ESTATUTOS
ASOCIACION MUNICIPAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE CURUMANI CESAR
(ASOMUPCD)
CAPITULO |
NOMBRE, NACIONALIDAD, DOMICILIO, OBJETO Y DURACION DE LA ENTIDAD
ARTICULO 1. Nombre. La entidad que por medio de estos estatutos se reglamenta es
una entidad sin dnimo de lucro, que se constituye bajo el tipo de ASOCIACION y se
denomina ASOCIACION MUNICIPAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE CURUMANI
CESAR, y podra utilizar la sigla:(ASOMUPCD)
ARTICULO 2. Naturaleza. ASOCIACION MUNICIPAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD
DE CURUMANI CESAR, Ia entidad es una persona juridica de derecho privado, de las
reguladas, en lo pertinente, por los articulos 633 a 652 del Cédigo Civil Colombiano, el
decreto 2150 de 1995 y demas normas concordantes. Se constituye como una
entidad sin dnimo de lucro, de caracter permanente, independiente y auténomo y de
utilidad comin.
ARTICULO 3. Domicilio. El domicilio principal de la entidad es el municipio de
CURUMANI CASAR EN CALLE 2 CARRA20 BARRIO CAMILO TORRES, pero podré, por
determinacién de la Junta Directiva, establecer sedes 0 capitulos y realizar actividades
en otras ciudades y/o municipios del pais y del exterior.
ARTICULO 4. Objeto. ASOCIACION MUNICIPALDE PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE
CURUMANI CESAR, (ASOMUPCD) seran de beneficencia, de interés y utilidad comin y
de mejoramiento de la calidad de vida de su comunidad en general, mujeres, jévenes,
y de la comunidad victima del conflicto, en pro del bienestar comin y de interés social,
de solidaridad y de convivencia.
En desarrollo de su objeto la entidad podré desarrollar las siguientes actividades:
objeto principal: Disefiar y ejecutar programas y proyectos claros y viables para el
desarrollo social y de salud , econémico, cultural, politico, deportivo, de reconciliacién,
y demés aspectos de la poblacién en general y en condicién de vulnerabilidad
residenciadas en el municipio de Curumgni Cesar y el departamento de cesar y todo el
territorio nacional, aportando capital humano para trabajar por el bienestar dela gente
‘con una atencién integral a la poblaci6n, garantizando su calidad de vida, invirtiendo
en capital social, creando estilos de vida saludables y fomentando la participacion
ciudadana, generando mecanismos alternativos de resolucién de conflictos, con el fin
de crear hechos de paz.
Objetivos principales:
‘1. Procurar acciones orientadas a la reivindicacién de los derechos de la
comunidad general y grupos diferenciales (joven, mujer, discapacidad, adulto
mayor, la comunidad LGBT!). 2. Representar la poblacién en general y en condicidn de vulnerabilidad ante las
autoridades municipales, departamentales, nacionales e intemacionales y
demés asociaciones comunitarias que defiendan los intereses y derechos de
las comunidades en general con el compromiso de buscarle solucién a estos.
3. Gestionar iniciativas productivas orientadas a posibilitar la estabilizacién social
y econémica de las personas que conforman ASOCIACION MUNICIPAL DE
PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE CURUMANI CESAR, (ASOMUPCD).
4. ASOCIACION MUNICIPAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE CURUMANI
CESAR, (ASOMUPCD) procurara avanzar en la construccién de escenarios de
paz y reconciliacién.
Objetivos especificos:
‘1 Trabajar por la reivindicacién de los derechos fundamentales de las
comunidades, y grupos sociales y culturales.
2. Trabajar en pro de la comunidad en condiciones especiales y de discapacidad.
3. Estrategias de capacitacién para los socios(as) con la filosoffa de la no violencia,
paz y reconciliacién,
4, Estrategias de capacitacién para los socios(as) en emprendimiento, actividades
propias para el mejoramiento de la calidad de vida de las personas.
5. Visualizar ante la sociedad y el estado la problematica de violencia en nuestro
municipio, creando un espacio para la convivencia y la reconciliacién que
defiende los derechos de las comunidades.
6. Crear semilleros de nifios, nifias en condicién de vulnerabilidad en temas
orientados a lo psicosocial, el respeto a los derechos humanos, el derecho
internacional humanitario, la constituci6n y otros.
