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Mediante Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Junta de Extremadura (DOE n.º 102, de 30
de mayo) se aprueba la Oferta Adicional para la estabilización del empleo temporal de perso-
nal funcionario y laboral en el ámbito de la Administración General de la Junta de Extremadura
derivada de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la
temporalidad del empleo público.
Con fecha de 28 de julio de 2022 se aprobó por el Consejo de Gobierno de la Junta de Extre-
madura el Acuerdo para el desarrollo de los procesos de estabilización del empleo temporal en
el ámbito de Administración General de la Junta de Extremadura negociado en Mesa Sectorial
de Administración General y Comisión Negociadora para el personal laboral de 30 de junio de
2022 (DOE n.º 151, de 5 de agosto).
Como medida de agilización de los procesos selectivos y dado que nos encontramos en el
marco de los procedimientos excepcionales para la reducción del empleo temporal, se con-
templa para estos procesos que la fase de oposición se componga de un único ejercicio de
carácter teórico-práctico.
Por tanto, los puestos vacantes a ofertar al personal de nuevo ingreso en los procesos de
estabilización serán los resultantes del previo concurso de provisión, garantizándose, en todo
caso, por la Administración de la Junta de Extremadura la sincronía de la adjudicación de
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BASES DE LA CONVOCATORIA
b. 2 que se reserva para ser cubiertas por personal con discapacidad de grado igual o supe-
rior al 33 por ciento, de conformidad con lo dispuesto en el Decreto 111/2017, de 18 de
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julio, por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad al empleo público
de la Comunidad Autónoma de Extremadura y medidas favorecedoras de la integración
de los empleados públicos con discapacidad.
En anexo I a esta orden se clasifican las plazas que se convocan por Especialidades y por
turnos de acceso, con expresión del requisito de titulación imprescindible para el acceso a
cada una de ellas.
Los/as aspirantes sólo podrán participar por uno de los turnos establecidos en la presente
convocatoria.
3. Las plazas que queden vacantes del turno de discapacidad se acumularán a las convocadas
por el turno libre.
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4. Las Bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar a
través de internet en la dirección https://www.juntaex.es (buscador de empleo público).
Además, a efectos informativos, se hará público en la misma dirección de Internet, la re-
lación de aspirantes admitidos/as y excluidos/as, provisional y definitivamente, las relacio-
nes de aprobados/as del ejercicio y la puntuación de la fase de concurso.
1. Para ser admitidos/as a la realización del proceso selectivo correspondiente, los/as aspiran-
tes deberán poseer al día de finalización del plazo de presentación de solicitudes, durante
el desarrollo del proceso selectivo y mantener hasta el momento de la toma de posesión,
los siguientes requisitos de participación:
a) Ser español/a.
Los nacionales de los Estados miembros de la Unión Europea podrán acceder, como per-
sonal funcionario, en igualdad de condiciones que los españoles a los empleos públicos.
También podrán participar cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los espa-
ñoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que
no estén separados de derecho, y sus descendientes y los de su cónyuge siempre que
no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha
edad dependientes.
d) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de los puestos del Cuerpo y
Especialidad al que se aspira acceder.
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2. Los/as aspirantes que se presenten por el cupo de reserva de personas con discapacidad
deberán poseer un grado de discapacidad igual o superior al 33 %, legalmente recono-
cido por el órgano competente, cumplir los requisitos que se establecen en el Decreto
111/2017, de 18 de julio, por el que se regula el acceso de las personas con discapacidad
al empleo público de la Comunidad Autónoma de Extremadura y medidas favorecedoras
de la integración de los empleados públicos con discapacidad y acreditarlo. A tales efectos
deberán presentar junto con la solicitud de participación certificación acreditativa expedida
al efecto por el órgano competente o bien una declaración responsable en cuyo caso si ob-
tuviesen plaza estarán obligados/as a aportar la indicada certificación de conformidad con
lo dispuesto en la Base Novena.
4. Todos los requisitos establecidos en esta Base deberán cumplirse en el momento de fina-
lización del plazo de presentación de instancias, mantenerse durante el proceso selectivo
hasta el momento de la toma de posesión, y acreditarse, en caso de superarse el concurso-
oposición, del modo que se indica en la Base Novena de esta convocatoria.
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5. Asimismo, para poder participar en este proceso selectivo, los/as aspirantes no deberán
hallarse en alguno de los supuestos que se recogen en el artículo 35 bis) de la Ley 1/2014,
de 18 de febrero, de regulación del estatuto de los cargos públicos del Gobierno y la Admi-
nistración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
No deberá entregarse por ninguna vía en ningún caso, solicitud en papel, siendo exclusiva-
mente válida la gestionada telemáticamente y en soporte digital a través de la herramienta
web indicada anteriormente.
Únicamente deberá aportarse escaneada junto con la solicitud, a través del portal de la
Junta de Extremadura, y siguiendo las instrucciones que en el mismo se establezcan, la
documentación acreditativa de la discapacidad, de estar exento del pago de la tasa o tener
derecho a la bonificación del 50% y/o el Anexo III debidamente cumplimentado en el caso
de aspirantes que sean familiares de nacionales de la Unión Europea.
2. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles contados a partir del día
1 de febrero de 2023.
3. Los/as aspirantes que concurran por el turno de reserva para personas con discapacidad
deberán indicarlo en la instancia, así como el grado de discapacidad por el que están afec-
tados/as. A tales efectos podrán formalizar una declaración responsable, en cuyo caso, si
obtuviesen plaza, deberán aportar con carácter previo a la toma de posesión, certificación
acreditativa del grado de discapacidad emitida por los órganos correspondientes de la Ad-
ministración competente, conforme a lo dispuesto en la Base Novena.
Asimismo, los/as aspirantes que concurran por el indicado turno de reserva deberán indi-
car expresamente en la solicitud de participación, en su caso, las adaptaciones en tiempo
y medios necesarios para la realización de los ejercicios. A tal efecto, el Tribunal de Selec-
ción atenderá a lo dispuesto en el artículo 9 del Decreto 111/2017, de 18 de julio y en la
Orden PRE/1822/2006, de 9 de junio, por la que se establecen los criterios generales para
la adaptación de tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al empleo
público de personas con discapacidad.
La solicitud de adaptación a que se refiere el párrafo anterior podrá ser formulada por cual-
quier aspirante con discapacidad, sin perjuicio del turno por el que concurra a las pruebas
selectivas.
Una vez publicada la resolución por la que se constituyen las listas de espera se podrá
atender la solicitud de modificación de zonas, siempre que la misma consista en reducción
del número de zonas inicialmente cumplimentadas en la instancia.
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6. La tasa por derechos de examen se fija en la cantidad de 38,52 euros por solicitud. En caso
de no estar exento, el abono de la tasa se efectuará de forma telemática en el mismo acto
de presentación electrónica de la solicitud de participación.
7. Se aplicará una bonificación parcial del 50 % de la cuota para los participantes en pruebas
selectivas que se encuentren en situación legal de desempleo durante, al menos, los tres
meses inmediatamente anteriores a la fecha de publicación en el Diario Oficial de Extrema-
dura de la correspondiente convocatoria de pruebas selectivas. Será requisito para el dis-
frute de la bonificación que, en el plazo citado, se encuentre sin ocupación laboral efectiva
en el sistema de la Seguridad Social.
a) Los/as aspirantes con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento, de-
biendo acompañar a la solicitud certificado acreditativo de tal condición.
b) Las personas que tengan la condición de víctimas del terrorismo, cónyuges o parejas de
hecho, así como sus hijos, debiendo acompañar a la solicitud certificado acreditativo de
tal condición.
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c) Las personas que tengan la consideración de víctimas de violencia de género a que hace
referencia la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Inte-
gral contra la Violencia de Género, debiendo acompañar a la solicitud la documentación
acreditativa.
b) Los/as interesados/as que hayan sido admitidos/as para participar en más de una prue-
ba selectiva correspondiente a distintos Cuerpos y/o Especialidades y que no puedan
realizar alguna de ellas por coincidencia de fecha, hora o lugar de celebración de los
ejercicios y soliciten posteriormente la devolución del ingreso.
Los/as aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanen el defecto que motivó la ex-
clusión o no presenten reclamación justificando su derecho a ser incluidos/as en la relación
de admitidos/as, serán definitivamente excluidos/as de la realización de las pruebas.
Quinta. Tribunales.
3. No podrán formar parte de los órganos de selección el personal que desempeñe cargos de
elección o de designación política o los haya desempeñado en los últimos dos años, el per-
sonal funcionario interino, el personal laboral temporal y el personal eventual, el personal
directivo profesional y las personas que en los cinco años anteriores a la publicación de la
convocatoria correspondiente, hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a
pruebas selectivas.
4. Las organizaciones sindicales que formen parte de las mesas de negociación correspon-
dientes podrán participar como observadores durante la totalidad del proceso selectivo a
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excepción de aquellos en los que se delibere, decida y materialice el contenido de las prue-
bas, antes de su realización.
5. Los Tribunales no podrán constituirse ni actuar sin la presencia de las personas que osten-
ten la Presidencia y la Secretaría, o de quienes, en su caso, las sustituyan, y de la mitad al
menos, de sus miembros.
Asimismo, y en virtud de lo dispuesto en el artículo 24 del referido texto legal, los/as in-
teresados/as podrán promover recusación en los casos previstos en el párrafo anterior, en
cualquier momento de la tramitación del procedimiento.
10. A los Tribunales les será de aplicación el régimen previsto en el Título Preliminar, Capítulo
II, Sección 3ª de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público
para los Órganos Colegiados.
12. Los Tribunales que actúen en estas pruebas selectivas tendrán la categoría primera de las
recogidas en el anexo III del Decreto 287/2007, de 3 de agosto, sobre indemnizaciones
por razón del servicio.
13. La documentación del proceso selectivo se depositará, con carácter general, en las depen-
dencias que la Vicepresidencia Primera y Consejería de Hacienda y Administración Pública
ponga a disposición de los Tribunales de Selección para la idónea conservación y custodia
de dicha documentación durante todo el proceso selectivo.
1. Procedimiento de selección.
2. Fase de Oposición.
En todo caso, deberá exigirse por los Tribunales de Selección, en la totalidad de los proce-
sos selectivos, la normativa vigente el día de la finalización del plazo de presentación de
solicitudes de participación, sin perjuicio de las actualizaciones que se lleven a cabo por la
Vicepresidencia Primera y Consejería de Hacienda y Administración Pública.
El cuestionario contendrá:
— 80 preguntas de carácter teórico: cada pregunta del cuestionario estará compuesta por
cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será la correcta. El cuestio-
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nario que se proponga a los/as aspirantes contendrá, además, otras 8 preguntas adicio-
nales tipo test, las cuales sustituirán por su orden a aquellas preguntas que, en su caso,
sean objeto de anulación con posterioridad al inicio de la prueba selectiva.
A este respecto, los/as interesados/as podrán presentar las reclamaciones que estimen
procedentes con objeto de impugnar las preguntas formuladas por el Tribunal de Selec-
ción, dentro de los 5 días hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
La puntuación mínima para superar este ejercicio se obtendrá, una vez aplicados los cri-
terios anteriormente citados, cuando el/la aspirante haya contestado correctamente el 50
por ciento de las preguntas de las que se compone el cuestionario.
Los Tribunales de Selección adoptarán las medidas oportunas para garantizar que el ejercicio
de la fase de oposición sea corregido sin que se conozca la identidad de los/as aspirantes.
Una vez finalizada la corrección del ejercicio, se publicará por el Tribunal de Selección la
relación de los/as aspirantes que han superado el mismo, disponiendo los/as interesados/
as de un plazo de 5 días hábiles para efectuar reclamaciones ante dicho Tribunal.
Esta fase de oposición se valorará con un 60 por ciento de la puntuación total, que supone
una puntuación máxima de 12 puntos, siendo necesario un mínimo de 6 puntos para apro-
bar la fase de oposición.
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3. Fase de concurso.
Los puntos obtenidos en la fase de concurso no se pueden utilizar para superar la fase de
oposición.
Los méritos se computarán hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de so-
licitudes.
Cuando los méritos profesionales consistan en servicios prestados que no sean a jornada
completa se valorarán en proporción a la jornada realmente trabajada.
La fase de concurso consistirá en la valoración por el Tribunal Único de los siguientes méritos:
a. Méritos profesionales, con una puntación máxima de 7, 2 puntos con un periodo máximo
de cómputo de servicios de 8 años de acuerdo con la siguiente puntuación:
a.2 Servicios prestados como personal funcionario interino o personal laboral temporal
en otras Administraciones Públicas cuando el Cuerpo, Escala, Categoría Profesional
y Especialidad, en su caso, donde se hayan prestado los servicios sea similar al
Cuerpo y Especialidad a la que se opta y siempre que se trate del mismo Subgrupo
de Titulación, con una puntuación máxima de 1,44 puntos, a razón de 0,015 por
mes o fracción.
b. Otros méritos: 0,14 puntos por ejercicio aprobado en convocatorias para el acceso como
funcionario/a de carrera y para la constitución de listas de espera realizadas de confor-
midad con el artículo 30 del Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de
la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura aprobado por Decreto
201/1995, de 26 de diciembre, en el Cuerpo y Especialidad de la Administración de la
Junta de Extremadura objeto de la convocatoria a la que se pretende acceder, publica-
das desde el 1 de enero de 2001 hasta la fecha de finalización del plazo de presentación
de solicitudes de la convocatoria del proceso de estabilización, con un máximo de 0,8
puntos.
