Por: 

Rene GASTELUM
ROCHA OSCAR RENE
HERNANDEZ ENCISO OMAIRA
LEON ESTRADA
Comunicacion Oral y Escrita: ORLANDO ANTONIO

CARACTERÍSTICAS DE LA GENERACIÓN X, Y,  Z.

• GENERACIÓN X (1965 -1981).

• GENERACIÓN Y (MILLENNIAL 1982-1994).

• GENERACIÓN Z (CENTENIAL  1995-2010).
 GENERACIÓN Y O 'MILLENNIAL': LOS NATIVOS DIGITALES

La revolución la han marcado los millennials o generación

Y. Conocidos también como nativos digitales, se considera
millennials a las personas nacidas entre 1982 y 1994 y
la tecnología forma parte de su día a día: todas sus
actividades pasan por la intermediación de una pantalla.
On y off están integrados completamente en su vida. Sin
embargo, no nacieron con ella, sino que de la época
analógica en la que vivieron migraron al mundo digital.
A diferencia de las generaciones anteriores, el mundo, con motivo de la crisis económica, les exige una
mayor preparación para optar a un puesto de trabajo, donde cada vez la competencia se hace mayor.
En oposición a sus padres —la generación X— los nativos digitales no se conforman con lo que les ha
tocado vivir y son ambiciosos para alcanzar sus metas. 

No obstante, la generación del milenio vive con la etiqueta de ser perezosa, narcisista y consentida. De
hecho, la revista Time los catalogó en 2014 como la generación del yo-yo-yo.
 Características de la Generación Y
•Se consideran los seres humanos con mayor tolerancia y respeto por los demás.
•Son socialmente más abiertos.

•Debido a la llegada de la tecnología en pleno paso de una infancia a una adultez digital, es la generación que
se ha ido forjando de forma más lenta un futuro exitoso.

•La Generación Y también debe cargar con el peso de la crisis económica que ha enfrentado el mundo,
sumándose esta a los obstáculos que estos han encontrado para lograr sus objetivos.

•Han sido la generación más cuestionada y criticada por medios y redes sociales debido a sus contantes
quejas respecto a la falta de oportunidades y lo difícil que se les ha hecho alcanzar sus sueños.

•Es la generación  que más se ha dedicado a viajar.

•Creen en la resiliencia y se caracterizan por sacar algo bueno de las experiencias difíciles.

•Han pasado por pruebas de competitividad en el campo laboral más difíciles que las que han tenido que
enfrentar otras generaciones.
 Referencias:

GENERACIÓN Y: ¿Qué es? 8 características y diferencias (trabajoypersonal.com)