LA EMPRESA: UN PUENTE AL DESARROLLO

Estimada docente y apreciados compañeros tengan esta oportunidad un

excelente día, permítannos expresar un cordial saludo con el mayor de los
respetos de los cuales son sin duda merecedores, en esta oportunidad
quisiéramos comenzar realizándoles la siguiente pregunta ¿Alguna vez han
deseado tener las oportunidades y calidad de vida de los países desarrollados?
Seguramente la respuesta de la gran mayoría será afirmativa, y es que en
esencia el hombre siempre anhelará alcanzar el desarrollo personal y social;
vemos en nuestra alicaída sociedad llena de pobreza, escasez, hambre y falta
de oportunidades que frenan el infructuoso intento de superación, lo que nos
hace pensar que es una utopía poder conseguirlo.
Pero nada más alejado de la realidad, puesto que alcanzar este tan ansioso
cambio es posible y tenemos miles de puentes para poder lograrlo, a esta
altura talvez estarán intrigados con respecto a que puentes nos referimos, pues
en esta presentación oral que hemos preparado abordaremos esto en
profundidad, algunos seguramente ya intuyen hacia donde va dirigida nuestra
exposición y si dejen que les confirmemos sobre que estamos hablando, estos
puentes capaces de conectarnos a un mañana mejor con desarrollo en cada
aspecto de nuestra vida son indudablemente ¨ las empresas¨.
El Perú y América Latina en su conjunto necesitan reconocer y valorar la
imagen de la empresa y darles el lugar central del escenario económico como
creadores de empleo y habilitadores de inversiones porque arriesgan capital y
empleo, pero en última instancia son creadores de empleo. y el desarrollo
económico, es hora de reconocer el trabajo que han realizado y, lo que es más
importante, la necesidad de más empresas para impulsar un mayor crecimiento
económico.
La investigación de Michael Porter y Mark Kramer analiza el impacto de las
empresas en el desarrollo económico local y destaca cómo las empresas
pueden crear valor compartido que los beneficie a ellos mismos y a la sociedad
en su conjunto. La investigación se basa en estudios y casos prácticos de
empresas de diferentes sectores y regiones. El estudio muestra que las
empresas crean puestos de trabajo en las comunidades locales a medida que
se expanden y crecen. Estos trabajos no solo proporcionan ingresos a las
personas, sino que también tienen un impacto positivo en la economía local al
aumentar el consumo y la demanda.
En una sociedad donde no hay o hay una actitud negativa hacia el espíritu
empresarial, el crecimiento económico puede verse obstaculizado. Las
empresas impulsan la economía, crean puestos de trabajo, invierten y
estimulan el consumo. Por el contrario, una sociedad que apoya y valora el
espíritu empresarial crea un entorno propicio para el crecimiento económico
sostenible. Las empresas tienen la oportunidad de crecer, invertir y contribuir al
desarrollo económico de toda la sociedad.
Las empresas contribuyen a la economía nacional a través de impuestos en
una variedad de formas. Los ingresos fiscales de las empresas ayudan a
financiar el gasto público, los programas sociales, la infraestructura y los
servicios básicos en beneficio de la sociedad. Además, los impuestos que
pagan las empresas también ayudan a mantener la estabilidad y el desarrollo
sostenible de la economía del país.
Además, la empresa es fundamental para estimular el consumo y la demanda
en la economía local. Al producir bienes y servicios de alta calidad, satisfacen
las necesidades y deseos de las personas, creando un ciclo de intercambio
económico que impulsa el crecimiento. A través de la innovación y la
competitividad, las empresas aumentan la eficiencia y la productividad, lo que a
su vez contribuye al desarrollo económico sostenible.
Sin embargo, no podemos limitar la influencia de las empresas únicamente al
ámbito económico. También juegan un papel importante en el desarrollo social
de las personas y comunidades en las que operan. Muchas empresas
implementan programas de responsabilidad social empresarial y asignan
recursos a proyectos y actividades que abordan cuestiones sociales y
ambientales. Estas iniciativas pueden incluir apoyo a la educación, la salud, la
igualdad, la protección del medio ambiente y muchas otras áreas que
contribuyen al bienestar de la sociedad.
En primer lugar, proporciona a las personas una fuente de ingresos que les
permite satisfacer sus necesidades básicas y mejorar su calidad de vida.
Grandes empresas como Amazon, Apple y Walmart emplean a cientos de
miles de personas directamente y crean empleos indirectos a través de sus
cadenas de suministro y socios comerciales. Las grandes empresas agrícolas
como JBS y BRF crean empleo directo e indirecto en las zonas rurales,
mientras que las empresas de servicios como Ambev y Bradesco crean
puestos de trabajo en las zonas urbanas. Estos ejemplos ilustran cómo los
empleos creados por las empresas contribuyen al desarrollo económico y
social de los países, mejorando el empleo, los ingresos y la calidad de vida de
las personas.