Distímia (Mendoza

Pérdida del Vínculo Mosquera, 2015)

Familiar (Muñoz Monsalve Consumo Perdida de Motivación
Irritabilidad (Bobadilla-
& Guillen Urrea, 2021) SPA (Bobadilla- al Trabajo (Bobadilla-
Garzón et al., 2018)
Garzón et al., 2018) Garzón et al., 2018)
Pérdida Progresiva de
Depresión (Bobadilla- Agotamiento Físico y
Energía (Bobadilla-
Garzón et al., 2018) Mental (Muñoz
Garzón et al., 2018)
Monsalve & Guillen Incompetencia
Urrea, 2021) Personal (Bobadilla-
Garzón et al., 2018) Clima Laboral
Cardiovasculares Ansiedad (Bobadilla- Adicciones (Bobadilla- Inadecuado (González Aumento de los costos de
(Arritmias, Garzón et al., 2018) Garzón et al., 2018) Anaya & Polo Gracía, la Empresa (González
Respiratorias (Bobadilla- Hipertensión) (Bobadilla- Anaya & Polo Gracía,
Sindrome de 2013)
Garzón et al., 2018) Cambio Negativo de
Garzón et al., 2018) Burnout (Bobadilla- 2013)
Actitudes y Alteraciones
Garzón et al., 2018)
Probleas del Psicológicas (Bobadilla-
Gastro- Sueño (Bobadilla- Garzón et al., 2018)
Intestinales (Bobadilla- Garzón et al., 2018)
Garzón et al., 2018) Absentismo laboral Disminución de la
Músculo- (González Anaya & Producción (González
Esquelética (Bobadilla- Polo Gracía, 2013) Anaya & Polo Gracía,
Garzón et al., 2018) Agotamiento Físico y
2013)
Mental (Muñoz
Modelo Mobbing
Monsalve & Guillen
Enfermedades (Mendoza Mosquera, Estrés Urrea, 2021)
Enfermedades Mentales (Bobadilla- 2015) Ocupacional (Bobadilla- Organizacional (González
Físicas (Bobadilla- Garzón et al., 2018) Garzón et al., 2018) Anaya & Polo Gracía,
Garzón et al., 2018) 2013)

Personal

CONSECUENCIAS

Factores de Riesgos Psicosocial en el ambiente laboral de funcionarios del

sector salud en Colombia.

CAUSAS

Factores
Tipo de Contratación Psicosociales
Jornadas laborales extensas Factores
sin descanso (Muñoz (Muñoz Monsalve & Extralaborales
Psicosociales Guillen Urrea, 2021)
Monsalve & Guillen Urrea, Intralaborales
2021)

Trabajo bajo Falta de organización de

presión (Gómez- entidades de salud (Muñoz
Rodriguez et al., 2016) Monsalve & Guillen Urrea,
2021)
Tiempo fuera del trabajo
para compartir con familiares
y entorno social (Gómez-
Falta de Oportunidad de Demanda emocional contacto Rodriguez et al., 2016) Desplazamiento vivienda
Desarrollo (Gómez- constante con situaciones de y trabajo (Bobadilla-
Rodriguez et al., 2016) extremo sufrimiento y Garzón et al., 2018)
dolor (Gómez-Rodriguez et al.,
2016)
Situación económica del
Características de su
grupo
entorno y
familiar (Bobadilla-
vivienda (Bobadilla-
Garzón et al., 2018)
Ausencia falta de Impuntualidad en el pago Garzón et al., 2018)
posibilidad de del salario (Gómez-
Ascenso (Gómez- Alta exigencia de Rodriguez et al., 2016)
Carencia de programas Poco control y autonomía Sobrecarga
Rodriguez et al., 2016) esfuerzo mental (Muñoz
de bienestar (Gómez- sobre el trabajo (Gómez- Laboral (Muñoz
Monsalve & Guillen Monsalve & Guillen
Rodriguez et al., 2016) Rodriguez et al., 2016)
Urrea, 2021) Urrea, 2021)