2007-2016 DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERU

AO DE LA PROMOCIN DE LA INDUSTRIA RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMTICO

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PROCESO DE CONTRATACION CAS N 001/2014-OPE


I. GENERALIDADES
a. Obj eto de la Convocatoria
Contratar los servicios de:
Un (01) Especialista en Meteorologa
Dos (02) Ingenieros Electrnicos
Un (01) Especialista en Ingeniera de Sistemas
Seis (06) Especialistas en Hidrologa
Un (01) Tcnico en Monitoreo de Datos III
Un (01) Especialista en Comunicaciones

a. Dependenci a solicitante
Direccin Regional de Lambayeque (Calle Los Pinos N 290, Urb. Santa Victoria-Chiclayo)
Direccin Regional de Cajamarca (Psje. J an N 121, Urb. Ramn Castilla-Cajamarca)
Direccin Regional de Loreto (Av. Ejercito N 1864-Iquitos)
Secretara General (Sede Central)
Direccin General de Hidrologa y Recursos Hdricos (Sede Central)
Oficina General de Estadstica e Informtica (Sede Central)

b. Dependenci a encargada de reali zar el proceso de contratacin
Oficina de Personal - Comisin de Ingreso de Personal CAS

c. Base Legal
Decreto Legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin
Administrativa de Servicios.
Decreto Supremo N 075-2008-PCM, que aprueba el Reglamento del Decreto
Legislativo N 1057.
Decreto Supremo N 065-2011-PCM, que establece modificaciones al reglamento
del Rgimen de Contratacin Administrativa de Servicios.
Resolucin Presidencial Ejecutiva N 170-2011-SERVIR-PE el cual dispone que el
inicio de la vigencia de la Resolucin de Presidencia Ejecutiva N 107-2011-
SERVIR/PE ser a partir del 28 de febrero de 2012.
Ley N 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.
Ley N 30114, Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el Ao Fiscal 2014.
Directiva N 003/SENAMHI-PREJ -OGA-OPE-ORA/2009 - Procedimientos para la
Contratacin de Personal bajo el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa
de Servicios.

II. PERFIL DEL PUESTO
1. Servici o de un (01) Especialista en Meteorologa - Di recci n Regional de
Lambayeque
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnimo de un (01) ao en elaboracin
de pronsticos del tiempo e interpretacin de imgenes de
satlite para el anlisis de situaciones y eventos
meteorolgicos.
Competencias - Proactivo en el cumplimiento de las actividades
encomendadas.
- Capacidad de anlisis de los episodios atmosfricos y sus
relaciones con las actividades humanas.
- Capacidad para trabajar con iniciativa en equipos
multidisciplinarios y bajo presin.


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- Alta responsabilidad.
- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo y dedicacin
exclusiva.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Meteorlogo o carreras afines a ciencias del ambiente

(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional de
ser el caso).
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Estudios en Meteorologa Sinptica, Climatologa Sinptica y
Sistemas de Informacin Geogrfica.

Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de software estadstico para anlisis de datos.
- Conocimiento de lenguaje de programacin y software
aplicado a meteorologa (Fortran, GrADS, Matlab, MclDAS,
IDV, etc.).
- Conocimiento y dominio de tcnicas de comunicacin y
locucin.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.
- Conocimiento y dominio de ofimtica.

2. Servici o de dos (02) Especialistas en Hidrologa Direcci n Regional de
Lambayeque
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia mnima de 01 ao en manejo de redes
hidromtricas, manejo y aplicacin de informacin hidrolgica,
Gestin del recurso hdrico, utilizacin de modelos
matemticos y estadsticos aplicados a la hidrologa de
preferencia en modelos HEC-Geohms, Hydraccess, GR4J ,
GR2m y otros.
Competencias - Proactivo en el cumplimiento de las actividades
encomendadas.
- Capacidad para trabajar con iniciativa en equipos
multidisciplinarios y bajo presin.
- Alta responsabilidad.
- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo y dedicacin
exclusiva.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero agrcola, Ingeniero Mecnico de Fluidos, Ingeniero
Civil - Hidrulico o ciencias afines
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Estudios en lenguaje de programacin de preferencia Fortran,
Matlab y otros relacionados al rea tcnica.
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
- Manejo de software hidrolgico como HEC-HMS,
Sacramento/H Fam/HMS RAS, HEC-RAS
- Manejo de software para balances hdricos.
- Manejo de modelos hidrolgicos para pronsticos.
- Conocimiento de Sistemas de Informacin Geogrfica.


