REGLAMENTO DEL BUFETE POPULAR DE LA UNIVERSIDAD RAFAEL LANDIVAR CAPITULO I DISPOSICIONES GENERALES: Artculo 1.

Objetivos: El Bufete Popular de la Universidad Rafael Landvar, en adelante simplemente EL BUFETE, ser la unidad acadmica de la Facultad de Ciencias Jurdicas y Sociales de dicha Universidad, en adelante simplemente LA FACULTAD, que se encargar de la prestacin del servicio social de asesora jurdica y de la capacitacin prctica de los estudiantes en materia de ejercicio profesional. Artculo 2: Dependencia: EL BUFETE depende administrativamente, del Consejo de LA FACULTAD. acadmica y

Artculo 3. mbito de Accin: EL BUFETE funcionar en las diferentes sedes de la Universidad en las que la facultad imparta la Licenciatura en Ciencias Jurdicas y Sociales distintas extensiones de LA FACULTAD y en los otros lugares que determine el Consejo de la misma. Artculo 4. Gratuidad del servicio: Los servicios que prestara EL BUFETE a travs de los estudiantes, su personal, profesionales contratados e infraestructura sern gratuitos. Los usuarios cubrirn los gastos propios (impuestos, multas, edictos, publicaciones, certificaciones, u otros gastos). Artculo 5. Costas Procesales: Si la condena en costas favorece a la parte asistida por EL BUFETE, sta deber cobrarlas y enterarlas a la Universidad Rafael Landvar, en adelante simplemente LA UNIVERSIDAD, en el entendido de que las mismas debern ser invertidas en la operacin de EL BUFETE. Asimismo entregar al patrocinado los gastos en que l hubiera incurrido. Artculo 6. Servicios: EL BUFETE prestar asistencia legal en las reas civil, administrativa, laboral, notarial, penal y constitucional, y en las dems que determine el Consejo de LA FACULTAD. Artculo 7. Organizacin: EL BUFETE se organizar de la siguiente forma: 1. 2. 3. 4. Consejo de Bufete Popular. Coordinador del Consejo de EL BUFETE. Directores de Extensiones de EL BUFETE. Sub Directores de Extensin. (de acuerdo a las necesidades de cada extensin.). 5. Secciones Penales, Civiles y Laborales, Notarial, Constitucional. 6. Departamentos de Resolucin Alternativa de Conflictos. 7. Departamentos de Servicio Social. 8. Recepcin de casos. 9. Secretaras. 10. Conserjeras.

El Consejo de LA FACULTAD podr disponer la creacin de otras secciones o departamentos y la ampliacin de los servicios a prestarse. Artculo 8. Periodo de labores: Las extensiones de EL BUFETE permanecern abiertas en los horarios y fechas fijadas por el Consejo de EL BUFETE segn su programacin anual. CAPITULO II DE LA ORGANIZACION Artculo 9. Consejo de El Bufete: El Consejo de EL BUFETE ser el ente encargado de la coordinacin, supervisin y evaluacin de la actividad de todas las extensiones de EL BUFETE, y de hacer cumplir lo resuelto por el Consejo de LA FACULTAD en relacin con la orientacin, operacin y funcionamiento de dichas extensiones. Artculo 10. Integracin: El Consejo de EL BUFETE estar integrado por el Coordinador, los directores de las diferentes extensiones de EL BUFETE y el coordinador de las extensiones de EL BUFETE. Ser presidido por el Coordinador, cargo que ocupar el Vicedecano de LA FACULTAD. Artculo 11. Atribuciones: El Consejo de EL BUFETE tendr las siguientes atribuciones: 1. Conocer de las Equivalencias. 2. Recibir informe anual de actividades de cada una de las Extensiones de EL BUFETE. 3. Conocer y aprobar la propuesta de plan anual operativo y de presupuesto de cada una de las extensiones de EL BUFETE. 4. Proponer al Decano de LA FACULTAD los asesores de cada seccin de EL BUFETE, para su respectivo nombramiento. 5. Aprobar prcticas en casos especiales, el Coordinador de El Consejo tendr doble voto en caso de empate. 6. Conocer y aprobar los instructivos de prctica de cada seccin de EL BUFETE. Artculo 12. Directores de Extensin: Los directores de las extensiones de EL BUFETE sern los rganos de ejecucin acadmica y administrativa, y reportarn directamente al Consejo de EL BUFETE. Debern ser abogados y notarios, colegiados activos, y sern nombrados por el Rector de LA UNIVERSIDAD, a propuesta del Consejo de LA FACULTAD. Artculo 13. Funciones especficas de los Directores de Extensin: los directores de las extensiones de EL BUFETE tendrn las siguientes funciones especficas: a) Servir de enlace y de canal de comunicacin entre la extensin y el Consejo de EL BUFETE; b) Ejecutar todos los asuntos relativos a la organizacin de la extensin a su cargo y procurar su buen funcionamiento. c) Rendir informe de actividades al Consejo de EL BUFETE al final de cada ao.

