colocndole un
cartel indicando inoperativo, luego se proceder a elaborar un informe adjuntado una copia del check
list del equipo que ser remitido al Gerente de Operaciones para que proceda el envo al rea de
mantenimiento.
HOJA 31
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REVISIN A
TELEF: 973259434
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Estas inspecciones sern conducidas por el Supervisor de Seguridad y con un trabajador mecnico,
electricista o civil segn sea el caso.
Todas las inspecciones generales, de orden y limpieza y de herramientas sern documentadas en
formatos correspondientes, donde una copia ser entregada al responsable del cumplimiento de la
medida, otra al Gerente de Operaciones y una copia al Supervisor de Seguridad para su control y
archivo.
ETAPAS. Las pautas a seguir son las siguientes:
Preparacin:
- Revise los estndares y procedimientos relacionados al rea a ser inspeccionada para su
medicin.
- Haga una lista de las herramientas, materiales, equipos y procesos dentro del rea.
- Revise reportes de inspeccin anteriores en busca de aspectos crticos o para seguimiento.
- Busque durante su inspeccin posibles condiciones de riesgo (peligros).
- Lo bueno merece ser destacado, inicie su inspeccin con una actitud positiva.
- Obtenga la autorizacin para el acceso en caso fuese necesario.
- Asegrese que el Equipo de Proteccin Personal necesario se encuentre disponible.
- Si estima conveniente apoyo de un experto en el tema especfico solictelo a quien corresponda.
Ejecucin de la inspeccin:
- Use el check list o lista de inspeccin.
- Describa concisamente el problema, sea receptivo y objetivo.
- Si ve algn riesgo serio o un peligro latente, tome acciones correctivas inmediatas.
- Registre todos los peligros detectados, no confe en su memoria.
- Reporte los excesos de materiales, equipos, las cosas innecesarias y las que ocasionan
congestin o interferencias al desarrollo de los trabajos.
- Resalte y haga referencia en el registro los cumplimientos observados, para as reforzar la
conducta de seguridad positiva.
Asignacin de responsabilidades y acciones correctivas:
- Prescriba lo necesario para prevenir la prdida, siempre dentro de lo que el menor costo y la
mayor eficiencia aconseje.
- Asegrese de que las personas designadas (responsables) tienen la autoridad necesaria para
hacer que las correcciones se realicen en el plazo establecido.
Retroalimentacin y acciones de seguimiento
- Verifique si se han completado las acciones correctivas y que stas funcionan como se plane,
HOJA 32
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TELEF: 973259434
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mediante las inspecciones informales diarias sucesivas a la inspeccin planificada.
Documentacin y Sistema de archivo
- Los registros de inspeccin se archivan y se encuentran a disposicin para ser usados como
referencia hasta que el seguimiento se complete.
- Se llena el formulario disponible en la computadora, para efectos de seguimiento y monitoreo de
parte del rea de Seguridad y Medio Ambiente.
3.7. Estndares
- El Supervisor de Seguridad designar a las personas que realizarn inspecciones y sern
capacitadas en el curso de Inspecciones tal como lo estipula el Reglamento de Seguridad y Salud
en el Trabajo D.S. N 005-2012-TR.
- El Supervisor de Seguridad realizar inspecciones sin previo aviso.
- La frecuencia de las inspecciones y sus responsables, queda establecido en el cuadro N 1:
4. RESPONSABLES
Trabajadores
- Cumplir, dentro de los lmites de su responsabilidad, el rol asignado en el cuadro de frecuencias
de inspecciones, as como facilitar la ejecucin de los mismos (Cuadro N 1)
- Nombrar a su representante como supervisor de seguridad
- En el caso de los reportes de Pre-usos el trabajador mantendr consigo copia del formulario de
Pre-uso durante toda la tarea.
Representantes de los trabajadores como supervisor de Seguridad y Salud
- Realizar inspecciones en su rea de trabajo y en las reas asignadas por la Gerencia de
Operaciones.
- Participar en el seguimiento de las acciones correctivas propuestas.
- Velar por el cumplimiento del presente procedimiento en su rea de trabajo
- Mantener un archivo ordenado y actualizado de sus inspecciones por el lapso de un ao.
- Cumplir el rol asignado de acuerdo al cuadro de frecuencia de inspecciones (Cuadro N 1). En el
caso de la inspeccin no planeada, esta ser registrada en el mismo formato marcando con un
aspa el recuadro.