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acreditado) - Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.

3. Servici o de un (01) Ingeni ero El ectrnico Direccin Regional de Lambayeque
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao en instalacin de
estaciones hidrometeorolgicas automticas y mantenimiento
preventivo y correctivo de los instrumentos y equipos
hidrometeorolgicos.
Competencias - Proactivo en el cumplimiento de las actividades
encomendadas.
- Capacidad para trabajar con iniciativa en equipos
multidisciplinarios y bajo presin.
- Alta responsabilidad.
- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo y dedicacin
exclusiva.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Electrnico
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Estudios en software utilizados para la configuracin de
estaciones hidrometeorolgicas automticas.
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de aplicativos informticos relacionados a la
electrnica.
- Conocimiento en instalacin de pozos a tierra.
- Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.

4. Servici o de un (01) Especi alista en Ingeniera de Sistemas Direccin Regional
de Lambayeque
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de un (01) ao en temas
relacionados con datos hidrometeorolgicos / ambientales e
implementacin, supervisin y administracin de Sala de
Servidores.
Competencias - Proactivo.
- Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinarios y bajo
presin.
- Alta responsabilidad.
- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo y dedicacin
exclusiva.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero de Sistemas, Ingeniero Informtico o de Computacin
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o


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estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento y/o experiencia como Administrador de Redes
LAN y/o WAN.
- Conocimiento y/o experiencia en Desarrollo de Sistemas y
Aplicaciones WEB.
- Conocimiento de Bases de Datos.
- Conocimiento y/o experiencia en Sistemas Operativos Windows
Server y Linux.
- Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.

5. Servici o de Ingeniero El ectrnico Direccin Regional de Caj amarca
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao en instalacin de
estaciones hidrometeorolgicas y mantenimiento de equipos
electrnicos de medicin, manejo de redes TCP/IP y/o
transmisin inalmbrica de datos.

Competencias - Iniciativa
- Tolerancia al trabajo bajo presin
- Capacidad de Trabajo en equipo
- Trabajo en base a resultados
- Fortaleza fsica para trabajar en lugares de elevadas altitudes
- Disponibilidad para salir a campo
- No tener restricciones para realizar viajes al interior de la
regin.
- Contar con licencia de conducir A-1
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Electrnico o Ingeniero Mecatrnico
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Gestin de Mantenimiento
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Normas de Seguridad e Higiene en el trabajo.
- Ofimtica.
- Lenguajes de programacin.
- Idioma ingls nivel bsico.

6. Servici o de un (01) Especial ista en Hi drologa - Direccin Regional de Loreto
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao desempeando
cargos similares, en particular en actividades
hidrometeorolgicas afines a las que desarrolla el SENAMHI,
con participacin en estudios hidrolgicos, uso de Sistemas de


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Informacin Geogrfica y aplicaciones hidrolgicas para ArcGis.
Competencias - Proactivo.
- Analtico.
- Organizado.
- Responsable.
- Con iniciativa.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presin.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Agrcola, Ingeniero Ambiental, Ingeniero
Meteorolgico y/o afines.
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Curso de Estadstica o Anlisis Estadstico Multivariado.
- Cursos de Hidrologa.
- Estudios en lenguaje de programacin de preferencia Fortran,
Matlab y otros relacionados al rea tcnica
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Evaluacin de documentos tcnicos de la especialidad,
elaboracin y revisin de proyectos en temas hidrolgicos,
realizacin de aforos y elaboracin de curvas altura gasto,
elaboracin de modelos matemticos en hidrologa.
- Hidrometra.
- Estadstica avanzada.
- Programas relacionados al rea tcnica (CPT).
- Conocimiento de Ofimtica.
- Idioma ingls nivel bsico.

