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Pirmide Informacional
INTELIGENCIA
Calidad
CONOCIMIENTO
INFORMACION
DATOS
Cantidad
Los Datos
Son registros icnicos o sgnicos por medio de los cuales se representan hechos conceptos o instrucciones. Son los correlatos directos de hechos o fenmenos cuya existencia material los hace directamente perceptibles e interpretables, pero no tienen predeterminado un significado y mucho menos un sentido (personal, grupal, organizacional y social). Los datos percibidos por el hombre, son interpretados a la luz de su experiencia.
Informacin
Aquello que el hombre interpreta de los datos conforma su Conocimiento, que no es transmisible. Para que el conocimiento entre en la actividad social, el hombre, se atiene a las reglas sociales del lenguaje y crea la Informacin. Lo que se transmite es informacin y al percibirla, el receptor la decodifica segn su experiencia y genera su propio conocimiento. INFORMACIN como la forma social de existencia del conocimiento consolidada en una fuente determinada
El Conocimiento
Es, el proceso y resultado (dinmico) de la asimilacin,
con sentido personal, grupal, organizacional y social,
de la informacin representada en las fuentes y soportes.
El Conocimiento
Conocimiento Explcito, se exterioriza mediante cdigos, en la comunicacin oral y escrita. La informacin reflejada en fuentes documentales, es la expresin del conocimiento explcito.
Conocimiento Implcito (Tcito): Amplio significado y sentido internos (cognoscitivo y afectivo) constituido por la experiencia del sujeto. El conocimiento tcito, es mucho mayor, ms flexible e interactivo.
Esto determina que la persona, cuando es objeto de una adecuada gestin de la comunicacin, produce, interactivamente, una informacin cuantitativa y cualitativamente superior a sus productos documentales.
Inteligencia
Capacidad para aprender, en un contexto y tiempo reales la relacin entre una situacin problemtica, la necesidad de su solucin, la combinacin especfica de conocimientos conceptuales, instrumentales y operacionales y cmo utilizarlos para lograr, creativamente, dicha solucin. Capacidad, o sea, un conjunto integrado de recursos de la personalidad que se manifiesta en las acciones para solucionar problemas, utilizando, eficientemente los conocimientos disponibles.
Concepto de Informacin
La informacin es el conjunto de datos interrelacionados que transmiten un conocimiento, la informacin es la forma social de existencia del conocimiento consolidado en una fuente determinada (soporte).
Concepto de Informacin
La informacin es la expresin del conocimiento que se encuentra en el cerebro humano y que se registra en soportes tradicionales como papel, o en medios electrnicos.
Atributos de la informacin.
Finalidad: La informacin debe tener una finalidad en el momento de ser transmitida. Oportunidad: La informacin que no llega a tiempo al usuario, son datos "post mortem" y no informacin. Confiabilidad y precisin: Si los datos no tienen confiabilidad y veracidad, no sern informacin. Inteligibilidad: Poco vale que se cumplan las condiciones anteriores si la informacin no est tratada para que sean comprensibles para el usuario. Utilidad: La informacin no ser ms que datos, si no tienen valor de uso para el que los consulta. Internet presenta polucin de datos y escasez de informacin. Acceso: De nada sirven los datos almacenados, si no pueden llegar al alcance de los potenciales usuarios.
Fuentes de Informacin
Son objetos o sujetos que generan, contienen, suministran o transfieren informacin, pueden clasificarse en documentales (Primarios y Secundarios) y No documentales (Institucionales, personales e impersonales).
Fuentes Documentales
Primarias Publicadas No publicadas Libros Manuscritos Revistas Traducciones Msica Impresa Hojas Informativas Filmes y Videos Tesis Disertaciones Secundarias Publicadas No publicadas Libros Referencia Bases de datos Enciclopedias Bibliografas Directorios Ficheros Actas Memorias Catlogos
Impersonales
(materiales)
Concepto...
Sistema de informacin:
Conjunto de componentes interrelacionados que recogen, procesan, almacenan y distribuyen informacin para soportar las operaciones de la organizacin y el logro de sus finalidades.