LINEA DE TIEMPO En la prehistoria El hombre se diferenci6 de los animales cuando aprendié a elaborar instrumentos de trabajo como por ejemplo, hachas y cuchillos de piedra, arcos y flechas. Con la confeccién de estos instrumentos, comenz6 el trabajo del hombre. Desarrollé el uso de las manos y el desarrollo del lenguaje, con esto evoluciono la sociedad. La ergonomia parece que se han establecido dentro del contexto de la cultura de la Antigua Grecia, Una buena parte de la evidencia indica que la civilizacién griega en el siglo V a. C. utiliza principios de la ergonomia en el diseho de herramientas en sus lugares de trabajo. Puede encontrarse en la descripcién que Hipécrates dio del disefio de las herramientas y la forma en que el lugar de trabajo debia organizarse para un cirujano. Tienen registros de enfermedades causadas por las condiciones laborales de los trabajadores. Se mencionan factores. que _desencadenarf 5 enfermedades tales como las condiciones dol clima, los esfuerzos y posturas. En la época dd Ramsés Il se producen escritos que hablan de mejores condiciones laborales para los. constructors de los grandes monumentos bridéndoles atencién a los accidentedos ef dichas tareas, . El derecho romano daba responsabilidades sobre las acciones de su gente, clasificando el trabajo en jerarquias, agricultores, artistas, artesanos etc. el desarrollo de tabla de ajustes exigia alos patrones tener en cuenta las condiciones minimas tal como indica el derecho romano. wae La ergonomia por parte de Leonardo Da Vinci, en el siglo XY, ilustra las maravillas naturales de los movimientos corporales, facilitando el origen de la biomecanica. Ofreciéndose como uno de los primeros estudios serios y profundos de la relacién hombre-maquina. LEONARDO DA VINCI Fi y BERNARDINO RAMAZZINI Médico, Catedratico dela U.de Médena, fundador de la medicina del trabajo. Sus estudios de las Jenfermedades profesionales y la promocién de medidas de proteccion para los trabajadores dieron inicio a la seguridad industrial, y a las leyes de accidentes de trabajo. En 1700 escribid el primer libro importante De Morbis Artificum Diatriba (Tratado Sobre Las Enfermedades Profesionales) describe las principales enfermedades de ‘origen ocupacional como: las males posturas y carga fisica pesadasLINEA DE TIEMPO El Marqués de Vauban nacido en Paris y Bernard Forest de Bélidor, nacido en Catalufa en el siglo XVIII, son sugeridos como ingenieros militares pioneros en los planteamientos y el anélisis con metodologia ergonémica a estos dos autores ya que pretende evaluar la cay del trabajo fisico y evidencian que una carga alta causaba fatiga y enfermedades de origen ocupacional Durante la primer Revoluci6n Industrial (1760 1840), ya partir de las exigencias de fabricacién, se empez6 a investigar sobre las conductas de! hombre en relacién a la maquina. En la segunda Revolucién Industrial (1870 1914), se buscaba der respuesta ala mayor demanda de productos de modo mas efectivo. El Taylor - Fordismo fue uno de los precursores en la ut métodos para hacer mas eficiente el desemperio del operario en relacién con la maquina. .cién de James Watt La maquina de vapor y el telar mecanico en Inglaterra y se extendid al resto del mundo fueron el comienzo de esta etapa denominada revolucién industrial asi comienza la interaccién hombre maquina, Watt introdujo una mejora en el disefio, el condensador separado, que evitaba la pérdida de energia y mejor radicalmente la potencia, eficiencia y rentabilidad de las maquinas de vapor. Medico que Recopila los trabajos de Ramazzini y Tissot, recolecta datos sobre la mortalidad y morbilidad por enfermedades y accidentes en la poblacién trabajadora y esel iniciador de la epidemiologia laboral aie) ITES YASTEMBOWSKY E| termino ergonomia fue usado por primera vez por el naturista polaco Woitej Yastembowsky en el afio 1857 en un articulo titulado Ensayos de ergonomia o ciencia del trabajo, basado en las leyes de la ciencia sobre la naturaleza, pero solo se extendié hacia el afio 1949. CONDICIONES DE TRABAJO fPIC A N=) 1 fo7-X) "ESTE a) Se reconoce que las jornadas y condiciones de trabajo en minas y fabricas eran intolerables, en