- Entregar sus inspecciones al rea de Seguridad y Medio Ambiente y mantener una copia fsica de
cada una de ellas.
- Ejecutar las acciones correctivas que sean necesarias
- Verificar la calidad de las inspecciones y acciones correctivas propuestas.
- Hacer seguimiento de las acciones correctivas pendientes.
- El encargado de mantenimiento mantendr un file con los reportes de las inspecciones de Pre-
uso, como mnimo 1 mes o hasta que se repare la falla.
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REVISIN A
TELEF: 973259434
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- Evitar la repeticin de las condiciones y actos subestndares detectadas en sus reas de trabajo
durante las inspecciones.
Jefe de rea/Supervisores
- Cumplir su rol asignado de acuerdo al cuadro de frecuencia de inspecciones.
- Ingresar sus inspecciones al rea de Seguridad y Salud Ocupacional y mantener una copia fsica
de cada una de ellas.
- Ejecutar las acciones correctivas asignadas
- Hacer seguimiento de las acciones correctivas pendientes..
- Mantener un archivo ordenado y actualizado de sus inspecciones por el lapso de 5 aos.
Gerente de Proyecto
- Cumplir su rol asignado de acuerdo al cuadro de frecuencia de inspecciones (Cuadro N 1)
- Ingresar sus inspecciones al rea de Seguridad y Salud Ocupacional.
- Hacer cumplir las acciones correctivas asignadas a su rea.
- Hacer seguimiento de las acciones correctivas pendientes de su rea.
- Cumplir con el procedimiento para el nombramiento del representante de los trabajadores en el
cargo de supervisor de Seguridad y Salud.
- En coordinacin con los Jefes de rea y Gerentes, determinar las acciones correctivas
relacionadas al incumplimiento del presente estndar.
- Velar por el cumplimiento del Programa de Inspecciones Planificadas.
Supervisor de Seguridad.
- Preparar el Programa Anual de Inspecciones Planeadas.
- Revisar los registros de inspecciones para determinar la calidad de las inspecciones y de las
acciones correctivas.
- Verificar el cumplimiento de las acciones correctivas
- Mensualmente proveer una estadstica de las inspecciones y de las acciones correctivas en la
reunin mensual con el supervisor Seguridad
- Acompaar en sus visitas de inspeccin al Jefe de rea, Gerente de Operaciones y Gerente
General, cuando sea requerido por estos.
HOJA 34
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REVISIN A
TELEF: 973259434
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5. REGISTROS (ANEXOS)
- Inspeccin Planeada y no Planeada
- Inspeccin Pre-uso de Vehculos
- Inspeccin Orden y Limpieza
- Inspeccin de Mquinas elctricas
- Inspeccin de almacenes
- Inspeccin de herramientas., etc.
HOJA 35
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CUADRO N 1
FRECUENCIA DE INSPECCIONES
NO PLANEADAS PLANEADAS
PRE-USO RUTINA
ORDEN Y
LIMPIEZA
GENERALES
HERRAMIENTAS
MANUALES
HERRAMIENTAS
MAQUINAS,
EQUIPOS
ELECTRICOS
VEHCULOS
LIVIANOS Y
PESADOS
TRABAJADOR DIARIA DIARIA
RESPONSABLE DE
ALMACEN
MENSUAL
OPERADOR / CHOFER DIARIA
MENSUAL
SUPERVISOR DE
SEGURIDAD
DIARIA MENSUAL SEMANAL MENSUAL MENSUAL
MENSUAL
SUPERVISOR DE LNEA DIARIA SEMANAL
GERENTE DE
OPERACIONES
MENSUAL MENSUAL
SUP. DE SEGURIDAD INOPINADA
GERENTE GENERAL INOPINADA
HOJA 36
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
PLAN DE INSPECCIONES PLANEADAS
ACTIVIDAD DIRIGIDO POR: FRECUENCIA
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30
INSPECCIONES NO PLANEADAS
DE RUTINA
TRABAJADOR
SUPERVISION DE LINEA
SUP. DE SEGURIDAD
DIARIA X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
PRE USO
TRABAJADOR / CHOFERES /
OPERADORES
DIARIA X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X
INSPECCIONES PLANEADAS
ORDEN Y LIMPIEZA
SUP. DE SEGURIDAD
MENSUAL X
GENERALES
SUP. DE SEGURIDAD
MENSUAL X
GENERALES
SUPERVISION DE LINEA E
SUP. DE SEGURIDAD
SEMANAL X X X X
GENERALES
GERENTE DE OP. Y GERENTE
GENERAL
INOPINADA
GENERALES SUP. SEGURIDAD INOPINADA
HERRAMIENTAS MANUALES
SUP. DE SEGURIDAD
/ALMACENERO
MENSUAL X
HERRAMIETAS, MAQUINAS Y
EQUIPOS ELECTRICOS
SUP. DE SEGURIDAD MENSUAL X
VEHICULOS LIVIANOS Y PESADOS SUP. DE SEGURIDAD /CHOFER MENSUAL X
HOJA 37
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Anexo n 02
PLAN PARA EL CONTROL DE
MATERIALES PELIGROSOS
TELEF: 973259434
SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE
HSE-PASSO-001
HOJA 1 de 1
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
38
PLAN PARA EL CONTROL DE MATERIALES PELIGROSOS
El Plan para el Control de Materiales Peligrosos tiene como finalidad asegurar que los productos
qumicos utilizados durante la ejecucin de los servicios prestados sean manejados en forma
adecuada y que la informacin sobre los riesgos potenciales que involucran sea transmitida en forma
clara y precisa.