7. Servici o de un (01) Especial ista en Comunicaciones - Secretara General
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 03 aos en procesos de
comunicacin social.
Competencias - Capacidad para trabajar en equipo, bajo presin.
- Responsabilidad y proactividad en el cumplimiento de las
actividades encomendadas.
- Iniciativa.
- Capacidad de organizacin
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ttulo Universitario de Comunicador/a Social.
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
- Desarrollo de estrategias y herramientas comunicacionales
(Plan de Comunicacin, Plan de Medios, Notas de Prensa,
Conferencia de Prensa).
- Manejo de herramientas de diseo grfico y web.
- Manejo de herramientas de edicin de videos.
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de herramientas informticas del paquete de
Microsoft e Internet.
- Conocimiento y uso de tecnologas de informacin y
comunicacin (pginas web, blog, redes sociales, listas, etc).
- Conocimiento de la normatividad del Sector Pblico y Privado.
- Conocimientos bsicos sobre asuntos meteorolgicos,


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hidrolgicos y ambientales (deseable).
- Conocimiento del idioma ingls (hablado y escrito)

8. Servici o de un (01) Especiali sta en Hidrologa I - Direcci n General de Hidrologa
y Recursos Hdricos
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao en el uso de
Sistemas de Informacin Geogrfica, uso de modelos
matemticos en hidrologa, empleo de tcnicas de
interpolacin espacial y en el uso de software estadstico.
Competencias - Capacidad analtica.
- Compromiso institucional.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa
- Disponibilidad para viajar de comisin de servicio hasta ms de
4000 msnm.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Agrcola, Mecnico de Fluidos o Ciencias afines
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional de
ser el caso)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo

Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de lenguaje de programacin de preferencia R,
Matlab u otros.
- Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.

9. Servici o de un (01) Especi ali sta en Hidrologa II - Direccin General de Hidrologa
y Recursos Hdricos
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao en el uso de
modelos matemticos en hidrologa y empleo de tcnicas de
interpolacin espacial y uso de software estadstico.
Competencias - Capacidad analtica.
- Compromiso institucional.
- Trabajo en equipo.
- Iniciativa
- Disponibilidad para viajar de comisin de servicio hasta ms de
4000 msnm.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Agrcola, Mecnico de Fluidos o Ciencias afines.
(acreditar estado hbil vigente segn el Colegio Profesional de
ser el caso)
Cursos y/o
estudios de
especializacin



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por 100 horas
lectivas como
mnimo
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de lenguaje de programacin de preferencia R,
Matlab u otros.
- Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico.

10. Servici o de un (01) Especialista en Hidrologa - Oficina General de Estadsti ca e
Informtica
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia profesional mnima de 01 ao en realizacin de
aforos y/o elaboracin de curvas altura gasto y tratamiento y
anlisis de datos hidrolgicos.
Competencias - Trabajo en equipo.
- Iniciativa.
- Responsabilidad.
- Habilidad analtica.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Ingeniero Mecnico de Fluidos (acreditar estado hbil vigente
segn el Colegio Profesional)
Cursos y/o
estudios de
especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo

Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de Hidrometra.
- Conocimiento de Estadstica Aplicada.
- Conocimiento de Ofimtica.

11. Servici o de un (01) Tcnico en Monitoreo de Datos - Oficina General de
Estadstica e Informtica
REQUISITOS DETALLE
Experiencia - Experiencia general mnima de 02 aos, de los cuales 01 ao
en anlisis de informacin y/o procesamiento de datos.
Competencias - Trabajo en equipo.
- Responsabilidad.
- Iniciativa.
- Puntualidad.
Formacin
Acadmica, grado
acadmico y/o
nivel de estudios
Egresado o Ttulo Tcnico en Computacin, Administracin,
Contabilidad o carreras afines.
Cursos y/o
estudios de



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especializacin
por 100 horas
lectivas como
mnimo
Conocimientos
para el puesto y/o
cargo
(debidamente
acreditado)
- Conocimiento de Ofimtica.
- Conocimiento del idioma ingls a nivel bsico


III. CARACTERISTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
Las principales actividades a desarrollar son:

1. Servici o de un (01) Especialista en Meteorologa - Di recci n Regional de
Lambayeque

- Realizar anlisis y seguimiento diario de imgenes de satlite.
- Interpretar las salidas de modelos numricos del tiempo para el pronstico del mismo.
- Generar productos y herramientas para el mejoramiento del pronstico.
- Realizar el pronstico diario del tiempo, extendido a tres das, para las reas de
anlisis.
- Elaborar pronsticos estacionales de temperaturas extremas del aire y precipitacin.
- Elaborar avisos y alertas hidrometeorolgicas para las reas de anlisis.
- Elaborar boletines semanales de las condiciones meteorolgicas en las reas de
anlisis.
- Realizar anlisis y diagnsticos de casos de estudios de eventos extremos en las
reas de anlisis.
- Difundir el pronstico y condiciones meteorolgicas a autoridades competentes y
pblico objetivo.
- Otras actividades que el Director asigne.