7. Propiciar el trabajo asociativo y promover el emprendimiento empresarial,
agrarios Y agricolas y el campesinado que le permita a los asociados(as) generar
ingresos, mejorar su nivel de vida y contribuir a la dinamizacion de la economia
local y regional.
3. Crear veedurias ciudadanas y control social para la vigilancia de recursos que se
destinen y la gestién que a nombre de la asociacién que haga por parte de las
entidades tanto publicas como privadas.
9. Gestionar la informacién que permita conocer sobre la poblacién, sus proyecto y
entidades del municipio de Curumani, el departamento del Cesar y el territorio
colombiano e internacional.
10.Estrategia de capacitacién para la poblacién en general en temas de
humanizaci6n en el sector salud
ARTICULO 5. Duracién. La entidad que se constituye tendra una duraci6n 20 afios a
partir de 06 de febrero de 2024 hasta 06 febrero 2044, pero podra disolverse
anticipadamente por causas contempladas la ley y los presentes estatutos. CAPITULO II
DISPOSICIONES SOBRE EL PATRIMONIO
ARTICULO 6. Del patrimonio. EI patrimonio de la entidad esta constituido por:
1. Las cuotas mensuales pagadas por los miembros;
2. Por auxilios donados por personas naturales 0 juridicas;
3. Por los bienes que a cualquier titulo adquiera, incluyendo donaciones de
empresas nacionales 0 extranjeras; y
4. Por los bienes que por cualquier concepto ingresen en la entidad.
Ala fecha de constitucién, el patrimonio inicial asciendea la suma de DOS MILLONES
DE PESOS ($2.000.000), que ha sido pagada por los miembros constituyentes.
ARTICULO 7. De la administraci6n del patrimonio. La organizacién y administracin de
Patrimonio estaré a cargo de la ASAMBLEA GENERAL la cual delegard en el
Representante Legal o la Junta Directiva |a responsabilidad de su manejo, Sus fondos
eran depositados en una cuenta corriente o de ahorros y solamente se destinarén al
cumplimiento de sus objetivos.
ARTICULO 8. Origen de los Fondos. Los Fondos de la entidad provienen de:
a) _ Los aportes ordinarios y extraordinarios hechos por los integrantes de la entidad,
b) El producto de contratos 0 convenios que para la prestacién de servicios celebre
la entidad.
¢)_ El valor de las donaciones, subsidios, aportes, contribuciones y similares, que por
3 OP parte de personas naturales o juridicas privadas, regionales, nacionales
internacionales o extranjeras se la hagan a la entidad.
we ‘é) Las utilidades y rentas obtenidas de sus propios bienes.
e) En general todos los ingresos que a su nombre se puedan obtener licitamente.
ARTICULO 9. Destino del Patrimonio. Los bienes y fondos de la entidad son
indivisibles; ni los fundadores, ni persona alguna derivan de la entidad ventajas
especiales, ni recibirn suma alguna por concepto de utilidades 0 reparto de
excedentes.
Las personas naturales o juridicas que donen bienes a la entidad no tendran dentro de
ella preeminencia alguna por el solo hecho de la donacién.
Ninguna parte de las utilidades de Ia entidad, ni las valoraciones, provechos, rentas 0
beneficios que se obtengan ingresarén en ningtin momento al patrimonio de los
integrantes de! a Fundacién, ni atin por razén de liquidacién; las utilidades serdn
aplicables, en cuanto no se capitalicen, a los fines de la entidad y en caso de
liquidaci6n se observaré lo previsto por las leyes y los estatutos. CAPITULO Il
DEL REGISTRO DE ASOCIADOS Y ACTAS
ARTICULO 10. Libro Registro de Asociados. La entidad cuenta con un libro de registro
interno denominado "LIBRO DE ASOCIADOS", en el cual se inscribiran todos los datos y
novedades, que permitan precisar de manera actualizada la identificacién, ubicaci6n,
calidad del asociado, asi como la direccién reportada de su domicilio o lugar de
trabajo, las cuales regiran para efectos de realizar todas las notificaciones y
convocatorias relacionadas con la entidad.
Los Asociados deberdn suministrar dentro de los primers quince dias del afio,
informacién completa para actualizar las novedades. EI Presidente de la Junta
Directiva Hlevaré y mantendré actualizado el libro, bajo su dependencia y
responsabilidad.