A continuacin se describe las etapas a considerar:
1. Elaboracin de lista de productos qumicos
El Gerente de Operaciones
Proporcionar la lista de productos qumicos a la Supervisin de Seguridad, con la finalidad de
hacer el trmite correspondiente de la adquisicin de los MSDS de los productos qumicos, de
acuerdo al Procedimiento Hojas de Datos de Seguridad del Material MSDS. Ver Anexo:
Procedimientos
Supervisor de Seguridad deber:
a) Enlistar los productos qumicos inventariados en los servicios prestados empleando un
cdigo que haga referencia al MSDS correspondiente, debiendo relacionar el (los)
nombre(s) comercial(es) y comn(es) de los productos qumicos.
b) Mantener una copia de los productos especificados.
2. Identificacin y etiquetado de recipientes
El Supervisor de Seguridad se asegurar que todos los productos qumicos utilizados en los
servicios prestados se encuentren identificados y etiquetados.
La identificacin inicial del producto adquirido se har una vez ingresada al almacn de los
servicios prestados, consignando nombre comercial, nombres comunes y sinnimos y cdigo
del producto.
Criterios de Marcado y Etiquetado
El marcado y etiquetado de los productos qumicos se realizar a fin de proporcionar
informacin esencial, tales como:
a) Nombre del producto qumico
b) Nombre y direccin del fabricante
c) Ruta de entrada
d) Riesgos a la salud
e) Riesgos fsicos
f) Tipos de equipos de proteccin personal
g) Informacin de Primeros Auxilios y Emergencias
h) Clasificacin de riesgos (salud, inflamabilidad, reactividad, riesgos especiales)
Para ello se tendr en cuenta lo siguiente:
Todos los productos qumicos sern marcados de acuerdo a lo especificado en el
MSDS, emplendose etiquetas diseadas para tal fin.
TELEF: 973259434
HSE-PASSO-001
HOJA 1 de 1
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
39
Se marcar cada recipiente. Las indicaciones detalladas de las marcas sobre el
recipiente o el embalaje debern permanecer visibles durante todas las etapas de
utilizacin de los productos qumicos.
3. Informacin y disponibilidad de hojas de datos de seguridad de materiales MSDS
Como parte del Plan de Manejo de Materiales Peligrosos, se incluirn los MSDS, a fin de
mantener informados a supervisores y trabajadores sobre los riesgos que entraan los
productos qumicos utilizados y las precauciones a tener en cuenta.
En ese sentido, para los MSDS se han considerado las actividades siguientes:
a) El Supervisor de Seguridad ser responsable de mantener un registro de cada uno de
los productos del inventario.
b) La informacin contenida deber estar redactada en espaol guardando la siguiente
informacin posible:
Identificacin de los productos qumicos del fabricante.
Informacin sobre los componentes (composicin)
Identificacin de los riesgos.
Medidas para los primeros auxilios
Medidas en caso de incendio.
Medidas en caso de emisin accidental
Manipulacin y almacenamiento.
Controles en caso de exposicin y proteccin personal
Propiedades fsicas y qumicas
Estabilidad y reactividad
Informacin toxicolgica
Informacin ecolgica
Informacin sobre eliminacin del producto.