d) Dar su visto bueno a las constancias que procedan; e) Extender a los estudiantes las tarjetas de identificacin correspondientes; f) Dirigir y coordinar la actividad acadmica de las secciones y departamentos de la respectiva extensin. g) Ser el superior jerrquico del personal de EL BUFETE a su cargo. h) Someter a consideracin del Consejo de El Bufete los instructivos de prctica. i) Preparar el plan y presupuesto de la respectiva extensin con el apoyo del Administrador, someterlos a consideracin del Consejo de EL BUFETE, para su aprobacin posterior. j) Todas las dems atribuciones que le asigne el consejo de LA FACULTAD, el Consejo de EL BUFETE, el Decano y el Vicedecano. Artculo 14. Sub Directores de Extensin. La Sub direccin de cada extensin de EL BUFETE estar a cargo de un abogado y notario, colegiado activo, nombrado por el Rector de LA UNIVERSIDAD, a propuesta de EL CONSEJO DE FACULTAD, el que ser nombrado de acuerdo a las necesidades de cada extensin. Artculo 15. Funciones especficas del sub director de extensin: los subdirectores de las extensiones de EL BUFETE tendrn las siguientes funciones especficas: a) Sustituir al Director y suplir la ausencia temporal de algn asesor. b) Ejecutar las disposiciones del Consejo de LA FACULTAD, del Consejo de EL BUFETE y del Director del mismo, cuando as se le encomiende. Artculo 16. Asesores: Cada seccin de la respectiva extensin de EL BUFETE estar a cargo de un Asesor, que deber ser Abogado y Notario, colegiado activo. Artculo 17. Funciones de los Asesores: Los asesores de las distintas reas tendrn las siguientes funciones especficas: a) b) c) d) e) f) g) h) i) j) Dirigir todos los asuntos relativos a la seccin que le sean asignados por el Director; Rendir al director los informes que le sean requeridos; Preparar los proyectos de instructivos necesarios para el desenvolvimiento de las labores de la seccin. Dirigir y guiar a los estudiantes en los casos que se les asignen; Auxiliar todos los memoriales que se presenten a los Tribunales del ramo, en el caso de ser necesario; Revisar peridicamente los casos asignados a los estudiantes; Asistir a las audiencias que fijen los Tribunales en que sea necesaria su presencia; Extender a los estudiantes las solvencias y constancias de prctica que procedan; en todo caso debern llevar la aprobacin del director; Sustituir al Director y suplir la ausencia temporal de algn asesor cuando no haya Sub Director nombrado. Esta funcin recaer sobre el asesor designado por el Director. Rendir informe al Director en caso de equivalencia de prctica, para que ste lo somete a consideracin del Consejo de EL BUFETE;

k) l) m) n)

Revisar las actuaciones y gestiones que realicen los estudiantes en cada caso que se les asigne, debiendo velar porque los asuntos se tramiten en forma eficiente; Poner en conocimiento del Director de EL BUFETE las faltas de los estudiantes bajo su cargo; Fijar los horarios de asistencia a EL BUFETE de los estudiantes que obtengan la equivalencia de prctica; Todas las dems atribuciones que les asigne el Consejo de LA FACULTAD, el Consejo de EL BUFETE, el Decano, el Vicedecano y el Director.

