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PLAN DE TRABAJO
PUERTO INCA
2022
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
I. DATOS GENERALES
I.1. Entidad : Municipalidad Provincial de Puerto Inca
I.2. Entidad Beneficiaria : Estudiantes de nivel Primaria y Secundaria.
I.3. Participación en : “Jugando y Aprendiendo Bajo la Lluvia –
Vacaciones Útiles 2022”
I.4. Año : 2022
IV. FUNDAMENTACIÓN.
para cumplir sus obligaciones personales, familiares y patrióticas y para ejercer sus deberes y
Derechos ciudadanos…’’, a fin de ‘’ Formar personas capaces de lograr su realización ética,
intelectual, artística, cultural, afectiva, física, espiritual y religiosa, promoviendo la formación
y consolidación de su identidad y autoestima y su integración adecuada y crítica a la sociedad
para el ejercicio de su ciudadanía en armonía con su entorno, así como el desarrollo de sus
capacidades y habilidades para vincular su vida con el mundo del trabajo y para afrontar los
incesantes cambios en la sociedad y el conocimiento…’’ para ‘’y Contribuir a formar una
sociedad democrática, solidaria, justa, inclusiva, próspera, tolerante y forjadora de una
cultura de paz que afirme la identidad nacional sustentada en la diversidad cultural, étnica y
lingüística, supere la pobreza e impulse el desarrollo sostenible…’’, de la misma manera se
pretende incluir en el presente plan de trabajo a las personas estudiantes con discapacidad de
nuestro distrito, en concordancia con los estipulado en la Ley General de la Persona con
Discapacidad Ley N° 29973, en su Art.4 inciso e), Art.35 y Artículo 36 numeral 2) donde
establecen que tienen derechos a ‘’La igualdad de oportunidades para la persona con
discapacidad’’, ‘’Derecho a la educación’’ y ‘’…los gobiernos locales … promueven y
garantizan el aprendizaje…’’; en concordancia con Ley Orgánica de Municipalidades N°
27972
V. OBJETIVOS
VII. ALCANCES.
Estudiantes.
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
Padres de Familia.
VIII. DURACIÓN:
Inicio: 17 de Enero del 2022
Término: 26 de Febrero del 2022
IX. BENEFICIARIOS:
Se estima 200 beneficiarios entre niños, niñas y adolescentes pertenecientes a la
jurisdicción del distrito capital de Puerto Inca.
X. DETERMINACIÓN DE RECURSOS:
A. Recursos Humanos.
- Coordinador General.
- Autoridades de la Ciudad de Puerto Inca.
- 1 Docentes de la especialidad de Comunicación (Oratoria y liderazgo).
- 1 Docentes de la Especialidad de Matemática.
- 02 Docentes de la especialidad de Educación Física.
- 02 Docentes de la Especialidad de arte (con dominio en danzas, canto, pintura,
música, declamación poética, etc.)
- 1 Especialista con dominio en Ajedrez.
- 1 Especialista en Dominio de Idiomas.
B. Forma de pago
- Deposito a cuenta previo informe de conformidad de la Gerencia de Desarrollo
Social e Interculturalidad.
C. Modalidad de Contratación.
- Modalidad por locación de Servicio.
D. Termino de Referencia:
- Persona natural con ruc activo y habido
Con experiencia mínima de 02 años en talleres similares.
E. Infraestructura.
- 01 Infraestructura con ambientes y con sus respectivas carpetas.
- Una Cancha de futbol
- 02 canchas para futsal
- 01 cancha deportiva para Vóley
F. Materiales.
- 12 balones de futbol. - 02 cientos de reglas de plástico 30cm.
- 12 balones de vóley. - 02 Cientos de mochilas deportivas c/ logo
- 02 docenas de conos PVC de la gestión actual.
- 02 piscinas armables. - 02 cientos de papel crepe de colores
- 02 Guitarras. primarios
- 06 quenas - 02 cientos de papeles lustre de colores
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
- 06 Zampoñas primarios.
- 04 Bombos - 02 cientos de papelotes cuadriculados
- 06 Tarcas - 10 cajas de lapiceros (azul y rojo).
- 12 juegos de ajedrez - 20 millares de papel bond A4 de 80gramos.
- 02 nets - 06 docenas de sudaderas smoll (03) y
- 30 cajas de lápices 2B mediano (03).
- 12 cajas de plumones gruesos de colores N° - 03 Docenas de tablas de Pintar.
35 - 03 docenas de pinceles
- 12 Cajas de plumones acrílicos (Rojo y - 12 docenas tempera especial
Azul)
- 12 cajas de borradores.
- 01 millar de cuadernos A4
XII. FINANCIAMIENTO.
El presente plan de trabajo será financiado por la Municipalidad Provincial de Puerto
Inca
NIVEL PRIMARIA
HORARIO DE CLASES
HORA LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
NIVEL SECUNDARIA
HORARIO DE CLASES
HORA LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES
TALLER DE
TALLER DE TALLER DE TALLER DE TALLER DE
08:00 – 9:00 ORATORIA Y
PINTURA DEPORTES AJEDREZ DEPORTES
LIDERAZGO
TALLER DE TALLER DE TALLER DE TALLER DE TALLER DE
09:00 – 10:00
COMUNICACION AJEDREZ COMUNICACION DECLAMACIÓN DEPORTES
TALLER DE
TALLER DE TALLER DE
10:00 – 10:30 ORATORIA Y TALLER DE MÚSICA TALLER DE DANZA
DEPORTES AJEDREZ
LIDERAZGO
R E C R E O
TALLER DE
TALLER DE TALLER DE TALLER DE
11:00-12:00 TALLER DE MÚSICA ORATORIA Y
AJEDREZ PINTURA MÚSICA
LIDERAZGO
TALLER DE TALLER DE TALLER DE
12:00 – 12:30 TALLER DE DANZA TALLER DE DANZA
PINTURA DEPORTES AJEDREZ
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
Inicio de la actividad.
X
Ejecución de la Actividad.
x x x x
Informe Final.
x
01 juego de reglas
01 cartuchera
01 temperas
01 fólder
UNIDAD COSTO
DESCRIPCION CANTIDAD TOTAL
MEDIDA UNITARIO
XVIII. TEMPORALIZACIÓN
Desde la planificación, organización y ejecución del presente Plan hasta la culminación
de las actividades propuesta por la Gerencia Responsable desde el inicio hasta la última
semana del mes de febrero del año 2022 estará a cargo de la Gerencia de Desarrollo
Social e Interculturalidad de la Municipalidad Provincial de Puerto Inca.
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GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL E INTERCULTURALIDAD
XXII. EVALUACIÓN
a). Estará a cargo de la máxima autoridad edil y del magno concejo.
b). La evaluación se hará antes, durante y después de las actividades programadas.
c). Visión Global de la ejecución del Plan
d). Conclusiones.
e). Recomendaciones.
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