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. Grupo Bimbo
Bimbo Sanssimo Milpa real Marinela Suandy Barcel Lonchi Bon Del Hogar Coronado Lara Ricolino El globo La corona Ta Rosa Vero - Dulces - Tortillas, pan dulce - Gomas, golosinas - Totopos - Cajeta, dulces, galletas - Panes, pan dulce, bollera, bebidas y barras. - Tostadas - Tortillas - Galletas, pastelillos - Galletas - Botanas
2. Marcas y Productos
Someter al conocimiento y aprobacin del Consejo de Administracin los planes, presupuestos de ingresos y egresos, programas de trabajo, inversin y financiamiento e informes de actividades. Someter al Consejo de Administracin para su aprobacin la estructura administrativa y operativa del organismo, as como el personal necesario para su funcionamiento. Representar, en su caso, al organismo ante las dependencias y entidades pblicas y las personas fsicas y morales privadas con los poderes que le otorgue el Consejo. Celebrar convenios, contratos y dems actos jurdicos que sean necesarios para la realizacin del objeto del organismo. Velar por la buena marcha del organismo y tomar las medidas administrativas, contables, organizacionales, financieras y dems que correspondan con sujecin a las normas aplicables.
Director de Operaciones
Persona encargada de dirigir y coordinar el equipo humano y tcnico para responder a la demanda obteniendo un ptimo nivel de servicio al menor coste posible.
Hacer prioritarias las necesidades del cliente
Introducir la flexibilidad necesaria en la distribucin para satisfacer las necesidades cambiantes del mercado Reaccionar rpidamente ante los pedidos del cliente Eliminar todos los stocks innecesarios, haciendo que los pedidos del cliente animen el proceso productivo Suministrar al cliente nicamente los productos que necesita, en el momento oportuno, en la cantidad requerida, con la calidad apropiada y al mnimo coste.
La resistencia se da por el desconocimiento del recurso humano; a mayor grado de resistencia menor capacitacin, y la resistencia se divide: R. Social.- Se da por maltrato R Econmico.- Falta dinero en las organizaciones. R Cultural.- Se da por patrones o modelos organizacionales.