SERVICIO NACIONAL DE ADIESTRAMIENTO EN TRABAJO INDUSTRIAL

FORMACIÓN PROFESIONAL DUAL

CUADERNO DE INFORMES

CÓDIGO N° 89001677
 DIRECCIÓN ZONAL

Zonal Ica - Ayacucho

______________________

FORMACIÓN PROFESIONAL DUAL

CFP/UCP/ESCUELA: SENATI

ESTUDIANTE: BRIGITTE ARACELY QUISPE AMASIFUEN

ID: 001432493 BLOQUE: 39NSIDE401

CARRERA: SEGURIDAD INDUSTRIAL Y PREVENCIÓN DE

RIESGO

INSTRUCTOR: MELISSA FIORELLA DEL RISCO

GAVILANO

SEMESTRE: IV SEMESTRE DEL: 14/08/23 AL: 12/09/23

INSTRUCCIONES PARA EL USO DEL

CUADERNO DE INFORMES DE TRABAJO SEMANAL

1. PRESENTACIÓN.
 El Cuaderno de Informes de trabajo semanal es un documento de control, en el cual el estudiante,
registra diariamente, durante la semana, las tareas, operaciones que ejecuta en su formación
práctica en SENATI y en la Empresa.

2. INSTRUCCIONES PARA EL USO DEL CUADERNO DE INFORMES.

2.1 En el cuadro de rotaciones, el estudiante, registrará el nombre de las áreas o secciones por
las cuales rota durante su formación práctica, precisando la fecha de inicio y término.
2.2 Con base al PEA proporcionado por el instructor, el estudiante transcribe el PEA en el
cuaderno de informes. El estudiante irá registrando y controlando su avance, marcando en
la columna que corresponda.
2.3 En la hoja de informe semanal, el estudiante registrará diariamente los trabajos que ejecuta,
indicando el tiempo correspondiente. El día de asistencia al centro para las sesiones de
tecnología, registrará los contenidos que desarrolla. Al término de la semana totalizará las
horas.
De las tareas ejecutadas durante la semana, el estudiante seleccionará la más significativa
y hará una descripción del proceso de ejecución con esquemas y dibujos correspondientes
que aclaren dicho proceso.
2.4 Semanalmente, el estudiante registrará su asistencia, en los casilleros correspondientes.
2.5 Semanalmente, el Monitor revisará, anotará las observaciones y recomendaciones que
considere; el Instructor revisará y calificará el Cuaderno de Informes haciendo las
observaciones y recomendaciones que considere convenientes, en los aspectos
relacionados a la elaboración de un Informe Técnico (términos técnicos, dibujo técnico,
descripción de la tarea y su procedimiento, normas técnicas, seguridad, etc.)
2.6 Si el PEA tiene menos operaciones (151) de las indicadas en el presente formato, puede
eliminar alguna página. Asimismo, para el informe de las semanas siguientes, debe agregar
las semanas que corresponda.
2.7 Escala de calificación:

CUANTITATIVA CUALITATIVA CONDICIÓN

16,8 – 20,0 Excelente
13,7 – 16,7 Bueno Aprobado
10,5 – 13,6 Aceptable
00 – 10,4 Deficiente Desaprobado

PLAN DE ROTACIONES

PERÍODO
ÁREA / SECCIÓN / EMPRESA SEMANAS
DESDE HASTA
 SST/ PRACTICANTE/ INGENIERÍA R&J
14/08/23 31/12/23 ----------------

SST/ PRACTICANTE/ INGENIERÍA R&J 18/08/23 18/08/23 SEMANA 1

SST/ PRACTICANTE/ INGENIERÍA R&J 21/08/23 23/08/23

SEMANA 2
CLASES PRESENCIALES 24/08/23 24/08/23

SST/ PRACTICANTE/ INGENIERÍA R&J 25/08/23 25/08/23

PLAN ESPECÍFICO DE APRENDIZAJE (PEA)

SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN
Llenar según avance

OPERACIONES OPERACIONES OPERACIONES

N.º OPERACIONES/TAREAS
EJECUTADAS* POR EJECUTAR PARA SEMINARIO
 1 2 3 4
- CHARLA DE 5 MINUTOS
- INSPECCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PUESTO
DE TRABAJO
-
LLENADO Y ORDENADO DE:
 ATS
 PETAR
01 X COMPLETO COMPLETO
 CHECK LIST DE IMPLEMENTOS DE EPPS
 INPECCIONES INTERNAS
 REGISTRO DE CAPACITACIÓN
 REVISIÓN DE VAC

- REVISIÓN DE FORMATOS
- AL TERMINO ORDEN Y LIMPIEZA
- CHARLA DE 5 MINUTOS
- INSPECCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PUESTO
DE TRABAJO
- PRUEBA INICIAL DE GRÚA
-
LLENADO DE:
 ATS
 PETAR
02  CHECK LIS DE ARNÉS Y LÍNEA DE VIDA X COMPLETO COMPLETO
 CHECK LIST DE HERRAMIENTAS DE
PODER
 CHECK LIST DE IMPLEMENTOS DE EPPS
 REGISTRO DE CAPACITACIÓN
 REVISIÓN DE VAC
 REGISTRO DE INSPECCIÓN INTERNA

- REVISIÓN DE LOS FORMATOS

*Número de repeticiones realizadas.

