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Xi Frecuencia absoluta (ni) Frecuencia absoluta acumulada (Ni) Frecuencia relativa (fi=ni/N)
9 2 2 0.04
10 4 6 0.08
11 8 14 0.16
12 9 23 0.18
13 6 29 0.12
14 4 33 0.08
15 6 39 0.12
16 5 44 0.1
17 3 47 0.06
18 2 49 0.04
19 1 50 0.02
TOTAL 50 50 1
40 60
50
30 40
20 30
20
10
10
0 0
9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 TOTAL 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19
25
UTA
20
Histograma y poligono de frecuencia
30
25
FRECUENCIA ABSOLUTA
20
15
10
0
lo 89 22 56 89
va 88 22 55 88
et r 88 22 55 88
In 8 2 5 8
88 22 55 88
38 22 05 88
8 26 0 97 3 68 6 38
3 5 6 7
0. 0. 0. 0.
INTERVALO
Column C
tivo de frecuencias
acumulativo de
cuencias
Column B
14 15 16 17 18 19TOTAL
cule su distribución de
ncias acumuladas .
CASO 2
Establezca, con base estadística, en cuál de las siguientes
empresas el salario está repartido de forma más equitativa.
EMPRESA A EMPRESA B
N° Personas Salario Percibido S/ N° Personas Salario Percibido S/
15 800 10 800
20 1000 30 1000
30 1200 35 1200
20 500 24 1500
15 7500 1 7500
100
EMPRESA A EMPRESA B
Media(X) Media(X)
S.R S/ * N° P= T/100 S.R S/ * N° P= T/100
12000 8000 la empresa B muestra una desviación
20000 30000 estándar mucho más baja en comparación
36000 42000 con la empresa A, lo que indica una
distribución de salarios más equitativa. Por
10000 36000 lo tanto, la empresa B parece tener un
112500 7500 reparto más equitativo de los salarios en
190500 123500 comparación con la empresa A.
1905 1235
Desviacion Estandar
672.16 353.06
B muestra una desviación
mucho más baja en comparación
resa A, lo que indica una
n de salarios más equitativa. Por
empresa B parece tener un
s equitativo de los salarios en
ón con la empresa A.