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PANORAMA LABORAL
300 mil personas ingresan anualmente a la fuerza del trabajo. 11 500 personas
Adecuadamente
Subempleada Cesante 1/ Aspirante 1/
empleada
275 262 (56,0%) 3 658 (0,7%) 2 802 (0,6%)
215 910 (44,0%)
1/ Cifras referenciales.
Cifras preliminares.
Nota: La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
EMPLEOS GENERADOS: 2007-2019
SAN MARTÍN: EMPLEOS GENERADOS POR AÑO Y TASA DE CRECIMIENTO DEL EMPLEO, 2007-2019
(Absoluto y porcentaje)
30 000
Tasa de crecimiento
Tasa de crecimiento Tasa de crecimiento
Promedio del empleo:
25 000 Promedio del empleo: Promedio del empleo:
promedio = 3,3%
promedio = 2,8% promedio = 0,9%
20 000
15 000
25 746
10 000 20 275
5 000
0
-1 343
-5 000 Generación de empleo:
Generación de empleo :
promedio: 10 797 promedio: 3 424 Generación de empleo:
-10 000 promedio: 14 893
-15 000
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Nota: Cifras preliminares.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
TASA DE DESEMPLEO
En el 2019, la tasa de desempleo en San Martín llegó a 1,3%, cifra menor en 1,2 p.p. en comparación a lo registrado en el año 2007 (2,5%).
La tasa de desempleo urbano se redujo en 2,4 p.p., al pasar de 4,0% en el 2007 a 1,6% en el 2019.
3,0 2,5
2,3 2,2 2,3
2,1 2,1
1,8 1,8 1,8 1,7
2,0
1,3
1,0
1,0
0,0
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
0,0
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Cifras preliminares.
Nota: Cifras referenciales para la tasa de desempleo regional para todos los años. Cifras referenciales para la tasa de desempleo urbano para todos los años.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
MÁS DEL 70% DE LA PEA OCUPADA LO
CONFORMARON LOS INDEPENDIENTES Y LOS
ASALARIADOS PRIVADOS
En el 2019, los trabajadores independientes conformaron el 40,7% de la PEA ocupada, seguido por los asalariados privados con
el 30,2% y trabajadores familiar no renumerado 13,1%.
2,1 2,0 2,2 1,9 1,8 1,3 1,3 1,2 2,6 1,5 1,8 1,7 1,7
14,7 15,3 11,6 14,7 13,4 12,0 11,9 11,4 12,1 13,1
19,6 16,1 16,2
9,2 10,0 9,9 10,8 10,1 10,6 9,0 7,2 7,0 5,5 5,9 5,9
5,2
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Empleador Asalariado privado Asalariado público 1/ Independiente Trabajador familiar no remunerado Trabajador del hogar 2/
Cifras preliminares.
Nota: La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.
1/ Cifra referencial para el año 2010.
2/ Cifras referenciales para todos los años.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
LOS SECTORES SERVICIOS, EXTRACTIVA Y COMERCIO
CONCENTRARON MÁS DEL 90% DE TRABAJADORES
En el 2019, el 46,3% de la PEA ocupada se dedicó a la rama extractiva, seguido del 29,7% en la rama servicios y el 14,0% a la rama
comercio.
3,6 4,4 3,2 4,2 5,1 4,4 5,7 5,3 4,6 5,6 4,5 4,2 5,4
6,4 6,0 5,6 6,3 4,1 4,7 5,2 3,9 4,3 4,0 5,5 5,6 4,6
13,6 14,7 14,8 14,0 15,1 14,9 14,1 13,9 13,0 13,7 14,8 14,0 14,0
50,3 47,1 48,0 44,7 47,9 46,2 46,0 51,1 48,6 49,8 48,0 50,4 46,3
26,1 27,7 28,3 30,8 27,8 29,8 28,9 25,7 29,5 26,9 27,3 25,8 29,7
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Desde el año 2007, la tasa de subempleo registró una caída. En el año 2019 este indicador alcanzó el 55,3% de la PEA.