ARTICULO 11. Libro de actas. En un mismo libro, se llevarén las actas de la Asamblea
y de la Junta Directiva
Las actas tendrén una numeracién consecutiva, indicando a qué autoridad de la
entidad corresponde cada una de esas actas.
ARTICULO 12. Actas. De cada sesi6n se levantard un acta que se transcribira por
orden cronolégico en el Libro de Actas registrado para tal efecto, la cual sera firmada
por el Presidente y el Secretario de la respectiva sesi6n. Tales actas debern
ccontener, por lo menos, su numero de orden, la fecha y hora de iniciacién de la sesién,
: el lugar, su cardcter de ordinaria 0 extraordinarla, la forma como se hizo la
CESAR Ny ocatoria (indicando quien convoca, cuando convoca y como convoca), el nombre
Z "sacs asistentes, el de los asociados que representan y su clase, la condicién en que
wines Z~ \o hacen y el numero de votos de que disponen, la eleccién de Presidente de la sesion,
“A(E)~ et nombre de quien fue designado como Secretario, los temas tratados, las decisiones
tomadas, con indicacién de los votos a favor y en contra 0 en blanco, la relacién
sucinta de los informes rendidos, las constancias dejadas por los asistentes con sus
nombres, la constancia de la aprobaciGn por la propia autoridad de la entidad en la
respectiva sesidn o la designacién de una comisién entre los asistentes para tal efecto,
en su caso, y la hora de clausura.
CAPITULO IV
ASOCIADOS, DERECHOS, DEBERES Y PROHIBICIONES
ARTICULO 13. Miembros. Son miembros de la entidad las personas que figuran como
constituyentes en el acta de constitucién y las que posteriormente adhieran a ella,
previo el lleno de los requisitos establecidos en los presentes estatutos 0 en los
reglamentos internos.
ARTICULO 14, Derechos. Son derechos de los asociados en general: Participar en las actividades de la entidad conforme a las condiciones que para
ellos se establezcan.
Promover programas y proyectos para el logro de los objetivos de la entidad.
Elegir y ser elegido integrante de la Junta Directiva o de los comités de trabajo
cuando corresponda.
Representar a la entidad con previa autorizacién de la Junta Directiva o Asamblea
General, en cualquier evento o voceria institucional temporal o permanente.
Recibir las publicaciones hechas por la entidad.
Recibir autoria de los trabajos ejecutados como integrantes de la entidad.
Fiscalizar la gestion econdmica y administrativa de la Junta Directiva, examinar
los libros 0 documentos y solicitar informes al Presidente o a cualquier integrante
de la Junta Directiva.
Retirarse voluntariamente de la entidad segiin lo prescrito en estos estatutos.
Proponer reformas de estatutos.
Apelar las decisiones sancionatorias.
Solicitar licencias y permisos especificando su tipo y periodo de duracién de las
mismas.
Ser ratificada la aceptacién de ingreso por la Asamblea General.
ARTICULO 45, Deberes de los asociados. Serén aquellos contenidos en la declaracién
de principios de la entidad consignados en el acta de constitucién y los que se deriven
de decisiones de cardcter general, adoptadas por la Asamblea General y
especialmente:
a)
Comprometerse a efectuar los aportes ordinarios y extraordinarios
‘cumplidamente.
Comprometerse a participar en las actividades de la entidad.
Utilizar en publicaciones, hojas de vida, correspondencia oficial o de interés para
la entidad su condicién de integrante de esta organizacién.
Solicitar la convocatoria de la Asamblea, de acuerdo con estos estatutos.
Los demas que le otorguen las disposiciones legales, estatutarias,
reglamentarias, los acuerdos del Consejo General y las resoluciones de la Junta
directiva.
Cumplir los Estatutos, reglamentos, resoluciones, comisiones 0 trabajos
snados por la Asamblea General, la Junta directiva 0 los comités de trabajo
Velar por la buena imagen de la entidad.
Acatar las decisiones tomadas por la Asamblea General.
Comprometerse oon los principios y fundamentos de la entidad.
Abstenerse de retirar elementos 0 Utiles de trabajo, documentos o informes sin la
previa autorizaci6n del responsable directo.
Obrar en sus relaciones con la entidad y la comunidad con ética y lealtad.
Velar por el buen manejo del patrimonio, bienes de la entidad.
Pagar puntualmente las cuotas ordinarias y extraordinarias acordadas por la
Asamblea General, segiin su categoria de integrante.