Los méritos que deban ser acreditados por los/as aspirantes, se presentarán mediante docu-
mentos originales o copias auténticas, en cualquiera de las oficinas de registro de documentos
integradas en el Sistema de Registro Único de la Administración de la Comunidad Autónoma
de Extremadura y de sus organismos públicos vinculados o dependientes o por cualquiera de
las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
1. Con carácter general, los/as aspirantes serán convocados/as para el ejercicio de la fase de
oposición en llamamiento único, siendo excluidos/as quienes no comparezcan, salvo en los
casos de fuerza mayor, debidamente justificados que serán apreciados y ponderados por
el Tribunal de Selección.
2. En cualquier momento del desarrollo del ejercicio, el Tribunal de Selección podrá requerir
a los/as aspirantes para que acrediten su identidad.
2. Una vez resuelta la fase de concurso, el Tribunal Único hará público, por el mismo procedi-
miento dispuesto para la fase de oposición, la relación de aspirantes que hayan superado
la fase anterior, con la puntuación obtenida en el concurso de méritos, disponiendo los/as
interesados/as, igualmente, de un plazo de 5 días hábiles para efectuar reclamaciones ante
el mismo. A continuación la remitirá a la Dirección General de Función Pública.
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Con la puntuación así obtenida, cada Tribunal de Selección emitirá la relación de aproba-
dos/as por orden de puntuación total, no pudiendo rebasar éstos/as el número de plazas
convocadas, de tal modo que resultarán seleccionados/as aquellos/as aspirantes que ma-
yor puntuación hayan obtenido hasta el límite de las plazas convocadas.
2º Comenzar el primer apellido por la letra “P”, de conformidad con el resultado del sorteo
público por el que se determina el orden de actuación y prelación de los/as aspirantes
en las pruebas selectivas que se convoquen durante el año 2022, publicado mediante
Resolución de 16 de febrero de 2022 (DOE número 36, de 22 de febrero).
a) Copia auténtica del D.N.I. o autorización para su consulta a través del Sistema de Veri-
ficación de Datos de Identidad (SVDI).
d) Los/as aspirantes extranjeros que sean nacionales de la Unión Europea, y las personas
incluidas en el ámbito de aplicación de los Tratados Internacionales celebrados por la
Unión Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación
de trabajadores, y que residan en España, deberán presentar una copia auténtica del
correspondiente documento de identidad o pasaporte y de la tarjeta de residente co-
munitario o de familiar de residente comunitario en vigor o, en su caso, de la tarjeta
temporal de residente comunitario o de trabajador/a comunitario/a fronterizo en vigor.
Los/as aspirantes extranjeros que sean nacionales de la Unión Europea, y las personas
incluidas en el ámbito de aplicación de los tratados internacionales celebrados por la Unión
Europea y ratificados por España en los que sea de aplicación la libre circulación de traba-
jadores, y que no residan en España, bien por residir en el extranjero o por encontrarse en
España en régimen de estancia, deberán presentar una copia auténtica del documento de
identidad o pasaporte y del resguardo de haber solicitado la tarjeta de residencia comuni-
taria.
Los familiares de nacionales de la Unión Europea deberán presentar una copia auténtica
o del pasaporte, del visado y, en su caso, del resguardo de haber solicitado la correspon-
diente tarjeta o resguardo de haber solicitado la exención del visado y la correspondiente
tarjeta. También deberán presentar la documentación expedida por las autoridades com-
petentes que acrediten el vínculo del parentesco y una declaración jurada o promesa del
español o nacional de la Unión Europea, con el que existe este vínculo, de que no está
separado de derecho de su cónyuge y, en su caso, del hecho de que el aspirante vive a sus
expensas o está a su cargo.
El informe médico será confidencial, respetando en todo el curso del procedimiento los de-
rechos de intimidad y su protección, sin que pueda ser utilizado para otra finalidad distinta.
3. Los/as aspirantes que hayan concurrido por el turno de discapacidad deberán presentar,
además de someterse al reconocimiento médico a que se hace referencia en el apartado 2
de la presente Base, certificación de los órganos competentes que acredite la condición y
el grado de discapacidad.
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6. Quienes dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentaren la docu-
mentación, o del examen de la misma se dedujera que carecen de alguno de los requisitos
señalados en la Base Segunda, no podrán ser nombrados/as funcionarios/as quedando
anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudieran haber incu-
rrido por falsedad en su solicitud de participación.
Todo ello, sin perjuicio de la preferencia para cubrir los puestos de los/as aspirantes que hayan
superado el proceso selectivo por el turno de discapacidad, siempre que lo hayan solicitado por
motivos de dependencia personal o gran dificultad de desplazamiento, que impida la incorpora-
ción, que lo hayan acreditado debidamente y que el órgano convocante así lo decida, conforme a
lo previsto en el Decreto 111/2017, de 18 de julio, por el que se regula el acceso de las personas
con discapacidad al empleo público de la Comunidad Autónoma de Extremadura y medidas favo-
recedoras de la integración de los empleados públicos con discapacidad.
3. Con objeto de que el total de las plazas convocadas sean cubiertas y no quede ninguna de
ellas desierta, si alguno de los/as aspirantes aprobados/as en el proceso selectivo no to-
mara posesión del destino adjudicado por renuncia u otras causas imputables al mismo/a,
la persona titular de la Vicepresidencia Primera y Consejería de Hacienda y Administración
Pública, sin necesidad de una nueva propuesta del Tribunal de Selección, o de resolución
independiente, nombrará como funcionarios/as de carrera y adjudicará las plazas corres-
pondientes a los/as aspirantes que, sin figurar en la relación de aprobados/as en las listas
definitivas, hubieran superado la prueba selectiva, por el orden de puntuación total alcan-
zada. En caso de empate se aplicará el orden alfabético comenzando por la letra que de-
terminó el orden de actuación de los/as aspirantes en el sorteo anteriormente establecido.
4. El periodo de prácticas tendrá una duración de un mes y dará comienzo en la fecha que se
determina en la Orden a que se refiere el apartado segundo de la presente base.
La calificación del periodo de prácticas será de “APTO/A” o “NO APTO/A” y se otorgará por la Di-
rección General de la Función Pública, previo informe de la Secretaría General correspondiente.
No obstante, quienes no pudieran realizar el periodo de prácticas por causas de fuerza mayor
debidamente justificada y apreciada por la Administración, podrán efectuarlo con posterioridad.
Para la constitución de Listas de Espera con los/as aspirantes que no superen el proceso de
selección, cuyo procedimiento se regula en el Título III del Reglamento General de Ingreso del
Personal al Servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, apro-
bado por Decreto 201/1995, de 26 de diciembre, sólo se considerará la puntuación obtenida
en la fase de oposición, formando parte de la lista de espera aquellos/as aspirantes que sin
haber superado el proceso de selección, hayan aprobado el ejercicio de la fase de oposición.
Las listas de espera derivadas de la ejecución de Ofertas de Empleo Público ordinarias tendrán
prioridad sobre las listas de espera específicas derivadas de esta convocatoria de proceso de
estabilización de empleo temporal.
Contra la presente orden de convocatoria, que agota la vía administrativa, las personas intere-
sas podrán interponer, con carácter potestativo, recurso de reposición ante la Vicepresidencia
Primera y Consejería de Hacienda y Administración Pública en el plazo de un mes a contar des-
de el día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Extremadura, o bien, interponer
directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo
del Tribunal Superior de Justicia de Extremadura, en el plazo de dos meses a contar desde el día
siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Extremadura. En caso de interponer recurso
de reposición, no se podrá impugnar en vía contencioso-administrativa la presente orden, hasta
que se haya resuelto expresamente o se haya producido la desestimación presunta de aquél.
Todo ello sin perjuicio de ejercitar, en su caso, cualquier otro recurso que estimen procedente.
ANEXO I
TURNO TURNO
ESPECIALIDAD TOTAL TITULACIONES
LIBRE DISCAPACIDAD
Licenciado/a en Historia o
Arqueología 1 1
Grado correspondiente
Arquitecto/a o título
universitario de máster que
habilite para el ejercicio de
Arquitectura Superior 1 1
esta profesión regulada, de
acuerdo con la legislación
vigente.
Licenciado/a en Biología o
Biología 1 1 en Ciencias Ambientales o
Grados correspondientes
Licenciado/a en
Administración y Dirección
de Empresas, Licenciado/a
Ciencias Económicas y/o
1 1 2 en Ciencias Actuariales y
Empresariales
Financieras, Licenciado/a
en Economía o Grados
correspondientes.
Ingeniero/a Agrónoma o
título universitario de máster
que habilite para el ejercicio
Ingeniería Agrónoma 2 2
de esta profesión regulada,
de acuerdo con la legislación
vigente
Licenciado/a en Derecho,
Grado en Derecho o Grado
Jurídica 9 1 10
en Ciencias Jurídicas de las
Administraciones Públicas
Licenciado/a en Psicología,
Grado correspondiente o título
Psicología 2 2
que habilite para el ejercicio
de la profesión regulada.
Licenciado/a en Veterinaria o
Veterinaria 2 2
Grado en Veterinaria
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ANEXO II
Para poder presentarse al proceso selectivo deberá realizar los siguientes pasos:
2. Para darse de alta como usuario del portal necesita un certificado electrónico reconocido. Se
recomienda preferentemente usar el navegador Google Chrome en su última versión dispo-
nible y deberá tener instalado en su equipo el componente Autofirma al menos en la versión
1.7.2. Puede obtenerlo en el enlace: http://firmaelectronica.gob.es/Home/Descargas.html
Debe rellenar todos los campos del formulario precedidos por asterisco (*), puesto que
son obligatorios. En caso contrario, no le permitirá finalizar el registro como nuevo usua-
rio. Debe rellenar la dirección de correo electrónico con minúsculas para que sea validada
correctamente.
4. Una vez registrado, recibirá en la dirección de correo electrónico que ha indicado un enlace
para realizar la validación de esta dirección. Cuando se valide la dirección de correo elec-
trónico, al acceder a la zona privada del portal, le aparecerá el menú completo.
5. Cuando acceda a la parte privada, aparece una nueva barra de menús a la derecha – barra
verde – en la que tiene acceso a su perfil.
6. Para dar de alta las titulaciones tiene que pulsar sobre Mi perfil – Titulaciones. Se muestra
un formulario desplegable en el cual las titulaciones están agrupadas por el Grupo al que
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pertenecen: A1, A2, C1, C2 y E./Grupo I, II, III, IV, V. Expandimos los nodos pulsando en
el signo + hasta encontrar la titulación que tenemos y la marcamos. Debe seleccionar una
titulación que le habilite para presentarse a la convocatoria tal y como se indican en las
bases.
7. Si tiene derecho alguna bonificación de las indicadas en la convocatoria debe pulsar sobre
Mi perfil – Mi Documentación, le aparecerán tres apartados: 1. Tipo de documentación (de-
berá seleccionar un tipo de documentación de los que se muestran en el desplegable), 2.
Descripción (campo libre en el que podrá incluir un texto para identificar la documentación
que quiere subir a la plataforma) y, 3. Fichero (por último, seleccione el fichero que tenga
el contenido de la documentación).
8. Para crear la solicitud de proceso selectivo, pinche en Mis Solicitudes – Solicitudes de Es-
tabilización.
El proceso de creación de una solicitud de proceso selectivo consta de cuatro fases para
que se considere completada: Creación, Firma electrónica, Pago de la tasa y Registro.
9. Creación: pulse en Mis Solicitudes – Solicitudes de Estabilización – Nuevo registro (+). Los
datos personales vendrán rellenos con los que hay en Mi perfil. Seleccione del combo la
convocatoria en la que se quiere inscribir. Si se puede beneficiar de alguna bonificación,
selecciónela. Una vez relleno el formulario, pinche en Guardar. Si todo es correcto se habrá
creado su solicitud.
Cuando cree su solicitud puede producirse un error por alguno de los siguientes motivos:
no haber declarado estar en posesión de la titulación que le habilita para presentarse a la
convocatoria, el plazo no está abierto o ya ha terminado, o ya tiene una solicitud creada
para dicha convocatoria y se le redirige a la misma.
10. Firma: antes de firmar la solicitud, si existen requisitos que requieran que presentemos
documentación en la fase de presentación de solicitudes, es en este paso el momento de
vincular los documentos previamente subidos en Mi perfil – Mi documentación. Después
pulse en Firmar Solicitud. Se verá una previsualización de la solicitud a firmar telemática-
mente. Si todo es correcto, pulse en Firmar solicitud con Autofirma.