80,0 72,7
68,1
70,0 65,2
61,0 60,4 58,8 58,7 59,2
56,8 57,4 55,0 55,8 55,3
60,0
50,0 40,9 41,0 42,7 43,2 43,4
37,2 37,5 39,4 39,2 39,1
40,0 31,0
29,6
30,0 24,8
20,0
10,0
0,0
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Cifras preliminares.
Nota: El empleo adecuado se refiere a la PEA ocupada que no se encuentra subempleada. El subempleo se refiere a la PEA ocupada cuya ocupación no es adecuada cuantitativa y
cualitativamente. Se considera dos grupos de subempleo:
i) Subempleo por horas: Se refiere a la PEA ocupada con menos de 35 horas semanales, que desea trabajar horas adicionales y tiene disponibilidad para hacerlo.
ii) Subempleo por ingresos: Se refiere a la PEA ocupada que no es subempleada por horas y cuyo ingreso es inferior al Ingreso Mínimo Referencial (canasta mínima de consumo familiar /
promedio de perceptores de ingresos laborales por hogar).
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
CERCA DEL 80% DE LA PEA OCUPADA
CONTÓ CON PROTECCIÓN SOCIAL
El nivel de protección social de los trabajadores aumentó alrededor de 58,6 p.p. entre 2007 y 2019, al pasar de 22,3% en el 2007 a
80,9% en el 2019.
Para el 2019, del total de ocupados el 77,9% contó con un seguro de salud y el 21,5% estuvo afiliado a un sistema de pensiones.
77,7
61,2 64,0 64,2 61,3 59,4
54,5 55,1
52,3 45,0 45,9
47,6
37,3
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Ambos 1/ Solo afiliado al sistema de pensiones 2/ Solo con seguro de salud Ninguno
Cifras preliminares.
Nota: Protección social incluye afiliados al sistema de pensiones, seguro de salud y ambos. La suma de las partes puede no coincidir con el total debido al redondeo de las cifras.
1/ Cifra referencial para el año 2007.
2/ Cifras referenciales para todos los años.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
LA INADECUACIÓN OCUPACIONAL
DE LOS PROFESIONALES
Entre el 2008 y 2019, en 5 de cada 10 trabajadores el nivel de formación alcanzada no coincidió con la ocupación que desempeñaron.
Es decir, la tasa de inadecuación ocupacional se mantuvo alrededor del 50,1% en promedio.
En el 2019, la tasa de inadecuación ocupacional fue de 55,1%, la cual fue mayor en trabajadores con educación superior no
universitaria (56,1%) que con educación superior universitaria (53,8%).
SAN MARTÍN: TASA DE INADECUACIÓN OCUPACIONAL DE LA PEA OCUPADA PROFESIONAL, 2008-2019
(Porcentaje)
80,0
70,0 65,0
62,0 60,3
58,2 56,1
60,0 54,5 54,7
52,5 51,7 51,3 Promedio = 50,1%
47,8 50,0 54,1 54,7 56,3 55,1
50,0 51,4 51,8 50,5
48,1 54,6 53,8
45,8 44,7 44,9
43,3 49,3
40,0
44,2 41,9
40,2 41,6
30,0 36,3 36,0 36,3
32,0 32,4
20,0
10,0
2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Cifras preliminares.
Nota: Considera a la PEA ocupada de 18 años a más con educación superior universitaria y superior no universitaria alcanzada. La clasificación de las ocupaciones tiene como base el Código
Nacional de Ocupaciones adaptado a la Clasificación Internacional Uniforme de Ocupaciones (CIUO-88) excluyendo a los ocupados de las fuerzas armadas y policiales.
1/ Cifra referencial para el año 2012.
2/ Cifras referenciales para todos los años, a excepción del 2015, 2017 y 2018. .
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2008-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
LA TASA DE DESEMPLEO ES MAYOR EN LOS JÓVENES
La tasa de desempleo juvenil fue, en promedio, seis veces mayor a la de los adultos durante el periodo 2007-2019.
SAN MARTÍN: PEA DESEMPLEADA Y TASA DE DESEMPLEO DE JÓVENES Y ADULTOS, 2007-2019
(Absoluto y porcentaje)
SAN MARTÍN: INGRESO LABORAL REAL PROMEDIO MENSUAL DE LA PEA OCUPADA POR SEXO, 2007-2019
(Soles de 2019)
1 500 1 435
600
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Hombres Mujeres Total
Cifras preliminares.
