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INFORME ESCRITO DE NORMA

Y FUNCIONES DE
COMPETENCIA LABORAL

INTEGRANTES: FICHA: 2348440


• JENNIFER DONADO PÁEZ Gases: 10
• JESSICA ALEJANDRA MORA
SARMIENTO
OBJETIVO GENERAL: El propósito de este informar es presentar de manera comunicativa y ordena una
norma de competencia laboral para un cargo en específico de la empresa CAMPER CRIOLLO.

DESCRIPCIÓN DEL AREA - CARGO:


Empresa: Camper Criollo
Dedicada: Empresa dedicada a la distribución de venta de pollo por canal
Cargo: Gerente comercial
Función principal: Planean, organizan, dirigen y controlan las actividades de establecimiento y
departamentos en empresas comerciales e industriales comprometidos con ventas, mercadeo, publicidad y
relaciones públicas.
Función clave a evaluar norma: Planear y dirigir actividades de ventas de pollo por canal en empresas
comerciales de ventas al por mayor.
DESCRIPCIÓN DE LA NORMA DE COMPETENCIA LABORAL ELEGIDA: Se realizara el análisis a la
norma de competencia laboral (NCL), 210101067 Planear integración de cadena de suministro según normativa
y modelos de gestión
DESCRIPCIÓN GENERAL DE LA NORMA
Esta norma no
cuenta con
Función principal
términos definidos
HACER
SER
SABER

Criterios de la
norma
EVIDENCIAS
Conclusiones:

• Se realiza el análisis de la normar cumpliendo con el ser, saber y hacer y así enfocar las funciones claves del
cargo de manera que están se puedan evaluar y se tengan un respaldo normativo.
• Se analiza los beneficios de la norma como lo son el enfoque de conocimientos esenciales y criterios de
desempeño del cargo.
• El diseñar de los formatos de evaluación de Competencia Laboral, cuenten con una herramienta eficaz de
respaldo como lo es la norma de competencia laboral.
• Realizar mediciones en las evaluaciones de desempeño, con el objeto de logros de las metas de cada uno de
los empleados de la empresa CAMPER CRIOLLO.
• Coordinar con el Área de Talento Humano abrir un portafolio a cada uno de los empleados con el objeto de
llevar las evidencias donde se pueda justificar los cumplimientos normativos Norma de competencia laboral.

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