La ley 479-08 sobre Sociedades Comerciales establece que existen varios

tipos de asambleas generales, teniendo cada una diferentes competencias, a

saber:
1.- Asamblea Constitutiva.
Mediante esta asamblea los socios verifican si se ha cumplido con todos los
requerimientos para formar una sociedad. En la misma  se estudian los
estatutos sociales y se aprueban para su posterior  registro ante el Registrador
Mercantil.
2.- Las Asambleas Ordinarias
El artículo 114 de la ley 479-08 sobre Sociedades Comerciales establece que
las asambleas ordinarias se celebran con la finalidad de aprobar estados
financieros, nombrar y revocar a los gerentes, así como autorizar a estos a
realizar actividades en nombre de la empresa. Las asambleas ordinarias tratan
asuntos del desarrollo normal de la sociedad.
3.- Las Asambleas Extraordinarias
En las asambleas extraordinarias se tratan los asuntos relacionados con la
modificación de los estatutos, el aumento y reducción de capital, disolución,
transformación, fusión y escisión de la sociedad.
Las acciones pueden ser en efectivo y en naturaleza

El capital autorizado no varía, este sirve de base al calculo de loas impuestos,

Primero el nombre, luego los estatutos y luego.

Las acciones son certificados que se explican a los socios de una sociedad

Las acciones en naturaleza deben ser aprobadas por la junta mediante una asamblea.

Otras características de las sociedades de responsabilidad limitada tienen un valor nominal

prefijado estatutariamente

Diferencia entre ventaja competitiva y

comparativa.
La ventaja comparativa se diferencia de la ventaja competitiva, en
que la primera se basa en los costos bajo, en tanto la segunda se
funda en la eficiencia y desempeño superior.
Por ejemplo, un país que tiene obra de mano barata se beneficia
de una ventaja comparativa, pero un país con una mano de otra
cara, pero calificada, se beneficia de una ventaja competitiva.
La mano de obra barata generalmente no es calificada, y la
empresa que recurre a ella no necesita una mano de obra
calificada, y su ganancia se basa en el bajo coste de producción.
Entre tanto, la mano de obra calificada es costosa, pero se obtiene
de ella mayor eficiencia y mayor valor agregado, y la ganancia de la
empresa no se basa en el bajo costo de su mano de obra, sino en el
alto valor de sus bienes y servicios por los que el cliente está
dispuesto a pagar más, pues les satisface más o les da un mayor
valor.