Representar con responsabilidad la participacién de la entidad en cualquier
evento al que asista en nombre de esta organizacién y rendir informe escrito de dicha participaci6n en un plazo no mayor a diez (10) dias de haberse cumplido el
sefialado evento.
©) _Asistir puntualmente a las reuniones de la Asamblea General y de los comités de
trabajo, desde la hora fijada para su inicio hasta que se agote el orden del dia.
p) Las dems impuestas por las disposiciones legales, estatutarias, reglamentarias,
los acuerdos de la Asamblea y las resoluciones de la Junta Directiva.
PARAGRAFO PRIMERO: En caso de no asistencia, el integrante adherente deberé
comunicarlo verbalmente o por escrito a la Junta Directiva o al érgano que haya
convocado la reunién, en un plazo no mayor de cinco (5) dias habiles, explicando el
motivo de su ausencia.
PARAGRAFO SEGUNDO: Cuando se falte a las obligaciones estos estatutos, aplicarén
las sanciones de los articulos siguientes.
ARTICULO 16. Prohibiciones. Se prohibe a los asociados de la entidad:
a) _ Intervenir en asuntos que comprometan el respeto debido a la autonomia de los
asociados de la entidad 0 sus asociados, su buen nombre 0 prestigio, o el de
ésta.
b) Discriminar, actuando como miembro de la entidad, a personas naturales 0
juridicas, por circunstancia de credo politico o religioso, sexo, raza, nacionalidad u
origen geografico, clase o capacidad econémica.
©) _Usar el nombre y demas bienes de la entidad con propésitos diferentes a los
objetivos institucionales, en beneficio particular 0 en contravencién a las
disposiciones estatutarias 0 reglamentarias.
d) _ Impedir la asistencia o intervencién de los asociados activos en las asambieas,
reuniones de consejos, junta, comités 0 alterar su normal desarrollo.
e) _ Usar las sedes 0 lugares de ejercicio o desarrollo del objeto social como lugares
de reuniones no autorizadas por los Organos de Administracién, Direccién y
Control de la entidad, o para fines distintos a los autorizados expresamente.
PARAGRAFO: Las conductas que se indican en este articulo, implican para los
asociados obligaciones de no hacer. Estas conductas se consideran faltas graves y
originan las sanciones pertinentes, por contrariar el ejercicio responsable de los,
derechos de los asociados, por afectar la buena marcha y por contravenir los principios
y normas de la entidad.
ARTICULO 17. Sanciones. La entidad podra imponer a sus asociads las siguientes
sanciones, previa solicitud esorita de descargos y el término para presentarlos:
> — Amonestaciones. - Serén impuestas por la Junta Directiva, segiin regiamento
previsto para el efecto.
> — Suspensién temporal de la calidad de asociado. - La Junta Directiva podra
suspender temporalmente @ cualquier miembro en el ejercicio de sus derechos,
por cualquiera de las siguientes causales: ‘% Retraso en el pago de los aportes o cuotas, en la forma establecida por la
Asamblea General o la Junta Directiva, segtin el caso.
Incumplimiento en materia leve de sus deberes, cuando no hayan sido
atendidas las previas llamadas de atencién.
*
Configuracién de cualquiera de las causales de pérdida de la calidad de
asociado, mientras la Asamblea General decide.
> — Expulsi6n.- Sera impuesta por la Junta Directiva, por cualquiera de las causales
siguientes:
‘© Violar en materia grave o leve pero reiterada, los estatutos de la entidad, la
declaracién de principios o las disposiciones de la Asamblea General o dela
Junta Directiva.
+ Incurrir en algunas de las causales que se determinen en el manual ético y
moral de la entidad.
‘ Acumulaci6n de tres suspensiones temporales.
> — Otrassanciones.- También podra imponer la entidad otras sanciones que estime
pertinentes, siempre y cuando previamente hayan sido establecidas por la
Asamblea General.
PARAGRAFO: La Junta Directiva decidir en primera instancia respecto a las faltas
disciplinarias de los asociados. Corresponde a la Asamblea General resolver en
segunda instancia el recurso de apelacién sobre este particular.
ARTICULO 48. Retiro de asociados. £1 retiro voluntario para los asociados lo autoriza la
Junta Directiva, previa solicitud escrita del interesado.
En el momento de solicitud del retiro voluntario, cuando existan cuentas pendientes
para con la entidad, este se podra condicionar al pago de la deuda, de conformidad
con lo establecido en el reglamento interno.
