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TALLER SEMANA 3

SALUD OCUPACIONAL SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

Descripcin:
1. Lea cuidadosamente la descripcin del evento acaecido el da de ayer
en la empresa ISSAL Ltda.

Centro de trabajo: Planta de la empresa ISSAL Ltda.


Identificacin del trabajador accidentado:
Nombre: Pedro Pablo Prez
Antigedad en el puesto: 5 aos
Turno de trabajo: Diurno- 6 am-2 pm.
Descripcin del evento.

Lugar del evento: rea de tintorera-Mquina enrolladora


Hora evento: 6:30 am
Lesin: Amputacin de dos dedos de la mano, fractura de los huesos de la
mueca y antebrazo derecho
Descripcin: El trabajador Pedro Pablo Prez, al iniciar sus labores, carg la
mquina enrolladora con un carro de tela para plegar la misma y pasarla al rodillo.
El Sr. Prez, tom el control manual de la mquina y la activ. Despus de 5
minutos de normal funcionamiento, una parte de la tela qued por fuera del rodillo
giratorio, por lo que con la misma mano que estaba accionando el control de
activacin, trat de introducirla. Dado que la mquina ya estaba girando la tela
empez a enrollrsele en el antebrazo, mientras que la mquina continuaba
girando ya que el Sr. Pedro Pablo mantena el botn de accionamiento
presionado, y al tener la mano enrollada le fue imposible soltarse o soltar el botn

Tanto la tela, como el mismo cable del control manual enrollaron y presionaron,
Completamente, el antebrazo, la mano y los dedos, del seor Prez. Un
compaero, encargado de llevar y traer las carretillas con tela para su mquina, se
angusti y trat de ayudarlo a soltarse pero por el movimiento giratorio de la
mquina no lo logr; al contrario por el tirn que le propici al brazo del seor
Lpez, agrav su herida.

Seguidamente, se present al lugar el Ingeniero Mndez, con el mecnico y el


electricista, quienes se encargaron de soltar el rodillo, cortar el cable de control
manual y apartar las telas que estaban enrolladas en el antebrazo del seor Pedro
Pablo, as como cortar el flujo elctrico. Luego levantaron un reporte y llamaron a
la Brigada, quienes se demoraron 30 minutos en llegar con el personal adecuado
para hacer el traslado del seor Prez al Servicio de Emergencias del Hospital.

2. En un documento de texto, analice el AT/IT de acuerdo a los siguientes


puntos:

a. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o un


Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta.
b. Redacte las causas bsicas del AT/IT expuesto.
c. Redacte las causas inmediatas del AT/IT expuesto.
d. Realice un rbol de causas del evento expuesto.
e. Haga una pequea pesquisa de los mtodos (Anlisis de la Causa Raz RCA-,
Anlisis de Fallas FTA-, Anlisis Modal de Fallas y Efectos AMFE-). y las
tcnicas
(Los cinco porqus, Anlisis de Ishikawa o de espina de pescado, Anlisis de
Pareto) ms comunes de investigacin de AT/IT (Ver material de la semana 3);
para luego escoger un mtodo y una tcnica, y mostrar el anlisis del AT/IT
expuesto, segn el mtodo y tcnica escogidos, en su documento de texto.
f. Redacte 5 recomendaciones de seguridad para evitar la ocurrencia del evento.

SOLUCION

A. Determine si el evento expuesto se trata de un Accidente de Trabajo (AT) o


un Incidente de Trabajo (IT). Explique las razones de su respuesta.
Este evento se trata de un accidente de trabajo porque este ocurri en el sitio de
trabajo y el trabajador sufri una incapacidad y como lo estipula la ley 1562 de
2012 todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo
y que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional o
psiquitrica, una invalidez o la muerte.

B. Redacte las causas bsicas del AT/IT expuesto.


1. Por no llevar el manual de trabajo
2. Por no cumplir con el reglamento y condiciones del sitio del trabajo
3. Por no cumplir las pautas de la induccin.
4. Porque no estaba concentrado en su trabajo.

C. Redacte las causas inmediatas del AT/IT expuesto.


Este accidente de trabajo ocurri debido a que el empleado no cumpli con las
normas, ni llevo a cabo el reglamento. Adems podemos decir que no hubo un
manejo adecuado de la maquinaria ya que el empleado utiliz la misma mano con
la cual esta asignando el control de la mquina para colocar la tela y no toma
precauciones.

D. Realice un rbol de causas del evento expuesto


CONSECUENCIAS
Perdida de dos dedos de la mano
Fractura de los huesos de la mueca y el
antebrazo.

PROBLEMA
Trabajador queda atrapado en Maquina Enrolladora

CAUSAS

Manejo de la maquina inadecuadamente


Manipulacin de la Maquinaria no tena que ser
manual

E. Haga una pequea pesquisa de los mtodos (Anlisis de la Causa Raz RCAAnlisis de Fallas FTA-, Anlisis Modal de Fallas y Efectos AMFE-). Y las

tcnicas (Los cinco porqus, Anlisis de Ishikawa o de espina de pescado, Anlisis


de Pareto) ms comunes de investigacin de AT/IT (Ver material de la semana 3);
para luego escoger un mtodo y una tcnica, y mostrar el anlisis del AT/IT
expuesto, segn el mtodo y tcnica escogidos, en su documento de texto.

Tenemos que mantener el anlisis basado en los hechos generamos las


siguientes causas:

1 La maquinaria no contaba con el debido mantenimiento


2. la manipulacin de la maquinaria no tena que ser manual
3. El empleado no tena por qu acceder las manos en la maquina sabiendo que
estaba en mantenimiento.

Analiza las causas para determinar cules deben priorizarse en la


investigacin.

Creo yo que la primera causa con prioridad debe ser la de la maquinaria,


hacerle un buen mantenimiento general.
Investigar a fondo si el empleado estaba ejecutando bien su trabajo,
igualmente las causas para determinar la raz de lo sucedido.
Debo hacer una investigacin minuciosa, hablar con los empleados e
investigar al empleado perjudicado.
Debo tambin averiguar si los funcionarios encargados del mantenimiento
de la maquinaria haban hecho el respectivo mantenimiento de la misma.

F Redacte 5 recomendaciones de seguridad para evitar la ocurrencia del


evento.

1Hacer la induccin adecuada para cada mquina de la empresa, en la cual les


expliquen a los empleados la forma adecuada para el uso correcto de esta.

2 Hacerle la entrega de los EPP adecuado para cada sitio de trabajo y tenerle un
chequeo constante.

3 Estar pendientes y visualizar que los empleados cumplan las normas, darle a
conocer la forma correcta de manejo de la maquinaria.

4 Hacerle el mantenimiento a la maquinaria ms a menudo.

5 Que el empleado este gozando de buena salud tanto fsica como emocional.

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