11. Pago de la tasa: tras la firma se le muestra la ventana para efectuar el pago. Pulse en el
icono de la tarjeta de crédito y se le redireccionará a la pasarela de pago. Para pagar la
solicitud necesita una tarjeta de crédito o débito. Siga los pasos que se le indican.
12. Registro: una vez realizado el pago se pasa a la ventana de registro telemático. Antes del
registro, se le presenta la solicitud y la documentación acreditativa que se va a registrar
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junto con la solicitud. Pinche en registrar (icono de la bandera) y este es el último paso de
inscripción en un proceso selectivo. Como resultado le devolverá el número de registro.
14. Para una descripción más detallada del proceso de inscripción, podrá consultar el manual
de usuario que se encontrará disponible, con antelación suficiente a la apertura del plazo
de presentación de solicitudes, en el Portal de la Junta de Extremadura en la siguiente
dirección: https://www.juntaex.es (buscador de empleo público).
ANEXO III
Declaro bajo juramento o prometo, a efectos de ser nombrado Funcionario del Cuerpo
______________________________Especialidad
— Que soy cónyuge de un español o nacional de país miembro de la Unión Europea, y que
no estoy separado de derecho.
En a de de __.
Fdo.__________________________
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ANEXO IV
Tema 5. Los Bienes y las Manifestaciones representativas del Patrimonio Cultural Inmaterial
de la Humanidad en Extremadura.
Tema 10. Las instituciones consultivas y órganos asesores. Las Comisiones Provinciales de
Patrimonio Histórico: antecedentes, funciones y composición.
Tema 12. La protección del Patrimonio Histórico y Cultural en la normativa urbanística: los
planes generales municipales, catálogos de bienes protegidos y los planes especiales vincula-
dos al Patrimonio Cultural. El Patrimonio Arqueológico en el planeamiento urbanístico.
Tema 13. El concepto de dominio público. La demanialidad de los bienes del Patrimonio Ar-
queológico. El hallazgo casual.
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Tema 15. Gestión el Patrimonio Cultural frente a situaciones de riesgo y emergencias: el Plan
Nacional.
Tema 16. El paisaje cultural, su definición y caracterización. El Convenio Europeo del Paisaje
(2000). Los paisajes culturales en Extremadura.
Tema 18. Caracterización del Patrimonio Industrial en el Plan Nacional. Los paisajes y encla-
ves del Patrimonio Industrial en Extremadura.
Tema 19. Las agresiones al Patrimonio Cultural. El expolio arqueológico. Infracciones y san-
ciones en materia de patrimonio arqueológico. La actividad inspectora. El uso de los detecto-
res de metales. El código penal y los delitos relacionados con el patrimonio cultural.
Tema 23. La excavación arqueológica: concepto y metodología (la documentación del registro
arqueológico).
Tema 25. Tecnologías de Información geográfica aplicadas al estudio y gestión del patrimonio
arqueológico.
Tema 27. La interpretación y comunicación del Patrimonio Cultural. Zonas arqueológicas visi-
tables en Extremadura. Centros de Interpretación. Recursos para la interpretación.
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Tema 33. Arte rupestre del Paleolítico Superior en Extremadura. Enclaves, características y
contextualización general en el arte paleolítico peninsular.
Tema 35. El arte rupestre de los grupos cazadores recolectores en la primera mitad del Holo-
ceno. Arte pre-esquemático.
Tema 39. La Edad del Bronce en Extremadura. Cronología, poblamiento y cultura material.
Tema 42. La segunda Edad del Hierro en Extremadura: organización territorial, distribución
del poblamiento, sociedad, urbanismo, arquitectura doméstica y economía.
Tema 43. La segunda Edad del Hierro en Extremadura: mundo funerario, ritualidad y cultural
material.
Tema 45- El proceso de la conquista romana del territorio extremeño en el contexto peninsu-
lar. Las fuentes clásicas y las evidencias arqueológicas.
Tema 46. Arquitectura y urbanismo en época romana: Edificios públicos (de culto, de espec-
táculo, comerciales) y arquitectura doméstica (tipología organización y decoración).
Tema 47- El mundo rural y las estructuras de producción en el territorio extremeño durante
el período romano. Tipos de asentamientos, principales enclaves arqueológicos y evolución.
Tema 52. Arquitectura religiosa mozárabe en Extremadura. Período emiral y califal y su reflejo
en la arqueología de Extremadura. El reflejo de las taifas en el actual territorio de Extrema-
dura. Evidencias arqueológicas.
Tema 54. De la medina a la ciudad cristiana: evolución del urbanismo medieval. Evidencias
arqueológicas en Extremadura.
Tema 61. La Guerra Civil en Extremadura: fases del conflicto y evidencias arqueológicas.
Tema 62. Los pueblos de colonización y los procesos de transformación y articulación del me-
dio rural en Extremadura.
Tema 63. Arquitectura tradicional en Extremadura. Los conjuntos y sitios históricos. Su ur-
banismo y viviendas. Arquitectura tradicional en Extremadura en el medio rural: Tipologías y
técnicas constructivas.
Tema 64. La trashumancia en Extremadura: las vías pecuarias. La minería histórica en Extre-
madura. Desde la prehistoria hasta nuestros días.
Tema 66. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 68. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 70. La Ley General de la Hacienda Pública de la Comunidad Autónoma (II): De los pre-
supuestos generales de la Comunidad Autónoma: Contenido, estructura y elaboración de los
Presupuestos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
NÚMERO 247
65775
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
Tema 3. Código Técnico de la Edificación (CTE). DB-SI. Seguridad en caso de incendio: Intro-
ducción (objeto, ámbito de aplicación, criterios generales de aplicación, condiciones particu-
lares para el cumplimiento, condiciones de comportamiento ante el fuego de los productos de
construcción, de los elementos constructivos y laboratorios de ensayo).
Tema 5. Código Técnico de la Edificación (CTE). DB-HE. Ahorro de energía: Introducción (ob-
jeto, ámbito de aplicación, criterios generales de aplicación, criterios de aplicación en edificios
existentes y condiciones particulares para el cumplimiento).
Tema 6. Código Técnico de la Edificación (CTE). DB-HR. Protección frente al ruido: Introduc-
ción (objeto, ámbito de aplicación, criterios generales de aplicación y condiciones particulares
para el cumplimiento).
Tema 8. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales (I): Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 9. La contratación del sector público (II): Expediente de contratación. Pliegos de cláu-
sulas administrativas y de prescripciones técnicas. La adjudicación de los contratos de las
Administraciones públicas: Normas generales, procedimientos y normas especiales aplicables
a los concursos de proyectos.
Tema 10. La contratación del sector público (III): El contrato de obras: Actuaciones prepara-
torias, ejecución, modificación, cumplimiento y resolución. El contrato de concesión de obra:
actuaciones preparatorias, efecto, cumplimiento, extinción, construcción de las obras objeto
de concesión, derechos y obligaciones del concesionario, régimen económico financiero, fi-
nanciación privada y extinción.
Tema 11. La contratación del sector público (IV) El contrato de servicios: Disposiciones gene-
rales, ejecución y resolución de los contratos de servicios. Subsanación de errores, indemni-
zaciones y responsabilidades en el contrato de elaboración de proyectos de obras. El contrato
de suministro: Regulación de determinados contratos de suministro, ejecución, cumplimiento
y resolución.
Tema 12. Las disposiciones generales y las categorías de bienes históricos y culturales, esta-
blecidas en la Ley de Patrimonio Histórico y Cultural de Extremadura.
Tema 13. El régimen de protección, conservación y mejora de los inmuebles y muebles inte-
grantes del Patrimonio Histórico y Cultural de Extremadura establecido en la Ley de Patrimo-
nio Histórico y Cultural de Extremadura.
Tema 18. La Ley de promoción y acceso a la vivienda de Extremadura: Protección de los con-
sumidores y usuarios en el acceso a la vivienda.
Tema 22. Decreto por el que se regulan las exigencias básicas de la edificación destinada a
uso residencial vivienda en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, así como
el procedimiento para la concesión y control de la Cédula de Habitabilidad de las viviendas.
Tema 23. La expropiación forzosa: Procedimiento general. La expropiación forzosa por razón
de urbanismo.
Tema 25. Las definiciones legales establecidas en la Ley de ordenación territorial y urbanística
sostenible de Extremadura.
Tema 26. La clasificación del suelo en la Ley de ordenación territorial y urbanística sostenible
de Extremadura.
Tema 28. Los instrumentos de ordenación territorial general establecidos en la Ley de orde-
nación territorial y urbanística sostenible de Extremadura.
Tema 36. Los sistemas de ejecución en régimen de gestión directa establecidos en la Ley de
ordenación territorial y urbanística sostenible de Extremadura.
Tema 37. Los sistemas de ejecución en régimen de gestión indirecta establecidos en la Ley de
ordenación territorial y urbanística sostenible de Extremadura.
Tema 39. Los programas de ejecución establecidos en la Ley de ordenación territorial y urba-
nística sostenible de Extremadura.
Tema 40. Las licencias urbanísticas establecidas en la Ley de ordenación territorial y urbanís-
tica sostenible de Extremadura.
Tema 41. Las comunicaciones urbanísticas previas establecidas en la Ley de ordenación terri-
torial y urbanística sostenible de Extremadura.
Tema 42. Las medidas de reacción ante actuaciones ilegales establecidas en la Ley de orde-
nación territorial y urbanística sostenible de Extremadura.
Tema 44. Las infracciones urbanísticas establecidas en la Ley de ordenación territorial y urba-
nística sostenible de Extremadura.
Tema 56. Bases del régimen del suelo, reglas procedimentales comunes y normas civiles,
establecidas en el texto refundido de la Ley de Suelo y Rehabilitación Urbana.
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Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 47. Valoraciones en la Legislación de Suelo (I): Ámbito de las valoraciones y criterios
generales para la valoración.
Tema 48. Valoraciones en la Legislación de Suelo (II): Valoración del suelo en situación de
suelo rural.
Tema 49. Valoraciones en la Legislación de Suelo (III): Valoración del suelo en situación de
suelo urbanizado.
Tema 50. Normas especiales sobre construcción de edificios para servicios sanitarios. Tema
56. Normas especiales sobre construcción de edificios para servicios educativos. Tema 57.
Normas especiales sobre construcción de instalaciones deportivas.
Tema 51. Regulación del catastro inmobiliario, valoración y cartografía catastral, establecidos
en el Texto Refundido de la Ley del Catastro Inmobiliario.
Tema 52. Normas técnicas de valoración y el cuadro marco de valores del suelo y de las cons-
trucciones para determinar el valor catastral de los bienes inmuebles de naturaleza urbana.
Tema 54. Real Decreto por el que se aprueba el procedimiento básico para la certificación de
la eficiencia energética de los edificios.
Tema 55. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 56. Ley de Prevención de Riesgos Laborales en relación con la construcción. Disposi-
ciones mínimas de seguridad y salud en las obras de construcción. La subcontratación en el
sector de la construcción desde la perspectiva de la prevención de riesgos laborales.
Tema 56. Decreto por el que se regula el control de calidad de la construcción y obra pública.
Tema 57. Decreto por el que se determinan los órganos competentes relacionados con el In-
forme de Evaluación de los Edificios y se crea el Registro de los Informes de Evaluación de los
Edificios de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 58. Decreto por el que se determina el modelo, las formalidades y contenido del Libro
del Edificio: Disposiciones Generales. Obligaciones de los Agentes de la Edificación. Las ga-
rantías y protección de la edificación. Anexo 1.
NÚMERO 247
65780
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 59. Reglamento que regula las normas de accesibilidad universal en la edificación,
espacios públicos urbanizados, espacios públicos naturales y el transporte en la Comunidad
Autónoma de Extremadura: Disposiciones generales, disposiciones comunes, apoyo animal,
señalización y comunicación.
Tema 60. Accesibilidad en la edificación establecida en el reglamento que regula las normas
de accesibilidad universal en la edificación, espacios públicos urbanizados, espacios públicos
naturales y el transporte en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 62. Accesibilidad en el transporte establecida en el reglamento que regula las normas
de accesibilidad universal en la edificación, espacios públicos urbanizados, espacios públicos
naturales y el transporte en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 63. Disposiciones generales, espacios públicos urbanizados y zonas de uso peatonal,
establecidos en la Orden TMA/851/2021, de 23 de julio, por la que se desarrolla el documento
técnico de condiciones básicas de accesibilidad y no discriminación para el acceso y la utiliza-
ción de los espacios públicos urbanizados.
Tema 65. Cruces entre itinerarios peatonales e itinerarios vehiculares, mobiliario urbano, y
elementos vinculados al transporte, establecidos en la Orden TMA/851/2021, de 23 de julio,
por la que se desarrolla el documento técnico de condiciones básicas de accesibilidad y no
discriminación para el acceso y la utilización de los espacios públicos urbanizados.
Tema 66. Disposiciones generales, ámbito, finalidad y autorización ambiental integrada, es-
tablecidas en la Ley de protección ambiental de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 67. Autorización ambiental unificada y normas comunes a las autorizaciones ambien-
tales, establecidas en la Ley de protección ambiental de la Comunidad Autónoma de Extre-
madura.