 INFORME SEMANAL

…IV...SEMESTRE SEMANA: N° 1 DEL: 14/08 AL: 12/09 DEL: 2023

DÍA TRABAJOS EFECTUADOS HORAS

•Describir de forma correcta los pasos para hacer efectiva un

monitoreo de iluminación
LUNES 8
•Describir lo que no se recomienda hacer en el desarrollo de un
monitoreo de iluminación

•Resolver el taller n.º 2 e indicar las posibles medidas

preventivas en el área de trabajo de acuerdo a los resultados
Desarrollamos los siguientes ejercicios:
MARTES •Calcule el %dmp para un trabajador que labora durante 06 8
horas en un puesto de trabajo donde el nivel de ruido continuo
es de 97dB(A)

•Calcule el %dmp para un trabajador que labora durante doble

turno/día en un taller mecánico donde el nivel de ruido continuo
es de 85dB(A)

•Calcule el %dmp para un trabajador que labora una máquina

que genera 9250 impactos con un ruido total de 130 dB©

•Calcule el %dmp para un trabajador que labora una máquina

que genera 720 impactos con un valor pico de 150 dB©
•Interpretamos los videos y elaboramos mapas sistémicos de
MIERCOLES cada uno de ellos
•¿Cómo se generan los Rayos X? ¿Cómo funciona un tubo de
8
Rayos X? ¿Qué es la radiación ionizante? - YouTube
•CONTAMINACIÓN ELECTROMAGNÉTICA / ELECTROSMOG -
YouTube
•Campo eléctrico y campo magnético - YouTube
•Radiaciones ionizantes. Efectos biológicos. F. Apl. Salud - S3
- YouTube

JUEVES CLASES PRESENCIALES

 ¨* ELABORACIÓN DE CUADERNO DE INFORME SEMANAL

VIERNES
  NO APLICA

SÁBADO

24
TOTAL
 Tarea más significativa:

MONITOREO DE ILUMINACIÓN
Descripción del proceso:

ANTES, DURANTE Y DESPUÉS DE REALIZAR CADA ACTIVIDAD SE REALIZA ORDEN Y

LIMPIEZA.
En esta clase se tocó el tema de NORMATIVAS LEGALES DE MONITOREO DE ILUMINACIÓN.
Como bien sabemos el monitoreo de iluminación se refiere al proceso de supervisar y controlar los
niveles de iluminación en diferentes entornos, como interiores, exteriores, espacios públicos o
industriales. Esto se logra mediante la utilización de sensores y sistemas de control que miden la
intensidad de la luz y ajustan automáticamente las fuentes de iluminación según sea necesario. El
monitoreo de iluminación tiene aplicaciones en eficiencia energética, seguridad, comodidad y diseño
de espacios, ya que permite optimizar el uso de la iluminación, garantizar condiciones óptimas para
diversas actividades y reducir el consumo innecesario de energía.
Se habló sobre La ley 29783
- ART.21: Medidas de Prevención y Protección del Sistema de Gestión de la Seguridad. En pocas
palabras habla sobre la JERARQUÍA DE CONTROLES, Se está tomando dentro del marco normativo
de monitoreo de iluminación, ya que cuando nosotros vayamos a hacer un monitoreo de iluminación,
los resultados de la matriz IPERC nos dirá si debemos hacer un monitoreo ya sea porque hay exceso
de luz natural o artificial, respectivo a ello debamos determinar las medidas de control y podamos
realizar bien el monitoreo.
- ART. 50: Medidas de Prevención Facultadas al Empleador, nos menciona como vamos a gestionar
el riesgo y como lo vamos a eliminar, que tipo de planes y programas se debe hacer y que políticas de
protección vamos hacer dentro de la organización y sobre capacitar al trabajador, este artículo es
específico en medidas de prevención de riesgos laborales, en el inciso b) ,quiere decir que para poder
establecer estructuralmente un puesto de trabajo se tiene que diseñar y se debe saber en qué
condiciones se va encontrar el trabajado
- D.S. 024-2016-EM (ANEXO 37): REGLAMENTO SST PARA EL SUBSECTOR MINERO, Nos menciona
los Niveles de Iluminación, con esto sabremos cuanto de Iluminación vamos a tener en el puesto de
trabajo También se habló sobre los programas de higiene los cuales son:
TIPOS DE ILUMINACIÓN: - NATURAL - ARTIFICIAL
Además de que muchas veces la mala iluminación sobre todo en el lugar de trabajo puede afectar al
trabajador, por ello es de mucha importancia que en el sitio de labor sea la adecuada para que el
trabajo se pueda realizar en condiciones aceptables, ya que de no ser así pueden llegar a contraer
TRANSTORNOS VISUALES (ASTENÓPICOS, OCULARES, VISUALES, CEFALGIAS Y FATIGA). Por
ellos la visibilidad requerida depende del lugar o superficie de trabajo.
HACER ESQUEMA, DIBUJO O DIAGRAMA
 EVALUACIÓN DEL INFORME DE TRABAJO SEMANAL
NOTA
AUTOCONTROL DE ASISTENCIA POR EL ESTUDIANTE
LUNES MARTES MIÉRCOLES JUEVES VIERNES SÁBADO
M T M T M T M T M T M T
INJUSTIFICADAS: I
ASISTENCIA A SENATI INASISTENCIA
JUSTIFICADAS: FJ
OBSERVACIONES Y RECOMENDACIONES
DEL INSTRUCTOR: DEL MONITOR DE EMPRESA:

FIRMA DE MONITOR DE
FIRMA DEL ESTUDIANTE: FIRMA DEL INSTRUCTOR:
EMPRESA:
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REPRODUCCIÓN Y VENTA SIN LA AUTORIZACIÓN
CORRESPONDIENTE