Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación Etapa

Productiva

1. INFORMACIÓN GENERAL
Centro Acuícola y Agroindustrial
Regional: Magdalena Centro de Formación:
Gaira
xxxxx – anote
Anotar el programa que desarrolló el
Programa de Formación: No. de Ficha: obligatoriamente
aprendiz
el numero de ficha

Nombre: xxxxxxxxx (anote el nombre del aprendiz)

Identificación: 119139389839 (anote su número de documento del aprendiz)
Teléfono: 300788787 (anote el número del teléfono del aprendiz)
E-mail: xxxxxxx@xxxxxxx (anote el correo electrónico del aprendiz)
Datos del Aprendiz ANOTAR LA MODALIDAD DE LAS PRACTICAS DEL APRENDIZ:
Alternativa
(Contrato Laboral, Contrato de Aprendizaje, Proyecto
registrada en
SOFIA plus Productivo o Pasantías)

Razón social Anotar razón social de la empresa donde el aprendiz realizó las
Empresa: practicas
Nit: Nit de la emprensa donde el aprendiz realizó las practicas
Dirección: Direccion el aprendiz realizó las practicas
Nombre del
Ente Coformador Jefe Nombre y apellidos del jefe inmediato del aprendiz
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Cargo del jefe inmediato del aprendiz
Teléfono: Telefono del jefe inmediato del aprendiz
E-mail: Correo del jefe inmediato del aprendiz

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz va a realizar. EVIDENCIAS
EVIDENCIAS DE
(Estas deben corresponder al Perfil del egresado
APRENDIZAJE
establecido en el programa de formación que el Fecha Lugar
aprendiz está desarrollando)
FECHA - LUGAR -
Describir las actividades desarrolladas – DILIGENCIAR DE EVIDENCIAS – DILIGENCIAR DILIGENCIAR DILIGEN
MANERA OBLIGATORIA DE MANERA OBLIGATORIA DE MANERA CIAR DE
OBLIGATORIA MANERA
OBLIGAT
ORIA

OBSERVACIONES: Colocar si existe o no observaciones – tenga en cuenta que si existen observaciones por mejorar,
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Productiva

debe realizar un plan de mejoramiento al aprendiz, y diligenciar un nuevo formato donde todo se encuentre
SATISFACTORIO

FIRMA CON PUÑO Y LETRA DEL JEFE FIRMA CON PUÑO Y LETRA DEL APRENDIZ Firma con puño y letra del instructor
_______________________________ __________________ ____________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor seguimiento

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio: COLOCAR EL INICIO DE LA
ETAPA PRODCUTIVA
Final: X X Finalización: COLOCAR LA FECHA
X
TIPO DE INFORME Para certificar al PERÍODO EVALUADO FINAL DE LA ETAPA PRODUCTIVA
aprendiz debe
colocar por
obligación FINAL X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
VARIABLE DESCRIPCIÓN Por Observación
Satisfactorio
mejorar
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
Coformador en forma armoniosa, respetuosa y x
INTERPERSONALES
enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
TRABAJO EN Participa en forma activa y propositiva en
equipos de trabajo asumiendo los roles, de x
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
SOLUCIÓN DE Propone alternativas de solución a situaciones
problemáticas, en el contexto del desarrollo de x
PROBLEMAS
su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo de x
su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer los
ORGANIZACIÓN elementos necesarios e información para facilitar x
la ejecución de un trabajo y el logro de los
objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VARIABLE DESCRIPCIÓN VALORACIÓN Observación
Satisfactorio Por

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Productiva

mejorar
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del
DE programa de formación en situaciones reales de x
CONOCIMIENTO trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos propios x
CONTINUA de su desempeño.
FORTALECIMIENTO Autogestiona acciones que fortalezca su perfil x
OCUPACIONAL ocupacional en el marco de su proyecto de vida.
OPORTUNIDAD Y Presenta con oportunidad y calidad los productos
generados en el desarrollo de sus funciones y x
CALIDAD
actividades.
RESPONSABILIDAD Administra los recursos para el desarrollo de sus
actividades con criterios de responsabilidad x
AMBIENTAL
ambiental.
ADMINISTRACIÓN Utiliza de manera racional los materiales, equipos
y herramientas suministrados para el desempeño x
DE RECURSOS
de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
OCUPACIONAL E ocupacional de acuerdo con la normatividad x
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL
funciones.
DOCUMENTACIÓN
Actualiza permanentemente el portafolio de
ETAPA x
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

El jefe inmediato debe colocar una observación, si este no es satisfactorio debe realizar un plan de mejoramiento y
elaborar un nuevo formato – tenga en cuenta que el formato de contener información satisfactoria del aprendiz, de lo
contrario no es posible certificar al aprendiz

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: x APROBADO NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO____

Especificar cuáles:
Debe señalar si hubo o no reconocimientos al aprendiz

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Productiva

FIRMA CON PUÑO Y LETRA DEL JEFE FIRMA CON PUÑO Y LETRA DEL APRENDIZ Firma con puño y letra del intructor
_______________________________ ____________________ __________________________
Nombre y Firma del ente Coformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
Seguimiento

Ciudad y fecha de elaboración DIA/MES/AÑO COLOCAR CIUDAD Y FECHA

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