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AL JUZGADO DE LO SOCIAL QUE POR TURNO CORRESPONDA Don JUAN LUIS VILLAR REGUERA, mayor de edad, con DNI. n° 46763747D, con niimero de Afiliacion a la Seguridad Social 08105797973, vecino de Sant Viceng dels Horts, y con domicilio de NOTIFICACIONES el despacho profesional de letrado Don Miguel Lucena Gonzilez, sito en la Calle Francesc Bellapart 72, 08208 de la ciudad de Sabadell, ante ta Seccié de Conciliacions Individuals del Departament de Treball, comparezco y como mejor proceda en derecho Que, mediante el presente escrito insto la preceptiva conciliacién previa a Ja interposicién de demanda en materia de TUTELA DE LOS DERECHOS DE LIBERTAD SINDICAL la jurisdiccion laboral frente a la entidad mercantil FUNDACION PRIVADA IRIS. con iiltimo domicilio conocido en la Calle Salvador Allende niimero 2 ~ 10 08620 Sant Viceng dels Horts, con C.LF. G-61224986, y Cuenta de Cotizacion a la Seguridad Social ntimero 08/123990274. La citada empresa debera ‘comparecer mediante el representante legal de la misma. Sirven de base a la presente demanda los siguientes HECHOS PRIMERO.- Mi presentacién de servicios comenzé el 01/09/2006 en la mercantil FUNDACION PRIVADA IRIS, con una categoria profesional de Oficial Administrativo y una antigiiedad en la empresa desde 01/09/2006, ‘mediante contrato de trabajo de duracién indefinida a tiempo completo. Mi salario es de 1.47408 €, incluido el prorrateo de pagas extraordinarias, SEGUNDO... El exponente ostenta el cargo de Delegado Sindical de la CNT - AlT en la empresa. TERCERO.- Que en fecha 11 de febrero de 2008 se constituyé la Seccién Sindical de la CNT ~ AIT en la mercantil demandada y se me otorg6 por parte de la misma la condicién de Delegado Sindical, siendo comunicada al Departament de Treball el pasado 12.02.2008 tanto la constitucién de la Seccién como de mi condicién de Delegado Sindical; que asi mismo se procedié a comunicar a la demandada la referenciada constitucién, el pasado 20 de febrero de 2008 siendo recepcionado por parte de la empresa el burofax, en segundo intento, el pasado 21 de febrero de 2008. Estos extremos serdn probados por medio de la documental que se aportara en el momento procesal oportuno. Procediendo la empresa, el pasado 5 de marzo de 2008 a dar contestacién a la constitucién no reconociendo la presencia de afiliados a CNT — AIT en la mercantil hoy demandada, asi como no reconociendo la existencia de la referenciada Seccién Sindical, en un claro alarde de prepotencia y desconocimiento de la normativa legal, y mostrando ya en ese momento su predisposicién a discriminar a quién suscribe por su condicién de afiliado al referenciado sindicato, y por las actividades sindicales que comenzaba a emprender. CUARTO.- Que paralelamente a la constitucién de la Seccién Sindical y la comunicacién de mi condicién de Delegado Sindical de la misma; el pasado 14 de febrero del aiio en curso me vi en la obligacién de interponer demanda declarativa de derechos y de reclamacién de cantidad porque tras varios intentos de dialogo con la demandada para que se procediera a aplicarme el Convenio Colectivo correcto para mis funciones en la misma, esto es, el Convenio Colectivo de Escuelas de Educacién Especial, vi como Ja demandada no solamente no accedia a lo que en justicia me correspondia, sino que se negaba a sentarse con quién suseribe para solventar el conflicto laboral existente de forma dialogada. Siendo asi que ‘me vi en la obligacién de interponer la referenciada demandada, sobre todo ante la nula respuesta a mis pretensiones y ante el hecho de que se me insinué sin ningin tipo de tapujo que o lo tomaba o lo dejaba. De hecho la mercantil se ha visto en la obligacién de aceptar que el Convenio de aplicacién era el que esta parte estaba reclamando y no el que pretendian ellos. QUINTO.- Que desde el momento que Ia mercantil ha tenido ‘conocimiento de la interposicidn de la referenciada demanda, y por ende, de mi condicién de Delegado Sindical de CNT en la empresa, - dado que este extremo se expresaba en la papeleta de conciliacién y ademas ha sido comunicado a la mercantil perceptivamente a través de burofax como se ha indicado en el hecho tercero de este escrito de demanda -, la misma no ha ceejado en su intento de que abandonase Ia empresa mediante una serie de acciones, que mas abajo se exponen. SEXTO.- Que la primera de las respuestas de la mercantil tanto a la demanda interpuesta por esta parte como a la campaia sindical que siguié a Ja misma, fue desposeer al actor de las laves de acceso a su puesto de trabajo; Haves que ha venido utilizando desde el preciso instante que comenz6 a prestar servicios en la referenciada mercantil, y que el tnico ‘motivo por el cual se ha procedido a su retirada es el hecho innegable de su condicién de afiliado a un sindicato, asi como de su representatividad sindical en la empresa, por ende, de su act y naturalmente como represalia a la interposicién de la referenciada demanda declarativa de derechos. Igualmente se procedié a eambiarle Ia contrasefia del ordenador de su puesto de trabajo, sin naturalmente comunicarle nada al respecto, ni Justificar de ninguna manera dicha medidas, sino que el mismo se encontré con la referenciada modificacién en el preciso instante que accedié a encender el aparato electrénico; y ante su queja, la respuesta fue “hemos perdido la confianza en ti, por ello no te vamos a dejar que accedas libremente ni al centro nia los ordenadores del centro”. Asi mismo, como “castigo” a la campaia, totalmente legitima que se estaba Ievando acabo por parte de la Seccién Sindical, y por ende, de quign suscribe la mercantil demandada procedié a enviar al actor a trabajar al taller de la Fundacién, no siendo éste su centro de trabajo; viéndose impelido a realizar dichas tareas por miedo al despido. Todos estos hechos fueron comunicados a los trabajadores de Ia Fundacién por parte de la Seccién Sindical, a través de la colocacién en el Tablén de Anuncios reservado a los sindicatos de una nota informativa, respecto al conflicto laboral existente entre la misma y el actor. Dicha nota informativa se aportard en el momento procesal oportuno. SEPTIMO.- Que Ia segunda accién que realizaron al ver que no tuvo efectos sobre mi persona y mi animo de continuar prestando servicios en la demandada el hecho de privarme sin motivo de las aves del centro, de cambiarme la contraseia del ordenador y de enviarme durante un dia entero al taller de la Fundacién, fue, segin nos han referenciado trabajadores que desean permanecer en el anonimato por miedo a perder su puesto de trabajo, registrar mi puesto de trabajo, mirar mis archivos privados del ordenador de la mercantil y a registrar fos cajones de mi mesa, ni que decir tiene que no encontraron nada que no fuera documentacién de mi trabajo,

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