ARTICULO 19. Expulsin de asociados. La expulsién de los asociados la aplicaré la
Junta Directiva por votacin de las dos terceras (2/3) partes de sus integrantes.
PARAGRAFO: La expulsi6n solo podré realizarse previa comprobacién de las
irtegularidades cometidas por e! implicado en detrimento de la estabilidad y el
prestigio de la institucién, con sujecién al debido proceso observando los principios del
derecho a la defensa, doble instancia, publicidad y contradiccion, legalidad de la
prueba, respeto por la dignidad humana, ete. CAPITULO V
ESTRUCTURAY FUNCIONES DE LOS ORGANOS DE ADMINISTRACION, DIRECCION Y
FISCALIZACION
ARTICULO 20. Organos de Administraci6n. la entidad tendrd los siguientes 6rganos de
direocién, gobierno y control:
> Asamblea General
> Junta Directiva
> Presidente (Representante Legal)
> Revisor Fiscal
DE LA ASAMBLEA GENERAL
ARTICULO 21. Asamblea General, La asamblea general esta constituida por todos los
miembros activos, seré la maxima autoridad y sus decisiones son obligatorias siempre
y cuando se hayan tomado de acuerdo con lo previsto en los presentes estatutos.
ARTICULO 22, Clases de reuniones. La asamblea general tendré dos clases de
reuniones, ordinarias y extraordinarias. Las reuniones ordinarias se realizaran una vez
dentro de los tres primeros meses del afio y podrén examinar la situacién
administrativa, econémica y financiera de la entidad, elegir administradores,
representantes legales y demés cargos previstos estatutariamente, estudiar y analizar
las cuentas y el balance del ultimo ejercicio y acordar las demas decisiones inherentes
al desarrollo del objeto de la entidad.
Las reuniones extraordinarias se realizarén cuando lo exijan las necesidades
imprevistas 0 urgentes de la entidad, por lo que pueden celebrarse en cualquier época
del aio.
PARAGRAFO PRIMERO. Reunin de hora siguiente. Si llegada Ia hora para la cual fue
convocada la reunién de Asamblea General no se logra integrar el quérum
deliberatorio necesario para dar inicio a la misma, se dara espera de una hora. Una
vez transcurrida la hora de espera, se dard inicio a la reuni6n de hora siguiente, en la
cual se podra deliberar y decidir con cualquier nimero plural de asociados que
represente minimo el 10% del total de miembros.
PARAGRAFO SEGUNDO. Reunién de Segunda Convocatoria. Si se convoca la
Asamblea General y ésta no se retine por falta de quérum, se citaré a una nueva
reunién que sesionaré y decidiré validamente con cualquier ntimero plural de
asociados, La nueva reunién no deberd efectuarse antes de los diez (10) dias habiles,
ni después de los treinta (30) dias habiles, contados desde la fecha fijada para la
primera reuni6n. En todo caso, podran deliberar y decidir con cualquier numero plural
de asociados.
PARAGRAFO TERCERO. Reunién Por Derecho Propio. En el evento en que transcurridos
los tres primeros meses del afio, no se haya efectuado la convocatoria para las reuniones ordinarias, la Asamblea General, se reuniré por derecho propio y sin
Necesidad de convocatoria, el primer dia habil del mes de abril, a las 10:00 a.m., en
las instalaciones donde funcione la administracién de la entidad. En todo caso, podrén
deliberar y decidir con cualquier nimero plural de asociados.
PARAGRAFO CUARTO. Reunién no presencial. La Asamblea General podré realizar las
reuniones ordinarias y extraordinarias, de manera no presencial, siempre que se
encuentre participando la totalidad de los asociados. Tales reuniones pueden
desarrollarse con comunicaciones simulténeas y sucesivas, es decir por un medio que
los retina a todos a la vez, como el correo electrénico, la tele-conferencia, etc., 0
mediante comunicaciones escritas dirigidas al Representante Legal en las cuales se
manifieste la intenci6n del voto sobre un aspecto conereto, siempre que no pase mas
de un mes, desde el recibo de la primera comunicacién y la ultima.
ARTICULO 23. Quérum. La Asamblea General podré deliberar cuando se encuentren
presentes 0 tepresentados un nimero plural de asociados que, a su vez, represente
mitad mas uno de los asociados salvo las excepciones legales y estatutarias. Las
decisiones de la Asamblea General se tomaran por un ndmero plural de asociados que
represente la mitad mas uno de los asociados presentes en la reunién.
