El presente material se realiz con el aporte del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social
a travs del Programa de Apoyo a la Formacin Sindical
Osvaldo Battisttini Marcela Baccarelli Doblespacio@gmail.com Los Impresionistas FUTRA/CTA. Piedras 1067 - C1070AAU. Ciudad Autnoma de Buenos Aires. Telfonos: (11) 4307-3829 4300-5175/5334 int. 120 Fax: 4300.1015 e.mail: fundacion@cta.org.ar Textos: Correccin: Diseo y armado: Impresin: 1 Luces y sombras de una realidad social, poltica y econmica, que dur treinta aos El Estado de Bienestar 2 3 Pedro: Por qu ahora estamos tan mal los laburantes? Mi viejo me habla de las pocas en que a l el sueldo le alcanzaba para mantenernos a mi vieja, a m, y a mis hermanos, porque en total ramos cinco en casa, y aparte, poda darse algunos lujos el viejo. Se hizo la casita, donde viv hasta que me cas, se compr un cochecito usado, una vez por mes bamos todos juntos a comer en el restaurante del barrio. Me acuer- do que con mis hermanos nos pedamos unas milanesas enormes con papas fritas, y despus, comamos postre. Qu pas en este pas, se pue- de saber qu pas? La poca que se sita en la memoria de Pedro es el reflejo de lo que se dio en lla- mar Estado de Bienestar, perodo en el cual el capitalismo haba desarrolla- do mecanismos de intervencin en la economa y acuerdos con las organizaciones de los trabaja- dores, con el objetivo de sobrellevar las conse- cuencias de una de las crisis ms importantes que el sistema haya tenido hasta entonces. 4 El punto culminante de la crisis se haba dado entre los aos 1929 y 1930. Razones polticas y econmicas se haban sumado para generarla. Si bien, ciertas explicaciones econmicas de las causas de dicha crisis tienden a hacer eje en los efectos de la sobreproduccin y la necesidad de encausar el consumo por parte de los empre- sarios, otra de las causas de la misma fue la enor- me cantidad de luchas obreras que sucedieron a los avances del industrialismo en los pases euro- peos y en el mismo Estados Unidos. En primera instancia, los trabajado- res haban advertido que exista la posi- bilidad de organizarse y demandar por sus derechos, lo cual incrementaba las dificultades para disciplinarlos y soste- nerlos en jornadas agotadoras bajo ta- reas montonas y desgastantes. En 1917, la revolucin rusa ya haba sido 5 un sntoma de la posibilidad de lucha de los sec- tores ms empobrecidos. Pero en la Rusia de aquel entonces predominaba el sector agrcola y una estructura feudalizada de las explotacio- nes. Se trataba de un pas que, antes de la re- volucin bolchevique, no haba vivido un pro- ceso de industrializacin como el que s haban pasado Francia e Inglaterra. De cualquier modo, la predominancia de la industria no era tampoco garanta de bienestar para los trabajadores. Quienes trabajaban en los talleres, en las manufacturas y en las inci- pientes industrias capitalistas, eran muy pobres y estaban obligados por sus patrones a reali- zar jornadas extensas y bajo condiciones de trabajo degradantes. Esta situacin fue generan- do un creciente descontento entre los trabaja- dores, a lo cual sucedi una ola de conflictos y luchas, que afectaron fuertemente la continui- dad de la produccin y, por lo tanto, a la acu- mulacin de capital. La necesidad de producir mayor cantidad en menos tiempo y con menos mano de obra, es siempre una premisa del capitalismo. Al mismo tiempo, los empresarios buscaron la forma de eludir las resistencias de los obreros en el lugar de trabajo; para ello, establecieron distintos me- canismos disciplinadores; primero, la rigurosidad en el control de los jefes o supervisores; ms ade- lante, formas de controlar el tiempo cada vez ms complejas, gracias a la propagacin en el uso del reloj (Thompson). La utilizacin cada vez ms sofisticada de la tcnica, y de la combinacin entre energa elctrica y mecnica, hizo advertir a los empresarios de las ventajas de la mquina, no slo como instrumento que permitira aumentar la productividad, sino como factor de discipli- namiento; los ritmos podan ser impuestos por 6 