Informacin sobre el transporte.
Informaciones sobre reglamentacin.
Otras informaciones.
c) Se mantendrn copias de cada MSDS por producto qumico en un lugar fijo y
accesible, donde los trabajadores sern informados de su ubicacin en cada rea de
trabajo.
d) Los trabajadores sern adiestrados en la terminologa especfica, de modo que la
informacin contenida sea clara y til.
e) Si un producto qumico deja de ser utilizado, se conservar su MSDS.
TELEF: 973259434
HSE-PASSO-001
HOJA 1 de 1
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
40
4. Informacin y adiestramiento
Con el propsito de que el Plan de Manejo de Materiales Peligrosos sea exitoso, es necesario
que la capacitacin y adiestramiento del personal se incluya en el Plan de capacitacin del
personal.
La informacin y adiestramiento inicial sobre el Plan, estar a cargo del Supervisor de
Seguridad, quin deber realizar las actividades siguientes:
a) Desarrollar charlas de informacin y adiestramiento a todo el personal de los servicios
prestados: Gerente de Operaciones, supervisores de lnea y trabajadores.
b) Informar y adiestrar a todo el personal de los servicios prestados, sobre los peligros y
medidas adecuadas de proteccin durante la utilizacin de productos qumicos en los
c) Informar y adiestrar a todo el personal que trabaja con productos qumicos, de manera
especfica en lo siguiente:
Lugar donde se mantiene la lista de productos qumicos.
Sistema de etiquetado utilizado.
Como leer y entender las etiquetas y los MSDS.
Los peligros fsicos y daos a la salud por productos qumicos peligrosos.
d) Documentar toda capacitacin, donde se incluir tema, lugar y fecha, nombres y firma de
los trabajadores, tiempo y nombre del expositor de acuerdo al formato empleado para
este fin.
e) Incluir dentro de la capacitacin, materiales escritos y preguntas orales al trabajador, a fin
de fijar conocimientos.
5. Tareas no rutinarias
Cuando un trabajador sea transferido a realizar una tarea no rutinaria (limpiar tuberas sin
identificacin o equipos que han contenido materiales qumicos peligrosos; limpieza de
recipientes, etc.), el supervisor responsable de la tarea, deber informar al Supervisor de
Seguridad, para efectuar una seccin especial de adiestramiento, a fin de realizar el trabajo de
la forma ms segura
HOJA 41
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
Anexo n 03
NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
HOJA 42
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REVISIN A
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42
INSTRUCCIN AL TRABAJADOR NUEVO
1. Se considera TRABAJADOR NUEVO, aquel que ingrese por primera vez o se reincorpore despus de
6 meses de haber laborado en SERMUL CONQEROS S.R.L.
2. Cumplir las directivas escritas o impartidas verbalmente en materia de prevencin de riesgos. En caso
de no hacerlo podr ser sancionado.
3. Usar los equipos de proteccin personal que la empresa le asigne, mantenindolos en buen estado de
conservacin.
Casco
Botas de cuero con punteras de acero
Lentes de seguridad
Guantes
Protectores auditivos
Uniforme de trabajo
Para trabajos especficos (esmerilado, soldadura, electricidad, en altura, pintura, etc.) se exigir el uso
de implementos de seguridad adicionales en forma obligatoria.
4. Reportar de inmediato a Seguridad todo ACCIDENTE O SITUACIN DE RIESGO que se produzca en
el trabajo.
5. Mantener el orden y limpieza en su rea de trabajo, libre de desperdicios, materiales, equipos o
herramientas innecesarios.
6. Respetar los carteles y sealizaciones de seguridad y reponer aquella que haya sido retirada para la
ejecucin de un trabajo temporal.
7. Los trabajadores estn obligados a devolver sus herramientas o equipos en buenas condiciones, de la
misma marca y clase, en caso de que presenten signos de dao intencional se har responsable de su
reposicin. Para ello, debern revisarlas en momentos de ser entregadas por almacn.
8. Hacer uso y mantener en buen estado los vestuarios, servicios higinicos y comedores.
9. Participar activamente de toda capacitacin.
PROHIBICIONES
1. Circular y descansar en reas no autorizadas.
2. Ingerir alimentos, fumar y/o dejar restos de comida en el rea de trabajo.
3. Participar o involucrarse en conatos de pelea dentro de las reas de trabajo.
4. Ingresar con cmaras fotogrficas o video grabadoras sin autorizacin escrita.
5. Retirar cualquier material, herramienta, equipos, etc. que no sea de su propiedad y que no cuente con
la autorizacin respectiva.
