Estimados estudiantes:

El anterior fin de semana, ustedes realizaron su primer Quiz, correspondiente a este

mdulo, con preguntas de las unidades 1, 2, 3 y 4. Ahora, este fin de semana (29 de mayo
al 1 de junio) se tiene programado el examen parcial. Para ello, quiero que por favor,
tengan a la mano estas unidades ledas y si es posible impresas, tambin este listado de
palabras claves o expresiones, para que busquen los conceptos y de esta manera les sea
de utilidad al realizar su examen:
- Plan de negocios
- Plan estratgico
- Plan gerencial
- Plan de trabajo
- Plan de accin
- Anlisis estratgico
- Visin estratgica
- Etapas de la planeacin estratgica
- Formulacin de la estrategia
- Implementacin de la estrategia
- Ambiente externo
- Ambiente interno
- Anlisis DOFA
- Cinco fuerzas de Porter
- Objetivos estratgicos
- Tipos de estrategias
- Pasos de la toma de decisiones
Por otro lado, el da martes 19 de mayo en el Chat, se estuvo hablando de los siguientes
temas y envi la retroalimentacin de estos:
- Etapas del proceso administrativo: Para una mejor comprensin del manejo que
debe hacer un administrador en la empresa, ustedes encontraran en el archivo
anexo Etapas proceso administrativo para empresas- en la pgina 39, corta
recopilacin de las etapas y que tcnicas se emplean para cada una de ellas.
- El maltrato que estn recibiendo algunos trabajadores en los pas asitico, para
cumplir con las metas de produccin, comentaba que algunos empleados les
exigan utilizar paal, para no perder tiempo en estos procesos. En los Envi link
para que los lean:
http://www.dw.de/hong-kong-a-c%C3%A1rcel-mujer-por-maltratar-a-suempleada-dom%C3%A9stica/a-18284460
http://blogs.20minutos.es/becario/2013/08/13/una-empresa-obliga-a-usarpanales-a-sus-empleados-para-que-no-vayan-al-servicio/
El da de ayer martes 26 de mayo, se estuvo hablando en el chat de los siguientes temas
y envi la retroalimentacin:
- Pensadores y aportes a la administracin: El padre de la Administracin es Taylor,
pero detrs de l y frente a l, hay muchos personajes que aportaron a que la
administracin sea el tema central para las empresas, para las personas y para
toda organizacin que quiera tener buenos resultados. Anexo un archivo titulado
Mentes brillantes de la administracin-

Evolucin de la administracin: Envi un link de audio de la historiadora Diana

Uribe, donde se comenta como era la poca de la Revolucin Industrial y que
problemas se presentaron all. Me gustara que lo escuchen para que analicen por
qu hay tantos problemas de maltrato laboral en nuestra poca.
http://www.mediafire.com/listen/oonyv0dvx2i/09+-+La+Era+Victoriana++Puritanismo+-+Revoluci%C3%B3n+Industrial+-+Stevenson+Dr.
+Jekill+y+Mr.+Hyde.mp3

Otro pregunta que formularon en el Chat y que me pareci importante que se hablara en
la conferencia en vivo, hoy 27 de mayo fue, cmo manejar empleados que tienen malas
conductas. Escribir de estos temas por Chat es complejo, pero gracias a las tecnologas
de la informacin espero que hoy obtengan la respuesta a esta inquietud.
Envi tambin el link de la conferencia del da 20 de mayo, donde se explic con
profundidad la matriz de estrategias genricas:
https://vimeo.com/user19712003/review/128514110/183356db0f
Link de las otras conferencias
https://vimeo.com/user19712003/review/127704942/df0ec6d3e2
https://vimeo.com/user19712003/review/127814569/6e61912789

RECUERDEN: Las conferencias en vivo estn programadas para este curso, los das
mircoles de 9:00 pm a 9:45pm.
Cualquier inquietud pueden escribirme por correo.
Muchas gracias
Lidiola Prieto Pulido