LAS CINCO GRANDES ORGANIZACIONES DE CONSULTORIA.

1.

DELOITTE AND TOUCHE.

"Deloitte" es la marca bajo la cual decenas de miles de dedicados profesionales en firmas independientes alrededor del mundo colaboran para proporcionar de auditora, consultora, asesoramiento financiero, gestin de riesgos y de los impuestos de servicios a los clientes seleccionados. Estas firmas son miembros de Deloitte Touche Tohmatsu Limited (DTTL), una compaa privada del Reino Unido limitada por garanta. Cada firma miembro brinda servicios en un rea geogrfica especfica y est sujeta a las leyes y regulaciones profesionales del pas o pases en los que opera. DTTL no se prestan servicios a los clientes. DTTL y cada firma miembro DTTL son entidades legales separadas y distintas, que no se puede obligar a unos a otros. DTTL y cada firma miembro DTTL son responsables slo por sus propios actos u omisiones y no los de los dems. Cada firma miembro DTTL tiene una estructura diferente, de acuerdo con las leyes nacionales, regulaciones, prcticas habituales y otros factores, y puede asegurar la prestacin de servicios profesionales en su territorio a travs de subsidiarias, filiales y / u otras entidades. Nuestros equipos trabajan bajo la direccin de un socio de servicio al cliente lder para ayudar a las empresas descubrir oportunidades y gestionar los riesgos en formas que ayuden a su gestin de crear ms valor en cada paso del camino. Con la mayor fortaleza de la asociacin Deloitte Touche Tohmatsu Limited red de firmas miembro, la empresa de EE.UU. ofrece soluciones globales e integradas a una lista de quin es quin de clientes satisfechos. La combinacin de conocimiento y la innovacin de mltiples disciplinas e industrias, ayudamos a las organizaciones de gran excelencia, sin importar dnde se encuentren en el mundo. Para nuestros clientes de auditora y garanta que ofrecemos slo aquellos servicios que sean compatibles con lo que est permitido por nuestros reguladores y emisores de estndares. Trabaja con 35 mil personas en ms de 90 ciudades de estados unidos.

2.

ERNST AND YOUNG.

Su lema es calidad en todo lo que hacemos trabajan 152 mil personas ofrecen la garanta impuestos, transacciones, asesoramiento, y los mercados de crecimiento estratgico. Valores: integridad respeto y trabajo en equipo gente con energa entusiasmo y coraje.

Relaciones basadas en hacer lo correcto. La globalizacin es una de las cuestiones definitorias en su campo. Proporcionamos servicios globales en cuatro reas principales: Aseguramiento, Impuestos, Operaciones y Asesor, as como los mercados de crecimiento estratgico. A travs de estos servicios, podemos ayudarlo a conservar la confianza de los inversores, gestionar el riesgo, fortalecer los controles y alcanzar su potencial. Garanta En todo el mundo, el camino hacia el xito se rige por las disposiciones reglamentarias cada vez ms complejas y la ampliacin y demandas de los interesados. Garanta independiente fuerte proporciona informacin crtica para los inversores y otras partes interesadas, una perspectiva slida y clara a los comits de auditora y la entrada oportuna y constructiva a la gestin. Impuesto Una de las funciones fiscales con xito proporciona una base slida de informacin y la planificacin sostenible para ayudar a la empresa a alcanzar su potencial de crecimiento. Se necesitan estrategias fiscales alineados con los controladores de su negocio, basadas en el cumplimiento efectivo y la informacin abierta y transparente. As que creamos los equipos conectados en red altamente que pueden asesorar en la planificacin, el cumplimiento y presentacin de informes y el mantenimiento de buenas relaciones con las autoridades fiscales. Transacciones Cmo las organizaciones a gestionar su capital de hoy definir su posicin competitiva maana. Ofrecemos servicios integrales de asesoramiento, objetivos que se han diseado para ayudarle a tomar mejores decisiones sobre cmo gestionar estratgicamente el capital y las transacciones. Asesor El logro de hoy es la expectativa de maana. Pero a medida que aumentan los objetivos, tambin lo hacen los riesgos. Ayudamos a su negocio para hacer y mantener las mejoras, al tiempo que responde ms rpidamente a los cambios.

Mercados en Crecimiento Como el lder indiscutible gua Russell 3000, compaas unidas IPO-y las empresas privadas ms grandes de Forbes, Ernst & Young ofrece orientacin crtica y oportuna a travs de nuestra Amrica Estratgico de Crecimiento de Mercados. En el continente americano trabajan en 29 pases y cerca de 45 mil personas, en Europa con 90 pases y 73 mil personas, Asia 29 pases y 27 mil personas y en Japn 6500 personas. Estn invirtiendo en tres elementos clave: La inclusin, desarrollo y participacin.