Nota: Para el cálculo de los ingresos se excluye a los Trabajadores Familiares No Remunerados y a la PEA ocupada sin ingresos. Se consideran los ingresos totales por trabajo de la ocupación
principal y secundaria del trabajador. El ingreso laboral fue deflactado con el IPC promedio de Lima Metropolitana con año base 2019.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
ÍNDICE
I. INDICADORES SOCIO ECONÓMICOS
II. MERCADO LABORAL
III.EMPLEO INFORMAL
IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO
PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA
ELECTRÓNICA)
EVOLUCIÓN DE LA TASA DE EMPLEO INFORMAL
Entre el 2007 y 2019, la tasa de empleo informal se redujo en 5,5 puntos porcentuales.
12,0 13,5 14,2 15,3 13,7 18,1 15,9 14,5 16,7 14,8 14,4 15,4 17,5
88,0 86,5 85,8 84,7 86,3 81,9 84,1 85,5 83,3 85,2 85,6 84,6 82,5
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019
Cifras preliminares.
Nota: La informalidad se calcula en base a la Metodología de la OIT, que comprende a aquellos trabajadores que laboran en unidades productivas no registradas en la
administración tributaria (SUNAT), aquellos asalariados que no cuentan con seguro social pagado por el empleador y los trabajadores familiares no remunerados.
Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, 2007-2019.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
ÍNDICE
I. INDICADORES SOCIO ECONÓMICOS
II. MERCADO LABORAL
III.EMPLEO INFORMAL
IV.EMPLEO FORMAL ASALARIADO
PRIVADO REGISTRADO (PLANILLA
ELECTRÓNICA)
TRABAJADORES REGISTRADOS EN EL
SECTOR PRIVADO FORMAL
En el año 2019, el promedio de trabajadores registrados en la Planilla Electrónica fue de 34 mil 374 trabajadores, cifra mayor en 35,2% a
lo registrado en el 2013 (25 mil 431 trabajadores).
Además, en el periodo enero-mayo de 2020 se registraron en promedio, 31 mil 895 trabajadores.
33 365 34 374
31 709 32 160 31 895
30 003
27 747
25 431
Nota: Los resultados de febrero y mayo de 2020 podrían cambiar en la medida que las empresas regularicen el registro de trabajadores, debido al aplazamiento de declaración
de impuestos, de acuerdo a la Resolución de Superintendencia 099-2020-SUNAT, con la finalidad de apoyar a las micro, pequeñas, medianas y grandes empresas durante el
Estado de Emergencia (Decreto Supremo Nº 044-2020).
a/ Promedio enero-mayo de 2020.
Fuente: MTPE – Planilla Electrónica.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
EMPRESAS REGISTRADAS EN EL
SECTOR PRIVADO FORMAL
En el año 2019, el promedio de empresas registradas en la Planilla Electrónica fue de 5 mil 356 empresas, cifra mayor en 33,4% a lo
registrado en el 2013 (4 mil 14 empresas).
En el periodo enero-mayo de 2020 se registraron, en promedio, 5 mil 267 empresas.
Nota: Los resultados de febrero y mayo de 2020 podrían cambiar en la medida que las empresas regularicen el registro de trabajadores, debido al aplazamiento de declaración
de impuestos, de acuerdo a la Resolución de Superintendencia 099-2020-SUNAT, con la finalidad de apoyar a las micro, pequeñas, medianas y grandes empresas durante el
Estado de Emergencia (Decreto Supremo Nº 044-2020).
a/ Promedio enero-mayo de 2020.
Fuente: MTPE – Planilla Electrónica.
Elaboración: MTPE - DGPE - Dirección de Investigación Socio Económico Laboral (DISEL).
EMPRESAS REGISTRADAS EN EL
SECTOR PRIVADO FORMAL
SAN MARTÍN: PROMEDIO DE EMPRESAS REGISTRADAS EN PLANILLA ELECTRÓNICA SEGÚN TAMAÑO DE EMPRESA, 2020
(Absoluto)
500 a más 4
De 1 a 10 trabajadores 4 926