CAPITULO III DEPARTAMENTO DE RESOLUCION ALTERNATIVA DE CONFLICTOS Artculo 18. Objetivos: los departamentos de Resolucin Alternativa de Conflictos persiguen ofrecer a los interesados un servicio eficaz, rpido, y extrajudicial de las controversias suscitadas. Artculo 19. Funciones: El Departamento de Resolucin Alternativa de Conflictos ser la dependencia de la respectiva extensin de EL BUFETE a travs de la cual se prestarn los servicios sociales de conciliacin, mediacin, negociacin facilitacin, asesoramiento y arbitraje social, de conformidad con la normativa especfica que apruebe el Consejo de LA FACULTAD, a propuesta de el Consejo de EL BUFETE. Artculo 20. La Coordinacin del Departamento de Resolucin Alternativa de Conflictos ser desempeada por el Director de EL BUFETE o la persona que designe el Consejo de la Facultad. Artculo 21. Arbitraje Social. El Departamento de Resolucin Alternativa de Conflictos tambin auspiciar juicios arbitrales sociales, de conformidad con las disposiciones de la Ley de Arbitraje y con las que determine el reglamento especfico correspondiente que emitir el Consejo de LA FACULTAD, a propuesta del Consejo de EL BUFETE, siempre que no representen costos. LA FACULTAD o EL BUFETE podr establecer convenios con Instituciones dedicadas al arbitraje. CAPITULO IV DEPARTAMENTO DE SERVICIO SOCIAL Artculo 22. Objetivos: el Departamento de Servicio social de EL BUFETE tendr como objetivos prestar orientacin social a los interesados que acudan a EL BUFETE, para coadyuvar a la solucin de sus problemas familiares, laborales, econmicos y sociales. Artculo 23. Prestacin del servicio: El Departamento de Servicio Social prestar el servicio a travs de trabajadores sociales nombrados por el Consejo de EL BUFETE, a propuesta del Director, quienes sern asistidos por alumnos de la carrera de trabajo social y cuando fuere posible y necesario de psicologa.

Artculo 24. Expediente: Los integrantes del Departamento Social debern realizar la primera entrevista con los interesados y dejar constancia escrita de la misma cuando stos acudan a EL BUFETE con el objeto de determinar su situacin socio-econmica y prestar la orientacin respectiva. Tendrn las obligaciones y atribuciones que les asignar el Director. El expediente del departamento social deber contener: la documentacin referente al caso segn la materia de que se trate (certificaciones, fotocopias de cdulas de vecindad, hoja de primera entrevista, actas de adjudicacin), hacindose constar adems la situacin socioeconmica del patrocinado para poder ser considerado como beneficiario de los servicios que presta EL BUFETE. CAPITULO V DE LAS PRACTICAS Artculo 25. Prcticas: Las prcticas de los estudiantes consistirn en: A) CLNICAS Y LABORATORIOS: las clnicas y laboratorios procesales consistirn en el estudio, anlisis, documentacin de casos en las diferentes secciones de EL BUFETE. B) PROCURACIN DE ASUNTOS JUDICIALES: la procuracin de casos judiciales consistir en el estudio doctrinario de cada caso as como en la tramitacin y seguimiento de los procesos y procedimientos judiciales. C) PROCURACIN DE ASUNTOS EXTRAJUDICIALES Y RESPONSABILIDAD SOCIAL UNIVERSITARIA: la procuracin de casos extrajudiciales consistir en el estudio doctrinario y en la tramitacin y seguimiento de casos notariales y administrativos, o casos que desarrollen actividades de beneficio de la comunidad que requieran conocimientos jurdicos, resolucin D) RESOLUCIN ALTERNATIVA DE CONFLICTOS: la alternativa de conflictos consistir en la intervencin en funcin de que las partes diriman sus diferencias o controversias en la va del arreglo directo; E) PASANTAS: las pasantas consistirn en la asistencia y apoyo que los estudiantes brinden a los tribunales de justicia y dems instituciones y oficinas del sector justicia as como cualquier persona u oficina o institucin de prestigio, en horarios determinados y por un perodo de tiempo. F) Cualquier otra forma de prctica que sea propuesta por el Consejo de Bufetes y aprobada por el Consejo de la Facultad de Ciencias Jurdicas y Sociales, que sea pertinente en el apoyo de la formacin jurdica y social de los estudiantes. Artculo 26. Obligacin: Los estudiantes de LA FACULTAD que cursen el sptimo ciclo tendrn la obligacin de inscribirse en El BUFETE para la realizacin de su prctica, salvo casos especiales que sern resueltos por el Consejo de Bufetes. Artculo 27. Evaluacin. La prctica de los estudiantes en las secciones respectivas de EL BUFETE ser valorada por el Asesor de la Seccin tomando en cuenta: la asistencia, dedicacin, diligencia, eficiencia, nmero de casos concluidos, responsabilidad, atencin a los interesados y de acuerdo a los instructivos correspondientes.

