AL JUZGADO DE LO SOCIAL
QUE POR TURNO CORRESPONDA
Don JUAN LUIS VILLAR REGUERA, mayor de edad, con DNI. n°
46763747D, con niimero de Afiliacion a la Seguridad Social
08105797973, vecino de Sant Viceng dels Horts, y con domicilio de
NOTIFICACIONES el despacho profesional de letrado Don Miguel
Lucena Gonzilez, sito en la Calle Francesc Bellapart 72, 08208 de la
ciudad de Sabadell, ante ta Seccié de Conciliacions Individuals del
Departament de Treball, comparezco y como mejor proceda en derecho
Que, mediante el presente escrito insto la preceptiva conciliacién previa a
Ja interposicién de demanda en materia de TUTELA DE LOS
DERECHOS DE LIBERTAD SINDICAL la jurisdiccion laboral frente a
la entidad mercantil FUNDACION PRIVADA IRIS. con iiltimo
domicilio conocido en la Calle Salvador Allende niimero 2 ~ 10 08620
Sant Viceng dels Horts, con C.LF. G-61224986, y Cuenta de Cotizacion a
la Seguridad Social ntimero 08/123990274. La citada empresa debera
‘comparecer mediante el representante legal de la misma.
Sirven de base a la presente demanda los siguientes
HECHOS
PRIMERO.- Mi presentacién de servicios comenzé el 01/09/2006 en la
mercantil FUNDACION PRIVADA IRIS, con una categoria profesional de
Oficial Administrativo y una antigiiedad en la empresa desde 01/09/2006,
‘mediante contrato de trabajo de duracién indefinida a tiempo completo. Mi
salario es de 1.47408 €, incluido el prorrateo de pagas
extraordinarias,
SEGUNDO... El exponente ostenta el cargo de Delegado Sindical de la
CNT - AlT en la empresa.
TERCERO.- Que en fecha 11 de febrero de 2008 se constituyé la Seccién
Sindical de la CNT ~ AIT en la mercantil demandada y se me otorg6 por
parte de la misma la condicién de Delegado Sindical, siendo comunicada al
Departament de Treball el pasado 12.02.2008 tanto la constitucién de la
Seccién como de mi condicién de Delegado Sindical; que asi mismo se
procedié a comunicar a la demandada la referenciada constitucién, elpasado 20 de febrero de 2008 siendo recepcionado por parte de la empresa
el burofax, en segundo intento, el pasado 21 de febrero de 2008. Estos
extremos serdn probados por medio de la documental que se aportara en el
momento procesal oportuno.
Procediendo la empresa, el pasado 5 de marzo de 2008 a dar contestacién a
la constitucién no reconociendo la presencia de afiliados a CNT — AIT en
la mercantil hoy demandada, asi como no reconociendo la existencia de la
referenciada Seccién Sindical, en un claro alarde de prepotencia y
desconocimiento de la normativa legal, y mostrando ya en ese momento su
predisposicién a discriminar a quién suscribe por su condicién de afiliado
al referenciado sindicato, y por las actividades sindicales que comenzaba a
emprender.
CUARTO.- Que paralelamente a la constitucién de la Seccién Sindical y la
comunicacién de mi condicién de Delegado Sindical de la misma; el
pasado 14 de febrero del aiio en curso me vi en la obligacién de interponer
demanda declarativa de derechos y de reclamacién de cantidad porque tras
varios intentos de dialogo con la demandada para que se procediera a
aplicarme el Convenio Colectivo correcto para mis funciones en la misma,
esto es, el Convenio Colectivo de Escuelas de Educacién Especial, vi como
Ja demandada no solamente no accedia a lo que en justicia me
correspondia, sino que se negaba a sentarse con quién suseribe para
solventar el conflicto laboral existente de forma dialogada. Siendo asi que
‘me vi en la obligacién de interponer la referenciada demandada, sobre todo
ante la nula respuesta a mis pretensiones y ante el hecho de que se me
insinué sin ningin tipo de tapujo que o lo tomaba o lo dejaba. De hecho la
mercantil se ha visto en la obligacién de aceptar que el Convenio de
aplicacién era el que esta parte estaba reclamando y no el que pretendian
ellos.
QUINTO.- Que desde el momento que Ia mercantil ha tenido
‘conocimiento de la interposicidn de la referenciada demanda, y por ende,
de mi condicién de Delegado Sindical de CNT en la empresa, - dado que
este extremo se expresaba en la papeleta de conciliacién y ademas ha sido
comunicado a la mercantil perceptivamente a través de burofax como se ha
indicado en el hecho tercero de este escrito de demanda -, la misma no ha
ceejado en su intento de que abandonase Ia empresa mediante una serie de
acciones, que mas abajo se exponen.SEXTO.- Que la primera de las respuestas de la mercantil tanto a la
demanda interpuesta por esta parte como a la campaia sindical que siguié a
Ja misma, fue desposeer al actor de las laves de acceso a su puesto de
trabajo; Haves que ha venido utilizando desde el preciso instante que
comenz6 a prestar servicios en la referenciada mercantil, y que el tnico
‘motivo por el cual se ha procedido a su retirada es el hecho innegable de su
condicién de afiliado a un sindicato, asi como de su representatividad
sindical en la empresa, por ende, de su act y
naturalmente como represalia a la interposicién de la referenciada demanda
declarativa de derechos.
Igualmente se procedié a eambiarle Ia contrasefia del ordenador de su
puesto de trabajo, sin naturalmente comunicarle nada al respecto, ni
Justificar de ninguna manera dicha medidas, sino que el mismo se encontré
con la referenciada modificacién en el preciso instante que accedié a
encender el aparato electrénico; y ante su queja, la respuesta fue “hemos
perdido la confianza en ti, por ello no te vamos a dejar que accedas
libremente ni al centro nia los ordenadores del centro”.
Asi mismo, como “castigo” a la campaia, totalmente legitima que se estaba
Ievando acabo por parte de la Seccién Sindical, y por ende, de quign
suscribe la mercantil demandada procedié a enviar al actor a trabajar al
taller de la Fundacién, no siendo éste su centro de trabajo; viéndose
impelido a realizar dichas tareas por miedo al despido.
Todos estos hechos fueron comunicados a los trabajadores de Ia Fundacién
por parte de la Seccién Sindical, a través de la colocacién en el Tablén de
Anuncios reservado a los sindicatos de una nota informativa, respecto al
conflicto laboral existente entre la misma y el actor. Dicha nota informativa
se aportard en el momento procesal oportuno.
SEPTIMO.- Que Ia segunda accién que realizaron al ver que no tuvo
efectos sobre mi persona y mi animo de continuar prestando servicios en la
demandada el hecho de privarme sin motivo de las aves del centro, de
cambiarme la contraseia del ordenador y de enviarme durante un dia entero
al taller de la Fundacién, fue, segin nos han referenciado trabajadores que
desean permanecer en el anonimato por miedo a perder su puesto de
trabajo, registrar mi puesto de trabajo, mirar mis archivos privados del
ordenador de la mercantil y a registrar fos cajones de mi mesa, ni que decir
tiene que no encontraron nada que no fuera documentacién de mi trabajo,