6. Ingresar bajo los efectos del alcohol o de sustancias estupefacientes o consumirlos dentro de las
instalaciones.
7. Permanecer dentro de las instalaciones fuera del horario de trabajo sin autorizacin.
8. Usar celulares y/o walkman durante la jornada de trabajo, debido a que estos pueden ocasionar
distracciones o falta de atencin durante trabajos que sean de alto potencial de riesgo.
HOJA 43
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
TELEF: 973259434
43
HERRAMIENTAS MANUALES
1. Se utilizar la herramienta adecuada, emplendola para la funcin que fueron diseadas.
2. El trabajador verificar el buen estado de las herramientas antes de su uso (mangos, filos, partes
mviles, cortantes, etc.), y ser responsable de las herramientas a su cargo como de las que
utilice ocasionalmente.
3. Se prohbe el uso de herramientas con mangos flojos, rotos o astillados. Los mangos que se
ajusten al ojo de la herramienta, nunca sern ajustados mediante clavos o cuas.
4. Se prohbe lanzar herramientas; deben entregarse en mano.
5. Nunca se deben de llevar en los bolsillos. Transportarlas en cajas porttiles.
6. En trabajos en altura se llevarn en bolsa o portaherramientas, con el fin de tener las manos
libres y se colocarn en lugares desde los que no puedan caerse y originar daos a terceros.
7. Las herramientas de corte se mantendrn afiladas y con el corte protegido mediante caucho,
plstico, cuero.
8. Las herramientas deben estar ordenadas, tanto durante su uso como en su almacenamiento.
9. En caso de duda sobre la utilizacin correcta de una determinada herramienta, se solicitar
aclaraciones al jefe inmediato antes de ponerse a su uso.
10. Se usarn gafas y guantes de proteccin
MARTILLOS Y COMBAS
11. No emplear martillos cuya cabeza presenten rebabas, fisuras, quiaduras, que pueden dar lugar
a proyecciones.
12. Durante el golpeo se cuidar de que ninguna persona se encuentre cerca.
LIMAS
13. Se prohbe utilizar estas herramientas sin mango, con las puntas rotas o los dientes engrasados
o desgastados.
14. No se podr utilizar las limas como palanca, martillo, punzn o para otros fines distintos a los que
fueron fabricados.
15. Para mantenerlas limpias de grasa y restos de materiales se limpiarn con cepillo de alambre.
LLAVES
16. No se debe usar una llave con fisuras o que est en mal estado
17. Esta prohibido utilizarla a modo de martillo o para hacer palanca.
18. Se mantendrn siempre limpias y sin grasa.
19. Se debe utilizar para cada trabajo el tipo y el calibre de llave adecuada. La llave deber ajustar a
HOJA 44
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
TELEF: 973259434
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la tuerca y se situar perpendicularmente al eje del tornillo.
20. El esfuerzo sobre la llave se har tirando, no empujando. Si no existiera posibilidad de tirar, se
empujar con la mano abierta.
21. En caso de llaves ajustables o inglesas, la mandbula fija se colocar al lado opuesto de la
direccin de tiro o empuje de forma que la quijada que soporte el esfuerzo sea la fija.
22. Nunca rectificar llaves en la muela o esmeril para adaptar su abertura.
23. No se emplearn tubos o cualquier elemento para aumentar el brazo de palanca en llaves fijas o
ajustables no concebidas para ello.
24. Se prohbe utilizar suplementos en las bocas de las llaves para ajustarlas a las tuercas.
DESTORNILLADORES
25. Nunca utilizar como cincel o palanca. Slo debe emplearse para apretar y aflojar tornillos.
26. Se emplear el tamao adecuado en cada caso, teniendo en cuenta que la palanca del
destornillador debe ajustarse hasta el fondo de la ranura del tornillo, pero sin sobresalir
lateralmente.
27. El vstago se mantendr siempre perpendicular a la superficie del tornillo.
28. No utilizar sobre piezas sueltas y sujetas estas por la mano. En piezas pequeas es ms fcil
que el destornillador se salga de la ranura. Las manos se situarn siempre fuera de la posible
trayectoria del destornillador. No apoyar sobre el cuerpo la pieza en la que se va a atornillar, ni
tampoco apoyar el cuerpo sobre la herramienta.