PARAGRAFO. Los asociados inhabilitados no contarén para determinar el quérum
deliberatorio.
ARTICULO 24. Mayorias.- Reunida la Asamblea General en la forma sefialada en los
Ppresentes estatutos y adoptadas las decisiones con el nimero de votos previsto en
estos estatutos y la ley, obligarén a todos los asociados ain a los ausentes o
disidentes, siempre que tengan cardcter general y que se ajusten a las leyes y a los
estatutos.
PARAGRAFO PRIMERO. Tienen derecho a voto en las sesiones, los socios fundadores,
y adherentes que a la fecha de la sesién se encuentren al dia con sus obligaciones
‘sociales y econémicas, derivadas de su calidad de asociados de la institucién y los que
no encontrandose al dia hayan celebrado un acuerdo de pago debidamente realizado
bajo el reglamento que para el efecto expida la Junta Directiva de la entidad.
PARAGRAFO SEGUNDO. EI miembro que tenga derecho a voto podré concurrir
mediante representacién otorgada a otro miembro que pueda deliberar y decidir.
ARTICULO 25. Limites a la representaci6n. Los directivos no podran representar
asociados en la Asamblea General. No se podra en ningtin caso representar a més de
tres (3) asociados en una misma reunion.
ARTICULO 26. Convocatoria para las reuniones. Las convocatorias para reuniones
ordinarias y extraordinarias, serén realizadas por el Presidente o en su ausencia por el
suplente. Todas las convocatorias se realizarén por escrito, 0 por correo electrénico, 0
por aviso en cartelera, 0 por el medio mas expedito que considere quien efectue las
convocatorias, Para las reuniones ordinarias, la convocatoria se realizaré con una antelacion de minimo quince (15) dias habiles, mientras que para las reuniones
extraordinarias, se realizara con minimo cinco (5) dias calendario de antelacién, en
ambos casos, para el cémputo del término no se tendré en cuenta ni el dia en que se
convoca ni el dia de la reunién. En la convocatoria para reuniones extraordinarias se
especificaran los asuntos sobre los que se deliberara y decidird. En las reuniones
ordinarias, la Asamblea General podré ocuparse de temas no indicados en la
convocatoria, a propuesta de cualquiera de los asociados. La Asamblea General se
reunira validamente cualquier dia y en cualquier lugar sin previa convocatoria, cuando
se hallare presente la totalidad de los asociados.
ARTICULO 27. Funciones de la asamblea general. Son funciones de la asamblea
general las siguientes:
4. Aprobar su propio regiamento.
2. Ejercer la suprema direccién de la entidad y velar por el cumplimiento de su
objeto social, interpretar los estatutos, fijar'a orlentaci6n y politica generales de
sus actividades.
3. Reformar los estatutos de acuerdo con las previsiones de estos estatutos con
una mayoria de votos que represente la mitad mas uno de los votos asistentes.
4, Aprobar los planes y programas a desarrollar por la entidad, propuestos para el
cumplimiento de su objeto social por la Junta Directiva, los asociados y el
Representante Legal.
5, Elegir, remover libremente y asignarles remuneracién a los dignatarios de la
Junta Directiva y a sus suplentes para periodos de DOS (2) afios por el sistema
de mayoria simple y cuando se presentasen planchas, por el sistema de
cociente electoral.
6. Elegir y remover libremente al Revisor Fiscal y a su suplente, por un periodo de
DOS (2) afios y asignarie su remuneracién.
7. Estudiar, aprobar 0 improbar, con cardcter definitivo, los estados financieros e
informes de gestion presentados a su consideraci6n por la Junta Directiva.
8. Expedir los reglamentos y las disposiciones estatutarias necesarias para el
buen funcionamiento de la entidad, en los términos de éstos estatutos.
9. Decretar la disolucién y liquidacién de la entidad, aplicando la mayoria de votos
que represente la mitad mas uno de los votos asistentes.
10.Elegir el liquidador o los liquidadores y sefialar la entidad o entidades que
hayan de recibir el remanente que resulte al hacerse la liquidacién.
11.Sefalar, si lo estima conveniente, los aportes extraordinarios que deben hacer
los asociados y establecer las sanciones diferentes de las previstas en estos
estatutos, sin que las mismas impliquen reforma estatutaria.