3.

PWC. Soluciones a los problemas importantes, crticos y/o complejos de las empresas.

Nuestra ambicin es entender de raz el problema del cliente y conformar una solucin con equipos multidisciplinarios. Con una red internacional de ms de 155,000 profesionales, somos una opcin nica en el mercado mexicano. Ante la crisis, la competencia en nuestro pas es frrea; la sustentabilidad de las empresas depende de muchos factores: la calidad de su administracin, su gobierno corporativo, su planeacin estratgica debidamente aterrizada, la calidad, precisin y utilidad de su informacin ejecutiva para la toma de decisiones, sus asociaciones estratgicas, la eficacia y eficiencia de sus sistemas, el manejo de riesgos, la optimizacin de su carga fiscal, el aprovechamiento de la economa digital, la solidez de su estructura financiera, su capacidad de competir a nivel internacional, la solidez de su recurso humano y la optimizacin de sus procesos. PwC, con ms de 100 aos de operar en Mxico, colabora en todas estas reas, directamente en la mejora del desempeo, transparencia y rentabilidad de las empresas ms importantes de Mxico y de las empresas vanguardistas mexicanas medianas y grandes. El compromiso de PwC: objetividad, integridad, experiencia-especializacin, dedicacin, soluciones conscientes de la relacin costo-beneficio. Nuestros servicios de asesora contemplan diversos y variados aspectos para asegurar el cumplimiento de soluciones a sus procesos de negocio, todos ellos lidereados por especialistas en la materia con amplia experiencia y disposicin para atenderlos, divididos en 4 reas principales:

Mejora del Desempeo Governance, Risk and Compliance Informacin Tecnolgica Servicios a Empresas Nacionales Servicios de Asesora Financiera Transacciones, Fusiones y Adquisiciones.

El mundo de los negocios es cambiante, evoluciona cada da. Es mucho ms competitivo y exigente. En PwC nos distinguimos por la calidad de nuestros servicios, el profesionalismo de nuestra gente y la manera en que nos relacionamos con cada cliente.

Misin y Valores Nuestro Negocio

Nuestro negocio est basado en el conocimiento. Somos una red de profesionales con acceso a los ms modernos recursos y metodologas a nivel mundial, lo que nos permite entregar soluciones giles y efectivas a nuestros clientes. Para ello, nos preocupamos de entender sus necesidades, y as buscar y crear las mejores prcticas para colocarlas a su servicio. Nuestros esfuerzos estn orientados hacia aquellos mercados y servicios en los que sabemos que tenemos ventajas competitivas, tales como metodologas, herramientas, bases de datos, soporte internacional, entre otras. Visin

Queremos ser reconocidos por las empresas lderes como los mejores consultores en solucin de problemas complejos de gestin. Misin

Existimos para apoyar a nuestros clientes en su bsqueda de diferenciacin competitiva y xito empresarial. Estrategia

Buscamos alcanzar un crecimiento permanente y rentable, aumentando nuestro liderazgo en el continente y en el mundo a travs de una diferenciacin basada en nuestra calidad reconocida en el mercado. La estrategia bsica implica que poseamos medios para saber lo que el mercado valoriza y reconoce, y que tengamos los recursos necesarios para proporcionarlo. Como elementos fundamentales de nuestra estrategia, nos preocupamos de tener: Clientes seleccionados Profesionales reconocidos en el mercado Servicios y productos de alta calidad. Responsabilidad Corporativa. En PwC Mxico, la Responsabilidad Corporativa es un compromiso individual y de la Firma, para usar nuestro tiempo, talento y recursos de manera generosa, en la ayuda a otros para marcar una diferencia positiva, actual y futura en las comunidades en las que operamos. Desde 2006 PwC Mxico opt por obtener el Distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR), otorgado por el Centro Mexicano para la Filantropa. Hoy por hoy, estamos orgullosos por haberlo conseguido por quinto ao consecutivo. La manera en la cual operamos atiende las necesidades de nuestra comunidad, algunos ejemplos de las prcticas que nos distinguen son:
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Ms de 11,000 horas invertidas en trabajos gratuitos al ao, lo cual representa aproximadamente 19 millones de pesos en servicios a asociaciones no lucrativas. Ms de 50 donativos a asociaciones y Organizaciones No Gubernamentales al ao. Centro de acopio interno para catstrofes nacionales, ejemplo: Chiapas y Tabasco. Imparticin de cursos de primeros auxilios/brigadas. Campaa de Reyes (entrega de juguetes a nios y nias en casas de asistencia social). Campaa de salud. Campaa de vacunacin contra la influenza, el sarampin y la rubola. Campaa de seguridad personal y en el trabajo. Campaa del Da de la Familia y Honestidad (como miembros del Consejo de la Comunicacin). Campaa de afiliacin a Fundacin UNAM. Planes de Carrera y Desarrollo. Cdigo de Conducta. Actividades culturales y deportivas. Reporte Anual de Resultados de la Firma Global.

