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CONVOCATORIA A CONCURSO DE MRITOS Y OPOSICIN

NINGUNA POSTULACIN TENDR COSTO ALGUNO


NOMBRE DE LA INSTITUCIN:

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MINISTERIO DE COORDINACION DE LOS SECTORES ESTRATEGICOS


CONVOCA AL CONCURSO DE MRITOS Y OPOSICIN PARA LOS SIGUIENTES PUESTOS Requerimientos Lugar
ALFONSO PEREIRA E423 Y JORGE DROM

Denominacin del Puesto


ANALISTA DE CONTROL Y SEGUIMIENTO 3

Vacantes

Grupo Ocupacional
SERVIDOR PBLICO 7

Rmu 1676.00

Unidad Administrativa
DIRECCIN DE CONTROL Y SEGUIMIENTO

Instruccin
AREA DEL CONOCIMIENTO: ECONOMIA, INGENIERIAS EN: ADMINISTRACIN DE EMPRESAS, TELECOMUNICACIO NES, PETRLEOS, MINAS, ELCTRICA, ELECTRNICA Y AMBIENTAL. -TITULO: TERCER NIVEL - ECONOMIA, INGENIERIAS EN: ADMINISTRACIN DE EMPRESAS, TELECOMUNICACIO NES, PETRLEOS, MINAS, ELCTRICA, ELECTRNICA Y AMBIENTAL.

Experiencia
7 AO(S) - 0 MESE(S) - 7 A 9 AOS EN MTODOS DE SEGUIMIENTO Y CONTROL DE PROYECTOS, ANLISIS FINANCIEROS, MANEJO DE HERRAMIENTAS INFORMTICAS, PLANIFICACIN ESTRATGICA, ESTADSTICA.

Capacitacin
PROYECTOS, PLANIFICACIN, HERRAMIENTAS FINANCIERAS, MTODOS DE CONTROL Y SEGUIMIENTO, PAQUETES INFORMTICOS. : PROYECTOS, PLANIFICACIN, HERRAMIENTAS FINANCIERAS, MTODOS DE CONTROL Y SEGUIMIENTO, PAQUETES INFORMTICOS.

Competencias Conductuales
TRABAJO EN EQUIPO : CREA UN BUEN CLIMA DE TRABAJO Y ESPRITU DE COOPERACIN. RESUELVE LOS CONFLICTOS QUE SE PUEDAN PRODUCIR DENTRO DEL EQUIPO. SE CONSIDERA QUE ES UN REFERENTE EN EL MANEJO DE EQUIPOS DE TRABAJO. PROMUEVE EL TRABAJO EN EQUIPO CON OTRAS REAS DE LA ORGANIZACIN * CONSTRUCCIN DE RELACIONES : CONSTRUYE RELACIONES BENEFICIOSAS PARA EL CLIENTE EXTERNO Y LA INSTITUCIN, QUE LE PERMITEN ALCANZAR LOS OBJETIVOS ORGANIZACIONALES. IDENTIFICA Y CREA NUEVAS OPORTUNIDADES EN BENEFICIO DE LA INSTITUCIN * ORIENTACIN DE SERVICIO : DEMUESTRA INTERS EN ATENDER A LOS CLIENTES INTERNOS O EXTERNOS CON RAPIDEZ, DIAGNSTICA CORRECTAMENTE LA NECESIDAD Y PLANTEA SOLUCIONES ADECUADAS * ORIENTACIN A LOS RESULTADOS : REALIZA LAS ACCIONES NECESARIAS PARA CUMPLIR CON LAS METAS PROPUESTAS. DESARROLLA O MODIFICA PROCESOS ORGANIZACIONALES QUE CONTRIBUYAN A MEJORAR LA EFICIENCIA * CONOCIMIENTO DEL ENTORNO ORGANIZACIONAL : IDENTIFICA LAS RAZONES QUE MOTIVAN DETERMINADOS COMPORTAMIENTOS EN LOS GRUPOS DE TRABAJO, LOS PROBLEMAS DE FONDO DE LAS UNIDADES O PROCESOS, OPORTUNIDADES O FUERZAS DE PODER QUE LOS AFECTAN

Competencias Tcnicas
PLANIFICACIN Y GESTIN * MONITOREO Y CONTROL * HABILIDAD ANALTICA (ANLISIS DE PRIORIDAD, CRITERIO LGICO, SENTIDO COMN) * GENERACIN DE IDEAS * PENSAMIENTO ESTRATGICO

FECHA INICIO:

23/12/13 8:06

FECHA FIN:

5/01/14 23:59

MAYOR INFORMACIN: Para mayor informacin del concurso, por favor visite la pgina web www.socioempleo.gob.ec y de un click en el lugar donde aparece el nombre de esta institucin. RECUERDE: Para postular en los concursos de mritos y oposicin en las instituciones del Estado,SOLO necesita aplicar al concurso electrnicamente a travs del sitio www.socioempleo.gob.ec

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