12.Ordenar las acciones administrativas y judiciales que correspondan contra los
directives, los administradores y el fiscal_y reconocer, estimular y premiar las
acciones de los administradores dignas de reconocimiento.
13.Reglamentar el ejercicio de! derecho de inspecci6n por parte de los asociados.
14.Reglamentar a participacién de los asociados en las actividades de planeacién
de actividades de la entidad.
415.Brindar a los asociados mecanismos de vigilancia y control sobre los dineros
recaudados por concepto de cuotas de afiliacién. Aspyr
Nig
16.Propender por el bienestar de los asociados.
17.Las demas que le correspondan por naturaleza, como maximo érgano de la
entidad_y que no hayan sido asignadas por los estatutos a otro 6rgano.
DE LA JUNTA DIRECTIVA
iva es un 6rgano de gobierno
periodos de 2 ANOS. Estard
ran los cargos de presidente,
ARTICULO 28. Junta Directiva, La Junta Directi
permanente, elegido por la Asamblea general por
conformada por asociados actives, quienes ocupat
vicepresidente, secretario y tesorero y un (1) suplente de cada cargo.
ARTICULO 29.-Requisitos para ser miembro dela Junta Directiva. Para ser integrante
de la Junta directiva se requiere:
1. Ser integrante activo de la entidad.
2. Estar a paz y salvo con la tesoreria en el
3. No haber tenido ningun tipo de sanci6n al
momento de la eleccién.
guna por parte de la entidad.
PARAGRAFO. Todo cambio 0 reemplazo de uno de més integrantes de la Junta
directiva se entiende que es para completar el perfodo.
[ARTICULO 30. Funciones de la Junta Directiva. Son funciones de la Junta Directiva las
siguientes:
a) _Dictar las decisiones y resoluciones, déndolas a conocer a los integrantes de la
entidad mediante circulares u otro medio de informacién.
b) Establecer su propio reglamento interno y el de la Asamblea General de
Integrantes fundadores, estos reglamentos serdn puestos a discusién en cada
uno de los organismos para su aprobacién final.
Conceptuar acerca de la admisién y/o exclusion de integrantes, teniendo en
cuenta los siguientes estatutos y las solicitudes a la Junta directiva.
4) Crear los organismos que sean necesarios para e! adecuado funcionamiento de
la entidad.
Nombrar los directores de los diferentes organismos internos, quienes se
posesionardn ante el Presidente y el Secretario General comprometiéndose a
cumplir las funciones asignadas.
f) Estudiar los informes y necesidades de los organismos internos 0 de los
integrantes, tratando de responder a ellas, segin el presupuesto y los programas
aprobados en la Asamblea General o el determinado por la misma Junta para
este fin.
£) Autorizar al representante legal para comprar, vender, 0 gravar bienes y para
celebrar contratos cuyo valor exceda los ($33,800,000.00) TREINTA Y TRES
MILLONES OCHOCIENTO MIL PESOS (26) VEINTISEIS salarios minimo legales
vigentes.
°)
e) h) Acordar con el Revisor fiscal, el sistema contable interno de la entidad.
i) Aprobar en primera instancia los informes financieros y de cuentas, aspectos que
el Presidente debe presentar luego a la Asamblea General.
i Convocar a las sesiones de la Asamblea General ordinaria 0 extraordinaria
‘cuando sea necesario y de la forma estipulada anteriormente en estos estatutos.
k) _Examinar cuando considere necesario los archivos y estados financieros de la
entidad.
1) Las demas que le correspondan de acuerdo a estos estatutos.
ARTICULO 34. Reunlones de la junta directiva. La Junta Directiva sesionaré
ordinariamente por lo menos una vez durante cada uno de los doce (12) meses de
cada afio, mediando citacién escrita del Presidente de la Junta Directiva 0 su
suplente, con tres (3) dias comunes de at ipacion y extraordinariamente para
atender las situaciones urgentes y que requieran atencién inmediata, mediando
citacion escrita del Presidente de la Junta Directiva 0 su suplente, con un dia comun
de antelacion
PARAGRAFO. Reuni6n no Presencial. La Junta Directiva podré realizar las reuniones
ordinarias y extraordinarias, de manera no presencial, siempre que se enouentre
participando la totalidad de los miembros. Tales reuniones pueden desarrollarse con
Comunicaciones simultneas y sucesivas, es decir por un medio que los retina a todos
a la vez, como el correo electrénico, la tele-conferencia, etc, 0 mediante
comunicaciones escritas dirigidas al Representante Legal en las cuales se manifieste
la intencién del voto sobre un aspecto concreto, siempre que no pase mas de un mes,
desde el recibo de la primera comunicacién y la Ultima.