2. Servici o de dos (02) Especial istas en Hidrologa Direcci n Regional de
Lambayeque

- Realizar el monitoreo y anlisis diario de las condiciones hidrolgica.
- Realizar el pronstico hidrolgico extendido a tres das, para las reas de anlisis.
- Elaborar pronsticos estacionales de precipitacin y caudales.
- Elaborar avisos y alertas hidrolgicas para las reas de anlisis.
- Elaborar boletines semanales de las condiciones hidrolgicas en las reas de
anlisis.
- Realizar anlisis y diagnsticos de casos de estudios de eventos extremos en las
reas de anlisis.
- Difundir el pronstico y condiciones hidrolgicas a autoridades competentes y pblico
objetivo.
- Participar en la elaboracin de planes y polticas institucionales en el campo de la
hidrometeorologa y su relacin con el servicio a usuarios.
- Coordinar con los rganos de lnea y direcciones regionales sobre el desarrollo de
mejoras de los servicios a los usuarios de productos del SENAMHI.
- Asistir a las reuniones tcnicas con los sectores productivos y privados que conlleven
a concretar convenios y/o servicios.
- Otras actividades que el Director asigne.

3. Servici o de un (01) Ingeni ero El ectrnico Direccin Regional de Lambayeque



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- Realizar el monitoreo diario de la informacin generada en las estaciones
hidrometeorolgicas del mbito de la Direccin Regional.
- Instalar estaciones hidrometeorolgicas automticas en la jurisdiccin regional.
- Verificar / comprobar la operatividad de las estaciones hidrometeorolgicas
automticas de la regin.
- Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo del instrumental y equipos de la red
de estaciones hidrometeorolgicas automticas.
- Realizar reparaciones de los componentes electrnicos de la red de estaciones
hidrometeorolgicas automticas en el mbito regional.
- Elaborar protocolos para el manejo y calibracin de equipos y sensores.
- Coordinar con la Oficina de Operaciones Tcnicas las actividades relacionadas al
funcionamiento y operatividad de las estaciones automticas de la jurisdiccin
regional.
- Mantener actualizados y elaborar los registros histricos, fichas tcnicas y reportes de
operatividad de las estaciones automticas.
- Otras actividades que el Director asigne.

4. Servici o de un (01) Especi alista en Ingeniera de Sistemas Direccin Regional
de Lambayeque

- Operacin y Mantenimiento del Centro de Datos Regional.
- Ejecucin del script de comunicaciones a requerimiento del servicio.
- Desarrollo de Aplicaciones Informticas.
- Administrar la Base de Datos Regional.
- Administrar la Red LAN Regional.
- Recibir capacitacin a requerimiento del SENAMHI.
- Otras actividades relacionadas que le encargue el Director Regional.


5. Servici o de un (01) Ingeni ero El ectrnico Direccin Regional de Caj amarca

- Realizar el monitoreo diario de la informacin generada en las estaciones
hidrometeorolgicas.
- Coordinar y efectuar las actividades de mantenimiento de las estaciones automticas
de la Red Observacional de la Direccin Regional.
- Instalar estaciones hidrometeorolgicas automticas de la Red Observacional de la
Direccin Regional.
- Generar reportes estadsticos de la operatividad de la Red Observacional de la
Direccin Regional.
- Instalar y dar mantenimiento a las instalaciones de proteccin elctrica de las
estaciones hidrometeorolgicas automticas.
- Realizar reparaciones de los componentes electrnicos de la red de estaciones
hidrometeorolgicas automticas en mbito regional.
- Actividades de contraste y calibracin de sensores meteorolgicos de la red
hidrometeorolgica de la Red de la Direccin Regional.
- Elaborar informes tcnicos peridicos de sus actividades.
- Otras que el Director designe.

6. Servici o de un (01) Especial ista en Hi drologa - Direccin Regional de Loreto

- Elaborar pronsticos estacionales de precipitacin y caudales.
- Elaborar avisos y alertas hidrolgicas para las reas de anlisis.
- Elaborar boletines semanales de las condiciones hidrolgicas en las reas de anlisis.
- Realizar anlisis y diagnsticos de casos de estudios de eventos extremos en las
reas de anlisis.
- Participar en la elaboracin de planes y polticas institucionales en el campo de la
hidrometeorologa y su relacin con el servicio a usuarios.
- Coordinar con los rganos de lnea y direcciones regionales sobre el desarrollo de
mejoras de los servicios a los usuarios de productos del SENAMHI.