términos de salud y seguridad, y que era indispensable aprobar leyes que establecieran limites admisibles en estos aspectos. El establecimiento de esos limites se considera el comienzo dela Ergonomia.LINEA DE TIEMPO HISTORIA DE LA ERGONOMIA FREDERICK TAYLOR Da los primeros pasos en el estudio de la actividad laboral con su obra Organizaci6n Cienti: Trabajo, donde aplica el disefo de instrumento: elementales del trabajo tales como palas de diferentes formas y dimensiones. HUGO MUNSTERBERG Eee. El psicdlogo aleman, publica el documento titulado: “Psichology and industrial efficiency”, en la que desarrolla grandes aportes a la psicologia industrial, tomando en consideraci6n la seleccion y la orientacion profesional cobrando importancia la psicotécnica. Sienta las bases de la ergonomia del trabajo fisico: efectos del ruido, de la temperatura y de la iluminacién sobre el cuerpo, en su publicacién: Le Moteur Humain (El motor humano) que puede ser considerada como la primera obra de ergonomia que aporta las bases para investigar las contracciones musculares estaticas y dinémicas. Le preocupan los problemas de la fatiga. on Lograron combinar un modelo unico de conocimientos psicolégicos de Lillian con los conocimientos de Frank en Ingenieria, Con ello los Gilbert logran desarrollar la Ergonomia que busca como normas generales: El mejor método de trabajo que permita al operario ejecutar las tareas en menor tiempo con mayor facilidad y satisfaccion FRANK Y LILIAN GILBRETI El publicé un libro titulado “Ingenieria humana” comienza a estudiar el entorno Hombre- Maquina, procurando dar a las maquinas y equipos una disposicién que se adapte a las capacidades humanas haciendo posible una mayor eficiencia. Introduciendo asi en el Japon por i primera vez este término. —— mz Il GUERRA MUNDIAL . desarrollo de nuevas armas y maquinas complejas, y nuevas exigencias sobre la cognicion de los operadores. Favorecié el desarrollo de maquinas sofisticadas (aviones, anques, radares) no adaptadas alos diferentes usuarios. Se genera la necesidad de estudios especializados para mejorar la adaptacién de las nuevas tecnologias a las capacidades y condiciones humanas. Desde jentonces, la industria militar ha sido el principal cliente para la ErgonomiaLINEA DE TIEMPO En Inglaterra ala Ergonomia se definié como el enfoque que poner las necesidades y capacidades humanas como el foco del disefio de sistemas tecnolégicos. su propésito es asegurar que los humanos y las tecnologias trabajen en completa Intemational Ergonomics Association armonia. En Estados Unidos en el afio 1957 se constituye la Human Sociedad de 'S, Factors Factores Humanos y luego en 1961, se Lay and fundo la Sociedad IS Ergonom Ergonomica Internacional Society El principal objetivo de la post guerra al igual que la ergonomia, era de aumentar la productividad industrial. ya qué esta estaba determinada directamente al esfuerzo fisico de los trabajadores, la velocidad de los montajes y la proporcién de los movimientos de pesos que determinaban la magnitud y proporcién de produccién. La OIT (Organizacién Internacional del Trabajo)la OMS (Organizacién Mundial de la Salud), La ICOH (La Organizacién de Higiene Laboral), La ISO (la / p Organizacién Internacional de } Estandarizacién), en el comits consultivo de la AIE (Asociacién Internacional de la Ergonomia); refieja las oportunidades y fortalezas de 0) Ty mae _ trabajo con una visién a varios campos for se Organizacién cientificos, con la finalidad de apoyar, yey “= Mundial de la Salud promover y difundir la ciencia — Ergonémica —— an 7 REPUBLICA POPULAR DE BULGARIA Como una disciplina cientifica ' independiente, la ergonomia empezo a desarroliarse en los paises socialistas en los afios 50. En 1963, en el sistema del Ministerio de Sanidad Publica y Prevision Social de la REPUBLICA POPULAR DE BULGARIA, fueron organizados los primeros laboratorios de fisiologia y psicologia del trabajo y se tomaron las primeras medidas para el control ergonémico de los procesos de produc & ga En este se ano se funda la sociedad Ergonémica de investigacion cientifica Japonesa. que publica una revista de problemas de Ergonomia. se crean muchos grupos