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• Técnicos de la instalación.
• Director del HAZOP (Analista de Riesgos)
• Secretario HAZOP
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Objetivos Principales del HAZOP
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Documentación necesaria
• Memoria descriptiva.
• DFP (Diagrama de Flujo de Proceso), con balances de
materia y energía.
• P&ID (Diagrama de Tuberías e Instrumentación).
• Matriz Causa Efecto o matriz de Shut Down.
• Filosofía de paro de emergencia.
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Cualidades del Método
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Desviación de las variables normales del proceso
Variables Cuestiones genéricas
Variables
Fallo ante instrumentos
Presión
Fallo suministro eléctrico
Temperatura
Fallo sistema aterrizaje
Nivel
Composición Existencia de interferencias por proximidad o
cruce de líneas ajenas a las instalaciones
Viscosidad
PH
Existencia de interferencias por proximidad de
Velocidad líneas alta tensión
Estado ó Fase
Tamaño partícula Disposición espacial de equipos
(distanciamientos de seguridad)
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Desviación de los parámetros normales del proceso
Palabras Guías
Desviación Significado
No Ausencia Variable
Más Mayor a lo previsto en el diseño
Menos Menor a lo previsto en el diseño
Más Cualitativo Mayor presencia de un componente en la mezcla
Menos Cualitativo Menor presencia de un componente en la mezcla
En lugar de Otro Cambio completo de variable
Inverso Inversión en el sentido de la variable
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Etapas
Selección de Nodos
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Etapas
Desarrollo
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Etapas
Desarrollo
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Etapas
Desarrollo
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Seleccionar un nodo
Escenarios
Desviación Causas de Posibles
(palabra guía) desviación (peligros)
Recomendaciones y
Salvaguardas Consecuencias
Acciones correctoras
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Etapas
Consideraciones generales
• Las desviaciones se observan en el nodo, pero las causas y consecuencias pueden estar dentro o fuera
del nodo.
• ¿Hasta donde se llega?. Normalmente el ámbito de estudio queda limitado por los nodos anterior y
siguiente, si bien no hay reglas claras al respecto.
• Servicios y factor humano: Su falla se involucra como causa de desviaciones (ej: corte o falla de energía,
falla de agua de enfriamiento, errores humanos, etc.)
• Ser sistemático y mantener la rutina, aunque en ocasiones pueda parecer una metodología redundante y
aburrida.
• No discutir sobre lo que inicialmente se ha prefijado como hipótesis de trabajo.
• No dejarse contagiar por una “fiebre” de modificaciones en la planta. Tampoco partir de que el diseño es
“perfecto e intocable”.
• No convertir la reunión en una discusión de distintas alternativas para cambiar un diseño.
• No despreciar las soluciones que no impliquen un cambio técnico (por ejemplo, procedimientos).
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Muchas Gracias