ARTICULO 32. Quorum. E! quérum deliberativo lo constituye la asistencia de por lo
menos la mitad més uno de sus integrantesy el decisorio, el voto favorable de la mitad
mas uno de sus asistentes. Transcurtidos los 15 minutos siguientes a la hora a la cual
fue citada la sesién, la Junta Directiva podré deliberar y tomar decisiones si hay el
quérum decisorio.
ARTICULO 33. Funciones del PRESIDENTE. Son funciones del presidente de la Junta
Directiva:
a) _Actuar como representante legal de la entidad.
b) Convocar y presidir con los limites que sefialan los presentes estatutos, todas las
Asambleas Generales, reuniones de la Junta Directiva y actos sociales de la
entidad.
©) Velar por los intereses de la entidad debiendo firmar las actas, contratos,
convenios, correspondencia especial, memorias y todos los documentos
emanados de la entidad; sin dicha firma tales actos no tendran valides.
d) _ Establecer accién juridica a quienes malversen, destruyan o dafien los fondos o
bienes de la entidad.
€) Ordenar los gastos y firmar conjuntamente con el Tesorero de la entidad los
pagos, dentro de sus limitaciones. 8)
h)
i)
)
))
m)
n)
Aprobar los actos y contratos que comprometan a la entidad y los que sefalen los
estatutos, reglamentos, acuerdos de la Asamblea o kk oi
resoluciones o demas documentos. 3 0 Ia Junta Directive,
poe e Asamblea General de Fundadores informe escrito sobre la marcha
fad y en las reuniones extraordinarias explicaciones sobre los motivos
de la convocatoria.
Hacer cumplir la Ley, los estatutos, los reglamentos internos, los acuerdos de la
Asamblea, las resoluciones de la Junta Directiva, y los principios de la entidad.
Las demas que correspondan a la naturaleza de su cargo.
Nombrar los funcionarios y cargos que sean necesarios para el funcionamiento
de la entidad.
Celebrar los actos y los contratos para el desarrollo del objeto social de |e
entidad. Cuando éstos excedan de ($33,800,000.00) TREINTA Y TRES MILLONES
OCHOCIENTO MIL PESOS (26) VEINTISEIS salarios minimo legales, necesita de
autorizacién previa de la Junta Directiva.
Colocar @ consideracién y aprobacién de la Junta Directiva y de la Asamblea, los
planes, programas y proyectos de la entidad.
Verificar el cumplimiento de los procesos determinados por la Junta Directiva en
la formulacién y presentaci6n de los proyectos.
Velaré que los proyectos se presenten de manera oportuna y con adecuada
calidad.
PARAGRAFO. Los actos de! representante legal de la entidad, en cuanto no excedan
de los limites que se le ha confiado, son actos de la entida:
n cuanto excedan de
estos limites sélo obligan personalmente al representante legal.
ARTICULO 34. Funciones del VICEPRESIDENTE. Son funciones del vicepresidente de la
Junta Directiva:
1. Reemplazar al presidente en sus faltas temporales o absolutas.
2. Dar cumplimiento a lo establecido en los reglamentos internos, los presentes
estatutos y la Ley.
3. Seguir las instrucciones dadas por parte de la Asamblea General y la Junta
Directiva.
ARTICULO 35. Funciones del SECRETARIO. El Secretario de la Junta Directiva serd el
responsable de las actas de la entidad y tendré las siguientes funciones:
a)
b)
°)
a)
Asistir a las reuniones de la Asamblea y de la Junta Directiva, elaborar las actas
correspondientes, firmarlas conjuntamente con el Presidente y ponerlas a
disposicién de los integrantes.
Levantar un libro donde se registren las sanciones.
Refrendar la firma del Presidente en los actos que lo requieran y firmar en
ausencia de él la correspondencia especial.
Notificar, comunicar y publicar, segin el procedimiento que deba seguirse en
cada caso, los acuerdos, resoluciones, programaciones, boletines y en general
divulgar las actividades de la entidad.
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