Historia de la seguridad industrial

La seguridad industrial ha ido evolucionando a través del tiempo, desde la antigüedad, cuando el
hombre inicio construcciones que hoy en día aún son tema de interés y admiración, un claro
ejemplo de esto serían las pirámides y esfinges en Egipto, los egipcios aportaron destacables
innovaciones en materia de seguridad industrial, como la utilización de andamios, arneses y
sandalias como implementos de seguridad.

Otra época de grandes avances se dio en Grecia, durante los siglos IV y VI a.c. donde se desarrolló
el trabajo diferenciado con la construcción de la Gran Acrópolis de Atenas. En el campo de la
medicina ocupacional, Hipócrates (460-370 a.c.) redacto un estudio sobre las enfermedades que
aquejaban a los mineros. Aristóteles (384-322 a.c.) filósofo y naturalista, planteo la necesidad de la
prevención, luego de haber estudiado las deformaciones físicas consecuentes por algunas
actividades ocupacionales.

En Roma (62-113 d.c.) se enunciaron varias normas preventiva para los mineros, y se implementó
el uso de respiradores fabricados a base de vejiga de animales, en este mismo periodo Plinio y
Galeno dieron a conocer la toxicidad del Mercurio así como el peligro que conlleva el majo de
azufre y zinc.

En la época del renacimiento (1413 – 1417) se redactan e implementan las “ Ordenanzas de

Francia”, que son un conjunto de reglas que buscan, mejorar la seguridad de la clase trabajadora,
años más tarde en 1473 se pública un panfleto elaborado por Ulrich Ellenbaf, en el cual señala
algunas enfermedades profesionales.

Ya en la Edad Moderna, salen a relucir algunos textos, donde se describen síntomas y signos de
enfermedades que contraen los mineros, entre estos textos tenemos el escrito por Athanasius
Kircher y su Mundus Subterraneus, y el texto publicado por Walter Pope (1665), nombrado
Philosophical transactions donde se habla de enfermedades por mercurio. Otro ilustre en materia
de la salud ocupacional fue Ramazzini el cual dio muchos aportes en este campo, pero con la
floreciente industria del siglo XVIII, la seguridad quedo en un segundo plano, dando prioridad así a
los aspectos técnicos, quedando la salud ocupacional en un estado de letargo hasta finales del
siglo XIX.

Durante este periodo, las practicas inseguras, el hacinamiento y las malas condiciones de
salubridad cobraron miles de vidas. Los problemas sociales y protestas no tardaron en aparecer,
con ello los gobiernos instauraron controles a las industrias, en 1778 Carlos III en España
estableció “protección para accidentes laborales. En 1802 el parlamento de Inglaterra estableció la
jornada laboral y las condiciones de higiene y seguridad en fábricas, también se regulo el trabajo
para las mujeres y niños. El establecimiento de la jornada de 8 horas laborales en América se
originó gracias a las revueltas producidas en Chicago el 4 de mayo de 1886.

En 1848 inicio la legislación sanitaria para la industria.

En 1850 fue implementado el primer sistema de extinción contra incendios.

A mediados del Siglo XIX hasta el inicio de la primera guerra mundial en 1914, a este periodo de
tiempo se le conoce como la segunda revolución industrial, en el cual aparecen nuevos sistemas
de comunicación y transporte, el trabajo se empezó a centrar en las ciudades, quedando el trabajo
de campo relegado.

Debido al aumento de la población laboral en las ciudades, en 1875 se funda en Munich el primer
instituto de Higiene laboral, entre 1874 y 1890 se desarrolla la legislación que protege a los
trabajadores contra riesgos laborales.

La seguridad industrial a seguido avanzando, en 1918 se entrega el primer título de Licenciado en

Seguridad e Higiene en el Trabajo, en ese mismo año se dio inicio a la OIT, desde entonces varios
organizaciones se han establecido con el fin de crear normas y protocolos de seguridad laboral.

Entre algunas de estas normas tenemos

Normas OHSAS ó ISO 18001 e ISO 45000 que presentan la salud laboral como un sistema de
gestión, el cual puede ser implementado, controlado y medido, para así garantizar resultados en
las operaciones, reducir las cifras de accidentes y enfermedades laborales.