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- Asistir a las reuniones tcnicas con los sectores productivos y privados que conlleven
a concretar convenios y/o servicios.
- Monitoreo de los servicios del SENAMHI brindados a travs de la pgina Web
institucional y recomendaciones correspondientes.
- Otras que el Director designe.

7. Servici o de un (01) Especialista en Comunicaciones - Secretara General

- Apoyar en la formulacin de la poltica institucional de comunicacin social.
- Apoyar las estrategias de comunicacin y difusin de las actividades desarrolladas
por la institucin.
- Generar y manejar herramientas comunicacionales que se requieran: notas de
prensa, spots, videos, cartillas, boletines, folletos, trpticos, presentaciones, afiches,
blogs, pginas web, redes sociales, listas electrnicas.
- Coordinar con los medios de comunicacin social sobre la difusin oportuna de la
informacin meteorolgica, hidrolgica, agrometeorolgica, medio ambiental y otras
de inters para la comunidad que emite el Servicio.
- Apoyo con los diseos para el portal institucional, as como con el mantenimiento del
archivo fotogrfico.
- Apoyo en el diseo, edicin y diagramacin de documentos cientficos y publicaciones
de las distintas direcciones.
- Promover el intercambio de informacin con instituciones afines y otras entidades
pblicas o privadas.
- Elaboracin de los boletines informativos institucionales.
- Programar, recibir y atender a los colegios, universidades, institutos y delegaciones
con visitas guidas en el Servicio.
- Elaborar el informe mensual del avance y logros obtenidos del rea.
- Otras que el Director designe.

8. Servici o de un (01) Especiali sta en Hidrologa I - Direcci n General de Hidrologa
y Recursos Hdricos

- Anlisis estadstico de la informacin hidrometeorolgica, homogenizacin y
extensin de datos.
- Monitoreo hidrolgico en tiempo real.
- Caracterizacin hidrolgica de cuencas.
- Aplicaciones de sensoramiento remoto en hidrologa.
- Calibracin y validacin de modelos hidrolgicos.
- Mapeo de variables hidroclimticas.
- Otras que el Director designe.

9. Servici o de un (01) Especi ali sta en Hidrologa II - Direccin General de Hidrologa
y Recursos Hdricos

- Anlisis estadstico de la informacin hidrometeorolgica, homogenizacin y
extensin de datos.
- Monitoreo hidrolgico en tiempo real.
- Caracterizacin hidrolgica de cuencas.
- Aplicaciones de sensoramiento remoto en hidrologa.
- Mapeo de variables hidroclimticas.
- Otras que el Director designe.

10. Servici o de un (01) Especial ista en Hidrologa - Oficina General de Estadsti ca e
Informtica

- Recepcin, registro y codificacin de la informacin bsica remitida de cada una de
las estaciones (Control de descarga, Lectura de escala y Bandas limnigrficas).
- Verificacin de los controles de descarga o aforos, niveles y limnigramas.
- Elaboracin de las hojas de resmenes a nivel mensual.


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- Anlisis preliminar de la consistencia de la informacin de aforos.
- Elaboracin de curvas alturas-gasto.
- Elaboracin de tablas de incremento.
- Obtencin de los valores de caudal medio diario y los caudales medios, mximos,
mnimos y los volmenes medios mensuales.
- Actualizacin y almacenamiento en la base de datos de la informacin hidrolgica
analizada, de las tablas de incremento y grficos obtenidos y de la informacin
obtenida de caudales diarios, medios y los mximos, mnimos y volmenes medios
mensuales al banco de datos.
- Anlisis del comportamiento de los caudales, reas y velocidades a nivel de ao
hidrolgico.
- Otras que el Director designe.