ergonomicos en las distintas ramas de la industria, el tranporte, asi como en las universidades u organizaciones de investiaacion cientifica. Eyofor aco ror 1 Dove Rel er BonsLINEA DE TIEMPO HISTORIA DE LA ERGONOMIA 10 MANUALES DE ERGONOMiA Manual de Se publican 10 exgonomia . manuales de Ergonomia para la preparacidon de los estudiantes universitarios en Describe detalladamente el desarrollo de la investigacién y sus aplicaciones, la ergonomia, como adaptacién de la tecnologia de la ingenieria a las necesidades del trabajador, es cada vez mas ecesaria y mas factible, gracias a los avances tecnoldgicos. a lo largo de los 30 afios siguientes. Algunas organizaciones de las Naciones Unidas, en especial la OIT y la OMS, comenzaron su actividad en este campo en el decenio de 1960. Cosy kok Gl. Entidad que tiene como objetivos latiulipdaeailaaa og o Ry estimular y desarrollar la investigacion + ¢ . Mere, Me Me y} cientifica y tecnolégica de la Ergonomia; promover los intercambios académicos para difundir la disciplina; realizar o propiciar publicaciones; desarrollar acciones para mejorar las condiciones de trabajo, salud y vida de los trabajadores y de la comunidad en general; asesorar instituciones de caracter gubernamental y privado en la elaboracion de programas, proyectos y normas que busquen el desarrollo de la Ergonomia AIE - DEFINE ERGONOMIA aootedad Colombiana de Ergonomia La Asociacién International de ergonomia Establecié la siguiente definicién: Ergonomia es la disciplina cientifica relacionada con la ompresién de las interacciones entre los seres humanos y los elementos de un sistema, y la profesién que aplica teoria, principios, datos y métodos de disefo para optimizar el bienestar humano y todo el desemperio del sistema. UNION LATINOAMERICANA DE ERGONOMIA ULAERGO IIE|ULAERGO kK Unién LatinoAmericana de Ergonomia WN Tord NEE Watt UML) ES ene ee Sinem O Coos hae paises de LTAM, el dominio de estudio de la ergonomia que mas se ha estudiado ha sido en el plano fisico. El relacionado con las posturas de trabajo, los movimientos, la capacidad fisiolégica de la persona y la aplicacién de fuerza principalmente. Incluso dentro de éste, se ha hecho énfasis principalmente en tres factores: postura, movimiento y fuerza. El aspecto fisiolégico esta un tanto relegado por requerirse conocimiento y equipos especializados. La Unién Latinoamericana de Ergonomia - ULAERGO en sus 12 afios de funcionami ha orientado sus acciones hacia la consolidacién de su infraestructura, fortaleciendo los lazos de integracid entre los 10 paises miembro (Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, Peril, México, Uruguay y Venezuela. Cuba) de América Latina, esta es la sociedad nacional de Ergonomia, organizada formalmente.LINEA DE TIEMPO HISTORIA DE LA ERGONOMIA LA SOCIEDAD DE ERGONOMISTAS DE MEXICO AC (SEMAC) Estuvo presente en el ter. Simposium Universitario 2012 de Enfermeria Laboral organizado por la UNIVERSIDAD INTERNACIONAL DE LA PAZ, con la participacién del socio activo el Dr. Pedro ‘Wriu, quien dicté una conferencia denominada ERGONOMIA EN EL ENTORNG LABORAL a la cual asistieron mas de 200 personas entre las que estaban personal dé Enfermeria de Hospitales e Instituciones de Salud de La Paz Baja California y otros lugares de esa regién, asi estudiantes de enenfermeria de la Universidad. OFERTA EN COLOMBIA DE POSTGRADOS EN ERGONOMIA Unicas instituciones educativas superiores que ofrecen programas de postgrado en ergonomia MODELO DE MADUREZ DE ERGONOMiIA (MME) que permite evaluar xs: la capacidad d una organizacid CLAVES: So Plas veel te ale) [Le else Imeresst SET 97 divulgadora de Ergonautas en el campo de la ergonomia ocupacional ha sido merecedora del premio a la Investigacion Prevencionar 2018. ERGONAUTAS GANA EL PREMIO ALA INVESTIGACION PREVENCIONAR 2018 El objetivo de la ergonomia es disefiar sistemas para preservar el estar de todos los empleados, minimizar el riesgo de lesiones y enfermedades, especialmente trastornos musculo esqueléticos, y maximizar su desempefo laboral y el desempefio de su organizacién. IBEROAMERICANA CORPORACION UNIVERSITARIA No. 0428 de! 28 de Enero 1962 MEN || VIGILADA MINEDUCACION