stas; el encendido de las mismas marcaba el comienzo de la jornada y su apagado el final, pero en el medio, las respuesta a las velocidades de la mquina, deban ser complementadas con esfuer- zos fsicos de los hombres. Hacia fines del siglo XIX, la incorporacin de tecnologa no alcanzaba para racionalizar la produccin y continuar disciplinando a una mano de obra que segua organizndose y resistiendo. En medio de esta situacin, dos hombres iban a generar las modificaciones necesarias para que esa organizacin cambie. Primero, algunos aos antes de finalizar el siglo XI X, un estadounidense, llamado Frederick Winslow Taylor, dise un sistema para reducir los tiempos muertos en la produc- cin; mediante el cual, para cada tarea, haba que hacer determinados movimientos con las ma- nos en un tiempo especfico, y haba que usar la mejor herramienta que permita, tambin, ahorrar tiempos. Si antes un trabajador poda hacer varias ta- reas, ahora, a partir de Taylor, deba hacer una durante toda la jornada de trabajo. Anbal: S, pero cmo hacan para que todos hagan los mismos movimientos? Precisamente, se trataba de que el patrn era quien deca qu movimientos se deban hacer y en qu tiempos. Eso estaba indicado en manuales. Anbal: Y cuando el laburante vea que se poda hacer de otra manera? Para Taylor no era posible que el trabajador opine acerca de la produccin. Todo estaba pre- visto desde la oficina tcnica. Al mismo tiempo, varios supervisores controlaban que esto se cum- pliera en cada puesto de trabajo. 7 Uno de los principios de Taylor era que los trabajadores eran vagos y que haba que esta- blecer mecanismos para controlarlos todo el tiempo. Tambin, los nuevos mtodos imponan ritmos y lugares fijos (puestos) para cada tra- bajador; este lugar fijo haca que sea fcilmente controlable. Adems, se pagaba por productividad. Taylor deca que para incentivar a los trabaja- dores a trabajar ms, el sistema de productividad 8 era ideal, ya que stos se iban a apurar para poder cobrar ms sueldo. Julio: Pero si todo estaba indicado y los trabajadores estaban controlados por los su- pervisores, y adems, durante el da el traba- jador haca siempre lo mismo, la jornada era agotadora J ustamente, los trabajadores no aguantaban fcilmente ese ritmo y se iban de las fbricas, volviendo a trabajos menos agotadores. El pro- blema del taylorismo era que no se poda contar con planteles muy estables. Desde otro lugar, un empresario de la indus- tria automotriz de los Estados Unidos, dispuso un sistema similar al taylorista, pero adems, in- corpor una cinta transportadora o cadena de rodillos delante de cada uno de los puestos de trabajo, stas trasladaban las partes del autom- vil de puesto en puesto y, entonces, el trabajador ya no tendra que moverse de ellos. Al mismo tiempo, los supervisores y las normas de produc- tividad impondran el ritmo de trabajo, mediante la velocidad de la cadena. Esto hizo que los ritmos de trabajo se incrementaran an ms, los traba- jadores se agotaran mucho ms y se produjeran accidentes, ausentismos, renuncias, conflictos, etctera. Julio: S, el hombre era como una mqui- na corriendo atrs de la mquina. Hay una pe- lcula as. La de Carlitos Chaplin, Tiempos modernos no? S, efectivamente, esa pelcula es un poco el retrato de ese modelo de organizacin de la pro- duccin y el trabajo. 9 Pedro: Pero cmo hicieron para que los trabajadores no se fueran de las em- presas? Cambiaron el modelo? No, dejaron el modelo de organiza- cin de la misma manera, pero Ford les dio un aumento de sueldo a los trabajado- res, con el objetivo de compensar el ago- tamiento fsico y mental de una produccin tan desgastante y montona. En 1914, les aument de 2,5 dlares a 5 d- lares por da. Pero solamente a los hombres, ca- sados, mayores de 21 aos, con una vida orde- nada y familiar y que tuvieran una antigedad mayor a seis meses en la produccin. Condicio- nando de esta forma el aumento, los trabajado- res que se quedaran en Ford iban a ser los ms disciplinados, ordenados y, al fin, educados en el modelo fordista. 