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especialidad en Docencia UNAM Maestra en Educacin con especialidad en Comunicacin ITESM CEM Tema de investigacin de Grado acadmico: El rol del profesor ante los paradigmas actuales de Educacin Asesora del Programa de Ayuda Acadmica del TEC de Monterrey para los alumnos con alto ndice de reprobacin. Asesora familiar en escuela para padres Instructora de diversos cursos en la UNAM, UAM, UAE, TEC. de Monterrey y otros. Conferencista de temas de Valores, Desarrollo de Habilidades Docentes y Microenseanza Bsica para varias instituciones de educacin superior
Al trmino de la sesin el docente analizar los valores de los estudiantes de la generacin N comparndoles con los tradicionales y logrando apreciarlos para su mejor entendimiento y su aplicacin en su ejercicio profesional
Dilogo-discusin En grupos de tres personas, jerarquiza los factores de mayor a menor importancia:
o La organizacin escolar o La forma como se ejerce la autoridad o El ejemplo de los maestros o El ambiente escolar o Los contenidos curriculares o Los lmites del liderazgo o El cdigo de valores proclamado
Tomando en cuenta que los estudiantes estn formando su personalidad, el docente es la figura o modelo imitar
El ambiente de la escuela
Englobando: La confianza El respeto La alegra La veracidad El aprecio por el conocimiento
LA ORGANIZACIN ESCOLAR
Factores que influyen en la formacin de los valores: LOS LMITES DE LOS LIDERAZGOS PERMITEN VIVIR EXPERIENCIAS SIGNIFICATIVAS PARA PROFUNDIZAR ALGUNOS VALORES
Factores que influyen en la formacin de los valores: LOS CONTENIDOS CURRICULARES DIVERSAS INSTITUCIONES HAN INCLUIDO EN SU CURRCULA MATERIAS COMO TICA, TALLERES DE VALORES Y OTROS.
PROCLAMADOS
ESTUDIANTES DE LA GENERACIN N
LA BRECHA GENERACIONAL AFECTA LA RELACIN DOCENTE - ESTUDIANTE?
LOS VALORES DE LOS ESTUDIANTES CHOCAN CON LOS DE LOS DOCENTES? SON FUNDADAS LAS QUEJAS DE LOS DOCENTES DE QUE: YA NO HAY RESPETO? ES VERDAD QUE LOS ESTUDIANTES YA NO TIENEN VALORES?
VALORES TRADICIONALES TRABAJO INDIVIDUALISTA DAN MUCHO VALOR A LAS JERARQUAS SON MENOS ALTRUISTAS SE RESISTEN A SER DIRIGIDOS POR MUJERES NO TUVIERON ANTECEDENTES EN TCNICAS DE APRENDIZAJE
VALORES DE LOS ESTUDIANTES N TRABAJO EN EQUIPO DAN MENOS VALOR A LAS JERARQUAS SON MS ALTRUISTAS NO PRESENTAN PROBLEMAS DE GNERO EN LA JERARQUA ESTUDIOS DE TCNICAS DE APRENDIZAJE
CONFRONTACIONES INNECESARIAS
ENTENDER ESOS VALORES PERMITIR QUE
POCA IMPORTACIA QUE LE DAN A LAS JERARQUAS PUEDE SER TOMADA COMO FALTA DE RESPETO O APROVECHARSE PARA GENERAR UNA CERCANA Y CONFORMAR UN BUEN EQUIPO DE TRABAJO
Dilogo-discusin
Conclusiones: El ejemplo es el factor ms importante Los cdigos escritos son el factor menos importante
Aunque ensee matemticas estoy fomentando valores El estilo de autoridad determina valores relacionales Los valores tienen su aspecto subjetivo
EXPERIENCIAS DE APRENDIZAJE
Debate
Tcnicas con conflictos ticos Sociodramas
Lectura
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