La Firma mexicana se adhiere al esfuerzo de la Red global, en dos lneas de accin: Educacin y Cambio Climtico, buscando tener un impacto positivo en nuestros grupos de inters.

Educacin:
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Premio al mejor promedio de la carrera de Contadura en algunas universidades. Apoyo con coaching, conferencias, imparticin de ctedras y patrocinios para estudiantes universitarios. Educacin Continua a colaboradores. Esquema de contratacin con horarios flexibles para estudiantes de ltimos semestres. Permisos de ausencia para realizar estudios de posgrado. Ayuda a instituciones privadas en la formacin de lderes dirigido a estudiantes universitarios.

Cambio climtico:
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Campaa de impresin por ambos lados de la hoja. Actividades de ahorro de energa elctrica.

4.

KPMG.

Descripcin general KPMG, cooperativa Suiza, es una red coordinada operacional de firmas miembros cuenta con ms de 110 aos de experiencia en el mercado brindando los servicios de auditora, impuestos, consultora y asesoramiento en 148 pases a nivel mundial. KPMG es el resultado de la fusin, en 1987, de todas las firmas miembros de Peat Marwick International (PMI) y Klynveld Main Goerdeler (KMG).

K: Procede de Klynveld. En 1917 Peat Klynveld estableci la firma holandesa de contadores ms tarde conocida como Klynveld Kraayenjof & Co.

P: Procede de Peat. En el ao de 1870 Sir William Barclay Peat fund la firma de contadores William Barclay Peat en Londres.

M: Procede de Marwick. James Marwick, fund la firma de contadores Marwick Mitchell & Co. junto con Roger Mitchell en la ciudad de Nueva York en 1897.

G: Procede de Goerdeler. El doctor Reinhard Goerdeler fue por muchos aos presidente de la firma alemana Deutche Treuhand-Gesellshaft y posteriormente Presidente de KPMG. El fue el gran responsable de sentar las bases para la fusin KMG. Misin Transformar el conocimiento en valor para beneficio de nuestros clientes, nuestra gente y los mercados de capital. Nuestras firmas miembro se enfocan en proveer a los clientes un conjunto consistente de servicios financieros y contables multidisciplinarios, basados en un conocimiento profundo de la industria. Es una cooperativa suiza en servicios de auditoras impuestos, consultora, y asesoramiento en 148 pases a nivel mundial, las principales sedes estn en msterdam (pases bajos) y Nueva York. En Mxico son 149 socios y 2300 profesionistas en 17 oficinas Valores: Predicar con el ejemplo, trabajar juntos, respeto a los individuos, investigar hechos integridad.

5.

GALLUP.

La misin: La consultora interdisciplinar en desarrollo es la de producir informacin fidedigna y til para sus clientes y los pueblos donde trabajan. Servicios que ofrece consultoras las cuales estn constituidas para ofrecer servicios en:

