IMPLEMENTACION ISO 45001 Y ISO 14001

4.- Contexto de la organización

4.1.- Comprensión de la organización (FODA)

4.2- Comprensión de las necesidades (Matriz de partes interesadas)

4.3.- Alcance del sistema

4.4.- Sistema de Gestión

5.- Liderazgo

5.1- Liderazgo y compromiso

5.1.1 Recepción de la política

5.1.2. Recepción de RISST

5.2.- Política integrada

5.3- Roles y responsabilidades

5.3.1. -Manual de organización

5.4.- Consulta y participación de los trabajadores

5.4.1.- Constitución del Comité de seguridad y salud en el trabajo

6.- Planificación

6.1.- Acciones para abordar

6.1.1.- Matriz A.A.S.

6.1.2.- Matriz IPERC

6.1.3.- Procedimiento escrito de trabajo seguro

6.1.4.- Matriz de requisitos legales

6.2.- Objetivos y como planificarlos

6.2.1 Objetivos y metas de SST Y MA

7.- Apoyo

7.1.- Programa anual de calibración de mantenimientos y equipos

7.1.2 Programa anual de calibración

7.2 Competencia

7.2.1.- Perfiles de puesto y trabajos

7.2.2.- Programa anual de capacitación y sensibilización

7.2.3.- Registro de capacitación

7.3.- Toma de conciencia

7.3.1.- Objetivos

7.3.2.- Política

7.4.- Comunicación

7.4.1.- Matriz de comunicaciones

7.5.- Información documentada

7.5.1.- Lista maestra

8.0- Operación

8.1.- Planificación y control

8.1.2.- Medidas de control ambientales

8.1.3.- Medidas de control de peligros y riesgos

8.1.4.- Orden de compra

8.2.- Preparación de respuesta ante emergencia.

8.2.1.- Informe de simulacro

8.2.2.- Plan anual de mantenimiento

8.2.3.- Plan de preparación y respuesta ante emergencia.

9.- Evaluación de desempeño

9.1.- Seguimiento y medición

9.1.1 – Matriz de seguimiento, medición, análisis y evaluación el desempeño (considerar SST y

MA).

9.2.- Auditoria

9.2.1.- Plan de auditoría interna

9.2.2.-Procedimiento del plan de auditoria interna

9.2.3.- Registro de acta de reunión de apertura

9.2.4.- Registro de acta de reunión de cierre

9.2.5.- Registro de plan de auditoría interna SST

9.2.6.- Registro de plan de auditoría interna MA

9.3.- Revisión por la dirección

9.3.1.- Registro de la reunión para la revisión por la dirección

9.3.2.- Revisión por la dirección procedimiento

10.- Mejora

10.1.- Procedimiento de investigación de incidentes, accidentes y no conformidades

10.2.- Solicitud de acción correctiva

10.3.- Mejora Continua

10.3.1.- Informe preliminar de incidentes y accidentes

10.3.2 Procedimiento de no conformidades