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Direccin de la
PRODUCCIN
Carlos Garca
Antecedentes
Desde que el hombre apareci en la tierra ha tenido que trabajar para subsistir. Tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible; para ello , ha tenido que utilizar la administracin en cierto modo.
poca primitiva
Los jefes de familia ejercan la autoridad para la toma de decisiones. Exista la divisin primitiva del trabajo. ( sexo y edad)
Periodo agrcola
Aparece la agricultura y se da origen a la vida sedentaria. Organizacin social es del tipo patriarcal. Aparece el Estado. Se da el surgimiento de clases sociales en Mesopotmica y Egipto. Cdigo de Hammurabi ilustra el grado de desarrollo de comercio en babilonia.
Antigedad grecolatina
Apareci el esclavismo. El esclavo careca de derechos y se ocupaba de cualquier labor de produccin. Existi bajo rendimiento productivo, debido a estas medidas de administracin.
poca feudal
Rgimen de servidumbre. El seor feudal ejerca un control sobre la produccin del siervo.
Revolucin industrial
Desarrollo industrial y grandes cambios en la organizacin social. Origen al sistema de fbricas ( centralizacin de la produccin). Especializacin y produccin en serie. Administracin tipo coercitivo Aparicin de diversas corrientes del pensamiento social.
Siglo XX
Gran desarrollo tecnolgico e industrial.
Surge la administracin cientfica. Aparecen numerosos investigadores de la administracin, teniendo esta un desarrollo y proyeccin definitivos.
poca prehispnica
Desarrollo de grandes civilizaciones con base en la aplicacin de la administracin de los estados, de los grupos colectivos de trabajo, de los tributos y de los mercados.
poca colonial
Administracin de las colonias, fundamentada en mtodos utilizados en Espaa.
Siglo XIX
Administracin de las fabricas de acuerdo con sistemas vigentes en occidente.
Siglo XX
Administracin dependiente de las tcnicas utilizadas en Estados Unidos, principalmente.
ADMINISTRACION LA ADMINISTRACION QUE ES ? ES EL PROCESO DE DESARROLLAR ACCIONES Y TOMAR DECISIONES PARA DIRIGIR LAS ACTIVIDADES Y EL MANEJO DE LOS RECURSOS DENTRO DE UNA ORGANIZACIN QUE QUEREMOS ? GERENCIAR PRODUCTIVAMENTE LOS RECURSOS DE UNA ORGANIZACION PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS TENIENDO LA VISION Y MISION COMO GUIA
= DIRECTOS E INDIRECTOS = PERSONAS = ACTIVOS = PROCEDIMIENTOS/SISTEMAS = AMBIENTE/CLIMA LABORAL = CULTURA ORGANIZACIONAL/PARADIGMAS = DINERO
7MS
El Escenario competitivo
El Entorno
GOBIERNO ENTORNO NACIONAL INFLUENCIA: POLITICA MERCADO CLIENTES NACIONALES COMPETENCIA LOCAL: - ACTUAL - INGRESANTE - SUSTITUTOS SOCIAL TECNOLOGICA ECONOMICA MERCADO PROVEEDORES NACIONALES LEGAL FINANCIERA COMERCIAL MERCADO CLIENTES FORANEOS COMPETENCIA FORANEA: - ACTUAL - INGRESANTE - SUSTITUTOS ECOLOGICA
EMPRESA
ENTORNO INTERNACIONAL
LOGISTICA
LOGISTICA
PERSONAL
FINANZAS
$
MERCADEO
EL AREA DE FINANZAS
Personal
EL REA DE FINANZAS
Insumos Indirectos
Ventas
$ (Utilidades)
$ 2 < $1 (Amortizacin)
EL REA DE OPERACIONES
Directos (Insumos)
Producto Terminado
OPERACIONES (Procesos)
Bien Servicio
Personal
Logstica Almacenes
EL REA DE MERCADEO
Producto Terminado
Canales Distribucin
MERCADEO
Gestin Comercial
(Procesos)
Bien Servicio
$1
Finanzas
$1
Ventas
LOGISTICA
LOGISTICA
PERSONAL
FINANZAS
$
MERCADEO
LA EMPRESA
LA EMPRESA
PRODUCTO CALIDAD CANTIDAD COSTOS TIEMPO C T
7Ms
OPERACIONES
4Ps
RR.HH.
FINANZAS
MARKETING
PRODUCTO 4Ps PLAZA PRECIO PROMOCIN
GERENCIA
ACCIONES
Operaciones Productivas
Inversin
El pas es una empresa productiva
Producto PBI
$
Finanzas
Comercializacin
Venta s
$
Planeamiento
= LOGISTICA (CANTIDAD) CC = CONTROL DE CALIDAD C = COSTOS T = TIEMPO 0 1 2 3 4 = DISEO = DIRECTOS = INDIRECTOS = PRODUCTOS = POST VENTA
BIEN FISICO: MATERIALES SERVICIO : PERSONAS
(VALOR AGREGADO)
PERSONAL
CLIMA ORGANIZACIONAL (MEDIO AMBIENTE Y MENTALIDAD)
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MERCADEO
EJECUCION
PLANEAMIENTO