1. Segmentacin de la clientela de una empresa o institucin y el diseo de programas de promocin y servicio a los segmentos identificados especialmente en el rea financiera 2. Auditorias de la calidad de servicio de una empresa. Se establece lo que quiere la clientela y luego se mide la diferencia de esas demandas de los clientes a los que ofrece la institucin. 3. Servicios estratgicos de campaas polticas. No solo la recoleccin de informacin, si no su interpretacin y recomendaciones de accin 4. Se especializa en estudios cualitativos la cual permite tcnicas de investigacin avanzada 5. Ofrece servicios de publicidad e imagen, estudios de seguimiento (precios, publicidad, imagen, consumo, uso y aptitudes) estudios organizacionales de calidad de servicios, capacitacin, estudios a la medida, pruebas y simulaciones. Tiene ms de 40 oficinas en 27 pases y su cede esta en Washington fue fundada en 1958 por George Gallup. 2,000 profesionales de Gallup proporcionan servicios a las organizaciones de los clientes, a travs de la Web, en los campus de la Gallup University. Gallup ha estudiado la naturaleza y el comportamiento humanos durante ms de 75 aos. La reputacin de Gallup para la entrega de la investigacin pertinente, oportuna y visionaria de lo que la gente de todo el mundo piensa y siente es la piedra angular de la organizacin. Gallup emplea a muchos de los cientficos ms importantes del mundo en la gestin, la economa, la psicologa y la sociologa, y nuestros consultores de ayudar a los lderes en la identificacin y seguimiento de indicadores de comportamiento en todo el mundo econmico. Consultores de Gallup ayudan a las organizaciones mejorar el crecimiento orgnico mediante el aumento de la participacin del cliente y maximizar la productividad de los empleados a travs de herramientas de medicin, cursos, y servicios de asesoramiento estratgico. Gallup Consulting es diferente de la mayora de firmas consultoras. Mientras otras firmas proveen servicios en disciplinas tradicionales como reduccin de costo, procesos y sistemas de re-ingeniera, o fusiones y adquisiciones, nosotros ayudamos a las compaas a dirigir un verdadero crecimiento orgnico - aumento del retorno y las ganancias de las continuas operaciones.

Nosotros evaluamos la estrategia de nuestro cliente, luego ayudamos a los lderes de la empresa a divisar acercamientos efectivos para la construccin del compromiso emocional de empleados y clientes. Nosotros trabajamos para asegurar que las soluciones

que recomendamos produzcan resultados medibles que se correspondan directamente con los resultados del negocio. Nuestros programas son financieramente cuantificables. Nosotros podemos mostrar los resultados y el retorno exponencial de la inversin.

Nosotros identificamos la variacin en el desempeo desde el nivel local. Sealamos donde estn ocurriendo los desempeos sobresalientes -- y malos desempeos--; luego guiamos la gerencia a utilizar este conocimiento para reducir la variacin en el desempeo a travs de la organizacin.

Gallup Consulting ofrece un modelo gerencial The Gallup Path basado en estrategias comprobadas, utilizadas por las empresas de mayor xito en el mundo. Nuestras prcticas funcionales e industriales ayudan a nuestros clientes a alcanzar mejoras medibles en el desempeo que elevan o impulsan los indicadores principales.

Nuestros cientficos y consultores han desarrollado poderosas soluciones integrales para:

Prcticas del Lugar de Trabajo y de Liderazgo usar Divisar e implementar una efectiva estrategia de desempeo organizacional Proveer coaching de desempeo ejecutivo para los Lderes Senior. Medir y mejorar el compromiso del empleado Reclutar y contratar ejecutores de clase mundial Ensear a todos los empleados a identificar, desplegar y desarrollar sus fortalezas Crear un objetivo y un sistema de evaluacin y desarrollo del desempeo fcil de Desarrollar un sistema efectivo de sucesin administrativa Disear para cada papel un sistema de compensacin basado en el desempeo Incrementar la efectividad de la fuerza de venta

Prcticas de Mercadeo y Manejo de Clientes Medir y mejorar el compromiso del cliente

Incrementar el impacto general de los programas de administracin de marcas

Mejorar las estrategias de mercadeo a travs de ideas y conclusiones objetivas basadas en investigaciones

Gallup Consulting tiene recursos y experiencia de apoyar las organizaciones que buscan mejorar el desempeo en sus negocios a travs del desarrollo de mejores lderes, clientes ms lucrativos, y empleados ms productivos. Nuestros xitos demuestran la efectividad de nuestras consultoras y nuestras soluciones para mejorar el desempeo.

SEMEJANZAS:

Las cinco consultoras ms grandes del mundo, brindan servicios de auditora y deriesgo empresarial, dan consultora, asesora financiera y servicios de impuestos. Tienen un enfoque globalizado, como se maneja actualmente. Todas las organizaciones consultoras trabajan a nivel internacional.] Tienen declarada su misin y estrategia de trabajo.

DIFERENCIAS Trabajan algunas con una diferencia muy considerable en su nmero de empleados. GALLUP se enfoca ms al recurso humano. GALLUP es la organizacin con menos presencia a nivel mundial, siendo ERNST AND YOUNG, la que tiene mayor presencia a nivel mundial. Tiene una estructura diferente de acuerdo a las leyes federales donde se encuentre laborando. Tienen diferente pas de origen. Se ubica PwC como la firma de consultora ms prestigiada de Mxico, adems de tener una responsabilidad corporativa.