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Tel: (01-800)20-19-99-85
16 de octubre de 2022
Tecnologias
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 10 de febrero de 2012.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Programador, por mucho tiempo.
Atentamente
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16 de octubre de 2022
JoelOrtiz Gomez
Educacion Superior
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 15 de mayo de 2013.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como diseñador instruccional, por mucho tiempo.
Atentamente
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16 de octubre de 2022
Servicios
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 01 de enero de 2010.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Afanadora, por mucho tiempo.
Atentamente
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16 de octubre de 2022
Educacon Media
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 15 de marzo de 2009.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Profesor de tiempo completo, por mucho tiempo.
Atentamente
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16 de octubre de 2022
Control es escolar
Estimado (a):LiliaGarciaYañez
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 20 de mayo de 2011.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Asistente, por mucho tiempo.
Atentamente
Tel: (01-800)20-19-99-85
16 de octubre de 2022
Tecnologias
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 25 de noviembre de 2009.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Soporte tecnico, por mucho tiempo.
Atentamente
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16 de octubre de 2022
Secretaria academica
Estimado (a):EmilianoQuezadaGonzalez
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 1 de febrero de 2011.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Asistente, por mucho tiempo.
Atentamente
Tel: (01-800)20-19-99-85
16 de octubre de 2022
Vinculacion
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 15 de junio de 2012.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Promotor, por mucho tiempo.
Atentamente
Tel: (01-800)20-19-99-85
16 de octubre de 2022
Posgrados
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del dia 15 de agosto de 2009.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Profesor de tiempo completo, por mucho tiempo.
Atentamente
Tel: (01-800)20-19-99-85
16 de octubre de 2022
Tecnologias
El motivo de la presente es informarle que de acuerdo con las evaluaciones que hemos realizado
con respeto al desempeño de su labor, a partir del 28 de octubre de 2010.
Se realizara un nuevocontrato para adjuntar la modificacion de su salario, el cual debera firmar otra
vez. Este cambio fue posible gracia a su lealtad y esfuerzo con la empresa.
Le solicitamos visitar la oficina de Recursos Humanos para firmar y recibir la copia respectiva del
nuevo contrato.
Reiteramos nuestra felicitacion por su desempeño y esperamos seguir contando con sus servicio
como Tecnico, por mucho tiempo.
Atentamente