11. Servici o de un (01) Tcnico en Moni toreo de Datos - Oficina General de
Estadstica e Informtica

- Monitoreo de recepcin de datos.
- Aplicacin de procesos de control de calidad de los datos transmitidos.
- Identificacin de datos filtrados por los procesos de control de calidad.
- Otras actividades que le asigne el Director.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin
del Servicio
Direccin Regional de Lambayeque (Calle Los Pinos N 290, Urb.
Santa Victoria-Chiclayo)
Direccin Regional de Cajamarca (Psje. J an N 121, Urb. Ramn
Castilla-Cajamarca)
Direccin Regional de Loreto (Av. Ejercito N 1864-Iquitos)
Direccin General de Meteorologa (Sede Central)
Secretara General (Sede Central)
Direccin General de Hidrologa y Recursos Hdricos (Sede
Central)
Oficina General de Estadstica e Informtica (Sede Central)
Duracin del Contrato Inicio :
01/04/2014
Trmino :
30/06/2014
Contraprestacin
mensual
- Servicio de un (01) Especialista en Meteorologa - Direccin Regional
de Lambayeque
S/. 3,600.00 (Tres Mil Seiscientos y 00/100 nuevos Soles)
- Servicio de dos (02) Especialistas en Hidrologa Direccin Regional
de Lambayeque
S/. 3,600.00 (Tres Mil Seiscientos y 00/100 nuevos Soles)
- Servicio de un (01) Ingeniero Electrnico Direccin Regional de
Lambayeque
S/. 3,600.00 (Tres Mil Seiscientos y 00/100 nuevos Soles)
- Servicio de un (01) Especialista en Ingeniera de Sistemas Direccin
Regional de Lambayeque
S/. 3,600.00 (Tres Mil Seiscientos y 00/100 nuevos Soles)
- Servicio de un (01) Ingeniero Electrnico Direccin Regional de
Cajamarca
S/. 3,600.00 (Tres Mil Seiscientos y 00/100 nuevos Soles)
- Servicio de un (01) Especialista en Hidrologa - Direccin Regional de
Loreto
S/. 3,600.00 (Tres mil seiscient os y 00/100 nuevos soles)
- Servicio de un (01) Especialista en Comunicaciones - Secretara
General
S/. 3,600.00 (Tres mil seiscient os y 00/100 nuevos soles)


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- Servicio de un (01) Especialista en Hidrologa I - Direccin General de
Hidrologa y Recursos Hdricos
S/. 3,600.00 (Tres mil seiscient os y 00/100 nuevos soles)
- Servicio de un (01) Especialista en Hidrologa II - Direccin General de
Hidrologa y Recursos Hdricos
S/. 3,000.00 (Tres mil y 00/100 nuevos soles)
- Servicio de un (01) Especialista en Hidrologa - Oficina General de
Estadstica e Informtica
S/. 3,600.00 (Tres mil seiscient os y 00/100 nuevos soles)
- Servicio de un (01) Tcnico en Monitoreo de Datos - Oficina General
de Estadstica e Informtica
S/. 2,000.00 (Dos mil y 00/100 nuevos soles)
Otras condiciones
esenciales del contrato
No tener impedimentos para contratar con el estado. No tener
antecedentes vigentes sobre sancin por falta administrativa,
disciplinaria, antecedentes judiciales, policiales, penales o de
proceso de determinacin de responsabilidades, contar con RUC.
El postulante debe domiciliar dentro del mbito del lugar de la
prestacin del servicio.

V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO :
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA
AREA
RESPONSABLE
Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del
Empleo
Del
17/02/2014
Al
28/02/2014

Oficina de
Personal
CONVOCATORIA
1 Publicacin de la Convocatoria en la
Pgina Web del SENAMHI.
Del
03/03/2014
Al
07/03/2014
Comisin de
Ingreso de
Personal CAS
2 Presentacin del Currculum Vitae
documentado en la siguiente direccin :
J r. Cahuide N 721 - J ess Mara - Lima
Del
06/03/2014
Al
07/03/2014
Postulante
SELECCIN
3 Evaluacin del Currculum Vitae Del
10/03/2014
Al
11/03/2014
Comisin de
Ingreso de
Personal CAS
4 Publicacin de resultados de la
Evaluacin del Currculum Vitae en la
web del SENAMHI:
www.senamhi.gob.pe/convocatorias

11/03/2014
Comisin de
Ingreso de
Personal CAS
5 Entrevista Personal
Lugar : Sede Central SENAMHI
Del
12/03/2014
Al
13/03/2014
Comisin de
Ingreso de
Personal CAS


2007-2016 DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERU
AO DE LA PROMOCIN DE LA INDUSTRIA RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMTICO
13