Artculo 28. Equivalencias: los alumnos obtendrn la equivalencia de las Prcticas: Penal, Civil y Laboral segn sea el caso, as: a) Prctica Penal: obtendrn la equivalencia de la Prctica Penal nicamente los estudiantes que hayan laborado seis meses (6) por lo menos en calidad de oficiales o secretarios de las siguientes instituciones del Sector Justicia: Corte de Constitucionalidad. Corte Suprema de Justicia: Cmara Penal. Corte de Apelaciones del Ramo Penal. Tribunales de Sentencia. Juzgados de Primera Instancia del Ramo Penal. Juzgados de Paz del Ramo Penal. Ministerio Pblico. Instituto de la Defensa Penal Pblica. b) Prctica Civil: I) CASOS JUDICIALES. Obtendrn la equivalencia de la Prctica Civil nicamente los estudiantes que hayan laborado seis meses (6) por lo menos en calidad de oficiales o secretarios en las siguientes instituciones del sector Justicia: Corte de Constitucionalidad. Corte Suprema de Justicia: Cmara Civil. Corte de Apelaciones del Ramo Civil. Juzgados de Primera Instancia del Ramo Civil, Juzgados de Paz del Ramo Civil, Salas de Apelaciones del Tribunal de lo Contencioso Administrativo. Tribunal de lo Contencioso Administrativo. Tribunales de Primera Instancia de Familia. Juzgado de Asuntos Municipales. II) CASOS EXTRAJUDICIALES: obtendrn la equivalencia de los casos extrajudiciales de la prctica civil nicamente los estudiantes que realicen pasanta, con una duracin de trescientas sesenta horas (360) o seis meses (6) en las siguientes instituciones: Procuradura General de la Nacin. Archivo General de Protocolos. Municipalidades: Departamentos Administrativos (Asesora Jurdica). Registros: de la Propiedad, Civil, Mercantil, Propiedad Intelectual. c) Prctica Laboral: obtendrn la equivalencia de los casos judiciales de la prctica laboral nicamente los estudiantes que hayan laborado seis meses (6) por lo menos en calidad de oficiales y secretarios de las siguientes instituciones del sector Justicia: Salas de la Corte de Apelaciones de Trabajo y Previsin Social. Juzgados de Primera Instancia de Trabajo y Previsin Social. Procuradura del Trabajador: Inspeccin de Trabajo. d) Resolucin Alternativa de Conflictos: obtendrn equivalencia de los casos de Resolucin Alternativa de Conflictos nicamente los estudiantes que hayan laborado seis meses (6) por lo menos en calidad de oficiales o secretarios de las siguientes Instituciones: Centros de Mediacin del Organismo Judicial. Centros comunitarios de Mediacin.

Departamento de Conciliaciones de la Inspeccin General de Trabajo. Las equivalencia a que se refieren los numerales anteriores sern otorgadas por el Consejo de EL BUFETE, con base en las certificaciones que presenten los interesados en las que consten los extremos pertinentes y del informe a que se refiere este reglamento. Articulo 29. Equivalencias por convenios especiales: Los alumnos obtendrn equivalencia civil, laboral o penal segn sea el caso, cuando realicen pasantas en las instituciones con las cuales la Universidad Rafael Landvar haya celebrado convenio. En dicho convenio se establecer los requisitos de ingreso y las reas en cada seccin en que se obtendr la equivalencia. Artculo 30. Obligaciones de los estudiantes que obtengan la equivalencia: el estudiante que obtenga equivalencia en cualquiera de los casos enumerados en el artculo anterior, deber prestar Servicio Social, de conformidad con los instructivos del Bufete Popular. Artculo 31. Solvencias: El asesor de cada seccin extender la respectiva solvencia de cumplimiento de la prctica, con el visto bueno del Director de Extensin. Artculo 32. Sistema de Relevos: si la tramitacin de los casos es de larga duracin no imputable a negligencia del estudiante, el Director de Extensin de EL BUFETE, previo informe favorable del Asesor de la seccin respectiva, podr establecer un sistema de relevos en la procuracin, a fin de que los estudiantes no posterguen ilimitadamente su graduacin Universitaria. Artculo 33. Traslado de casos: Si dentro del desarrollo de un caso, se plantea la necesidad de tramitarlo en otra extensin del Bufete diferente, en el que se iniciaron sus diligencias, ste podr ser trasladado, con la aprobacin del asesor de la seccin respectiva, el visto bueno del director de extensin y la anuencia del director de extensin a la que se remitir el caso. Artculo 34. Traslado de estudiantes: Los estudiantes de las diferentes extensiones de la Facultad de Ciencias Jurdicas y Sociales podrn efectuar sus prcticas del Bufete Popular en otra extensin, cuando hayan realizado los trmites administrativos de ingreso a la nueva extensin. La prctica realizada anteriormente ser valorada. El director de la extensin del BUFETE, enviar informe detallado sobre la prctica efectuada al director de extensin a la cual se trasladar el estudiante. Artculo 35. Retiro y Reasignacin de Casos: Al pasante que se ausente injustificadamente del Bufete Popular, por un perodo mayor de treinta das, se le retiraran los casos asignados sin valor alguno, sin perjuicio de la deduccin de responsabilidades por los daos ocasionados por su negligencia. Los casos retirados sern reasignados inmediatamente. Artculo 36. Caducidad de Prctica: Al pasante que se ausente injustificadamente del Bufete Popular por un perodo mayor de dos aos, no se le valorar los trmites realizados y como consecuencia se le tendr por caducada la prctica, tenindola que iniciar nuevamente sin excepcin alguna, en el o las reas respectivas.