Tema 69. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 72. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
ESPECIALIDAD BIOLOGÍA
Tema 2. Normativa europea sobre la protección y conservación de la flora y fauna (I): Direc-
tiva de Hábitat. Aplicación en Extremadura.
Tema 3. Normativa europea sobre la protección y conservación de la flora y fauna (II): Direc-
tiva de Aves. Aplicación en Extremadura.
Tema 4. Ley del Patrimonio Natural y de la Biodiversidad: Título Preliminar. Instrumentos para
el conocimiento y la planificación del Patrimonio Natural y de la Biodiversidad. Catalogación,
conservación y restauración de Hábitats y Espacios del Patrimonio Natural. Conservación de
la Biodiversidad. Usos sostenibles del Patrimonio Natural y de la Biodiversidad.
Tema 5. Decreto por el que se regula el Catálogo Regional de especies amenazadas de Extre-
madura.
NÚMERO 247
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Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 9. Plan de Ordenación de Recursos Naturales. Plan Rector de Uso y Gestión de los espa-
cios protegidos. Tema 13. La flora y vegetación de Extremadura.
Tema 10. Principales ecosistemas extremeños: Pastizales y pseudoestepas. Tema 15. Princi-
pales ecosistemas extremeños: Zonas húmedas.
Tema 12. La Dehesa: Descripción del medio: Suelo, clima, fauna, vegetación herbácea, ar-
bustiva y arbórea. Aprovechamiento de los recursos agrícolas, ganaderos y forestales de la
dehesa.
Tema 14. Las especies protegidas: Conceptos. Criterios aplicables para su catalogación. Las
especies protegidas en Extremadura.
Tema 15. Las especies catalogadas de extinción en Extremadura: Taxonomía, ecología y pla-
nes de recuperación.
Tema 17. Planes de ordenación cinegética. Gestión de la caza en Extremadura. Tema 24. Nor-
mativa legal de la Pesca en Extremadura.
Tema 18. Impacto Ambiental (I): Normativa legal de evaluación de impacto ambiental: en la
Unión Europea, en el Estado Español y en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 19. Impacto Ambiental (II): Conceptos y clasificación de impactos. Criterios de va-
loración: Ambientales, técnicos, sociales y económicos. Estudio de impacto ambiental: Al-
ternativas, descripción, análisis de impactos, medidas correctoras y programa de vigilancia
ambiental.
Tema 20. Impacto Ambiental (III): Procedimiento de Evaluación de impacto ambiental. Tema
28. Evaluación de impacto ambiental en la Red Natura 2000.
NÚMERO 247
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Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 21. El impacto ambiental de las obras lineales. Las carreteras y los ferrocarriles. Los
caminos y pistas forestales. Procedimiento. Evaluación, efectos y medidas correctoras. Decla-
ración de impacto. Competencias.
Tema 22. El impacto ambiental de las obras hidráulicas. Procedimiento. Evaluación, efectos y
medidas correctoras. Declaración de impacto. Competencias.
Tema 23. El impacto ambiental de las actividades mineras. Procedimiento. Evaluación, efectos
y medidas correctoras. Declaración de impacto. Competencias.
Tema 24. El impacto ambiental de los tendidos eléctricos. Procedimiento. Evaluación, efectos
y medidas correctoras. Declaración de impacto. Competencias.
Tema 29. Ecología (I): Evaluación de poblaciones. Censos. Muestras seleccionadas. Métodos
indirectos. Censos extendidos en el tiempo. Marcado y recuperación.
Tema 30. Ecología (II): Ecosistemas: Sucesión y evolución, madurez y clímax, regresión. Ac-
ción del hombre sobre la evolución de los ecosistemas.
Tema 31. Ecología (III): Diversidad: Medidas. La diversidad como medida de organización.
Relaciones con la sucesión.
Tema 32. Estrategia de la biodiversidad. Tema 42. Depuración de las aguas residuales.
Tema 33. Normativa legal sobre el abastecimiento y control de las aguas potables y de con-
sumo público.
Tema 37. Normativa legal sobre actividades molestas, insalubres, nocivas y peligrosas. Aná-
lisis y competencias de la Comunidad Autónoma.
Tema 38. Energías renovables. Fuentes de energía de recursos renovables. Cultivos energéti-
cos. Aprovechamientos energéticos de la biomasa.
Tema 39. La producción agraria y el medio ambiente (I): Contaminación de origen agrario. La
contaminación por nitratos y productos fitosanitarios. Código de Buenas Prácticas Agrarias.
Tema 40. La producción agraria y el medio ambiente (II): Incidencia de las explotaciones
ganaderas sobre la contaminación ambiental: aspectos especiales sobre las explotaciones del
ganado porcino. Medidas para reducir su contaminación.
Tema 42. Prácticas agrarias compatibles con la protección del medio ambiente. Medidas agro-
ambientales en Extremadura.
Tema 43. Agricultura ecológica (I): Reglamento CE 2092/91: ámbito de aplicación. Normas de
producción. Sistema de control: requisitos mínimos de control.
Tema 44. Agricultura ecológica (II): Principios de producción ecológica de vegetales y produc-
tos vegetales. Fertilizantes, acondicionadores del suelo. Plaguicidas.
Tema 45. Agricultura ecológica (III): Principios de producción ecológica de animales y pro-
ductos animales. Materias primas para la alimentación animal. Productos para la limpieza y
desinfección de locales para la cría de animales.
Tema 48. Ganadería extensiva y producciones compatibles con el medio ambiente. Norma de
calidad para los productos del cerdo ibérico.
NÚMERO 247
65785
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 51. Criterios generales para el funcionamiento de los laboratorios de ensayo. Normas
UNE EN17025.
Tema 59. Plagas y enfermedades del alcornoque. Gestión y medidas preventivas. Métodos de
lucha.
Tema 60. El corcho I: Características del corcho. Microestructura. Constitución química. Pro-
piedades físicas y mecánicas.
Tema 61. El corcho II: Calidad del corcho. Clasificación del corcho. Plan de calas y estimación
de la calidad de corcho en campo.
Tema 62. La microbiología del corcho. Control microbiológico de tapones de corcho para vinos.
Tema 64. Rodales selectos de alcornoque. Selección y certificación de semilla. Red de rodales
selectos.
NÚMERO 247
65786
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 66. El proceso de extracción del corcho. Aspectos generales. Saca tradicional y me-
canizada. Operaciones complementarias. Producción de tapones de corcho y discos. Vino y
corcho.
Tema 68. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 70. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
Tema 9. Procedimientos especiales de ejecución del gasto público. Anticipo de caja fija. Pagos
a justificar. Tramitación anticipada. Pagos al extranjero.
Tema 10. El procedimiento de pago. Ordenación del pago. Pago material y plazos de pago. El
endoso. El embargo.
Tema 11. El Presupuesto como instrumento de política económica: la función redistributiva del
presupuesto: instrumentos, problemas y situación actual. Los efectos discrecionales y auto-
máticos del presupuesto: su papel compensador de la actividad económica.
NÚMERO 247
65788
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 12. Las Subvenciones Públicas (I). Ámbito de aplicación de la Ley de Subvenciones de la
Comunidad Autónoma de Extremadura. Disposiciones comunes a las subvenciones del sector
público autonómico. Procedimientos de concesión de subvenciones en la Comunidad Autóno-
ma de Extremadura. Concurrencia competitiva y concesión directa.
Tema 13. Las Subvenciones Públicas (II). Procedimientos de gestión y justificación de las
subvenciones del sector público autonómico. Procedimiento de gestión presupuestaria de las
subvenciones de la Comunidad autónoma de Extremadura. Reintegro de Subvenciones. Pro-
cedimiento de reintegro en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 14. Las Subvenciones Públicas (III). Infracciones y sanciones. Base de datos de sub-
venciones estatales y de la Comunidad autónoma de Extremadura. Disposiciones de la Ley
de Presupuestos de la Comunidad Autónoma de Extremadura en materia de Subvenciones.
Tema 15. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 16. La contratación del sector público (I). Partes en el contrato. Objeto, presupuesto
base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la
contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones Públicas.
Tema 17. La contratación del sector público (II). Adjudicación de los contratos de las Ad-
ministraciones Públicas. Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos administrativos.
Racionalización técnica de la contratación.
Tema 18. La contratación del sector público (III). Los distintos tipos de contratos de las Ad-
ministraciones Públicas.
Tema 19. La contratación del sector público (IV): Órganos competentes en materia de con-
tratación. Registros oficiales. La Junta Consultiva de Contratación Administrativa, el Registro
Oficial de Licitadores y el Registro de contratos de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Normas en materia de contratación, convenios, encargos de gestión y transferencias en la Ley
de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 20. El control de la actividad financiera (I). Concepto. Clases. Órganos que lo realizan.
El control externo. El Tribunal de Cuentas. El control parlamentario.
Tema 21. El control de la actividad financiera. (II). El control interno. Legislación aplicable.
Control de ingresos y control de gastos. Control financiero. Control de eficacia. Régimen de
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Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 23. Los tributos. Concepto, fines y clases de tributos. La relación jurídico tributaria. Las
obligaciones tributarias: La obligación tributaria principal, la obligación tributaria de realizar
pagos a cuenta, las obligaciones entre particulares, las obligaciones tributarias accesorias y
formales.
Tema 24. Los elementos de cuantificación de la obligación tributaria. La base imponible: Con-
cepto y métodos de determinación. La base liquidable. El tipo de gravamen. La cuota tributa-
ria. La deuda tributaria: Concepto. Garantías de la deuda tributaria.
Tema 25. Los obligados tributarios. Clases. Derechos y garantías. Los sujetos pasivos. El con-
tribuyente. Exenciones subjetivas. La capacidad de obrar en el orden tributario. Representa-
ción. Residencia y domicilio fiscal.
Tema 27. La aplicación de los tributos. Los procedimientos administrativos en materia tribu-
taria: Fases. Obligación de resolución y plazos de resolución. La prueba. Notificaciones. La
denuncia pública. Las liquidaciones tributarias. La consulta tributaria. El número de identifica-
ción fiscal. La colaboración social en la aplicación de los tributos.
Tema 28. El Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas: Naturaleza, objeto y ámbito
de aplicación. Sujeción al impuesto: aspectos materiales, personales y temporales. Deter-
minación de la base imponible. Base liquidable. Adecuación del impuesto a las circunstan-
cias personales y familiares del contribuyente. Cálculo del impuesto. Gravamen autonómico.
Cuota diferencial. Tributación familiar. Especial referencia a las deducciones de la Comunidad
Autónoma de Extremadura.
Tema 29. El Impuesto sobre Sociedades. Naturaleza y Ámbito de aplicación. Hecho imponible.
Sujeto pasivo. Base imponible. Regímenes de determinación. Periodo impositivo y devengo.
Tipo de gravamen y cuota íntegra. Deducciones y bonificaciones. Gestión del Impuesto.
Tema 30. El Impuesto sobre Sucesiones y Donaciones. Hecho imponible. Sujetos pasivos.
Base imponible. Deuda tributaria. Gestión del impuesto.
NÚMERO 247
65790
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 31. El Impuesto sobre el Patrimonio. Naturaleza, objeto y ámbito de aplicación. Hecho
imponible y bienes exentos. Sujeto pasivo. Base imponible y liquidable. Devengo. Determina-
ción de la deuda tributaria. Gestión del Impuesto.
Tema 32. El Impuesto sobre el Valor Añadido (I). Concepto, naturaleza y ámbito de aplicación.
Hecho imponible y supuestos de no sujeción. Exenciones de las operaciones interiores. Lugar
de realización del hecho imponible. Sujeto pasivo.
Tema 33. El Impuesto sobre el Valor Añadido (II). Devengo. Base Imponible. Tipos de gra-
vamen. Deuda tributaria. Liquidación. Deducciones. Requisitos. Régimen de deducciones en
sectores diferenciados. Regla de prorrata.
Tema 35. Tributos sobre el Juego. Tasas sobre rifas, tómbolas, apuestas y combinaciones
aleatorias: Hecho imponible. Exenciones. Sujeto pasivo. Cuota. Devengo. Pago. Tasa sobre
los juegos de suerte, envite o azar: Hecho imponible. Sujeto pasivo. Base imponible. Tipos de
gravamen. Devengo. Pago. Impuesto sobre Actividades del Juego.
Tema 36. Los Impuestos especiales. Impuesto sobre hidrocarburos: conceptos. Ámbito obje-
tivo de aplicación. Supuestos de no sujeción. Base imponible y tipos impositivos. Exenciones
y bonificaciones. Devoluciones. Impuesto sobre determinados medios de transporte: Hecho
imponible, supuestos de no sujeción, exenciones, devoluciones, sujetos pasivos, devengo,
base y tipo impositivo.
Tema 37. Tasas y precios públicos. Concepto y ámbito de aplicación de las tasas. Hecho im-
ponible. Sujeto pasivo y responsables. Devengo. Gestión y liquidación. Los precios públicos.