6 Publicacin del Resultado Final en la
web :
www.senamhi.gob.pe/convocatorias

13/03/2014
Comisin de
Ingreso de
Personal CAS
SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRATO
7 Suscripcin del contrato Del
14/03/2014
Al
20/03/2014
Oficina de
Personal
8 Inicio de Actividades 01/04/2014



VI. DE LA ETAPA DE EVALUACION :
Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un
mnimo de puntos, distribuyndose de la siguiente manera:

EVALUACIONES PESO
PUNTAJE
MINIMO
PUNTAJE
MAXIMO
Evaluacin Curricular 60% 30 60
Entrevista Personal 40% 21 40
TOTAL 100%

La evaluacin curricular y la entrevista personal sern efectuadas por una Comisin de
Ingreso de Personal CAS integrado por el representante del Presidente Ejecutivo del
SENAMHI, quien lo presidir, el Director General de la Oficina General de Administracin
y la Oficina de Personal.

Determinacin del puntaje
Una vez calificados los postulantes mediante la Evaluacin Curricular y la Entrevista
Personal, se determinar el puntaje total de la evaluacin.
El puntaje total de los postulantes ser la sumatoria de todas las evaluaciones,
obteniendo de la siguiente frmula:

PT = 60% PEC +40% PEP
Donde : PT = Puntaje total del postulante
PEC = Puntaje de la evaluacin curricular
PEP = Puntaje de la entrevista personal.

ENTREVISTA PERSONAL: 40 puntos

Para ser considerado en la evaluacin general el postulante deber obtener en la
entrevista personal un puntaje superior a 21 puntos.

VII. DOCUMENTOS A PRESENTAR (descargar anexos en
www.senamhi.gob.pe/convocatorias) :

a. Declaracin del Currcul um Vi tae
La informacin consignada en el Currculum Vitae (Anexo N 01) tiene carcter de
declaracin jurada, por lo que el postulante ser responsable de la informacin
consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalizacin posterior
que lleve a cabo la entidad. Adicionalmente deben adjuntarse fotocopia simple de su
DNI y de la documentacin sustentatoria de su currculum vitae.



2007-2016 DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERU
AO DE LA PROMOCIN DE LA INDUSTRIA RESPONSABLE Y DEL COMPROMISO CLIMTICO
14

Los Currcul um Vi tae presentados no sern devueltos.

Los Currculos se presentarn en Jr. Cahuide N 721, Jess Mara - Lima, en las
fechas programadas desde las 08:30 a.m. hasta l as 16:30 horas en un sobre
cerrado y rotulado tal como se muestra en el recuadro siguiente:















La documentacin a presentar por el postulante debe estar contenida en un folder
manila tamao A4 conservando el orden de los anexos, la documentacin
complementaria al final de estos, todos los folios deben ser enumerados en el
margen derecho inicindose desde la ltima hoja hasta la primera, asimismo cada
hoja en el margen izquierdo ser debidamente firmada por el postulante con
lapicero de color azul.
La inobservancia de estas recomendaciones dar lugar a la descalifi cacin del
postulante.

b.- DECLARACION JURADA DE NO TENER INHABILITACION VIGENTE SEGUN
R.N.S.D.D. (Anexo N 2)

c.- DECLARACION JURADA (D.S. N 034-2005-PCM-NEPOTISMO) (Anexo N 3)
d.- DECLARACION JURADA (Antecedentes policiales y penales) (Anexo N 4)

VII.- DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO:
a. Declaratoria del proceso como Desierto
El proceso puede ser declarado Desierto en alguno de los siguientes supuestos:
Cuando no se presentan postulantes al proceso de seleccin.
Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mnimos.
Cuando habiendo cumplido los requisitos mnimos, ninguno de los postulantes
obtiene el puntaje mnimo en las etapas de la evaluacin del proceso.

b. Cancelaci n del proceso de seleccin
El proceso puede ser cancelado en alguno de los siguientes supuestos, sin que sea
responsabilidad de la entidad:
Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al
inicio del proceso.
Por restricciones presupuestales.
Otros supuestos debidamente justificados.

Seores
SENAMHI
J r. Cahuide N 721, J ess Mara - Lima
Att. : Oficina de Personal

PROCESO DE CONTRATACION N /2014-OPE
Contrato Administrativo de Servicios CAS
Servicio de:

.....

Apellidos y nombres....
D.N.I.: .
Direccin: ..
Telfono: ....
N de folios que contiene el folder del postulante: .