29. Sus mangos sern aislantes a la corriente elctrica.
TENAZAS Y ALICATES
30. No emplearlos con las mandbulas desgastadas o sueltas.
31. El filo de la parte cortante no debe estar mellado.
32. No se deben usar en lugar de llaves para soltar o apretar tuercas o tornillos.
33. Tampoco se pueden emplear para golpear sobre objetos.
34. El uso de alicates para cortar hilos tensados exige sujetar firmemente ambos extremos del hilo
para evitar que puedan proyectarse involuntariamente.
CORTAFRIOS, CINCELES, PISTOLETES, BARRENAS Y PUNZONES
35. Cuando se usen cortafros, punteros, etc., se har sujetndolos con las pinzas o tenazas o
empleando protectores de goma en los mismos, nunca con las manos directamente.
36. Las herramientas que acten por percusin se utilizarn con protectores de goma.
37. Debe realizarse una limpieza peridica de las rebabas existentes en las herramientas de
percusin.
HOJA 45
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
TELEF: 973259434
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SEALIZACIONES
38. Todos los avisos o letreros debern ser visibles, estar bien ubicados, dar mensajes claros y estar
en buenas condiciones.
39. Se utilizarn smbolos de informacin, mandato, prohibicin, precaucin, peligro y mensajes,
segn se requiera.
40. Es obligacin de todo trabajador respetar los avisos ubicados en los servicios prestados.
41. Se proveer de carteles que indiquen el tipo de riesgo existente el rea de trabajo.
42. Est prohibido retirar la sealizacin instalada.
43. Para los trabajos de pruebas radiogrficas, zanjas, excavaciones, trabajos en altura, etc.
acordonar el rea de riesgo.
44. Se instalar avisos con prohibicin de paso en todos los accesos, cuando se realicen trabajos
elctricos en reas energizadas, indicando adems el voltaje existente y ejecutando el
procedimiento de bloqueo /sealizacin
45. Para el caso en que se abran zanjas o se realicen excavaciones en reas de trnsito vehicular
(autopistas, carreteras, etc.) se colocarn avisos a una distancia prudente de las excavaciones y
se colocarn dispositivos luminosos para sealizacin nocturna.
46. Las seales camineras, debern ser reglamentarias en lo referente a color y simbologa, (Ceda
el Paso, Pare, Direccin Obligada, etc.) y las seales de precaucin, sern en fondo color
amarillo y smbolo / leyenda de color negro.
HOJA 46
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
TELEF: 973259434
46
EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL (E.P.P) E IMPLEMENTOS DE SEGURIDAD (I.D.S)
Los equipos de proteccin personal (E.P.P) e Implementos de Seguridad (I.D.S) estn diseados
exclusivamente ara proteger al trabajador contra riesgos derivados del trabajo, minimizando las
consecuencias de los accidentes y enfermedades ocupacionales.
1. Es obligatorio el uso de E.P.P en forma adecuada durante la ejecucin de trabajos tanto en taller
como en los servicios prestados.
2. Es obligacin del trabajador mantener, limpiar y conservar los E.P.P e I.D.S. entregados a su
cargo.
3. Est prohibido marcar los E.P.P. e I.D.S rayndolos, pintndolos o perforndolos.
4. Est prohibido limpiar los E.P.P. con solventes. Para ello, se usar agua y jabn.
5. Slo est permitido el uso de sticker en el casco en los siguientes casos: Nombre del trabajador,
logotipo de la empresa y para la Identificacin de brigadistas.
6. Todo E.P.P en mal estado o daado ser devuelto por el trabajador antes de recibir uno nuevo.
7. El trabajador deber registrar su firma al recibir y devolver los E.P.P en la Ficha de Registro de
Entrega de Equipos e Implementos de Seguridad.
8. La entrega de los E.P.P quedar registrada en el formato de control de equipos e implementos de
seguridad.
9. Se implementarn polticas disciplinarias de conocimiento de los trabajadores cuando no se tome
lo indicado en el prrafo anterior.
Primera: Amonestacin verbal
Segunda: amonestacin escrita
Tercera: Suspensin temporal
Suspensin definitiva
HOJA 47
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
TELEF: 973259434
47
Anexo n 04
PROCEDIMIENTOS DE MANEJO
AMBIENTAL
HOJA 48
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
48
LIMPIEZA Y MANIPULACIN DE RESIDUOS SLIDOS
1.- OBJETIVO
Mantener un ambiente laborar ordenado y limpio de desechos y/o residuos, con la finalidad de
evitar impactos ambientales negativos.
