Componentes de las

Relaciones
Laborales

Resumen
Semana

COMPONENTES DE LAS
RELACIONES LABORALES

ASOCIACIÓN DE SECTOR PÚBLICO EMPRESAS SINDICATOS

FUNCIONARIOS

Diferencias
entre FUNCIONARIOS TRABAJADORES
legislación de PÚBLICOS
funcionarios
públicos y
privados
ESTATUTO CÓDIGO DEL
ADMINISTRATIVO TRABAJO.

Escuela de Desarrollo Social Documento:

Resumen Semana 5
Asignatura: Modernización del Estado y Gestión Pública 2 páginas
LEY 19553 MODIFICACIÓN
AL SISTEMA DE REMUNERACIONES
(SISTEMA PÚBLICO)

La profesionalización de la Administración Pública apuntaba a atraer a los mejo-

res a los servicios públicos, exigiéndoles a los funcionarios nuevos estándares de
trabajo. Esto implicó en incentivos monetarios, materializados en diversos bonos
asociados al cumplimiento de metas institucionales.

Asociación entre los grados de cumplimiento y el bono al que tendrán acceso

los funcionarios públicos

Porcentaje de Incentivo por Desempeño Institucional Porcentaje de

cumplimiento
1998 2004 2007 2008 2009 2010 en
adelante
3% 5% 5,7% 6,3% 7% 7,6% 90% - 100%

1,5% 2,5% 2,85% 3,15% 3,5% 3,8% 75% - 89%

0% 0% 0% 0% 0% 0% < 75%