10 Adems, unos aos antes, haba impuesto otra medida: un salario ms por ao a quienes tengan uno o ms aos de antigedad (el aguinal- do). Pero esto no le dio tanto resultado como los cinco dlares por da. Ana: Pero este tipo era un machista! El aumento era slo para los hombres. Las mu- jeres quedaban relegadas. S, en cierta medida, pero hay que conside- rar cul era su intensin ltima. El hombre iba a sufrir un desgaste muy fuerte en la jornada dia- ria, por lo cual, necesitara descanso cuando lle- gue a su casa. Para esto, la mujer deba tener todo listo en el hogar y encargarse de cuidar a los hijos que, en definitiva, iban a ser los traba- jadores del futuro. Adems, un hogar ordenado, una familia constituida y un salario relativamente elevado, implicaba que este trabajador iba a consumir y, en definitiva, consumira productos derivados de las mismas empresas que contaban con un siste- ma fordista de produccin. Para complementar esto ltimo, y para ha- cer que el trabajador quede an ms comprome- tido con la empresa, comenz a otorgar crditos a los obreros. Las cuotas seran una forma de asegurarse de que no querran perder su empleo. Anbal: Cmo era eso de que Ford slo fabricara Ford T y color negro? S, claro, Ford dijo algo ms o menos as: cualquiera poda pedirle el automvil que qui- siera, pero l le iba a vender siempre Ford T y color negro. Esto tena su fundamento en que las tareas eran todas estandarizadas, las maquinarias, y tambin las autopartes. Toda la produccin estaba estandarizada, con grandes mquinas que 11 hacan todo el tiempo la misma pieza y se fabri- caba siempre el mismo producto en grandes can- tidades, suponiendo siempre que habra consu- midores para ello. Pero esto no dur mucho de la misma for- ma. Los empresarios tenan que incorporar este sistema, al mismo tiempo que deban cam- biar sus maquinarias, y para ello, no conta- ban con todo el capital suficiente; entonces recurrieron a crdi- tos a largo plazo, esperaban pagar esos crditos con lo que ganaran aumentando la produccin, pero, al aumentar tanto la produccin, lleg un momento en que se quedaron sin nadie que consuma. Haba ms productos que consumidores; entonces, las empresas entraron prcticamente en quiebra; las prdidas eran cuantiosas. Aquellos que ha- 12 ban invertido en acciones de esas empresas co- menzaron tambin a perder dinero, porque las acciones cayeron. Esta fue finalmente la que se conoci como la crisis de los aos treinta. Pedro: Otra crisis? A mi siempre me cuentan que estamos en crisis de esa se sali? Seguramente los laburantes pagaron el pato no? Bueno, depende de cmo se mire. Algunos trabajadores, sobre todo los de los pases desa- rrollados, y otros de los pases en desarrollo, se iban a ver relativamente beneficiados. Pero, esto no va a suceder hasta despus de unos cuantos aos. Primero, haba que pasar las penurias de la Segunda Guerra Mundial. La guerra dej a algunos pases destrui- dos y endeudados (Alemania, Francia, Italia) y a uno de ellos como el ganador absoluto, Estados Unidos. Al mismo tiempo, la misma produccin para la guerra permiti a este lti- mo pas difundir el modelo fordista por todo el mundo, ya que las empresas armamentsticas comenzaron a usarlo. Al mismo tiempo, el mundo pasaba a estar tambin dividido en dos: los pases capitalistas occidentales y los pases comunistas. El acuerdo posterior haca que unos pases queden domina- dos por la visin econmica y poltica de los Es- tados Unidos, y otros, por la perspectiva de la Unin Sovitica. Mara: Pero, habas dicho que algunos pases del bloque occidental estaban destrui- dos y endeudados Cmo se recuperaron? Bueno, habamos dicho que hubo un gana- dor, Estados Unidos, que sali a ayudar a los grandes pases europeos mediante el Plan 13 Marshall. Este plan tena el objetivo de recons- truir a estos pases, en principio, porque deba generar buenas condiciones en los pases aliados, que por otra parte, tenan fronteras contiguas con el bloque comunista. Al mismo tiempo, toda ayu- da estadounidense tiene sus condiciones, una de ellas fue la incorporacin de las nuevas formas organizativas de la produccin: el fordismo. As como la aceptacin del patrn dlar en refe- rencia a sus propias monedas nacionales. Esto fue acordado en 1944, entre todos los pases occidentales, en el Pacto de Bretton Woods, por el cual tambin se liberalizaba el comercio, y se creaban dos instituciones reguladoras de la economa occidental: el Fondo Monetario Internacio- nal y la Banca Mundial. El gobierno estado- unidense, por supuesto, se reservaba un gran poder de control sobre estas instituciones. 