Tema 38. Los tributos propios de la Comunidad Autónoma (I). El Impuesto sobre aprove-
chamientos cinegéticos. Hecho imponible. Sujetos pasivos. Base imponible. Cuota. Devengo.
Gestión del Impuesto. El Impuesto sobre instalaciones que inciden en el medio ambiente.
Naturaleza, objeto y ámbito de aplicación. Hecho imponible. Sujetos pasivos. Base imponible.
Tipo de gravamen. Devengo. Gestión del Impuesto.
Tema 39. Los tributos propios de la Comunidad Autónoma (II). Impuesto sobre depósitos de
las entidades de crédito. Hecho imponible. Sujetos pasivos. Base imponible. Cuota. Deduccio-
nes. Devengo. Gestión del Impuesto.
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Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 40. Los tributos propios de la Comunidad Autónoma (III). Impuesto sobre la eliminación
de residuos en vertedero. Naturaleza y ámbito de aplicación. Hecho imponible, supuestos
de no sujeción y exenciones. Sujetos pasivos. Base imponible. Cuota. Devengo. Gestión del
Impuesto.
Tema 41. Los tributos propios de la Comunidad Autónoma (IV). Canon de saneamiento. Obje-
to y naturaleza. Hecho imponible. Exenciones. Obligados tributarios. Bases imponible. Cuota.
Periodo impositivo y devengo. Gestión y liquidación.
Tema 43. Rentas. Concepto y clasificación. Rentas de cuantía constante: Inmediatas, diferidas
y anticipadas. Rentas variables en progresión aritmética: Inmediatas, diferidas y anticipadas.
Rentas variables en progresión geométrica: Inmediatas, diferidas y anticipadas. Rentas frac-
cionadas. Rentas con variabilidad de tanto. Rentas con periodo de capitalización inferior al
periodo de renta.
Tema 44. Evaluación de proyectos de inversión. Valor actual. Tasa de retorno. Índice de ren-
tabilidad. Plazo de recuperación.
Tema 47. Préstamos (II). Amortización de préstamos por el sistema americano. Operación
de amortización con fraccionamiento en el pago de intereses. Operación de amortización con
rendimientos anticipados: Método alemán. Valoración de préstamos. Usufructo y nuda pro-
piedad.
Tema 48. El balance de Situación y la Cuenta de Pérdidas y Ganancias. Flujos reales y flujos
financieros. Estado de origen y aplicación de fondos. El cuadro de financiación y estados de
flujos de tesorería.
Tema 49. El Plan General de Contabilidad. Marco conceptual. Normas de registro y valoración.
Cuentas anuales: balance, la cuenta de pérdidas y ganancias, el estado de cambios en el pa-
trimonio neto, el estado de flujos de efectivo y la memoria.
NÚMERO 247
65792
Miércoles 28 de diciembre de 2022
Tema 50. Análisis de los estados financieros. Concepto. Estados financieros básicos. Fines del
análisis. Técnicas e instrumentos. Análisis patrimonial. Análisis financiero. Concepto. Equili-
brio financiero. Estructura funcional o financiera. Situación financiera a corto y largo plazo.
Tema 52. Auditoría interna y auditoría externa. Concepto. Características. Principios que rigen
la actuación de los auditores internos. Normativa legal. Técnicas de auditoría. Programas.
Hojas de trabajo. El Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas.
Tema 53. Plan General de Contabilidad Pública de la CAEx. Ámbito de aplicación. Destinata-
rios y requisitos de la información contable. Principios contables. Cuentas anuales. Normas
de valoración.
Tema 54. Plan General de Contabilidad Pública. Marco conceptual. Normas de reconocimiento
y valoración. Cuentas anuales.
Tema 55. Contabilidad Pública. Operaciones de fin de ejercicio. Cierre y liquidación del presu-
puesto. Resultado presupuestario. Remanentes de créditos. Remanente de tesorería.
Tema 56. Teorías sobre el crecimiento económico y la creación de empleo: los ciclos econó-
micos. Implicaciones sobre las hipótesis de la convergencia. La innovación tecnológica y el
capital humano.
Tema 57. La política de rentas: definición, clases e instrumentación. Las políticas comerciales
y de promoción exterior: instrumentos y objetivos.
Tema 58. La inflación: concepto y clases. Tipos de inflación y causas. Sus efectos sobre la
eficiencia, la actividad económica y el bienestar.
Tema 59. La Contabilidad Nacional: Naturaleza y fines. La contabilidad Nacional como guía de
la política Económica. Los sectores. Magnitudes agregadas básicas.
Tema 62. Economía y medio ambiente. Los bienes públicos globales. La responsabilidad social
de las empresas en Extremadura.
Tema 63. Fondos Europeos: Disposiciones Comunes. Principios del apoyo de la Unión. Enfoque
estratégico. Programación. Seguimiento y Evaluación. Ayuda Financiera. Gestión y Control.
Gestión financiera, examen y aceptación de las cuentas, correcciones financieras y liberación.
Tema 64. Fondo Europeo de Desarrollo Regional, Fondo Social Europeo y Fondo de Cohesión.
Objetivos y marco financiero. Programación. Seguimiento, evaluación, información y comu-
nicación. Ayuda financiera. Gestión financiera, preparación examen, aceptación y cierre de
cuentas y correcciones financieras. Disposiciones específicas FEDER. Disposiciones específicas
FSE. Disposiciones específicas Fondo de Cohesión.
Tema 65. Fondos Europeos Agrícolas. Disposiciones Generales. Gestión Financiera. Sistemas
de control. Condicionalidad. Disposiciones comunes.
Tema 66. Fondo Europeo Agrícola de Desarrollo Rural. Objetivos y Estrategia. Programación.
Ayuda al desarrollo rural. Disposiciones financieras. Gestión, control y publicidad. Seguimien-
to y evaluación.
Tema 67. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 70. La Ley General de la Hacienda Pública de la Comunidad Autónoma (II): De los pre-
supuestos generales de la Comunidad Autónoma: Contenido, estructura y elaboración de los
Presupuestos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
Tema 6. Gestión y Control de los Fondos de la PAC. Financiación de la PAC: FEAGA y FEADER.
Relaciones Comisión - Estados Miembros - Organismos Pagadores. Criterios de autorización
de los organismos pagadores. El control comunitario de los gastos y la liquidación de cuentas.
Control en el ámbito nacional y autonómico. El órgano de conciliación. El Tribunal de Cuentas.
Tema 7. Las ayudas desacopladas a la producción: El pago básico, pago verde, pequeños
agricultores y jóvenes agricultores. Modelo de aplicación nacional basado en las regiones
agrarias. Concepto de agricultor activo. La Reserva Nacional de pago básico. Comunicaciones
de cesiones de derechos de pago básico.
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Tema 8. Las ayudas asociadas a la producción. Ayuda a la agricultura: Arroz, cultivos pro-
teicos, frutos de cáscara y algarrobas, tomate para industria. Ayudas a la ganadería: Vaca
nodriza, vacuno de cebo, vacuno de leche, ovino y caprino. Derechos especiales sin ayuda
admisible.
Tema 11. Ley Agraria de Extremadura: Exposición de motivos. Estructura. Objeto y fines.
Tema 13. Política de Aguas. Ley de Aguas y Reglamento del Dominio Público Hidráulico. Planes
Hidrológicos de Cuenca: Plan Hidrológico Nacional y Plan Nacional de Regadíos. Estrategia
Nacional para la Modernización Sostenible de los Regadíos. Importancia de la planificación
hidrológica para Extremadura. Legislación autonómica sobre Tierras de Regadío y para la Mo-
dernización y Mejora de las Estructuras de las Tierras de Regadío. Directiva Marco de Aguas:
Objetivos medioambientales, seguimiento del estado de las aguas y recuperación de costes.
Tema 14. Política de rentas y fiscal. Medios de producción y defensa de las producciones. Pre-
cios. Seguros agrarios: Conceptos principales del seguro agrario, normativa, planes anuales,
líneas de seguros, gestión y subvenciones a la contratación. Seguridad Social Agraria. Tipos
de impuestos y efectos. El IVA y los módulos del IRPF.
Tema 17. Valoración agraria: Objetivos de la valoración agraria. Valoración de fincas rústicas
e instalaciones agrarias. Métodos de valoración agraria. El mercado de fincas rústicas. Precio
de la tierra en Extremadura, su evolución y perspectivas. Métodos de valoración de empresas
agrarias.
Tema 19. El Clima: Factores climáticos: Temperatura, precipitación, nieve, granizo, viento,
radiación e insolación, humedad relativa. Análisis estadístico. Régimen de precipitaciones
máximas: Análisis de GUMBEL. Clasificaciones climáticas: Clasificación de PAPADAKIS y po-
tencial agronómico. Índice de TURC. Restricciones climáticas para los cultivos. Principales
áreas climáticas en Extremadura.
Tema 20. El Suelo: Concepto, génesis, factores formadores. El perfil del suelo: Horizontes,
propiedades físicas, propiedades químicas, mineralogía, flujo del agua en el suelo. Relaciones
suelo-planta-agua. Principales tipos de suelo presentes en Extremadura. Usos del suelo, uni-
dad mínima de cultivo, estructura de la propiedad y régimen de tenencia en Extremadura. La
Ley de Arrendamientos Rústicos.
Tema 21. El Agua en la agricultura: El agua como factor de producción en la empresa agra-
ria. Secano y regadío. Evapotranspiración de referencia y del cultivo; métodos de cálculo;
coeficientes de cultivo. Precipitación efectiva. Déficit y necesidades de riego. Necesidades de
drenaje. Calidad del agua para el riego. Normas de clasificación: Directrices de la FAO. La Red
de Control de la Calidad del Agua del Riego de Extremadura (RECAREX).
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Tema 22. El Regadío (I): Aptitud de las tierras para el riego: Clasificación del antiguo USBR.
Clases de tierra. Mapas de clases de tierras. Los regadíos en Extremadura: Riegos públicos
y privados. Importancia del regadío en Extremadura: Indicadores. Zonas regables estatales:
Características. Embalses de riego: Características. El agua subterránea. La Red de Asesora-
miento al Regante de Extremadura (REDAREX plus). Ayudas al ahorro del agua y a la eficien-
cia energética en la agricultura de regadío.
Tema 23. El Regadío (II): Grandes zonas regables: Legislación. Fases de actuación: Estudios
previos, planes, proyectos, obras. Usuarios del regadío: Usos comunes y privativos, conce-
siones y autorizaciones. Las Confederaciones Hidrográficas: Organización y funciones. Las
Comunidades de Regantes: Régimen jurídico, derechos y obligaciones, cánones y tarifas.
Ayudas para la Mejora y Modernización de los Regadíos en Extremadura.
Tema 24. Proyectos y dirección de obras: Documentos del proyecto. Redacción: Normativa
administrativa, técnica y ambiental y su aplicación. Procedimiento de adjudicación. Actuacio-
nes previas: disponibilidad de terrenos y replanteo. Dirección de obras: Aspectos técnicos,
administrativos y legales. La recepción de obras y la entrega al uso público. Responsabilida-
des. Seguridad y Salud en las obras: Estudios y seguimiento. Programación de obras: Méto-
dos. La ingeniería de proyectos asistida por ordenador.
Tema 25. Proyectos de riego: Dimensionado de redes de riego. Sistemas de riego: Superficie,
aspersión y localizado. Conducciones abiertas y tuberías. Programación de riego. Estaciones
de bombeo. Proyectos de balsas y captaciones subterráneas. Sistemas de automatismo del
riego.
Tema 28. Vías Pecuarias: Aspectos históricos, culturales y ambientales. Normativa estatal y
autonómica. Naturaleza jurídica, fines y tipos. Creación, determinación y administración de
las vías pecuarias. Régimen de usos, ocupaciones y aprovechamientos. Infracciones y san-
ciones.
Tema 29. Evaluación del Impacto Ambiental (EIA): Política medioambiental de la Unión Euro-
pea. Normativa legal nacional y autonómica. La organización administrativa nacional y extre-
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meña competente en medio ambiente. Estructura del procedimiento de EIA. Valores afecta-
dos. Descripción. Alternativas. Métodos de análisis de impactos. Medidas correctoras. Análisis
general de los impactos ambientales producidos por actividades y obras de infraestructura
agrarias y su corrección.
Tema 30. Nuevas tecnologías en el sector agrario. Sistemas de información geográfica (SIG):
definición, elementos. Aplicaciones a la agricultura. Teledetección y fotografía aérea: Métodos
y aplicaciones agrarias. Sistema de posicionamiento global (GPS): Concepto, componentes
y aplicaciones. Agricultura de precisión. Infraestructura de datos espaciales de Extremadura
(IDEEX). Monitorización de la PAC.
Tema 32. Las semillas y las plantas de reproducción vegetativa. Importancia del germoplas-
ma autóctono. Conservación. Especies, variedades, técnicas de selección y mejora. El sector
productor de semillas y plantas de vivero en España y Extremadura. El material vegetal trans-
génico. Normas de control de calidad y certificación. Aspectos regionales.