2.- ALCANCE
Aplica a todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., en taller los servicios prestados y
subcontratistas. ,
3.- DEFINICIONES
CONTAMINANTES QUIMICOS
Pueden ser slidos, lquidos o gaseoso Ejemplo: plsticos, gasolina, aceites, pinturas en
aerosol, etc.
4.- RESPONSABILIDADES
Responsable de Los servicios prestados / Taller
- Cumplir con esta disposicin.
- Incentivar a su personal hacia el respeto del medio ambiente, motivando la conservacin del
entorno ecolgico.
Supervisores y Jefes de rea
- Verificar que en las reas de trabajo se realice el almacenamiento, traslado y disposicin final
de cualquier desecho slido o lquido en forma adecuada.
Trabajadores
- Seguir las normas y prcticas de limpieza.
5.- PROCEDIMIENTO
- Al finalizar la jornada de trabajo cada trabajador es responsable de dejar su rea de trabajo
libre de desechos.
- Los trabajadores o a quin se asigne recoger los desechos y los dispondr en cilindros
apropiados de acuerdo a la siguiente indicacin:
- Cilindro verde: Desechos domsticos
- Cilindro Amarillo: Desechos Metlicos.
- Cilindro Azul: Papel y cartn
- Cilindro Rojo: Desechos Inflamables y peligrosos, trapos y papeles impregnados de grasas o
aceites, que sern ubicados en las reas de trabajo y en diversos lugares en el emplazamiento
de nuestras los servicios prestados.
HOJA 49
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
49
- Los desechos sern recolectados diariamente y trasladados en lugares designados para los
mismos. Por ningn motivo se vaciarn los cilindros de desechos en vas pblicas, riberas de
ro, o en lugares no asignados para este fin.
- Los desechos de tipo peligroso, como trapos impregnados de hidrocarburos, lquidos
peligrosos o productos qumicos tendrn un tratamiento especial.
- Cuando se cargue o traslade los cilindros de desechos se deber tener extremo cuidado para
evitar perdidas a causa de la volcadura de cilindros.
HOJA 50
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
50
DERRAMES Y TRAPOS IMPREGNADOS CON DERIVADOS DE PETRLEO
En nuestras labores se hace indispensable el uso de maquinarias y equipos que requieran de
combustibles y lubricantes. Estos equipos requieren de mantenimiento para su buen
funcionamiento, lo que podra originar la liberacin accidental de productos de petrleo o
derivados y la produccin de materiales impregnados.
1.- OBJETIVOS
Establecer los mtodos apropiados para recoger derrames de productos de petrleo o
derivados y eliminar trapos contaminados.
2.- ALCANCE
Aplica a todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., en taller, los servicios prestados
y subcontratistas.
Responsable de los servicios prestados / Taller
- Exigir el cumplimiento de esta disposicin.
Responsable de Mantenimiento Mecnico
- Verificar que el personal a su cargo siga los procedimientos establecidos.
- Verificar que se cumpla con el almacenamiento, traslado y disposicin final de residuos
peligrosos
Trabajadores
Tomar las acciones correspondientes para evitar los derrames de aceites, pinturas,
hidrocarburos.
4.- PROCEDIMIENTO
- Si la limpieza del producto liberado genera trapos saturados, es decir cuando gotea aceite si se
estruja, este exceso deber drenarse en los cilindros de aceite residual y el secador deber
disponerse en el cilindro rojo para desechos contaminados con hidrocarburo.
- Cada vez que se genere bolsas con trapos impregnados de aceites y otros derivados de
petrleo, debern destinarse en los cilindros rojos.
- Al emplearse equipos que funcionen con lquidos o aceites combustibles se dispondr de una
geomembrana, plstico o recipiente para evitar derrames que puedan impregnarse en el suelo.
HOJA 51
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
51
- Los aceites usados nunca se vertern sobre el terreno; se recogern en recipientes debajo del
equipo y se colocarn en cilindros etiquetados indicando el nombre del producto y los riesgos
presentes.
- Cualquier suelo contaminado con productos derivados de petrleo deber recogerse y tener la
disposicin en los contenedores identificados.
- Todo el personal deber tener cuidado cuando manipulen aceite, gasolina u otro derivado de
petrleo.