14 es propia sino del mal compor- tamiento de los actores (nosotros). En fin Los liberales pro- ponan: bajar el gasto pblico, re- ducir la produccin a los bienes vendibles y a las ganancias posibles en esa coyuntura, asistir a los pobres que queda- ban fuera del mercado, etctera. Salindose de la ortodoxia econmica libe- ral, un economista ingls, J ohn. M. Keynes, di- se un nuevo modelo asentado en la interven- cin del Estado en la economa y la creacin de empleo. La lgica del mismo era, que si el capi- talismo tena una crisis por falta de consumo, ha- ba que encontrar nuevos consumidores y no res- tringirlo. Si aumentaba el nmero de comprado- res, las empresas iban a tener ms ganancia y todo Julio: Pero que pas con los trabajadores al final? Como haba dicho antes, los trabajadores de los pases ms desarrollados y los de al- gunos pases en desarrollo, tu- vieron ciertos beneficios. Habamos visto que las empresas producan mucho ms de lo que la so- ciedad consuma; entonces, hacan falta consu- midores, y esos iban a ser los trabajadores. Ante la crisis, los economistas siempre tie- nen soluciones y all comenzaron a terciar las opi- niones de los que eran ms o menos liberales. Los ms enamorados del credo liberal, si- guieron con la perorata del mercado libre, como siempre, las mismas recetas para solucionar los problemas que ellos mismos generaron, con me- didas similares. Claro que siempre, la culpa no 15 el sistema volvera a recomponerse. Pero de dnde saldran esos consumidores? La nica for- ma de generarlos era hacer que los que hasta ese momento no tenan dinero para comprar pro- ductos, lo tengan, entonces, la enorme masa de trabajadores pobres se vio beneficiada por esta necesidad capitalista, ellos iban a ser ahora los consumidores. Cmo se generara el empleo suficiente para salvar al sistema?, la fbrica fordista pare- ca ser un buen modelo, porque en ella se re- queran muchos puestos de trabajo (se trataba de fbricas gigantes, en las cuales todo lo nece- sario para el producto se generaba dentro), pero no alcanzaba... Keynes propuso entonces, generar empleo a partir de la intervencin estatal. En realidad esto era todo lo contrario de lo propuesto por los li- berales. Pedro: Pero entonces, Keynes era un economista socialista? No, Keynes no era socialista, tambin era un economista ligado a los intereses capitalistas, pero su postura no era extremadamente liberal. Estaba pensando en la manera de sostener e in- crementar las ganancias de las empresas y as, salvar al capitalismo de la crisis. Si los trabaja- dores eran los beneficiados por su modelo, se trataba simplemente de que fueran funcionales a las necesidades del mismo. 16 Desarrollo y expansin de la empresa pblica: fabricante de productos no encarados por el capital privado (aceros, aluminio, cobre, etctera). Generacin de grandes obras pblicas: para la produccin de energa, rutas, etctera. Estatizacin de las empresas de servicios pblicos (gas, telfonos, agua, energa elctrica, ferrocarriles, subterrneos, etctera). Generacin de crditos accesibles para particulares y empresas. Aumento de la contratacin de personal en el Estado. Salud, educacin y seguridad social en manos del Estado. Viviendas econmicas para los trabajadores. Diversos fueron entonces los mecanismos que se utilizaron para desarrollar este nuevo tipo de sistema y la intervencin del Estado en la economa: 17 Cmo se combinaron todos estos instrumentos para permitir treinta aos de expansin al ca- pitalismo? Las grandes empresas pblicas fabricaban productos