UNIVERSIDAD DE HUANUCO

GRUPO N. 01 VARIABLES Y TIPOS DE VARIABLES INTEGRANTES

CARDENAS RUIZ, ISABEL. GARCIA TAFUR , CHARLES JESUS. MORENO JUSTO, YASMIN A. PONCE DEL LEON VILLANES, ALBERT SANTIAGO ARTETA, KEILA.

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LAS VARIABLES, son los aspectos o caractersticas cualitativas o cuantitativas que son objeto de bsqueda respecto a las unidades de anlisis. Constituyen conceptos que renen dos caractersticas fundamentales

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1.Rasgos que permiten ser observados de manera directa e indirecta y que por tanto permiten algn tipo de confrontacin con la realidad emprica. 2. Tienen la propiedad de poder variar y ser mensurables de alguna forma ,desde la mera clasificacin ( Ej. sexo) hasta el mayor nivel de medicin que sea posible alcanzar como la cuantificacin ( Ej.edad)

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TIPOS DE VARIABLES Criterios de Clasificacin

Su naturaleza. La amplitud de las unidades de observacin a que se refieren . Su nivel de abstraccin. Las escalas variacin que implican Su posicin en la relacin que une a dos o ms variables entre s

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Segn su naturaleza
Son aquellas cuyos elementos de variacin tienen carcter cualitativo o no numrico. Cualitativas Ej. Estado civil

Ejemplo variable cualitativa

1. Gnero: Masculino y Femenino 2. Nombres de los alumnos: Juan, Pedro, Mara, etc. 3. Actividades preferidas: Cine, TV, lectura, etc. 4. Profesin 5. Tipo de actividad econmica de la empresa 6. Calidad del producto: Excelente, Bueno, Malo

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1.-Las variables cualitativas pueden ser:

VARIABLE CUALITATIVA NOMINAL: presenta modalidades no numricas que no admiten un criterio de orden : ej. el estado civil (soltero casado, divorciado separado y viudo)
VARIABLE CUALITATIVA ORDINAL O VARIABLE CUASI CUANTITATIVA . Presenta modalidades no

numricas en las que existen un orden. Ejemplo Medallas de una prueba deportiva: oro, plata,bronce.

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VARIABLES Cuantitativas
Son aquellas cuyas caractersticas pueden presentarse en diferentes grados e intensidad y tienen carcter numrico o cuantitativo.
Ejemplo N de hijos (1,2,3)

Pueden ser: Discretas y continuas agrupadas y no agrupadas VARIABLES CUANTITATIVA DISCRETA: es aquella que toma valores aislados, es decir no admite valores intermedios entre dos valores especficos .(nmero de hijos, nmero de partos, nmero de hermanos ) Por ejemplo. El n de hermanos de 5 amigos: 2,1,0,1,3.

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VARIABLE CUANTITATIVA CONTINUA . Es aquella que puede tomar valores comprendidos entre dos nmeros: (Edad, peso, talla) por ejemplo. La altura de 5 amigos 1.73,1.82,1.77, 1.69, 1.75.
LAS AGRUPADAS son aquellas en que la serie numrica que abarcan est dividida, a efectos operativos y de sntesis, en intervalos agrupados. LAS NO AGRUPADAS son aquellas en que la serie numrica no est dividida en intervalos agrupados

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Variable de datos no agrupados

Peso de la persona: 0, 1, 2 , 3, etc.

Variable de datos agrupados

Peso de la persona:
De 0 a 50 kgs De 51 a 75 kgs De 76 a 100 Kgs Ms de 100 kgs

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Segn su posicin en la relacin que unen a dos o ms variables entre si pueden ser:
VARIABLES DEPENDIENTES( en una investigacin) Es aquella cuyos valores dependan de los que tomen otra variable. La variable dependiente en una funcin se suele representar por (Y) , se representa en el eje ordenadas . La variable Y esta en funcin de la variable X. VARIABLES INDEPENDIENTES Son variables explicativas cuya asociacin o influencia con la variable dependiente se pretende descubrir en la investigacin. Se representa en una funcin por X , la variable independiente se representa en el eje de las abscisas.

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Segn su amplitud
Se pueden distinguir las variables:

INDIVIDUALES y colectivos
v. individuales de base: Aquellas que sitan a los individuos en la estructura social ,valores conocidos por las personas y tiene un carcter Relativamente permanente. Ej. Sexo, edad. V. INDIVIDUALES DE PERSONALIDAD : Se refiere a las cualidades personales , son privados y permanentes. Ej. Inteligencia, , carcter.

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v. INDIVIDUALES DE COMPORTAMIENTO :Se
refieren a las opiniones y comportamientos de los individuos y son privados y transitorios .

VARIABLES COLECTIVAS
Las unidades de observacin son colectivos, conjuntos o grupos (ciudades, estados, universidades, empresas, etc. V.COLECTIVAS ANALITICAS. Aquellas que emplean como unidad de medida los individuos V.COLECTIVAS GLOBALES. Aquellas que emplean como unidad de medida grupos

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Variable datos colectivos

Grado de instruccin promedio de la poblacin PBI Mortalidad infantil Tasa de analfabetismo Volumen de las exportaciones del pas Productividad de la empresa

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VARIABLES Variable datos individuales

Grado de instruccin de las personas
(Sin instruccin, Primaria incompleta, Primaria completa, Secundaria incompleta, Secundaria completa, Superior no universitaria, incompleta, Superior no universitaria completa, Superior universitaria incompleta, Superior universitaria completa)

Peso de las personas

VARIABLES

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Por su nivel de abstraccin

Se pueden distinguir las variables: No directamente medibles y Generales observables . Ej. Estudios indicador

Intermedias

Expresan dimensiones o aspectos parciales de estas variables y, por tanto, ms concretos y cercanos a la realidad Representan aspectos de estas dimensiones, directamente medibles y observables. Ej. Origen social ocupacin de los padres variables

Empricas (Indicadores)

VARIABLES

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Variable General
Nivel Cultural

Variable Intermedia
Nivel Educativo

Variable Emprica (Indicador)

Grado de instruccin

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VARIABLES Segn carcter de las escalas Se pueden distinguir las variables 1. Nominales
Comprenden la distincin de diversas categoras sin implicar ningn orden ni jerarqua entre ellas

Ejemplo: Nombre, lugar de residencia, Sexo

2. Ordinales

Implican orden entre sus categoras Ejemplo: Calidad del desempeo (Exc, Bueno, Regular, Malo, Psimo)

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Segn carcter de las escalas 3. Cardinales, entre las cuales, a su vez, se puede distinguir entre: De intervalo
Supone a la vez orden y grados de distancia iguales entre las diversas categoras cuantitativas. Ejemplos: Temperatura, Intensidad del sismo. El inicio (cero) es arbitrario.

De razn

Comprenden a la vez todos estos aspectos: distincin, orden, distancia y origen nico natural. Ejemplo: Edad, peso de la persona.

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