CAPITULO VI DE LAS FALTAS Y DE LAS SANCIONES Artculo 37. De las Faltas: Sern consideradas como faltas las transgresiones a las normas contenidas en el presente Reglamento, los Instructivos de Prctica, Normas de Convivencia de la Universidad y el Cdigo de tica Profesional del Colegio de Abogados y Notarios de Guatemala. Artculo 38. Sanciones. Los estudiantes que no cumplan con sus obligaciones en el desarrollo de la prctica sern sancionados por el Director del Bufete Popular y / o por el Asesor de la Seccin, atendiendo a la gravedad del caso en la siguiente forma: a. Amonestacin verbal. b. Amonestacin escrita con copia al expediente universitario c. Suspensin temporal o definitiva del ejercicio de la prctica. Para la aplicacin de la sancin contenida en la literal c, se deber contar con la ratificacin del Consejo de la Facultad de Ciencias Jurdicas y Sociales. Si hay una resolucin del rgano encargado, en caso de una sancin de suspensin, los casos asignados al sancionado le sern retirados sin valor alguno y reasignados a otro estudiante para su prosecucin. Lo anterior sin perjuicio de que el caso sea remitido al Comit de Convivencia de la Universidad para ulteriores sanciones no previstas en el presente Reglamento. CAPITULO VII DISPOSICIONES FINALES Artcullo 39.. IInstructiivos:: Los iinsttructtiivos de llas diifferenttes secciiones,, reas Art cu o 39 nstruct vos Los ns ruc vos de as d eren es secc ones reas o departtamenttos de EL BUFETE sern aprobados por ell CONSEJO DE o depar amen os de EL BUFETE sern aprobados por e CONSEJO DE BUFETES.. BUFETES Artcullo 40:: Derogaciin:: Se deroga ell Regllamentto dell Buffette Popullar Se deroga e Reg amen o de Bu e e Popu ar Art cu o 40 Derogac n aprobado por ell Consejjo Diirecttiivo de lla UNIIVERSIIDAD,, que enttr en viigenciia aprobado por e Conse o D rec vo de a UN VERS DAD que en r en v genc a ell priimero de ffebrero dell ao 2002.. e pr mero de ebrero de ao 2002 Artcullo 41.. IIntegraciin e iinterpretaciin:: Cuallquiier caso no previistto en Art cu o 41 ntegrac n e nterpretac n Cua qu er caso no prev s o en estte regllamentto ser resuelltto por ell CONSEJO DE BUFETES,, all cuall ttambiin es e reg amen o ser resue o por e CONSEJO DE BUFETES a cua amb n lle corresponder su iintterprettaciin.. e corresponder su n erpre ac n Artcullo 42.. Viigenciia:: Ell presentte regllamentte enttrar en viigenciia a parttiir de Art cu o 42 V genc a E presen e reg amen e en rar en v genc a a par r de su aprobaciin por ell Consejjo Diirecttiivo de lla UNIIVERSIIDAD.. su aprobac n por e Conse o D rec vo de a UN VERS DAD