esenciales para el capitalismo de ese mo- mento. Se trataba de grandes emprendimientos en los cuales el capi- tal privado no contaba con la capacidad suficiente para hacerles frente. La gran obra pblica tambin era necesaria para generar las mejores condiciones de implan- tacin de una empresa privada en un determi- nado territorio. Se generaba energa elctrica barata en el lugar donde se instalara una em- presa, se hacan nuevos caminos y puentes que permitan el traslado de los insumos y produc- tos, etctera. Mediante estos dos dispositivos aumentaba, a su vez, el nmero de personas ocupadas asala- riadas. El Estado se encargaba de la administra- cin de las empresas de servicios, con lo cual se abarataba el costo de utilizacin por parte de los particulares, y se mantena el control de la generacin de empleo en su seno. 18 Por otra parte, la empresa privada era de- pendiente de cada una de estas tres primeras formas de intervencin estatal, ya que actuaba como contratista para la provisin de insumos y servicios. El crdito garantizado por el Estado permi- ta aumentar el consumo, sobre todo en el caso de los particulares, que compraban viviendas o bienes de uso (automviles, electrodomsticos, etc.) generalmente fabricados en las mismas empresas donde gran parte de ellos trabajaba; un modelo similar al generado por Ford unos aos antes. Para el caso de las empresas, fun- damentalmente las pequeas y las medianas, se constitua en un mecanismo que les permita hacer frente a la adquisicin de nuevas tecno- logas o al desarrollo de nuevas lneas de pro- ductos para el abastecimiento de las grandes empresas. El Estado era el principal administrador de todo este sistema, por lo cual, creca da a da el nmero de tareas a realizar y, por lo tanto, sus dimensiones. Se generaban, de esta mane- ra, las condiciones necesarias para el aumento del nmero de empleos en el sector pblico (ad- ministracin, personal tcnico, funcionarios, personal de control de cumplimiento de la le- gislacin, etctera). A su vez, era el mismo Estado el encargado de garantizar educacin y salud para todos los habitantes de un pas. Esto haca que la pobla- cin pueda acceder a ellas en forma gratuita y con las mismas condiciones para todos. El manejo de los planes de educacin, en forma centralizada, posibilitaba la transmisin de los mismos valores cul- turales para todos y la formacin estandarizada de la mano de obra, condiciones indispensables para el modelo fordista de produccin. 19 La cultura que se propagaba era la de la clase media, en la cual, la estructura tpica de la familia era la del jefe de hogar (hombre) con empleo estable, que tena perspectivas de as- censo social (propias o a travs de la educa- cin de sus hijos), que acceda al consumo de productos de similares caractersticas y que poda salir a vacacionar una vez al ao. El Estado garantizaba adems, que a la hora de terminar la vida activa de los traba- jadores, la jubilacin sera suficiente para po- der vivir y continuar un ritmo adecuado de consumo. Se lograba, por un lado, estabili- zar a la mano de obra, porque el acceso a la jubilacin dependa de la permanencia en un puesto de trabajo, y, por el otro, se asegu- raba la permanencia del individuo en el mer- cado de consumo, mas all de haber salido del empleo. 20 Se desarrollaban planes de vivienda para los trabajadores, a bajo costo y largo plazo de pago, con lo cual se asentaba la mano de obra en un territorio, ya que se estabilizaba con su familia en la casa propia, y se dinamizaba una indus- tria como la construccin, que por sus deriva- ciones (sobre todo en insumos), es una gran ge- neradora de empleo. 