Tema 34. Fertilizantes: Tipos y características. Marco legal. Dosis de Fertilización. Técnicas
de fertilización. Maquinaria y equipos de aplicación. Incidencia de los fertilizantes en la pro-
ducción agraria. Datos del sector: Producción, consumo, precios y evolución. Red de Ase-
soramiento a la Fertilización (REDAFEX). El sector productor de fertilizantes en España y en
Extremadura.
Tema 35. Producción ecológica (I): Antecedentes y situación actual. Normativa. Autoridad de
control y certificación. Registros autonómicos. Principios de producción ecológica en explota-
ciones agrícolas, ganaderas y apícolas. Prácticas agronómicas autorizadas. Productos fitosa-
nitarios y veterinarios en producción ecológica. Materias primas para la alimentación animal.
Tema 36. Producción ecológica (II): Principios de producción ecológica en industrias agroali-
mentarias. Etiquetado ecológico. Materias primas autorizadas. Procedimientos de exportación
e importación.
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Tema 39. Estadísticas Agrarias: Las estadísticas agrarias en la UE. Plan Estadístico Nacional y
Plan Estadístico de Extremadura: Normativa, descripción y desarrollo de las operaciones es-
tadísticas del sector agrario, medio ambiente y desarrollo sostenible. La Red Contable Agraria
Nacional. Metodología. Aplicación de la teledetección a la Estadística Agraria.
Tema 40. El Sector agrario y el cambio climático. Cambio climático: Origen y consecuen-
cias, acuerdos internacionales. Efectos del cambio climático sobre la agricultura. Fuentes de
emisión de gases de efecto invernadero en la agricultura. Estrategias para la mitigación y la
adaptación al cambio climático desde la agricultura.
Tema 41. Plantas oleaginosas: Especies e importancia económica mundial, europea, nacio-
nal y regional. Zonas de cultivo y rendimientos. Variedades. Exigencias medioambientales.
Técnicas de cultivo: Labores, siembra, abonado, herbicidas, riego y recolección. Lugar en la
alternativa. Plagas, enfermedades y su tratamiento.
Tema 42. Cereales: Especies e importancia económica mundial, europea, nacional y regional.
Zonas de cultivo y rendimientos. Variedades. Exigencias medioambientales. Técnicas de culti-
vo: Labores, siembra, abonado, herbicidas, riego, recolección y almacenamiento. Lugar en la
alternativa. Plagas, enfermedades y su tratamiento.
Tema 43. Leguminosas de grano: Especies e importancia económica mundial, europea, na-
cional y regional. Zonas de cultivo y rendimientos. Variedades. Exigencias medioambientales.
Técnicas de cultivo: Labores, siembra, abonado, herbicidas, riego y recolección. Lugar en la
alternativa. Plagas, enfermedades y su tratamiento.
Tema 44. Cultivos Industriales: Tabaco y cultivos bioenergéticos: Importancia económica mun-
dial, europea, nacional y regional. Zonas de cultivo y rendimientos. Variedades. Exigencias
medioambientales. Preparación del terreno. Técnicas de cultivo: Labores, siembra, abonado,
herbicidas, riego, recolección y acondicionamiento. Plagas, enfermedades y su tratamiento.
La producción de energía con productos y subproductos agrarios: Situación y perspectivas en
Europa, España y en Extremadura.
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Tema 45. Cultivos forrajeros: Importancia económica mundial, europea, nacional y regional.
Especies y variedades. Exigencias medioambientales. Técnicas de cultivo. Técnicas de re-
colección. Conservación: Henificación, ensilado y deshidratación. Situación en España y en
Extremadura en relación a la ganadería.
Tema 46. La vid: Importancia económica mundial, europea, nacional y regional. Zonas de
cultivo y rendimientos. Variedades y patrones. Exigencias medioambientales. Preparación del
terreno. Marcos y sistemas de plantación. Técnicas de cultivo: Labores, poda, abonado. Riego
de la vid. Plagas y enfermedades y su tratamiento. Técnicas de recolección.
Tema 47. El olivar: Importancia económica mundial, europea, nacional y regional. Zonas de
cultivo y rendimientos. Variedades. Exigencias medioambientales. Preparación del terreno.
Marcos y sistemas de plantación. Técnicas de cultivo: Labores, poda, abonado. Riego del oli-
var. Plagas, enfermedades y su tratamiento. Técnicas de recolección.
Tema 48. Frutales de hueso: Importancia económica mundial, europea, nacional y regional.
Especies y variedades más importantes. Exigencias medioambientales. Cálculo de horas-frío.
Patrones. Preparación del terreno. Marcos y sistemas de plantación. Técnicas de cultivo: La-
bores, poda, abonado, y riego. Plagas, enfermedades y su tratamiento. Técnicas de recolec-
ción, acondicionamiento y conservación.
Tema 49. Frutales de pepita: Importancia económica mundial, europea, nacional y regional.
Especies y variedades más importantes. Exigencias medioambientales. Cálculo de horas-frío.
Patrones. Preparación del terreno. Marcos y sistemas de plantación. Técnicas de cultivo: La-
bores, poda, abonado, y riego. Plagas, enfermedades y su tratamiento. Técnicas de recolec-
ción, acondicionamiento y conservación.
Tema 50. Horticultura extensiva e intensiva: Importancia económica mundial, europea, nacio-
nal y regional. Especies y variedades más importantes. Exigencias medioambientales. Siem-
bra y plantación. Técnicas de cultivo: Labores, abonado, y riego. Recolección, acondiciona-
miento y conservación. Plagas, enfermedades y su tratamiento. Cultivo forzado: túneles e
invernaderos.
Tema 51. Horticultura industrial: Tomate, espárrago y pimiento para pimentón. Variedades
más importantes. Exigencias medioambientales. Siembra y plantación. Técnicas de cultivo:
Labores, abonado, y riego. Recolección, acondicionamiento y conservación. Plagas, enferme-
dades y su tratamiento.
Tema 54. Ganado porcino: Censos y estirpes. Importancia a nivel mundial, europeo, nacional
y regional. El cerdo ibérico: Estirpes, sistemas de producción, manejo, instalaciones, repro-
ducción y alimentación. La montanera. Planes sanitarios.
Tema 55. Ganado vacuno: Censos y razas. Importancia a nivel mundial, europeo, nacional y
regional. Sistemas de producción del vacuno de carne y de leche. Sistemas de alimentación y
manejo en regímenes intensivo y extensivo. Reproducción y mejora. Planes sanitarios.
Tema 56. Ganado ovino y caprino: Censos y razas. Importancia a nivel mundial, europeo,
nacional y regional. Sistemas de producción: carne, leche, lana, pieles. Sistemas de alimenta-
ción y manejo en regímenes intensivo y extensivo. Reproducción y mejora. Planes sanitarios.
Tema 57. Otras producciones ganaderas: Las especies equina, avícola, apícola. Razas y gé-
neros. Importancia a nivel nacional y regional. Sistemas de producción. La caza en Extrema-
dura: Vedas, especies objeto de aprovechamiento cinegético, modalidades de caza, planes de
ordenación cinegética, granjas cinegéticas, repoblaciones, cotos. La pesca y la acuicultura en
Extremadura.
Tema 59. Industrias de congelados vegetales: Materias primas. Procesos básicos. Condiciones
técnico-sanitarias. Tipos de productos y peculiaridades de su elaboración. Técnicas de trans-
porte y comercialización. Reutilización de subproductos y gestión o eliminación de residuos.
Situación actual en Europa, España y en Extremadura.
Tema 60. Industrias de conservas vegetales sin congelación: Materias primas. Procesos bási-
cos de los distintos sistemas. Condiciones técnico-sanitarias. Tipos de productos y subproduc-
tos, peculiaridades de su elaboración. Reutilización de subproductos y gestión o eliminación
de residuos. Situación actual en Europa, España y en Extremadura. La industria del tomate y
las centrales hortofrutícolas en Extremadura.
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Tema 61. Industria del aceite de oliva: Materias primas. Proceso básico. Almazaras y enva-
sadoras. Comparación de los diferentes métodos de extracción del aceite de oliva. Tipos de
productos y subproductos, peculiaridades de su elaboración. Condiciones técnico-sanitarias.
Métodos de depuración de alpechines. Reutilización de subproductos y gestión o eliminación
de residuos. Situación actual en Europa, España y en Extremadura.
Tema 62. Industria enológica: Materias primas. Proceso básico. Bodegas y plantas embote-
lladoras. Condiciones técnico-sanitarias. Tipos de productos y subproductos, peculiaridades
de su elaboración. Conservación y comercialización. Reutilización de subproductos y gestión
o eliminación de residuos. Situación actual en Europa, España y en Extremadura. La Estación
Enológica de la Consejería de Agricultura, Desarrollo Rural, Población y Territorio.
Tema 63. Industria harinera y derivados: Materias primas. Procesos básicos. Condiciones
técnico- sanitarias. Tipos de productos y subproductos, peculiaridades de su elaboración. Re-
utilización de subproductos y gestión o eliminación de residuos. Situación actual de Europa,
España y Extremadura.
Tema 64. Industria de piensos y alimentos para el ganado: Materias primas. Procesos bási-
cos. Fábricas de piensos. Tipos de productos y subproductos. Reutilización de subproductos
y gestión o eliminación de residuos. Condiciones técnico-sanitarias: Normativa, registro de
establecimientos del sector de alimentación animal, requisitos en materia de higiene de pien-
sos, controles. Situación actual en Europa, España y en Extremadura.
Tema 65. Industrias cárnicas y sus derivados: Materias primas. Líneas de sacrificio de ganado
vacuno, ovino y porcino. Salas de despiece. Elaboración de embutidos y salazones. Norma de
calidad del cerdo ibérico. Reutilización de subproductos y gestión o eliminación de residuos.
Condiciones técnico-sanitarias. Situación actual en Europa, España y Extremadura.
Tema 66. Industria de la leche y derivados lácteos: Materias primas. Procesos básicos. Cen-
trales lecheras y fábricas de queso. Tipos de productos y subproductos, peculiaridades de su
elaboración. Reutilización de subproductos y gestión o eliminación de residuos. Condiciones
técnico-sanitarias. Situación actual en Europa, España y en Extremadura.
Tema 67. Industria del corcho, madera y el carbón vegetal: Materias primas. Procesos bási-
cos. Tipos de productos y subproductos, peculiaridades de su elaboración. Reutilización de
subproductos y gestión o eliminación de residuos. Situación actual en Europa, España y en
Extremadura.
Tema 68. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
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Tema 70. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
ESPECIALIDAD JURÍDICA
Tema 1. Instituciones de las Comunidades Europeas (I): Parlamento Europeo. El Consejo Eu-
ropeo. El Consejo. La Comisión Europea. El Tribunal de Justicia de la Unión Europea.
Tema 2. Instituciones de las Comunidades Europeas (II): El Banco Central Europeo. El Tribu-
nal de Cuentas. El Comité Económico y Social. El Comité de las Regiones. El Banco Europeo
de Inversiones.
Tema 13. La Administración Local (I): Disposiciones Generales. El municipio: Territorio y po-
blación. Organización. Competencias. Regímenes especiales.
Tema 15. La Administración Local (III): Disposiciones comunes a las Entidades Locales: Re-
laciones interadministrativas. Impugnación de actos y acuerdos y ejercicio de acciones. Ley
de Garantía de la Autonomía Municipal de Extremadura: Disposiciones Generales. Autonomía
Municipal. Competencias Municipales.
Tema 16. La libertad sindical: De la libertad sindical. Del régimen jurídico sindical. De la re-
presentatividad sindical. De la acción sindical. De la tutela de la libertad sindical y represión
de las conductas antisindicales. Derecho a la sindicación y a la huelga del personal al servicio
de las Administraciones Públicas.
Tema 19. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales (I): Objeto y Ámbito
de aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 20. La contratación del sector público (II): Partes en el contrato. Objeto, presupuesto
base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la
contratación del sector público.
Tema 21. La contratación del sector público (III): De la preparación de los contratos de las Ad-
ministraciones Públicas. De la adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas.
Tema 22. La contratación del sector público (IV): De los efectos, cumplimiento y extinción de
los contratos administrativos.
Tema 23. La contratación del sector público (V): Racionalización técnica de la contratación.
Procedimientos de contratación centralizada en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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Tema 24. La contratación del sector público (VI): De los distintos tipos de contratos de las
Administraciones públicas: contrato de obras, contrato de concesión de servicios. Contrato de
suministros y contrato de servicios.
Tema 25. La contratación del sector público (VII): Órganos competentes en materia de con-
tratación. Registros oficiales. La Junta Consultiva de Contratación Administrativa y el Registro
Oficial de Licitadores y el Registro de contratos de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Normas en materia de contratación, convenios, encargos de gestión y transferencias en la Ley
de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 30. El patrimonio de la Comunidad Autónoma de Extremadura (II): Del dominio público:
Afectación y desafectación. Mutaciones demaniales. Adscripción y desadscripción de bienes y
derechos. Constancia en el inventario y publicidad registral. Utilización y explotación.