HOJA 52
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
52
INSTALACIN DE PATIO DE SALVATAJE
1.- OBJETIVOS
Levantar un Patio de Salvataje, es decir una zona exclusiva donde se almacenarn
temporalmente todos los desechos originados durante la ejecucin de los servicios prestados,
cuya permanencia impliquen un posible impacto al Medio Ambiente.
2.- ALCANCE
Aplica a todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., en talleres, los servicios
prestados y subcontratistas.
- Ser responsable directo de las operaciones del Patio de Salvataje.
Supervisores / Jefes de rea
- Verificar que los trabajadores bajo su responsabilidad cumplan con este procedimiento.
Trabajadores
- Coordinar con el supervisor encargado de la operacin del Patio,
4.- PROCEDIMIENTO
Operacin del Patio de Salvataje
- Cada frente de trabajo ser responsable de coordinar con el supervisor encargado del Patio
sobre el almacenamiento de los desechos.
- Cada tipo de desecho se clasificar y almacenar por separado en un lugar designado
especialmente cuidando de mantener el orden en el interior del Patio.
- En el Patio de Salvataje se almacenarn temporalmente los siguientes tipos de desechos.
* Neumticos en desuso
* Bateras de vehculos
* Bateras en general
* Latas de Pinturas (si los hubiese)
* Envase con aceites combustibles
* Envases Metlicos
* Envases Plsticos
* Despuntes y restos de madera
* Despuntes y restos de fierro de construccin y estructuras metlicas
Cualquier otro material contaminante, salvo desechos radioactivos o qumicos que requieran un
trato especial.
HOJA 53
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
53
- Todos los desechos que se almacenen en el Patio de Salvataje debern estar adecuadamente
envasados.
Disposicin Final
- Los desechos almacenados en el Patio de Salvataje se mantendrn en l durante un lapso
determinado y luego, en forma coordinada con el cliente, se les dar ubicacin final en algn
lugar donde el cliente lo disponga.
HOJA 54
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
54
FILTROS DE ACEITE USADOS
Los filtros de aceite usados retienen una considerable cantidad de aceite, el cual al escurrirse,
puede ocasionar derrames si no se procede adecuadamente.
1.- OBJETIVOS
Establecer los mtodos apropiados para manipular y eliminar los aceites usados
2.- ALCANCE
Aplica a todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., en taller, los servicios
prestados y subcontratistas.
Responsable de Los servicios prestados / Taller
- Exigir el cumplimiento de esta disposicin.
Responsable de Mantenimiento Mecnico
- Verificar que el personal a su cargo siga los procedimientos establecidos.
- Asegurar la disponibilidad de los cilindros de drenaje
- Asegurarse que los filtros de aceite estn dispuestos adecuadamente
Supervisores / Jefes de rea
- Asegurar que se cumpla con los procedimientos.
- Proveer entrenamiento en los temas referidos
- Verificar que se cumpla con la correcta disposicin.
Trabajadores
- Drenar todos los filtros de aceite utilizados.
- Inspeccionar si los filtros estn totalmente drenados.
4.- PROCEDIMIENTO
- Todos los filtros de aceite debern ser drenados por gravedad mediante perforacin de los
mismos.
- Una vez drenados se chancarn, se envasarn, sellarn y aislarn en bolsas plsticas para
almacenarlos provisionalmente en el patio de salvataje. Su disposicin final es fuera de faena
HOJA 55
EMISIN 15-06-14
REVISIN A
55
BATERAS GASTADAS
Las caractersticas las clasifican a las bateras como residuos peligrosos.
1.- OBJETIVOS
Establecer los mtodos apropiados para manipular y eliminar las bateras gastadas.
2.- ALCANCE
Aplica a todo el personal de SERMUL CONQEROS S.R.L., en taller, los servicios prestados
y subcontratistas.
Supervisores /Jefes de rea
- Asegurar que todos los trabajadores tengan conocimiento de este procedimiento.
- Asegurar la disponibilidad del lugar de almacenamiento.
- Verificar que se cumpla con la correcta disposicin.
- Proveer entrenamiento en este tema.
Trabajadores
- Cumplir estrictamente con el procedimiento.
- Ubicar las bateras en lugar adecuado
4.- PROCEDIMIENTO
- Las bateras usadas debern almacenarse en lugar adecuado bajo techo y sobre material que
evite su contacto con el suelo ejemplo geomembrana, par ser trasladados posteriormente a un
lugar asignado por el cliente.

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