21 Todo el empleo que se generaba se traduca en salarios estables para los trabajadores que, por lo tanto, accedan al mercado a travs del consumo. Todos los gastos estatales para redu- cir los costos de los servicios pblicos, la educa- cin, la vivienda, la salud y la seguridad social, disminuan los gastos de los trabajadores en esos menesteres, y, por lo tanto, aumentaban la dis- posicin de dinero del salario para destinar al consumo. La garanta del modelo estaba en el hecho de que se manejaba en economas cerradas al interior de los mercados nacionales. Todo se com- praba y se venda dentro del pas. Con la regula- cin de la tasa de cambio respecto al dlar, los gobiernos impedan el ingreso de productos im- portados y el egreso de productos del pas hacia otros mercados. Se controlaba la tasa interna de inters y la asignacin del crdito; se prohiban los movimientos internacionales de capital en el corto plazo, de manera de subordinar las finan- zas a los objetivos del crecimiento. Anbal: Todo eso para solucionar la cri- sis econmica? Bueno, en realidad, s, gran parte de las me- didas solucionaban el problema econmico en que haba entrado el capitalismo, tambin, fundamen- talmente, aliviaban una relacin con las fuerzas organizadas del trabajo que haban resistido has- ta ese momento las desigualdades y la sobre- explotacin generada por la gran industria. Por un lado, gran parte de las resistencias individuales y las posibilidades de que los traba- jadores se unan a fuerzas colectivas radicalizadas, logr ser contenida por el ingreso de la enorme mayora de ellos a un modelo de consumo, que los colocaba en el espacio de las clases medias y 22 la estabilidad en el empleo que se articulaba con ese lugar en el consumo. Pero an, la capacidad de resistencia de las organizaciones sindicales y los partidos polticos cercanos a la clase traba- jadora (socialistas, comunistas), no poda ser controlada a partir de las pautas del modelo eco- nmico y productivo. Entonces, se establecieron acuerdos polticos que enmarcaron la existencia de democracias participativas, donde dichas organizaciones pasaron a tener un papel prota- gnico, pero dentro del sistema (en los parlamen- tos y/o con posiciones expectantes de contar con espacios en los ejecutivos) y siendo parte de las decisiones. Por esta razn, sobre todo en los pases europeos, se establecieron pactos entre el capital, el trabajo y el Estado, por medio de los cuales, el primero se comprometa a invertir; pa- gar sus impuestos al Estado y respetar la organi- zacin de los trabajadores y sus reivindicacio- nes, el segundo se organizaba en sindicatos pero sin cuestionar la propiedad de los medios de pro- duccin, y el tercero garantizaba con su inter- vencin en el mercado, la regulacin del empleo y la acumulacin de capital. El consenso con una democracia estabilizada, con grados importantes de libertad poltica y re- lativas tolerancias a la convivencia entre distintos grupos sociales, encontraba su legitimacin y fuer- za ideolgica en el rechazo a los gobiernos fas- cistas previos a la guerra. Si la poblacin y las organizaciones polticas no queran volver a si- tuaciones anteriores, era preferible establecer fuertes consensos democrticos, complementn- dose en su consolidacin y difusin de valores. Entonces, la crisis era solucionada a partir de respuestas combinadas: las presiones sindi- cales eran contestadas con la habilitacin de espacios de negociacin y el aumento de los 23 derechos obreros, al mismo tiempo que se incrementaban los salarios; pero estos beneficios terminaban contribuyendo al constante incremen- to del consumo, gracias a las mejoras salariales y las garantas en el empleo. Si la crisis haba teni- do un factor econmico desencadenante, la so- breproduccin, su saneamiento mediante el in- cremento del nmero de consumidores permita tambin solucionar su factor poltico: la lucha cre- ciente de los trabajadores. 