Tema 31. El patrimonio de la Comunidad Autónoma de Extremadura (III): Régimen de los bie-
nes del patrimonio: Gestión patrimonial. Adquisición de bienes y derechos. Arrendamientos.
Tema 34. La Ley General de la Hacienda Pública de la Comunidad Autónoma (II): De los pre-
supuestos generales de la Comunidad Autónoma: Contenido, estructura y elaboración de los
Presupuestos. Los Créditos y sus modificaciones.
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Tema 35. La Ley General de la Hacienda Pública de Extremadura (III): La gestión presupues-
taria: Principios generales y gestión por objetivos. Gestión de los presupuestos generales de
la Comunidad Autónoma.
Tema 37. La Expropiación Forzosa (II): Indemnización por ocupación temporal y otros daños.
Garantías Jurisdiccionales.
Tema 38. Estatuto Básico del Empleado Público (I): Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 39. El Estatuto Básico del Empleado Público (II): Derecho a la negociación colectiva,
representación y participación institucional. Derecho de reunión. Derecho a la jornada de tra-
bajo, permisos y vacaciones. Deberes de los empleados públicos. Código de conducta.
Tema 40. El Estatuto Básico del Empleado Público (III): Acceso al empleo público y adqui-
sición de la relación de servicio. Pérdida de la relación de servicio. Planificación de Recursos
Humanos. Estructuración del Empleo Público. Provisión de puestos de trabajo y movilidad.
Situaciones administrativas.
Tema 41. La Función Pública de Extremadura (IV): Objeto, Principios rectores y ámbito de
aplicación. Órganos competentes en materia de función pública. Personal al servicio de las
Administraciones Públicas de Extremadura. Ordenación y estructura de los recursos humanos.
Tema 43. La Función Pública de Extremadura (VI): Derechos del personal empleado público.
Jornada de trabajo, permisos y vacaciones. La regulación de la jornada y horario de trabajo,
los permisos y las vacaciones del personal funcionario al servicio de la Administración de la
Comunidad Autónoma de Extremadura. Promoción Profesional y evaluación del desempeño.
Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Régimen Retributivo.
Tema 44. El Estatuto de los Trabajadores (I): La relación individual de trabajo: Disposiciones
Generales: Ámbito y fuentes. Derechos y deberes laborales básicos. Elementos y eficacia del
contrato de trabajo. Modalidades del contrato de trabajo.
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Tema 45. El Estatuto de los Trabajadores (II): Contenido del contrato de trabajo: Duración del
contrato. Derechos y deberes derivados del contrato. Clasificación profesional y promoción en
el trabajo. Salarios y Garantías salariales. Tiempo de trabajo.
Tema 46. El Estatuto de los Trabajadores (III): Modificación, suspensión y extinción del con-
trato de trabajo: Movilidad funcional y geográfica. Garantías por cambio de empresario. Sus-
pensión del contrato de trabajo. Extinción del contrato de trabajo.
Tema 47. El Estatuto de los Trabajadores (IV): De la negociación y de los convenios colecti-
vos: Disposiciones Generales: Naturaleza y efectos de los Convenios. Legitimación. Procedi-
miento: Tramitación, aplicación e interpretación. Adhesión y extensión.
Tema 48. El Personal Laboral al servicio de la Junta de Extremadura (I): Ámbito de aplicación
y vigencia. Denuncia. Organización del trabajo. Comisión Paritaria. Clasificación profesional.
Retribuciones.
Tema 49. El personal laboral al servicio de la Junta de Extremadura (II): Convenio Colectivo
para el personal laboral: Movilidad geográfica. Supresión de puestos de trabajo de personal
fijo discontinuo y zonificación de puestos en diversas categorías. Cambio de puestos de traba-
jo. Permutas. Provisión de puestos de trabajo. Selección y contratación. Movilidad del perso-
nal laboral entre Administraciones Públicas. Movilidad funcional. Jornada y horario.
Tema 50. El personal laboral al servicio de la Junta de Extremadura (III): Convenio Colectivo
para el personal laboral: Horas extraordinarias. Vacaciones. Permisos y licencias. Medidas
complementarias de conciliación de la vida familiar y laboral. Permisos sin sueldo. Suspensión
de contrato. Excedencia. Reingreso. Jubilación. Indemnización por incapacidad o fallecimien-
to.
Tema 51. El régimen disciplinario del personal funcionario y del personal laboral de la Junta
de Extremadura.
Tema 53. El Régimen Jurídico del Sector Público (I): Estructura. Disposiciones Generales:
Objeto, ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administra-
ciones Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 54. Ley del Régimen Jurídico del Sector Público (II): De los órganos de las Administra-
ciones Públicas: Funcionamiento Electrónico del sector público. Los Convenios. Las relaciones
interadministrativas.
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Tema 55. Ley del Régimen Jurídico del Sector Público (III): Los principios de la potestad san-
cionadora y la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Los procedimien-
tos sancionadores seguidos por la Comunidad Autónoma de Extremadura.
Tema 57. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II):
Los interesados en el procedimiento.
Tema 58. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III):
La actividad de las Administraciones Públicas. Los actos administrativos.
Tema 59. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (IV):
Las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común. La revisión de los actos en
vía administrativa.
Tema 60. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (V):
La iniciativa legislativa y de la potestad para dictar reglamentos y otras disposiciones.
Tema 62. Directrices de técnica normativa: Titulo o denominación de las normas jurídicas.
Parte expositiva. Criterios para la redacción y estructura de las normas jurídicas. Reproduc-
ción de preceptos legales en un reglamento y la cuestión de la remisión normativa. Desarrollo
completo y único de una ley. La parte final de las normas.
Tema 64. La Ley reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa (I): Ámbito. Órga-
nos y competencias. Competencia territorial de los Juzgados y Tribunales.
Tema 65. La Ley reguladora de la Jurisdicción Contenciosa Administrativa (II): Las partes
en la Jurisdicción Contenciosa-Administrativa. Objeto del recurso contencioso-administrativo.
Ejecución de sentencias.
Tema 67. Ley reguladora de la Jurisdicción Social (I): Orden Jurisdiccional Social, su ámbito y
las materias excluidas. Capacidad y legitimación procesal. Agotamiento de la vía administra-
tiva previa a la vía judicial.
Tema 68. Ley reguladora de la Jurisdicción Social (II): Principios del proceso y los deberes
procesales. Proceso Ordinario: Demanda. Conciliación y juicio. Pruebas. Sentencia.
Tema 69. Ley reguladora de la Jurisdicción Social (III): Ejecución de Sentencias y demás títu-
los ejecutivos: Disposiciones de carácter general: normas generales. Ejecución de sentencias
frente a entes públicos.
Tema 71. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 72. Ley de Gobierno Abierto de Extremadura (I): Ámbito y Principios Generales. Admi-
nistración Abierta.
Tema 73. Ley de Gobierno Abierto de Extremadura (II): Del buen gobierno. Participación y
colaboración ciudadanas. Régimen de Garantías.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
ESPECIALIDAD PSICOLOGÍA
Tema 5. El maltrato a las personas mayores. Definición, tipos e indicadores según tipología.
Abordaje y tratamiento de situaciones de maltrato. Prevención.
Tema 8. Abordaje del deterioro cognitivo leve en el entorno comunitario: Principales pruebas
Tema 10. Condicionamiento clásico: Elementos y técnicas del condicionamiento clásico. Rela-
ciones temporales entre estímulo condicionado y estímulo incondicionado. Pseudocondiciona-
miento, extinción, generalización, discriminación.
Tema 18. SIDA: Caracterización del trastorno. Vías de transmisión. Estrategias de prevención.
Tema 22. Menores infractores. Marco legal. Medidas en medio abierto y medidas de interna-
miento.
Tema 24. La familia como contexto del desarrollo humano: Evolución social del concepto de
familia. Nuevos modelos de familia. Roles. Funciones de la familia.
Tema 27. Acogimiento familiar: Marco teórico. Tipos de acogimiento. Proceso de valoración
de la solicitud.
Tema 28. Acogimiento familiar: Factores predictores de éxito y de fracaso. Características del
menor susceptible de acogimiento. Intervención del profesional en situaciones de crisis.
Tema 30. Menores adoptados. Características del menor susceptible de adopción. Diferencias
en adopción autonómica y adopción internacional.
Tema: 32. Mujeres víctimas de violencia de género. Factores y modelos explicativos. Conse-
cuencias psicológicas, evaluación e intervención con víctimas de violencia de género.
Tema 33. Mujeres víctimas de violencia de género. Perfil demográfico y psicopatológico de los
maltratadores. Instrumentos de evaluación y programas de intervención para maltratadores.
Prevención de la violencia doméstica.
Tema 39. Marco normativo de atención a las personas con discapacidad. Ámbito estatal y au-
tonómico. Las personas con discapacidad: Definición y clasificación. El Marco de Atención a la
Discapacidad en Extremadura, MADEX.
Tema 40. Plan Marco de Atención Sociosanitaria en Extremadura. Las estructuras de coordi-
nación sociosanitaria.
Tema 41. DSM-V-TR: Manual diagnóstico y estadístico de los trastornos mentales: Anteceden-
tes. Uso del manual. Evaluación multiaxial.
Tema 42. Aspectos generales de la Estrategia de Salud Mental del Sistema Nacional de Salud.
La organización y funcionamiento de la actuación en salud mental en la Comunidad Autónoma
de Extremadura.
Tema 46. Modelos explicativos y estrategias de intervención de los trastornos del neurodesa-
rrollo.
Tema 48. Modelos explicativos y tratamiento psicológico de los trastornos del espectro autista.
Tema 49. Trastornos disruptivos, del control de impulso y de la conducta. Clasificación. Ca-
racterísticas diagnósticas.
Tema 50. Modelos explicativos y Tratamiento Psicológico de los trastornos disruptivos, del
control del impulso y de la conducta.
Tema 54. Modelos explicativos y tratamiento psicológico de los trastornos depresivos, trastor-
no bipolar y trastornos relacionados.
Tema 58. Modelos explicativos y tratamiento psicológico de las disfunciones sexuales y disfo-
ria de género y de los trastornos parafílicos.
Tema 59. Trastornos de la ansiedad y trastornos relacionados con traumas y factores de es-
trés. Clasificación y características diagnósticas.
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Tema 61. Trastornos relacionados con traumas y factores de estrés. Clasificación y caracte-
rísticas diagnósticas.
Tema 62. Tratamientos relacionados con traumas y factores de estrés. Modelos explicativos y
estrategias de intervención.
Tema 61. Trastornos relacionados con el alcohol: Por consumo y/o inducidos por el alcohol.
Clasificación y criterios diagnósticos. Tratamiento psicológico en los trastornos relacionados
con el alcohol.
Tema 64. Acoso psicológico en el trabajo (mobbing). Tipos y Fases. Detección. Estrategias de
Intervención
Tema 66. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 68. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 70. La Ley General de la Hacienda Pública de la Comunidad Autónoma (II): De los pre-
supuestos generales de la Comunidad Autónoma: Contenido, estructura y elaboración de los
Presupuestos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
ESPECIALIDAD VETERINARIA
Tema 2. Ley de Sanidad Animal: Disposiciones Generales. Prevención, lucha, control y erradi-
cación de enfermedades de los animales. Organización sanitaria sectorial. Productos zoosani-
tarios y para la alimentación animal. Inspecciones, infracciones y sanciones.
Tema 3. Alimentación animal. Materias primas para la alimentación animal. Sustancias y pro-
ductos prohibidos en la alimentación animal. Utilización y etiquetado de Organismos Modifica-
dos genéticamente. Aditivos en la alimentación animal. Normativa aplicable.
Tema 5. Medidas de control aplicables a determinadas sustancias y sus residuos en los ani-
males vivos y sus productos. Definiciones. Objeto de la investigación, sustancias y residuos.
Autocontrol y corresponsabilidad de los operadores. Controles oficiales. Normativa legal.
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Tema 7. Protección de los animales en las explotaciones ganaderas. Normas mínimas para la
protección de cerdos. Normas mínimas para la protección de terneros confinados para la cría
y el engorde. Normativa legal.
Tema 9. Normas mínimas de protección de las gallinas ponedoras. Normas mínimas para la
protección de los pollos destinados a la producción de carne.
Tema 10. Protección de los animales durante su transporte. Registro de transportistas y me-
dios de transporte de animales vivos en Extremadura. Normativa legal.
Tema 11. Protección de los animales utilizados, criados o suministrados con fines de experi-
mentación y otros fines científicos. Normativa de aplicación.
Tema 18. Rabia y carbunco como zoonosis: Etiología, epidemiología, prevención y control.
Normativa legal. Situación en Extremadura.
Tema 19. Triquinelosis como zoonosis. Etiología, epidemiología, prevención y control. Situa-
ción en Extremadura. Normas específicas para los controles oficiales de la presencia de triqui-
nas en la carne en la UE. Plan Nacional de Contingencia frente a Triquina en España; actua-
ciones tras la detección de casos positivos: adopción de medidas en explotaciones ganaderas,
en fauna silvestre y en terrenos cinegéticos; sistema de comunicación.