24 Ana: Y cul era el papel de los sindicatos? Los sindicatos presionaban al capital para incrementar los derechos laborales y aumentar los salarios, los conflictos se traducan en negocia- ciones en las cuales gran parte de las luchas, se transformaban en conquistas que aumentaban el bienestar obrero y, al mismo tiempo, permitan aumentar o estabilizar la ganancia del capital. Cuanto ms se produca y ms se consuma, la ganancia de las empresas era mayor, por lo tanto, el Estado, que haba invertido para crear las condiciones favorables para ello, poda co- brar impuestos que le permitiran continuar con el esquema, que se denominaba como; crculo virtuoso del Estado de Bienestar Keynesiano. Pedro: Y los pases socialistas? Cmo participaban en esto? Bueno, precisamente el hecho de que tras la guerra el mundo quedara dividido en dos ar- cos ideolgicos, el capitalismo y el socialismo, fue otro de los elementos primordiales para sostener el bienestar en los pases capitalistas occidentales. Como vimos, gran parte de los pases euro- peos estaban destruidos como consecuencia de la Segunda Guerra Mundial, y el mundo estaba dividido en dos por el muro que separaba a Eu- ropa entre capitalistas y comunistas. El desafo para el capitalismo era entonces: reconstituir a los pases europeos, lograr su desarrollo y el bien- estar de su poblacin, con el objetivo de evitar la propagacin ideolgica del comunismo. Este pe- rodo fue denominado como de la Guerra Fra, donde ambas potencias (la Unin Sovitica y los Estados Unidos) se repartan el mundo, compe- tan con sus modelos de desarrollo y el avance tecnolgico de cada uno, no se enfrentaban di- 25 rectamente en sus propios territorios, y propi- ciaban guerras aisladas en terceros pases (Corea, Vietnam, etctera). Detrs del muro, en los pases socialistas, el modelo era ms cerrado an y apostaban al creci- miento econmico a partir del control estatal de toda la economa y la produccin. De cualquier modo, aunque los modelos econmicos eran dife- rentes, el modelo productivo de los pases socia- listas era similar, ya que las tcnicas desarrolladas 26 por Taylor tambin fueron adoptadas por ellos y propagadas en sus fbricas. Se trataba de com- petir en desarrollo con los pases capitalistas, a partir del aumento de la productividad, mediante la racionalizacin de la produccin, y la discipli- na obrera en las fbricas con el control del parti- do comunista. Julio: Y en Latinoamrica? Algunos pases, los ms grandes, vivieron procesos de similares caractersticas a las de los Estados de Bienestar. Esto se dio, sobre todo, en Argentina (desde la llegada del peronismo al poder), en Mxico, en Brasil y en Venezuela. De cualquier modo, el bienestar en estos pases no era para todos igual, y las condiciones democrticas no fueron constantes. En los cuatro pases mencionados, algunas empresas y sectores econmicos aceptaron ne- gociaciones con los sindicatos para mejorar las condiciones de trabajo y salarios, pero en otros casos, no fue tan as. Una parte de los trabajado- res pudieron emplearse y obtener ms o menos buenos salarios, pero otros, quedaron trabajando en la informalidad. Muchas transnacionales se ins- talaron aprovechando las ventajas de la expan- sin de estos mercados, pero no trasladaban mejoras tecnolgicas de los pases de origen, uti- lizaban las mquinas ya amortizadas en sus casas matrices y se beneficiaban de negociaciones con algunos sindicatos burocratizados para contener los reclamos de los trabajadores. De cualquier modo, una parte importante de las poblaciones de estos pases pudo ascender socialmente gracias a este proceso. Muchos obreros de las grandes empresas pudieron acceder a la casa propia, a mandar sus hijos a colegios secundarios y a la universidad, a los beneficios 27 del turismo social, a una relativamente buena ju- bilacin, etctera. En Argentina, quizs una parte importante de los obreros vivieron este bienestar, pero en otros pases, como Brasil, esto no fue tan as. A pe- sar de cierta distribucin, producto de estas formas estatales, la mayor parte de la pobla- cin sigui viviendo en la pobreza. De cualquier modo, en nuestro pas, pue- den establecerse grandes diferencias entre las poblaciones de las provincias ms ricas y de las ms pobres. Mientras en las prime- ras se concentraba todo el movimiento eco- nmico del pas, en las segundas se depen- da fundamentalmente de la intervencin de los Estados provinciales, cuyos gobiernos estaban en manos de las oligarquas locales, que esta- blecan una dominacin casi feudal sobre las res- pectivas poblaciones. 