Tema 21. Peste Porcina Africana, Etiología, epizootiología, lesiones, diagnóstico. Disposiciones
específicas de lucha contra la peste porcina africana. Normativa legal.
Tema 22. Peste Porcina Clásica, Etiología, epizootiología, lesiones, diagnóstico. Medidas míni-
mas de lucha contra la peste porcina clásica. Normativa legal.
Tema 23. Enfermedad Vesicular Porcina, Etiología, epizootiología, lesiones, diagnóstico. Medi-
das específicas de lucha contra la Enfermedad Vesicular Porcina. Normativa legal.
Tema 25. Fiebre Catarral Ovina o lengua azul (LA): Etiología, epizootiología, patogenia, sín-
tomas, lesiones, diagnóstico. Manual práctico de operaciones de lucha. Programa nacional de
vigilancia, control y erradicación. Programa vacunal. Condicionantes sanitarios para el movi-
miento nacional respecto de esta enfermedad. Normativa de aplicación.
Tema 26. Fiebre Aftosa: Etiología, epizootiología, patogenia, síntomas, lesiones, diagnóstico.
Medidas de lucha contra la Fiebre Aftosa. Legislación.
Tema 27. Influenza Aviar: Etiología, epizootiología, patogenia, síntomas, lesiones, diagnós-
tico y lucha. Programa de Vigilancia de Influenza Aviar en Aves de Corral y Aves Silvestres.
Legislación de aplicación.
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Tema 28. Agalaxia contagiosa en ovino y caprino. Etiología, epizootiología, patogenia, sínto-
mas, lesiones, diagnóstico. Programa nacional voluntario de vigilancia, control y erradicación
de la Agalaxia Contagiosa ovina y caprina. Base legal.
Tema 29. Enfermedad hemorrágica del conejo y Mixomatosis. Ficha de la enfermedad. Marco
reglamentario. Situación epidemiológica. Vacunas y actuaciones antes casos de sospecha.
Situación de los brotes de mixomatosis en liebres.
Tema 31. Sistema de identificación y Registro de los animales de las especies ovina y caprina.
Normativa legal.
Tema 32. Sistema de identificación y Registro de los animales de la especie equina. Normativa
legal.
Tema 34. Requisitos zoosanitarios para los desplazamientos dentro de la Unión Europea de
animales terrestres y animales para incubar. Requisitos generales, Certificaciones zoosanita-
rias y notificación de los desplazamientos. Sistemas de inspección y control. Sistema TRACES.
Normativa legal.
Tema 37. Real Decreto por el que se establece el procedimiento y los requisitos de la certifi-
cación veterinaria oficial para la exportación. Herramienta CEXGAN.
Tema 38. Calificaciones sanitarias de las ganaderías bovinas de lidia. Movimiento nacional e
intracomunitario de animales bovinos de lidia. Base legal.
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Tema 39. Normas básicas de ordenación de las explotaciones porcinas extensivas e intensi-
vas. Autorización y registro en la Comunidad Autónoma de Extremadura. Normativa legal.
Tema 41. Normas de ordenación de las explotaciones apícolas. Programa nacional de lucha y
control de las enfermedades de las abejas de la miel. Normativa legal.
Tema 42. Ordenación zootécnica, sanitaria y de bienestar animal de las explotaciones equi-
nas. Plan Sanitario Equino. Normativa legal.
Tema 43. Ley Agraria de Extremadura: Titulo III Calidad Agroalimentaria. Ley de Consejos
Reguladores de Denominaciones de Origen e Indicaciones Geográficas de Calidad Agroalimen-
taria de Extremadura.
Tema 44. Normas de Calidad para la carne, el jamón, la paleta y la caña de lomo ibérico.
Normativa legal.
Tema 45. Catálogo Oficial de Razas de Ganado en España: Razas de protección especial en
Extremadura. Descripción de las principales razas. Régimen de ayudas agroambientales a las
razas autóctonas en peligro de extinción en Extremadura.
Tema 46. Reglamento 178/2002 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 28 de enero de
2002, por el que se establecen los principios y los requisitos generales de la legislación ali-
mentaria, se crea la Autoridad Europea de Seguridad Alimentaria y se fijan procedimientos
relativos a la seguridad alimentaria. Principios y requisitos generales de legislación alimenta-
ria. Principio de Transparencia. Obligaciones generales del comercio de alimentos. Requisitos
generales de la legislación alimentaria. Cometido y funciones de la Autoridad Europea de Se-
guridad Alimentaria. Sistema de alerta rápida, gestión de crisis y situaciones de emergencia.
Decreto por el que se crea la Oficina Extremeña de Seguridad Alimentaria.
Tema 47. Reglamento (UE) 2017/625 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 15 de marzo
de 2017, relativo a los controles y otras actividades oficiales realizados para garantizar la
aplicación de la legislación sobre alimentos y piensos, y de las normas sobre salud y bienes-
tar de los animales, sanidad vegetal y productos fitosanitarios. Objeto. Ámbito de aplicación.
Definiciones. Título II: Capítulo I: Autoridades competentes. Capítulo II: Controles oficiales,
Sección I, requisitos generales.
Tema 48. Reglamento (UE) 2017/625 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 15 de marzo
de 2017, relativo a los controles y otras actividades oficiales realizados para garantizar la
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aplicación de la legislación sobre alimentos y piensos, y de las normas sobre salud y bienestar
de los animales, sanidad vegetal y productos fitosanitarios. Título II, capítulo II, Sección II:
Requisitos adicionales para los controles oficiales y otras actividades oficiales en determina-
dos ámbitos.
Tema 49. Reglamento (UE) 2017/625 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 15 de marzo
de 2017, relativo a los controles y otras actividades oficiales realizados para garantizar la
aplicación de la legislación sobre alimentos y piensos, y de las normas sobre salud y bienestar
de los animales, sanidad vegetal y productos fitosanitarios. Título II, capítulo IV, Muestreo,
análisis, ensayos y diagnósticos. Título V: Planificaciones e Informes.
Tema 50. Reglamento relativo a la higiene de los productos alimenticios (I): Disposiciones
generales. Obligaciones de los operadores de empresas alimentarias. Guías de prácticas co-
rrectas. Disposiciones generales de higiene aplicables a la producción primaria y operaciones
conexas.
Tema 51. Reglamento relativo a la higiene de los productos alimentarios (II): Requisitos hi-
giénicos generales aplicables a todos los operadores de empresas alimentarias. Autocontroles
en la industria alimentaria: Principio de sistema A.P.P.C.C Requisitos previos. Guía de buenas
prácticas de higiene.
Tema 52. Reglamento por el que se establecen normas específicas de higiene de los alimentos
de origen animal (I): Ámbito de aplicación. Obligaciones de los operadores de empresas ali-
mentarias. Requisitos relativos a varios productos de origen animal. Real Decreto 361/2009,
de 20 de marzo, por el que se regula la información sobre la cadena alimentaria que debe
acompañar a los animales destinados a sacrificio.
Tema 53. Reglamento por el que se establecen normas específicas de higiene de los alimentos
de origen animal (II): Sacrificio de urgencia fuera del matadero. Sacrificio en explotación.
Producción primaria de la leche cruda y el calostro. Requisitos relativos a los productos lácteos
y productos a base de calostros. Envasado y embalaje. Huevos y ovoproductos. Real Decreto
por el que se regulan la identificación y registro de los agentes, establecimientos y contene-
dores que intervienen en el sector lácteo, y el registro de los movimientos de la leche.
Tema 54. Reglamento por el que se establecen normas específicas de higiene de los alimentos
de origen animal (III): Requisitos específicos de higiene para la carne de caza de cría. Requi-
sitos específicos de higiene para la carne de caza silvestre. Normativa de salud pública para
el control sanitario de especies de caza silvestre en Extremadura. Decreto 17/2021, de 24 de
marzo, por el que se regula el suministro directo por titulares de explotaciones agrarias de
pequeñas cantidades de productos primarios.
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Tema 55. La Política Agraria Común (PAC). Principios, objetivos e instrumentos. Etapas de la
PAC. La reforma intermedia de la PAC y el chequeo médico. Reforma DE 2013. Los pilares de
la PAC. Aplicación del Reglamento 1307/2013 del PARLAMENTO EUROPEO Y DEL CONSEJO de
17 de diciembre de 2013 por el que se establecen normas aplicables a los pagos directos a los
agricultores en virtud de los regímenes de ayuda incluidos en el marco de la Política Agrícola
Común. Normativa nacional de aplicación.
Tema 56. Registro general de movimientos de ganado. Normativa nacional y autonómica re-
lativa a la limpieza y desinfección de vehículos de transporte de ganado.
Tema 58. Normas para el registro y autorización de los establecimientos que tengan animales
terrestres en cautividad y huevos para incubar. Registro General de Explotaciones Ganaderas.
Autorización y registro de Núcleos Zoológicos en Extremadura. Normativa legal.
Tema 59. Reglamento (UE) No 1169/2011 del Parlamento Europeo y del Consejo de 25 de
octubre de 2011 sobre la información alimentaria facilitada al consumidor. Registro general
sanitario de alimentos.
Tema 63. Plan Nacional de Control Oficial de la Cadena Alimentaria 2021-2025 en los ámbitos
de: Alimentos y Seguridad Alimentaria, Alimentación Animal, Sanidad y Bienestar Animal,
Subproductos Animales No Destinados al Consumo Humano,
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Tema 65. Programa nacional de erradicación de tuberculosis bovina (Infección por el complejo
Mycobacterium tuberculosis). Situación epidemiológica actual de Extremadura. Programa de
control y erradicación de la tuberculosis bovina en caprinos y programa de calificación sa-
nitaria de los caprinos frente a la tuberculosis en la Comunidad Autónoma de Extremadura;
Orden de 2 de octubre de 2017, de la Consejería de Medio Ambiente y Rural, Políticas Agrarias
y Territorio.
Tema 66. Programa nacional de vigilancia y control de la brucelosis bovina, ovina y caprina
(Infección por B. abortus, B. melitensis y B. suis). Situación epidemiológica actual de Extre-
madura.
Tema 68. El Régimen Jurídico del Sector Público: Estructura. Disposiciones Generales: Objeto,
ámbito subjetivo, principios generales y principios de intervención de las Administraciones
Públicas para el desarrollo de una actividad.
Tema 70. La Contratación del sector público: Disposiciones Generales: Objeto y Ámbito de
aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público: Delimitación de los tipos contractuales.
Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos priva-
dos.
Tema 71. Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de
personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de los Empleados Públicos.
Derecho a la Carrera Profesional y a la Promoción Interna. La evaluación del Desempeño.
Derechos Retributivos.
Tema 73. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y defini-
ciones. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y salud en el
trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención.
Tema 74. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Ex-
tremadura: Disposiciones generales. Integración de la perspectiva de Género en las Políticas
Públicas. Violencia de Género: Derechos de las mujeres en situaciones de violencia de género
a la atención integral y efectiva.
ANEXO V
D/Dª.
Cargo
Administración
CERTIFICO: Que de acuerdo con los antecedentes que obran en esta Administración, resulta
que D/Dª.___________con D.N.I n.º __________ha prestado para la misma los servicios que
se relacionan a continuación:
Grupo Profesional 1
Grupo de Titulación 2
Naturaleza jurídica 3
Fecha Inicio
Fecha Fin
Jornada%
Y para que así conste, a los efectos de lo previsto en el apartado 4.2 de la Base Sexta de la
convocatoria de pruebas selectivas para el acceso a puestos vacantes de personal funcionario
del Cuerpo , convocadas por Orden de la Vicepresidencia Primera y Consejería de Hacienda
y Administración Pública de de de , expide el presente certificado.
En_______________a______de ___________de____ .
Fdo:
1. Grupo de clasificación del Cuerpo/Escala o Categoría donde se hayan prestado los servicios, según lo establecido
en el art. 76 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (para el personal funcionario o interino) o según el Convenio
Colectivo aplicable en cada caso (para el personal laboral). En caso de no existir Convenio Colectivo se indicará el
grupo de cotización a la Seguridad Social.
2. Nivel de Titulación exigido para el acceso al Cuerpo, Escala o Categoría donde se hayan prestado los servicios
según el siguiente detalle: Ldo. universitario o equivalente / Dpdo. Universitario o equivalente / Bachiller o equi-
valente / Graduado Escolar o equivalente / Certificado de Escolaridad o equivalente.
3. Funcionario / Interino / Laboral Fijo / Laboral Temporal / Contratado de colaboración temporal en régimen de de-
recho administrativo (con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley 30/1984 de 2 de agosto).
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ANEXO VI
ECLARACIÓN RESPONSABLE
— Que no he sido separado del servicio de ninguna de las Administraciones Públicas y que
no me hallo inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas en España.
— O en su caso, que no estoy sometido a sanción disciplinaria o condena penal que impi-
da, en mi Estado el acceso a la función pública.
En ,a , de de .
(firma)