28 En estos pases, el pacto social no fue total- mente explcito, porque los actores polticos de oposicin no tenan una presencia tan marcada como en Europa. En algunos de los pases lati- noamericanos los sindicatos fueron subsidiarios del Estado o absolutamente ligados, durante los perodos de constitucin de esta forma poltica y econmica, al partido en el poder. Este es el caso del peronismo en Argentina, y del Partido Revo- lucionario Institucional (PRI) en Mxico. Tampoco las fuerzas polticas de oposicin acordaron una convivencia y alternancia en el po- der. Los distintos partidos polticos, los sindicatos y los empresarios nunca lograron sentarse para fir- mar un pacto social como en Europa. Anbal: Por eso es que no tuvimos de- mocracia todo el tiempo, no? Efectivamente, las fuerzas de la oposicin, en distintos momentos, pasaron a representar in- tereses contrapuestos y ligados a los diferentes sectores econmicos. Uno de los ejemplos ms concretos de esta situacin fue Argentina. Las alianzas entre algunas fuerzas polticas y los gru- pos econmicos (nacionales y transnacionales), presionaron sobre los diferentes gobiernos demo- crticos hasta hacerlos caer, la complicidad de los militares ayudaba a que el cambio de gobierno sea inmediato y de tipo dictatorial. El nuevo gobierno pasaba a representar los intereses de la fraccin econmica que haba ganado la contienda. Julio: Y en el resto de los pases lati- noamericanos? En gran parte del resto de los pases latinoa- mericanos el bienestar fue slo para ciertos sec- tores concentrados, el resto continu viviendo en situaciones de extrema pobreza y bajo la domi- 29 le permiti sostener una economa floreciente durante varios aos y constituirse en la muestra de una nacin socialista, justo en frente de la costa de Estados Unidos. nacin de las clases ms acomodadas y las em- presas transnacionales. Estas ltimas se instala- ban en estos territorios para extraer minerales y alimentos, con la complicidad de los gobiernos locales y aprovechando la utilizacin de mano de obra barata y fcilmente dominable. Mara: Pero, la excepcin fue Cuba? Es cierto, la revolucin cubana logr termi- nar con la explotacin de las grandes transnacionales sobre su poblacin. El apo- yo de la Unin Sovitica 30 En algn sentido, esto tambin constituy el ejemplo para muchas organizaciones polticas y de los trabajadores en los aos sesenta. Pero tambin, en la excusa para sostener aparatos re- presivos en manos del Estado y justificar la exis- tencia de gobiernos dictatoriales en gran parte del territorio latinoamericano. Pedro: Y hasta cuando dur el Estado de Bienestar? Hasta mediados de los aos setenta. Otra cri- sis puso en cuestin esas estructuras y se impu- sieron cambios que tendieron, otra vez, al libera- lismo ms extremo. Pero eso es otra historia 31 Esquema de funcionamiento del Estado de Bienestar Keynesiano ESTADO EMPRESAS PBLICAS ADMINISTRACIN CRDITOS PARA EL CONSUMO EDUCACIN SALUD VIVIENDA SEGURIDAD SOCIAL SERVICIOS PBLICOS INSUMOS INDUSTRIALES ENERGA Ferrocarriles Electricidad Gas Telfonos Petrleo Gas Electricidad Acero Cobre Aluminio Particulares Empresas privadas CONTRATISTAS DEL ESTADO CONSUMO EMPLEO IMPUESTOS GANANCIAS PARA LAS EMPRESAS PRIVADAS 32 Cuestionario 1) Cules fueron los factores que hicieron que el perodo posterior a la Segunda Guerra Mundial hasta mediados de los setenta sea llamado como de Bienestar? Existen hoy? 2) El mismo perodo en Argentina y Latinoamrica, era totalmente de Bienestar? 3) Es posible reconstruir actualmente las condiciones del Estado de Bienestar? Por qu? 33 4) Cules aspectos habra que recuperar de aquellas pocas y cules habra que evitar? 5) Qu opina del papel de los sindicatos en los tiempos del Estado de Bienestar? 34 6) Cmo calificara su actual situacin en el trabajo y fuera de l? Puede llamarlo de Bienestar? Por qu? 7) Para usted, cul sera un verdadero Bienestar obrero? Cmo se alcanzara?
Aportaciones de La Pedagogía de Paulo Freire A La Educación Intercultural - María Verdeja Muñiz. y Xosé Antón González Riaño, Facultad de Formación Del Profesorado y Educación, Universidad de Oviedo